岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专及以上，年龄30--45周岁，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

中国人寿售后服务，有底薪3500+，培训津贴，服务津贴，奖励等上班轻松自由，宝爸宝妈的优先选择，主要通知客户续费，来领礼品参加公司活动。本科5000底薪双休！

我们正在寻找一位专业的售后专员 工作内容： 1.负责老顾客的资料更新，递送收集、整理、完善、存档。 2.负责公司的新产品邀约、跟进。公司活动顾客的接待服务工作。 3.负责顾客节日、生日的礼品发放。 4.完成上级领导下达的其他任务。 岗位要求： 5.高中及以上学历。经验不限，有销售提成，企业年金，医疗补充险，综合薪资可达18000~20000 -上班时间自由 联系人高女士

工作内容:主要负责公司派发的服务件，负责客户关系的维护，二次开发，理赔的办理， 资料变更，通知客户交续期保费，复效。 年龄要求：25～55周岁 工作时间：上午8-30~11:30在公司上班，下午时间根据实际情况自由安排，双休，节假日国家法定。

主要负责日常开单跟单，有经验者优先，年龄18-40周岁之间

岗位要求： 大专及以上学历（需提供毕业证书）、信用记录良好、具备责任心、学习能力突出。 工作内容： 1、负责客户档案管理，办理资料更新、复效手续、保单健康检查、年度续费提醒、理赔材料归集，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司活动领取福利，为客户讲解产品信息，协同团队完成日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30 13:00-17:00 双休 薪资待遇： 底薪5000元+奖金，综合收入6000-10000元 上班地点： 常州市钟楼区万福桥通江南路 面试地点： 湖塘铂安国际A座16楼（靠近路桥）

岗位内容： 1. 负责跟进公司客户逾期款项的回收工作，确保回款指标按时达成。 2. 通过电话、短信等渠道与客户保持有效联系，掌握客户实际状况并给予合理的还款指导。 3. 准确登记客户资料及催收过程，定期反馈工作进度和处理结果。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与文字沟通能力，主动性强且富有耐心。 2. 重视客户关系维护，执行过程中坚持规范性、条理性和科学管理原则。 3. 具备团队合作意识和积极向上的职业心态，能适应高强度工作带来的压力。

处理家具类目售前售后

薪酬体系： 底薪3500-6000，行业高提成，专属培训津贴，综合薪资8000-15000 专属培训，专属客户资源库，老带新～ 售后服务 工作内容： 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题 2、与相关部门紧密配合，协调沟通 3、维护客户关系薪资待遇 法定节假日休息，上班时间：周一到周五的早上8:30~晚上4.30，中午11:30~13:30休息 年龄范围:25~45岁 大专学历优先～ 任职资格: 1、工作经验不限; 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程; 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作; 5、工作严谨，计划性强，善于分析思考

常州孟河地区招聘一名枪手。

家具厂诚聘高位叉车工1名；要求：叉车工需要持有高位叉车特种作业操作证的，没有经验的勿扰！联系电话：

常州有护墙板项目，面积两万平方，寻找能前往施工的师傅，有意者可报名。

招聘叉车工1名，要求员工45周岁以下，持有叉车证，熟练操作油叉，能够驾驶3吨和5吨手动挡叉车，配合叉货作业。 工作时间：长白班8:30-17:30，需要配合加班。 薪资：23元/小时，综合6500元左右/月，每月扣除商保80元。 工作地点：龙虎塘。

招聘行车工，按小时计薪，不需要相关证件。如有行车证，另提供补贴，具体金额以元/月为单位。 工作时间：周一到周六上班，另加2天班，上六休一，一周一倒班，月工时约个左右。每月15号发放上月工资，每周可预支部分工资。 体检要求：需测听力，体检免费。 厂车覆盖新北全域及部分天宁区域。 面试时间为周一到周五上午9点半。

招驻厂售后处理人员【长白班、包住、高薪稳定】 招聘岗位： 鞋底厂驻厂售后处理 任职要求： 员工，20–45周岁 做事踏实认真，服从管理，能配合工厂售后日常处理工作，有无经验均可，可带薪培训。 工作时间： 长白班 7:00–18:00 不熬夜、不上夜班，作息规律，适合长期稳定干 薪资待遇： 综合月薪6500元/月，六休一，工资月底准时发放，免费包住，住宿环境整洁，生活成本低。 工作内容： 主要负责鞋底厂驻厂售后问题对接、异常处理、跟进整改、日常问题登记反馈，工作轻松不累，属于稳定文职+现场协调类岗位。

职位详情不含销售的客服工作 1 .通知客户保费续交以免失效 2 .协助客户办理保单信息变更 3 .收集客户资料办理理赔 4 .客户感恩回馈礼品发放 工作时间： 周一至周五上午08：20- 11：30 下午14：30—17：00 周末双休 岗位福利：社保五险，享受国家法定假日，员工旅游，员工福利，节日福利，有无线网，带薪年假，企业年金，团建聚餐，底薪加提成

岗位核心亮点 纯客诉处理岗，无任何电销、无催收、薪资稳定无销售考核・食宿配套齐全・加班合规计薪 岗位职责 1. 承接电商平台消费者投诉工单，针对假货、交易欺诈、商品质量问题等各类投诉诉求，通过电话外呼与用户沟通核实，推进问题协商与解决 2. 准确记录投诉详情、用户诉求与处理进度，按照平台规范流程跟进，确保用户诉求得到及时响应 3. 以专业耐心的态度开展沟通，协调资源化解用户争议，维护平台服务口碑与用户权益 工作时间 - 每日 8 小时排班制，时段为 8:00-21:00，无通宵班次 - 采用轮休制度，每月休息 6 天 薪资待遇 - 综合月薪 4500-6000 元，无销售业绩指标、无转化考核，收入规则透明稳定 - 法定节假日加班按国家标准计发薪资 - 每月固定日期准时发薪，无拖欠 福利待遇 1. 缴纳五险一金，正规用工，劳动权益全额保障 2. 提供员工住宿，配套员工食堂，大幅降低日常吃住开支 3. 园区内设免费停车位，自驾通勤无额外停车成本 4. 晚班享有专项夜班补贴，多劳多得 5. 完善的岗前培训与业务带教，配套清晰的岗位晋升路径 任职要求 1. 高中 / 中专及以上学历，可提供全日制最高学历毕业证 2. 硬性要求：电脑打字速度约 30 字 / 分钟，熟练掌握基础电脑操作 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力，可耐心应对用户投诉诉求 4. 有客服、销售相关工作经验者优先 5. 可适应轮班排班，工作责任心强，做事细致严谨

保险售后客服的核心职责是维护客户关系、处理保单后续事宜并提供持续服务，确保客户权益与满意度。主要职责包括： 1. **保单维护**：协助客户办理信息变更（如地址、受益人）、续保提醒、缴费通知及保单状态查询，确保保单有效性。 2. **理赔协助**：指导客户准备理赔材料，跟进理赔进度，解答流程疑问，协助完成理赔申请。 3. **咨询解答**：回应客户关于保险条款、保障范围、免责条款等咨询，提供专业清晰的解释。 4. **投诉处理**：受理客户投诉，记录问题并协调内部资源，推动问题高效解决，提升客户体验。 5. **增值服务对接**：介绍并协助客户使用保单附加服务（如健康管理、道路救援等）。 6. **客户关系维护**：定期回访客户，收集反馈，传递关怀，增强客户信任与忠诚度。 7. **风险提示**：主动提醒客户潜在风险（如保障不足、保单失效等），并提供优化建议。 工作要求：具备保险知识、沟通能力、服务意识及应变能力，注重合规操作与客户隐私保护。

岗位职责： 1.通过电话、在线客服等渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈，协调内部部门跟进处理，确保问题闭环解决 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程 4.熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档 5. 协助处理退换货、投诉调解及满意度提升相关事务 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及文字录入能力 4.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备团队协作意识，服从工作安排，学习意愿积极

年轻团队不怕你无法融入，每天轻松愉快上班 薪资待遇：入职新人保护期5000元，试用期综合收入6000-8000元，转正后月薪8000+，努力达标过万不是梦想 缴纳五险一金；公司定期举办形式多样的员工集体活动（如海外旅行、户外拓展等） 新员工入职即享系统化、全流程培训 工作内容： 1、接听公司提供的精准意向客户电话，深入交流掌握客户需求 2、添加客户联系方式并有效邀约到访公司 3、每周二、周四下午茶供应水果饮品，定期组织团建聚餐，享受季度福利补贴 4、每月至少开展一次多样化团队建设活动 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，无需加班 团队氛围融洽，成员之间协作互助，公司以90后和00后为主，办公环境舒适轻松，颜值在线同事多，工作生活双丰收 任职资格： 1、年龄18-35岁，学历不限，有无经验皆可，要求表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力 2、性格外向积极，思维敏捷，具备出色的语言表达与人际交往能力，富有感染力 3、逻辑清楚，条理分明，具备良好的客户导向意识 4、零经验也可接受（我们更关注你的发展意愿） 5、学历非硬性门槛（我们更看重实际能力与个人付出） 6、具备良好服务意识与综合素质（有服务行业背景者优先适配） 7、能踏实肯干，拥有强烈进取心（目标需靠自身奋斗实现） 8、退伍军人优先录用（团队精神与坚韧品质是我们的核心追求） （不接受暑期临时工）

双休！五险一金！工作氛围轻松！ 工作时间：8:30-17:00，午休两小时 薪资待遇：底薪+提成+年终奖金，综合收入1w以上 岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户进行高效交流 2、把握客户实际需求，推荐匹配的产品方案，维护良好的合作关系 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电销工作经验者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备良好的学习力、适应力及抗压能力

公司规模300人左右，员工年龄结构多元，轻松融入团队氛围，欢迎无经验者及宝妈加入！ 1、公司提供客户资源，协助客户匹配适合的产品； 2、工作内容以电话沟通为主，邀约客户到访公司，客户资源充足，全程有人带教，学习无障碍； 3、定期跟进并维护客户关系； 职位要求 1、年龄18-45岁，不限经验，敢于突破自我，具备强烈收入提升意愿； 2、具备团队协作精神，工作踏实有担当； 3、有相关经验者优先考虑！ 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金，阶梯底薪4000-6000（依业务能力定级），提成比例10%-40%； 2、每日工作时间9:00-17:30，中午12:00-13:00午休，严格执行八小时工作制，节假日按国家规定休假； 3、缴纳五险，享有年假，成长空间广阔； 4、每月组织部门聚餐，不定期安排下午茶，福利丰富，期待你的加入！

岗位职责: 1.提供专业咨询服务，及时回应客户问题， 包括但不限于微信沟通、电话答疑 2.维护客户关系，保障服务流程顺畅与质量达标 3.制作合同文件，拟定方案内容 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效处理客户咨询事项 2.适应高效工作节奏，具备团队协作意识 3.热爱工作，有主动学习和持续提升的意愿 4.情绪稳定，积极乐观，熟练操作WPS等办公软件 上班时间9.30-18.00午休一个半小时节假日按法定执行 试用期底薪4000试用期2个月

薪资待遇： 无责3400-4900+提成10%-20%，综合5k-1.8w。 福利：月月都有团建，还有旅游制度，国内游 、国外游统统都有。 保障：房补、餐补、通讯补贴，交五险。。 工作时间：上午九点到晚上六点 大小周 法定节假日全部休息 早会午会都有狼人杀等游戏会玩 工作内容：根据公司提供的客户资源，邀约客户到公司办理业务。 团队都是00后 氛围相当好 前期培训都是一对一 不需要有经验 上手极快 每个月都有上万的现金奖励

【薪资待遇】无责底薪5500+提成+绩效奖金+社保，月收入5k-8k及以上 【学历要求】学历不限，年满18岁即可，接受零经验，实习生或应届生均可！ 【职位描述】无销售性质，无着装要求！纯电话客服岗位！ 工作内容： 1. 对公司提供的客户资源进行电话邀约，使用公司配备的工作手机 2. 工作时间：早九晚六点半，午休一个半小时，不加班，不加班，不加班！！！准时下班！！！法定节假日正常休息 3. 办公环境舒适，团队氛围融洽，提供下午茶和小零食，无需外出，全程室内办公，不外勤，不出差，空调全覆盖～领导亲切好相处～ 同事多为95后至00后，兴趣相投，话题丰富！ 办公氛围轻松自在，设有独立工位区域，i人安心工作，e人快乐社交！！！

江苏常居房地产营销策划有限公司（简称"常居地产"）自2008年成立以来，已在常州地区发展协作门店1000余家，汇聚专业房产合作伙伴超5000人，与多家金融机构建立战略协作关系。 合作结算体系： • 3000元/月 + 最高500元获客补贴 • 业绩分成（50%起，最高可达80%） • 专享小牛看房资源支持 优势：合作伙伴首年平均收益超10000元，努力与回报成正比，收益无上限！ 二、【服务内容】 （1）参与客户接待与咨询，提供专业的房地产置业咨询服务； （2）分析客户需求，推荐匹配房源，协助完成商务洽谈； （3）陪同客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易达成； （4）协助拓展房源渠道与资源积累，维护与业主的良好合作关系 三、【期待您】 1）年龄18-50岁； 2）积极乐观，认真负责，有追求，善于沟通，富有亲和力，性格阳光； 3）接受零经验加入，平台配备系统化培训支持。 合作福利：团队协作机会、灵活业务开展模式、突出贡献奖励机制、年轻活力团队、互动频繁的团队氛围、多元化成长路径 合作亮点：办公环境舒适、职业发展空间广阔、定期组织团建活动、高比例收益分成 面谈地址：新北区太湖东路103号惠民大厦C-505 程经理1/8/7/6/1/1/6/1/8/3/9

【薪资待遇】无责底薪5500+提成+绩效奖金+社保，月收入5k-8k及以上 【学历要求】不限学历，年满18岁即可，欢迎零经验者，实习生与应届生均可！ 【职位描述】无销售任务，无着装要求！纯属电话客服岗位！ 工作内容： 1.使用公司提供的工作手机，对客服资源进行电话邀约 2.工作时间：早九晚六点半，午休一个半小时，不加班，不加班，不加班！！！准时下班！！！法定节假日照常休息 办公环境舒适，氛围融洽，提供下午茶和小零食；无需外出，固定办公室坐班，全程室内作业，不加班，不外勤，不出差，空调全覆盖～领导亲切好相处～ 团队成员多为95后至00后，话题丰富，兴趣相投！ 办公氛围轻松自在，设有独立工位区域，i人安心工作，e人自由交流！！！

【急招物流客服｜武进仓库坐班】工作内容：物流订单核对、客户咨询、物流信息跟进，纯室内坐班，不用外出上班时间：长白班/两班倒可选，月休4天薪资：4500-6000，绩效奖金、餐补、夜班补贴要求：会基础电脑打字，熟练办公软件，有1年以上物流经验，年龄20-40岁地址：常州武进超人工业园联系方式：何小姐（），可直接预约面试

法定节假日正常休假 【工作职责】：需具备基础电脑操作能力，无需外出跑动，全程在办公室内完成工作，办公环境配备空调，冬暖夏凉，入职提供带薪培训。 【薪资制度】：无责任底薪6000元，综合收入可达10000元以上，另享奖金激励，五险齐全，每周双休，法定节假日带薪休假。 【补贴制度】：设有长期服务奖励、工龄累计假期及年终奖金。 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动、游戏竞赛，节日发放暖心礼品，提供下午茶点与生日会庆祝。 【社会保险】：依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险及失业保险。 【员工活动】：部门定期开展免费聚餐、组织旅游，不定期举行团队建设活动，年度大会设有红包环节。

岗位职责： 1. 负责客户保单的全流程服务，涵盖续期提醒、信息变更、复效办理、理赔协助及保单健康检查等事项。 2. 主动维护客户关系，及时响应并高效处理客户的各类咨询与实际需求。 3. 深度运营存量客户资源，挖掘服务延伸机会，推动二次服务开发与价值提升。 任职要求： 1. 具备保险行业从业经验者优先考虑，欢迎拥有客户资源或合作资源的人才加入。 2. 具有良好的沟通表达能力与客户服务意识，工作态度积极认真、责任心强。 3. 能够适应弹性化的工作节奏，重视团队配合与协作精神。 任职年龄：25～45岁。 薪资架构： 首月底薪3500-7000依据上一年度个税App收入和文凭+提成+津贴 次月起新人培训津贴5000元/月+基本法阶梯制奖励津贴，新人综合收入8000元～10000元。 工作时间： 上午8点半～上午11点半（培训、会议） 下午时间可根据个人情况灵活安排。 福利： 商业险四险一金由公司全额缴纳。 面试地点：湖塘铂安国际A座16楼 上班地点：湖塘铂安国际A座16楼 或天宁区万福桥通江南路中国人寿