招聘：实验室主任（社保+节日福利） 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1.协助试验室总工开展试验室日常管理工作，落实试验室各项管理制度及操作规程，确保试验室有序运行。 2.负责试验人员的日常排班、工作分配及绩效考核，组织开展岗位技能培训，提升团队实操能力。 3.监督原材料进场检验、混凝土拌合物试验、试块养护及试压等全流程工作，确保试验流程规范、数据准确。 4.负责试验报告的整理、归档及上报工作，建立健全试验台账，确保试验资料可追溯，符合行业监管要求。 5.协调试验室与生产、销售等部门的工作衔接，及时反馈试验过程中发现的问题，配合解决生产中的质量隐患。 任职要求： 1.大专及以上学历，材料科学与工程、土木工程等相关专业，持有工程序列中级以上职称或注册建造师执业资格。 2.3年以上预拌混凝土试验室管理工作经验，熟悉试验室运营流程、试验设备操作及相关技术标准。 3.具备较强的管理能力、沟通协调能力及问题处理能力，工作严谨，责任心强，能严格把控试验质量。 4.熟悉试验仪器设备的维护与校准流程，能统筹试验室环境管理及安全管理工作。 我们提供：月薪6K-8K、五险、餐补住宿免费补贴、节日福利、完善培训及清晰的职业发展路径。

招聘工地项目试验副主任。岗位内容包括配合项目业主、监理单位完成现场抽检，协助主任对试验人员进行培训，编制检测报告并参与工地试验室质量管理，负责水泥混凝土、沥青等工程材料的检测与数据核验，负责试验仪器、设备的维护、保养、检测工作，完成领导交办的其他任务。任职要求为具备3年以上项目管理经验，能独立承担项目管理任务，熟悉项目管理流程和项目管理工具，拥有良好的沟通、协调能力和团队合作精神，学历本科及以上，相关专业优先考虑，公路水运检测师、中级职称及以上相关持证者优先，工作地点能服从分配调剂的优先考虑。

招聘：力学性能试验员薪资：4000元以上/月负责对材料力学性能进行试验。

招聘试验人员。薪资为5000-6000元。

小试合成研究：承担小试阶段有机化学反应的设计与实验执行，依据研发项目目标开展合成路径的探索与优化工作。 实验操作与反应优化：按照既定合成方案实施小试规模反应，系统调整并优化反应参数，提升反应产率与产物纯度。 数据分析与报告撰写：整理实验过程数据，分析实验成效并完整记录，编写实验报告及技术总结材料，确保数据真实、可追溯。 技术支持与工艺放大：在中试准备阶段提供工艺技术支撑，配合完成放大试验，保障实验室成果向中试转化的可行性与稳定性。 文献调研与技术跟进：持续关注国内外有机合成领域前沿动态，检索最新研究成果，助力公司技术水平提升。 跨部门协作：与研发团队、生产部门等密切配合，推进研发项目进程，协同解决项目实施中的关键技术问题。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，化学、有机化学、药学等相关专业背景。 工作经验：1-3年有机合成相关工作经验，具备小试实验操作经历者优先考虑。 技能要求： 掌握有机化学反应基本原理，具备独立设计与改进合成路线的能力。 熟练运用常规分析手段（如NMR、HPLC、GC等），能独立完成反应分析及数据解析。 具备良好的实验规划能力，可根据实际需求灵活调整反应条件与工艺流程。 素质要求： 具备团队协作意识，善于沟通协作，推动项目高效开展。 责任心强，工作严谨，拥有规范的实验记录习惯和扎实的数据分析能力。 学习能力强，能够迅速吸收新知识并应用于实际研发任务中。

咸阳市泾阳县招搅拌站操作工

岗位职责: 1、开展室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配合比及混凝土配比等相关实验； 2、执行现场建筑密度测试与压实度检测，并完成数据记录、分析与汇总； 3、通过实践掌握试验过程中各类仪器设备的操作与使用方法； 4、具备基础电脑操作能力，熟练运用办公软件，参与编制试验周报、月报、年报等技术报告； 招聘要求: 1、大专及以上学历，工程类、建筑工程等相关专业优先； 2、熟悉工程建设常用原材料检测的基本流程与作业规范； 3、具备良好的沟通协调能力和一定的学习适应能力； 4、实习表现突出者有机会转为正式员工。

神木尔林兔搅拌站招聘操作工一名，工资待遇8000元/月左右，要求技术好能熟练操作带简单维修，吃苦耐劳，联系电话

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主要以地推拉新为主适合大部分人群。不社恐的优先 岗位职责： 1.负责线下地推活动执行，面向目标人群开展产品介绍与用户拉新 2. 在商圈、社区、校园等场景主动沟通推广，完成新增用户指标 3.收集市场反馈及竞品信息，定期提交地推效果总结报告 4.维护推广物料及工具，确保地推过程规范、形象专业 5.配合团队完成阶段性营销活动落地与数据复盘 任职要求： 1.性格开朗，表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 不惧陌生环境，抗压能力强，能适应户外及灵活工作时间 3.有地推、快消、O2O或互联网拉新经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入 5.具备基础手机操作能力，能熟练使用企业微信、问卷工具等

小区智能化开工招聘数名：安防设备安装工200一260/天，年龄45岁以内，自带安装设备工具（手电钻，大小螺丝刀，拨线钳，网线钳，钢丝钳）工进场需要体检报告，工地内有宿舍，每月20日发工资上个月工资，感兴趣的工友加V发个人信息联系。

需要厦门当地或有厦门当地工作经验，吃苦耐劳，两年以上驾龄

招聘试验室主任单位:中交二航局项目地址：浙江东阳。工作内容：交通工程，全面负责材料试验，严控施工过程材料质量。并要对接监理及第三方试验室日常报检工作。岗位要求：沟通协调能力，会常规砂石料检测控制，调整混凝土施工配合比，现场实体钢保回弹检测。有责任心、能够吃苦，工作环境在东阳市，环境优越，待遇面谈。联系人:张总，电话。

隆瑞晟商砼因扩大规模，找实验员一名，工资面议，懂电脑，灵活勤快，年龄20-35岁！电话

商混站找个试验室主任主要调灰现场管理，有能力的联系我

218、【宜涪项目】试验室实习生/试验员，有证无证均可，月薪3000-6300，简历发219、【重庆】市政施工员带证，3年以上旧城改造/雨水管网经验，联系胡女士

一、岗位职责： 1. 负责企业质量管理体系的建立与持续优化，确保体系运行满足ISO 16949标准规范。 2. 牵头组织客户验厂相关工作，保障审核流程顺利推进，达成客户各项要求。 3. 开展质量风险预控，制定并落实质量管理标准，主导推进各类质量提升项目。 4. 对生产环节实施全过程质量监督，确保产品品质达到公司及客户既定标准。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，质量管理类或相近专业背景。 2. 具备3年以上质量领域工作经验，掌握汽车行业的质量管理体系运作模式。 3. 拥有较强的沟通协作能力，能有效应对和解决各类质量问题。 4. 精通ISO 16949体系要求，并具备实际落地实施的成功案例。 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等； 4、享有婚礼礼金、生日礼品、高温防暑福利及节日慰问品等； 5、设有绩效奖金、专项激励奖金、年终奖等多项奖励机制； 6、提供入职培训、在岗培训以及内部与外部学习发展机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业成长平台与发展通道；

岗位职责： 1、根据公司既定发展战略与经营目标，参与或牵头拟定企业发展规划与实施策略，推动各项经营目标高效达成； 2、全面主导公司质量管理体系的建设、执行、维护与持续优化，确保体系有效运转，并作为企业代表与监管部门对接质量管理相关事务； 3、负责研发成果产业化、产品注册申报、临床试验等关键流程的统筹管理，确保全过程符合国家法律法规及相关监管要求； 4、参与制定产品技术标准与工艺文件，监督生产过程中的技术规范落实，解决现场技术难题，确保数据真实、完整、可追溯； 5、协调客户、供应商、合作伙伴及政府部门之间的协作关系，保障内外部资源高效联动； 6、搭建人才发展体系，设计绩效考核机制，选拔并培养中层管理人员，构建可持续发展的组织人才架构。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学、检验学、生物学、生物工程、化学、药学、医疗器械等相关专业； 2、五年以上IVD或医疗器械行业从业经验，具备三年以上产品量产阶段的质量或生产管理工作经历，有中层及以上管理岗位实际经验； 3、掌握医疗器械相关法规要求，精通生产、质量、注册、临床等环节的管理体系运作；具备二类或三类有源/无源医疗器械管理者代表履职经验，能够应对各类外部审计和突击检查； 4、有主导或深度参与国内外质量体系认证审核的实际经验，如GMP、ISO13485、FDAQSR820或欧盟IVDR审核； 5、具备出色的沟通协调能力、团队领导力及较强的抗压能力。

【岗位要求】18-45岁，男女不限。质量检测（需要会开无人机） 【工作时间】9点-6点半，长白班。 【工作内容】电烙铁焊接，要有电烙铁焊线经验，主要焊接无人机线，需要会剥线，焊点光滑。 【薪资待遇】22+1=23元/小时，综合工资5500-6500元。 【吃住情况】厂区餐厅自费；提供长里村公寓住宿，

1.检查电子元器件：长白班多，坐岗，不穿无尘服，18-42岁，平均6500-7500（咸阳兴平） 2.操作机台做太阳能光伏片：两班倒，接受连体式无尘服，18-38岁，平均5500-7000，管吃住（咸阳泾阳） 3.芯片的封装和测试：两班倒，穿无尘服，站岗，22-34岁，平均5000-7500（凤城五路） 4.普工：两班倒，穿无尘服，22-35岁，平均5000-7000（未央区） 5.国企单位装配工：两班倒，18-35岁限工，平均5000-6500，管吃管住（秦都区上林路） 6.高陵线束厂：两班倒，18-40岁，平均5000-6000，提供住宿，（高陵） 7.普工装配工：目前长白班18-36岁，限工人，平均5000-8000（高陵陕汽总装） 8.叉车工：两班倒，18-48岁，男女不限，平均5000-6000（高陵通汇） 9.物料员：两班倒，18-45岁，限工，平均5000-6000（高陵通汇） 10.操作工：23-35岁，限工人，平均5000-6000，包吃包住（高陵瑟福） 11.组装工：18-38岁，限工人，两班倒，平均5500-6500，提供吃住。 12.电子产品检测：18-39岁，两班倒不穿无尘服平均5500-6500，管住，提供吃。（长安区）

西安东大洋混凝土有限公司长安分公司诚聘调度（内调）1名，能吃苦耐劳，有相关经验者优先。包吃包住，薪资+提成，待遇从优。工作地址：西安市长安区韦鸣路 联系电话：

到货验收管理： 1. 负责蔬菜、水果、肉类、水产、冻品、粮油、调味品等食材的到货接收工作； 2. 核查供应商资质文件、检验报告、检疫合格证明、生产日期、保质期限及包装完整性； 3. 现场对食材的外观状态、新鲜程度、储存温度、实际重量及规格标准进行判定； 4. 对不符合要求的物料执行拒收、隔离存放、标识清楚、登记台账并及时上报，杜绝进入生产流程。 仓储与物流监管： 1. 监督分拣、清洗、切配、包装等作业环节，确保操作符合食品安全规范要求； 2. 检查作业人员着装规范、个人卫生状况、洗手消毒执行情况以及工器具清洁消毒落实情况。 检测与样品管理： 1. 按规定实施农药残留、瘦肉精等项目快速检测，并完整记录检测结果（同步制作随货同行单）； 2. 严格落实食品留样制度，确保留样数量充足、操作规范、信息可追溯； 3. 配合第三方检测机构及市场监管部门完成抽样和送检相关工作。 体系与培训支持： 1. 落实公司食品安全管理制度及相关体系标准（如ISO22000、HACCP等）要求； 2. 协助组织仓库、分拣、配送、加工等岗位人员开展食品安全知识培训； 3. 配合政府监督检查、客户验厂及各类体系审核工作。 熟悉《食品安全法》等相关法律法规，具备食材/生鲜/餐饮行业品质控制经验者优先。

岗位职责： 1、可靠性及FA实验室管理方面： 建立可靠性测试规范，规划新品导入与量产阶段的常规试验安排，并跟进执行进度； 根据内外部需求设计失效分析流程，快速开展分析工作，准确定位失效根源； 协调解决可靠性测试与失效分析过程中的各类异常问题； 2、实验室建设方面： 负责ISO/IEC17025实验室管理体系及相关制度的搭建、优化与落地执行； 统筹实验能力建设与资源配置，完成设备选型、引入及日常运维管理； 落实实验室安全管控，涵盖化学品合规管理、应急处置预案等环节； 3、团队建设： 推动企业文化落地，增强员工认同感、归属感与工作幸福感； 建立科学的人员培训、晋升与激励机制，促进团队持续成长； 经验要求： 1、具备3年以上半导体、材料、电子类行业实验室技术或管理经验，且所在实验室通过ISO/IEC17025认证； 2、掌握JEDEC\AEC-Q101\AQG324\ISO26262等相关行业标准； 3、了解功率半导体工作原理、制造工艺、典型失效类型及可靠性评价方法； 4、熟悉ISO/IEC17025体系要求，具有SOP流程制定与优化实践经验； 年龄要求：30-40岁； 学历要求：本科及以上，专业限半导体、材料、电子通信、机械自动化等相关方向； 其他要求：思维缜密，逻辑清晰，对测试结果的真实性与准确性高度负责；具备良好的服务意识和协作能力，乐于学习新标准与前沿测试技术。

质量检验员1人 专门为发动机车间配备，前期参与装配学习，后期独立负责发动机质检。 【岗位职责】 按GJB标准执行发动机零部件及整机检验； 使用卡尺、千分尺、振动分析仪、三坐标等设备检测； 开展振动检测、结构强度测试、环境适应性试验； 记录检验数据，出具报告，反馈不合格品； 【任职要求】 机械、内燃机、车辆、航空航天等相关专业，本科及以上（有经验可放宽至大专） 能看懂发动机机械图纸，了解GJB 150、GJB 5100等标准 会用常规计量工具，有振动分析仪/三坐标经验优先 有涡扇/活塞发动机检验经验或军品定型试验经验优先 细心负责，能接受加班、短期出差 薪资情况 1.综合收入：5000左右； 2.工资构成：基本工资+加班工资+绩效工资+住宿补贴； 3.餐补每月750元，不叠加，不提现，月底清零;

岗位要求：机械制造、质量管理等相关专业；具备两年以上生产制造型企业质量检验或质量控制相关岗位经验，有机械加工、精密制造行业背景者优先；熟练掌握各类测量量具的操作；具备机械识图和质量检验技能；熟悉ISO9001质量管理体系，具备内审/外审实操流程，了解年度审核监督流程；能协助完成三体系文件的维护、更新与执行监督；文笔撰写能力佳，有良好的团队协作和沟通能力。

岗位职责： 1.负责植物提取物的提取与检测工作 2.开展微生物项目的检测分析 3.执行重金属含量的检测任务 4.完成产品常规理化指标的检验 5.记录并整理实验室检测数据 6.提供日常业务所需的技术支持 7.负责仪器设备的日常维护与保养 8.完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1、食品、生物化工、医药等相关专业本科及以上学历 2、掌握HPLC、UV、GC等仪器原理，熟悉微生物检测技术 3、通过大学英语四级及以上者优先 4、具备第三方实验室工作经验者优先 5、具备良好的职业素养，沟通能力出色，责任心强，工作主动，富有团队协作精神和进取心

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