重庆范香企业管理有限公司 招聘岗位：推广销售（2名） 人员要求：年龄20-45岁，高中以上学历，男女不限，经验不限，有销售经验者优先 工作内容：店内销售，为客户讲解产品，推广商城 工资待遇：薪酬面议，底薪+提成、包吃，，年假等超多福利 工作时间：9:00-18:00，单休，法定节假日正常休 工作地点：驿鑫广场 联系方式：管老师 （） 万州找工作，就关注井号

重庆范香企业管理有限公司招聘岗位：推广销售（2名）人员要求：年龄20-45岁，高中以上学历，男女不限，经验不限，有销售经验者优先工作内容：店内销售，为客户讲解产品，推广商城工资待遇：薪酬面议，底薪+提成、包吃，，年假等超多福利工作时间：9:00-18:00，单休，法定节假日正常休工作地点：驿鑫广场联系方式：管老师（微信同号）万州找工作，就关注井号小程序零一人才

一、薪酬福利 1、综合薪资（8-13K）=（底薪+绩效奖金5100起）+提成+高销激励 2、采用阶梯式提成机制，签约量越大，提成比例越高，同时设有日、周、月度销售激励奖金 3、入职即缴纳五险一金 4、享有生日福利、节日关怀、带薪年假等员工待遇 二、岗位内容 1、负责智能售货柜的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式与各类客户建立合作关系 2、科学规划每日工作安排，达成公司设定的业务拓展目标，积极挖掘合作机会 3、开发新客户资源，同时维护重点客户的长期合作关系 4、完成签约后负责设备激活跟进及后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，具备清晰的职业规划，有目标感，敢于拼搏（条件优异者可适当放宽标准） 2、有线下推广或市场销售经验者优先考虑（表现突出的应届毕业生亦可录用） 3、学习能力强，能快速熟悉并掌握【智能柜】相关业务及销售流程 4、具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 四、岗位优势 1、工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同进步 2、管理风格：互联网企业模式，组织扁平化，沟通高效 3、培训辅导：实行老员工带新人、导师带教、小组内训、公司级培训及优秀员工专项培养计划 4、晋升发展：提供公平透明的晋升通道，团队处于快速发展期，管理岗需求充足 五、公司背景： 1、丰e足食成立于2017年，由顺丰集团内部孵化启动，专注于国内自动售货机零售运营服务，现为国内规模领先的数字科技零售运营商 2、依托顺丰集团支持，2021年获得软银亚洲领投的3亿元A轮融资，2023年9月再获湖南省财信产业基金管理有限公司领投的数亿元B轮融资 3、全国范围实行直营管理模式，自建物流仓储配送体系，结合大数据分析、人工智能与物联网技术，率先实现无人零售全链条数字化运营，商品售后体系通过国家级认证，服务评级达五星标准，凭借稳定高效的运营能力，已成为超10万家企业客户的信赖之选

岗位职责: 1、负责接待到店客户，结合客户需求提供个性化拍摄方案建议，推动成交完成。 2、运用专业的婚纱摄影知识与销售方法，清晰讲解套餐内容、拍摄风格及附加服务，全程跟踪订单进展，协调安排拍摄时间与后期制作。 3、完善客户信息记录，开展售后沟通并挖掘复购机会。 4、参与店铺陈列整理与环境管理，配合达成团队销售目标。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能妥善处理客户疑问； 2、熟悉婚纱摄影业务，可精准把握客户诉求； 3、拥有一定的市场拓展能力及协作精神； 4、做事细致认真，具备良好的客户维护意识。

快手TOP级核心代理商，现新拓展西南区域业务端口，大量岗位空缺，诚邀有志之士加入！ 岗位职责： 1.具备短视频广告基础理解能力。 2.负责客户端广告的推广与执行。 3.开展方式为网络推广+电话销售+微信沟通（办公设备及物资公司全额提供） 4.欢迎无经验者及应届毕业生报名，入职即享系统培训！全程免费！试岗期间正常发放薪资！ 任职资格： 1、具备良好的团队协作意识与职业责任感； 2、工作态度端正，责任心强，具备较强的沟通表达与说服技巧。 福利待遇：高底薪+五险+单双轮休+法定节假日+带薪年假+工龄工资+儿童玩具津贴+每月团建活动+年度集体旅游。 上班时间：上午9:00-12:00下午1:30-6:30

管培生岗位职责： 1. 参与公司四大部门轮岗实践，实习周期1-3个月，期满后结合个人专业背景与实际表现择优定岗。市场方向：负责线上线下市场基础业务推进；人事方向：参与人力资源六大模块实务；行政方向：涉及财务、物流、数据报表等综合事务；管理方向：参与团队运营管理。 2. 定岗后担任部门助理或主管职务，承担部门日常管理职责，并负责基层员工的带教与培训工作。 福利待遇 1. 5000元无责任底薪+2000元绩效奖金＋免费培训＋免费住宿＋晋升机会＋生日福利｜综合月薪7000-13000元，上不封顶｜早八晚六，固定周日休息，享受法定节假日 2. 因团队业务拓展需外出时，公司给予相应差旅补贴 3. 免费提供住宿安排 4. 在职期间享受带薪培训（集团集中培训+线上课程），并有机会参与海外游学交流 5. 搭建公开透明的晋升通道，注重内部人才培养与提拔，为员工创造长期发展空间 任职要求 1. 大专及以上学历，认同基层成长路径，具备吃苦耐劳品质，优秀应届生优先考虑 2. 思维灵活，语言表达清晰，拥有良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备基本市场洞察力与客户服务意识 3. 责任心强，善于团队协作，勇于接受挑战 4. 市场营销或管理类专业、有学生会工作经验、退伍军人背景者优先录用

工作内容： 1：公司提供精准客户资源，对接家长群体，讲解课程体系，邀请参与线上或线下的免费试听课程，推动签约转化。 2：为学生家庭提供教育咨询服务，结合实际需求制定个性化学习规划与解决方案。 工作时间：早九晚六 午休两小时，周中轮休（月休6-7天） 待遇：无责任底薪3500-5500+9%-15%提成+绩效奖励+额外奖金+五险，综合收入8-10k 工作要求： 1：年龄22岁及以上 2：具备销售从业经历，有教育行业背景者优先考虑 3：性格开朗，语言表达清晰流畅 团队氛围融洽，不强制加班，配备办公手机与电脑

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.开展产品的销售工作并参与相关推广； 2.按计划完成销售指标，落实各项销售任务； 3.开发潜在客户，同时维护已有客户关系； 4.采集市场数据，开展市场调研及竞品分析； 5.定期与客户保持联系，掌握客户需求，提供专业的解答与服务支持。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识； 2.热爱销售岗位，具备高度的责任感； 3.能适应一定强度的工作节奏，具备较强的时间规划与执行能力； 4.对市场趋势具有较强感知力，能及时响应市场变动； 5.具备客户资源运营及开拓经验。

律所直招案源专员+五险+工龄奖 精准客户资源拒绝海量盲打 每天打15通左右，成交率非常高 每天至少成交2单及以上 薪资方案（开放式二选一） 1. 方案一 固定底薪 4000 元 + 业绩提成 4% 2. 方案二 浮动底薪 3500–4400 元（业绩越高底薪越高）+ 阶梯提成 8 地址：重庆市南岸区协信城7栋33楼3308 电话：（微信同号）

寻找客户，维护客户，完成目标

招聘职位：施工安全员 职位概述： 我们正在寻找一名责任心强、具备专业知识的施工安全员加入我们的团队。您将负责监督和管理施工现场的日常安全工作，确保所有施工活动符合国家安全生产法律法规及公司内部的安全标准。您的主要目标是预防事故的发生，为所有员工创造一个安全的工作环境。 主要职责： 1. 现场安全监督与管理： · 每日对施工现场进行安全巡查，及时识别并纠正人的不安全行为和物的不安全状态（如未佩戴防护用品、临时用电不规范、消防设施缺失等）。 · 监督施工人员严格执行安全操作规程，制止违章作业。 · 负责施工现场的消防安全管理，检查消防设施的有效性。 2. 安全制度与落实： · 协助制定、修订项目部的各项安全生产规章制度、安全技术操作规程和应急预案。 · 监督检查安全技术交底的执行情况，确保交底内容落实到每一位作业人员。 · 负责危险性较大分部分项工程（如深基坑、高大模板、脚手架等）施工过程中的旁站监督。 3. 安全教育培训： · 组织开展新入场工人的“三级安全教育”和日常安全教育培训，建立并维护安全教育档案。 · 定期组织班前安全活动、安全生产例会，宣传安全生产知识。 4. 隐患排查与整改： · 定期组织安全生产检查，对发现的事故隐患及时下达整改通知单，并跟踪、复查整改结果，形成闭环管理。 · 参与项目部的定期安全检查，并做好检查记录。 5. 资料管理与事故处理： · 负责整理、归档各类安全生产管理资料、台账和记录，确保其完整、准确、可追溯。 · 协助编制项目安全施工措施资料。 · 参与编制事故应急预案并组织演练。 · 一旦发生安全事故，立即上报，并积极参与现场抢救、事故调查和处理工作。 任职要求： 1. 教育背景： 建筑工程、安全工程、土木工程或相关专业中专及以上学历。 2. 工作经验： 具有2年以上施工现场安全管理工作经验。 3. 专业技能与证书： · 熟悉国家及地方现行安全生产法律法规、行业标准及规范。 · 必须持有有效的建筑施工企业专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书（C证）。持有注册安全工程师资格证书者优先考虑。 · 能够独立完成安全资料的编制、整理和归档工作。 4. 个人素质： · 具备强烈的责任心和原则性，工作认真细致，敢于管理，不怕得罪人。 · 具有较强的现场发现、分析和解决安全隐患的能力。 · 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地与项目部管理人员、施工班组进行沟通。 · 能够适应建筑工地的工作环境，吃苦耐劳。

12985.万州建筑公司招聘资料员、技术负责人、桥梁（房建）施工员、视频号运营人员。电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、商品讲解与销售促成，提升购物体验与成交转化率 2.熟悉所售商品特性与卖点，及时完成补货、理货及陈列优化，保持门店整洁规范 3.独立完成收银结算、退换货处理及基础售后响应，确保服务流程标准高效 4. 积极参与门店促销活动执行，主动推荐关联商品，助力销售目标达成 5.协助店长开展日常盘点、销售数据登记及运营报表填写工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生、转行人员应聘，公司提供系统带教培训 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 5. 有零售、快消或服务业从业经历者优先

重庆市佰万电器有限公司 急聘：电器，制冷设备维修安装工 薪资：学徒2500～5000 师傅6000～12000 【 包吃】 工作内容：主要安装维修，超市冷柜，电器空调，制冷设备等。 人员要求：年龄22～40岁，做事认真踏实。 上班时间：8.30～6.30。 每月休息4天 电话：张 地址：重庆市万州区北滨大道777号

重庆市万州区招渣车维修合作开店

玛丽老师招聘:家政老师，派单老师，家政合伙人，有工作经验的老师免费入职

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

招聘：汽车延保销售（非车险）薪资：10000-15000/月公司：成都爱车保信息技术有限公司经验要求：不限学历要求：大学专科招聘人数：2人工作性质：全职职位福利:10000-15000+五险一金、带薪年假、法定节假日福利、定期团建职位描述:1.4S店驻店工作，通过面谈对车主进行汽车衍生产品的销售工作（均为在店客户，无需外出寻找客户）2.负责产品服务合同的签订，付款及合同的讲解与交接3.维护与4S店的合作关系，推动店内人员的引流积极性4.日常引流.洽谈数据的汇总上班时间：朝9晚5点半，单休工作地点:四川省成都市武侯区火车南站西路阿维塔交付中心

岗位职责: . 不收费，不收费，不收费 1、负责利用公司提供的客户资源，联系客户匹配对应的月嫂/育儿嫂/家政人员，并顺利签单 2、解决客户疑虑，跟进整个服务过程，提高客户满意度，协助处理售后问题 3、协助管理月嫂/育儿嫂/家政人员，跟进服务过程中的问题提出建议并优化解决任职要求: 1、从事过家政行业相关职位一 年以上优先;可接受小白 2、沟通组织能力强，具有较强的抗压能力。工作认真敬业，具有很好的团队合作精神; 3、性格外向，富有亲和力，有耐心。头脑灵活，喜欢并善于与人沟通; 4、具有良好的语言表达能力; 5、无经验小白也可，有专业老师带 6、本岗位为销售岗位，渴望进步渴望赚钱，矫情者和玻璃心勿扰 7、招销售，不需要任何费用 薪资待遇:【无责底薪+提成10%-25%】 工作时间:朝九晚六点半，中午休息2小时、 （无责底薪+高提成+团队奖励+激励奖+福利齐全+晋升机制） 购买社保、法定节假日正常放假（婚假、产假、丧假等）

东方精品街！销售鞋！25年老店！需销售人员一名！！30～45岁！月休4天！人品好无经验的可带！联系电话

人才招募 本单位因业务发展需要，现对外招聘业务员2名。 1，有工作经验优先（水运物流或则多式联运）。 2，良好的沟通能力，政治外面良好。 3，能吃苦耐劳，有极度的金钱愿望。 4，年龄（25/35）之间 5，薪资：5000＋提成＋五险＋周末休假＋福利＋股份分红＋过节休息。 6，工作地点：重庆万州 名额有限，有想法的欢迎你的加入，联系电话

我方系重庆省级通信运营商的骨干企业，主要承接渝东区域的家庭宽带、手机流量、智慧产品、手机终端、行业生态的服务，销售代理。现在万州区域招募以店包片合作伙伴。以店包片合伙人：零风险，低投入、高收益、高稳定。24年合作的伙伴团队年收入数十万元以上。 合伙人承担片区宽带维护以及市场拓展，运营商对合伙的门市租金、装修、人员工资进行补贴；对发展用户进行，运营商团队就老用户维护、市场发展开展社区促销、抖音本地生活直播带货授权、营业厅日常经营赋能合伙人协同开展不限于宽带安装维护，以及客维护，市场线上，线下拓展。 具体事宜以洽谈和达成的协议为准，具备通信行业经验（不限于移动电信代理商、营业厅经理、店员、行销团队）优先，欢迎有志创业才俊，携手开创属于自我的事业。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先考虑 4.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者欢迎加入

岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源与渠道，进行意向客户的筛选与识别 2. 对客户资源进行持续维护与跟进，推动合作意向的顺利达成 任职要求： 1. 有销售工作经验者优先考虑 2. 年龄需达到30岁及以上 3. 具备较强的学习能力，工作态度积极主动 工作时间： 8:30-12:00；13:30-18:00 周末双休，无需加班，节假日按规定休假 薪资待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+奖金 工作地址： 万州友豪万商城（科龙路南）

职位描述： 1、负责新客户的开拓及业务对接工作 2、独立或协同合作方开展资料整理，进行有效的风险识别与管控 3、推进区域市场拓展，配合团队负责人开展新行业、新产品、新渠道的落地实施 招聘要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、对汽车、金融领域有兴趣或具备汽车市场相关认知者优先考虑 3、具备较强的学习能力、沟通能力，能适应较高强度的工作节奏 4、品行端正，诚实守信，抗压能力佳 重庆主城区各区均有岗位需求，四川设有办公点，诚邀各位英才投递简历

招聘岗位一：门店销售兼文员 人员要求：年龄：30-40岁，学历：高中及以上，懂电脑，有家电销售经验优先 招聘岗位二：门店外围销售 人员要求：熟悉万州楼盘信息，有家电销售经验优先； 上班时间：8:50-17:30，每周休息一天 工资待遇：底薪3000元/月加绩效1000元加提成，五险 试用期1个月 联系电话： 万州找工作，就关注井号：

岗位职责 1. 负责门店内品牌手机的陈列与销售工作； 2. 负责到店客户的接待及产品讲解服务； 3. 负责向客户推荐合适产品并引导购机流程； 4. 负责门店日常形象与环境的维护管理； 任职要求 1、性别不限，高中及以上学历； 2、具备良好的销售意识与服务意识，能有效激发客户购买意愿，助力门店业绩提升； 3、具有较强的沟通协调能力，表达清晰流畅； 4、有销售工作经验或同行业从业经历者优先录用

岗位职责: 面向各类企业客户推广金蝶系列管理软件，包括财务软件、ERP系统及MES系统解决方案。 任职要求: 具备面向企业客户开展销售工作的相关经验； 岗位福利: 基础薪资+绩效奖金+高比例项目提成+社会保险+职业发展晋升机会+生日关怀+带薪年假 为销售人才提供成长空间与实现高收入的新机遇。 公司理念：产品领先 挑战自我 走正道 行王道 www.cqswykj.com 科技推动管理进步

因公司发展壮大，现公司亟需优秀的物流人才，与我司携手并进，共谋发展。招聘人员如下： 职位描述: 二.物流业务员——6名 年龄25-35 职位描述: 1、负责根据公司提供货源信息联系船只； 2、电话跟踪货物到达位置并及时记录和汇报，确保及时沟通，保证船只及货物安全到达。 任职要求： 1、初中以上文凭，有一定的电脑水平。  2、活泼健康，沟通表达能力强，有进取心，敢于突破自己。 3、喜欢现场学习，敢于攻破心理困境。 4、个人能力突出优异者，可适当放宽录用条件。 公司福利待遇： 1、 月薪可高达3000元~2万元左右，业务能力优异者年薪可达10万以上。 2、 签订正式劳动合同，缴纳社保五险+中餐补贴+国家法定节假日。 3、 公司提供有前景的职业发展平台，完善的培训体系及公平的晋升渠道。 4、办公地址：万州区王牌路639号上游福地 联系人：小来

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先