岗位职责: 1.提供专业的手机维修服务，确保顾客满意度 2.积极响应顾客需求，及时解决问题 3.维护店铺日常运营，保持工作环境整洁有序 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作

主要职责： 1、负责连锁餐饮领域客户的拓展、沟通及长期关系维护，完成销售任务（包括装饰材料板材、展示道具、货柜等产品的推广与销售）； 2、研究市场动态及客户实际需求（涵盖连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等行业），提供针对性的整装定制方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。

上海浦东招销售专员

岗位职责： 1、熟悉肠道菌相关项目,拥有大健康、干细胞、医美、高端体检、抗衰老、高端会所、高端养老等客户资源 2、根据公司大健康项目，菌群移植、基因检测等相关业务及产品，进行市场渠道资源或者自有资源的开拓和推进； 3、定期对市场环境、目标、业务活动进行分析，针对渠道及客户信息制定产品宣传方案； 4、开拓新的销售渠道、制定营销方案、洽谈合作合同，根据营销服务方案，进行方案的落实，项目产品讲解； 5、负责客户资源的开发、跟踪及后续产品成交，根据客户需求和特质，制定方案和专业性建议，并提供优质的全程服务； 6、能经过学习，独立可讲解项目PPT和客户报告解读；能及时与团队沟通、反馈、总结客户需求，配合公司做好产品推广及达成销售目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，拥有生物技术、细胞、医学、检验、遗传咨询等背景优先考虑， 2、2-3年以上高端医疗行业经验，大健康、干细胞、菌群移植、医美等领域销售退管和招商等工作经验 3、具备高度的销售目标感，有B端渠道拓展和C端客户开发经历； 4、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 5、具备较强的销售技巧及商务谈判能力、有很强的执行力和敬业精神。有很好的职业素养等。

有销售经验，不胆怯，脸皮厚

职位描述： 1.精准识别目标客户群体，并制定有效的客户开发策略； 2.负责客户关系的建立与维护，协同上级推进团队销售任务达成； 3.积极争取订单落地，跟进回款进度，协调与其他销售单元的协作； 4.收集市场动态信息，分析竞争格局，提出可行性策略建议； 5.定期向上级提交书面工作汇报，并接受业务方向的指导与优化建议； 职位要求： 1.具备较强的市场拓展能力及良好的商务谈判水平； 2.表达清晰，具备优秀的沟通协调与人际互动能力； 3.逻辑思维严谨，善于发现问题并提出有效解决方案； 4.能承受工作压力，适应频繁出差，具备吃苦耐劳精神； 5.学习能力强，责任心强，具有自我驱动意识； 6.拥有稳定的客户资源及项目推进经验； 知识&了解范围： 1.掌握市场营销相关理论与实践方法； 2.熟悉国内光伏行业现状、产业链结构及相关政策导向； 3.对逆变器产品具备基础认知； 4.了解主要竞争对手的产品布局与市场策略； 5.具备客户心理分析的基本理解； 6.了解合同法相关基本内容； 工作经验： 1.具有2年以上光伏领域市场销售从业经历； 2.曾实现年销售额不低于1500万元的业绩表现； 3.具备2至3个大客户成功合作案例； 其他： 1.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 2.具备一定的文字撰写能力； 3.持有C1驾驶证

年龄45以下

包吃住服务员，不住宿可就近分配门店另外有房补 岗位要求： 17-30，男女不限，有服务员经验 薪资福利： 1.做六休一包吃住综合薪资6000+不住宿另外有房补 2.宿舍步行10-15分钟，宿舍有独立卫生间 3.节假日福利、春节福利、年假工龄奖

会走市场的销售人员联系客户

产品销售

上海城后街张小匪 应聘 两名 厨房人员 要求19岁以上 长期 稳定 靠谱 包吃包住 薪资3300-3800 的可以私信

7天返500，10天返300 文辉食品厂 招聘岗位： 岗位1⃣生产小时工，高中专学历的 岗位2⃣叉车工，要有证 要求40岁以下，23/小时 23/小时 ，两班倒，免费工作餐 夜补20/班，没有灰指甲，身体健康。综合工资7000左右，表现好 面试时间:上午10点 下午1点 注意： 联系电话：

招电梯安装大工，中工

上海市松江区招指挥/司索工一天一结 400

好消息，从现在开始干到，物流公司白班早7点至7点 晚班7点至7点 每天12小时 每小时25元，每天300元，16号每天工资300元加200元补贴到初八，每天500元 备注，必须从14号开始做的才有这待遇，有意联系我

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

有知识产权行业经验者优先，薪资可面议。 想多赚钱的来了解一下。（零基础提供培训，不会做有经理带教） 一、任职要求： 1、普通话流利； 2、具备良好的语言表达能力； 3、乐于从事电话沟通工作 工作职责： 使用公司提供的客户资源进行意向客户开发，完成电话邀约并促成面谈。公司将系统培训相关基础知识、沟通话术及销售技巧。 二、你能获得的成长： 通过电话沟通，逐步掌握客户心理分析方法，学会控制交流节奏，精准把握言辞分寸，有效挖掘客户需求，激发其面谈意愿。同时拓展人际网络，实现轻松工作、高收益回报。 三、公司福利： 五险一金、高温补贴、交通补贴、月度激励奖金、生日福利、年终奖、年终父母感恩奖、节日补贴，定期组织聚餐、节日晚会、表彰大会、户外拓展及国内/外旅游等丰富活动； 四、工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30； 周末双休，节假日按国家规定执行，享受年假、婚假等相关休假政策； 五、晋升通道： 1.销售路径：初级销售—中级销售—资深销售 2.管理路径：销售员—销售主管—销售经理—销售总监 六、行业前景： 当前中国企业对品牌与技术保护意识不断增强，国家亦推出多项政策支持与补贴项目。公司业务顺应发展趋势，获得政府认可与扶持，相比传统销售更易被客户接受，客户覆盖广泛，包括医院、个体工商户及中小型企业等多元领域。

工作职责： 通过电话联系尚未装修的楼盘业主，邀请其到公司进行装修咨询，配合设计师上门量房及沟通需求，推进客户完成施工合同的签订。（底薪+提成） 负责全屋定制与大家居项目的开发、报价及签约工作。 职责要求： 1、有装修或建材类相关行业销售经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，富有团队协作精神。

接受零基础！接受零基础！接受零基础！ 有保底薪资！有保底薪资！有保底薪资！ 不强制打卡！不强制打卡！不强制打卡！ 无责任底薪6500+2000绩效+50%高比例提成+3000-30000月度激励奖金，新人首月综合收入不低于9000，平均月薪2W，资深员工月入5W以上（主管协助成交不抽成 业绩无忧） 公司合法合规运营！杜绝AB类操作！无通话时长考核等压力指标； 精准分配客户资源！无需拨打陌生名单！资源充足有保障！ 工作时间早9晚7，每周工作六天休息一天，固定周六休假。 周五、周日18:00准时下班～ 中午11:40-13:40午休时间 下午16:00-16:20工间休息 每日邀约目标达成可提前一小时下班！！！ 经验不限，具备电销能力即可入职。 深耕金融领域四至五年，上海共设9家门店，团队规模超400人，资源与人脉支持强劲！！！

销售不打电话

【岗位职责】： （成长周期快，新人也能1W+，优质私域用户，无需自己开发） 1、承接并运营微信生态内的用户关系，提升用户活跃与粘性； 2、在微信群内完成销售转化，对最终成交业绩负责； 3、统筹微信群日常运营，策划并执行相关活动方案。 【关于我们】： 共比邻是一个专为退休人群提供旅游、聚会、演出服务的平台。团队来自饿了么、阿里巴巴等互联网大厂，利用互联网工具通过线上线下结合的方式来提升中老年人的旅游聚会体验。通过严选并适老化改造优质的供应链，加上高标准的服务，增加中老年人的信任感和幸福感。 公司目前业务涵盖旅游、吃喝玩乐、演出活动等模块，主推纯玩无购物、市内聚会餐、文艺汇演，线上社区等产品，深受中老年人的认可和追捧，让中老年人游的放心，吃的安心，秀的开心！ 目前公司已获得多家投资机构的投资，正在快速发展中。这是一片可预期的星辰大海，真诚希望有追求有梦想的你加入我们！ 【岗位要求】： 1、具备1年以上用户运营、社群运营或销售类工作经验；（能力突出者条件可适当放宽） 2、结果导向明确，逻辑清晰，具备独立分析与解决问题的能力； 3、能适应互联网行业工作节奏，心态积极乐观； 4、性格开朗，沟通能力强，乐于与中老年群体互动交流。

公司有专业系统化培训，不用担心没做过，没接触过，培训结束有主管一带一带教，全部带薪培训，新人团队会帮你尽快开单稳定下来，公司员工必须互帮互助。公司注重新人培养，留存率较高;用人方面注重员工人品及态度，能力可以培养! [薪资待遇] 1、纯底薪9000*永久底薪+提成40%(*不打折且不压一次性结清的)+奖金3K一5W综合到手薪资4W左右，TOP到手月薪最高60W; ①奖金分为日奖金和月奖金日奖金: 每天上门>2从第三个客户开始去算一个客户50元;每天都会去发; 每日开单业绩的1%，(eg:当日回款40w奖励4000元/ 当日回款6w奖励600元)[奖金每天都会发放，每日 实打实可以到你手里] 月奖金:一个月累计达到5w业绩+3000，以此类推往上递增，奖金上不封顶;(月奖金每月1号直接发放) ②提成15%-40%;提成不压一次性结清的; 2、缴纳五险一金，公司提供微波炉、冰箱可以带饭; 3、每周提供下午茶，每月公司团建; 4、法定节假日正常休息，春节带薪休假15天; 5、汤臣金融大厦五A甲级办公环境;环境舒适、 工作心情愉悦: 6、公司普遍90后，00后，01后年轻化团队青春有活力! 薪资优势: 1、高收入:提成不打折+统提高比例提成+目标奖金+花费报销，一半的转正顾问薪资过10万; 3、完善的培训:包括但不止于沟通技巧、银行信贷知识、心态管理等内容的带薪培训; 4、快速晋升:一年2次加薪晋级，透明晋升制度公平公正; 5、晋升通道:分为专业线和管理线两种，。 6、发展路径专业线:初级销售经理-高级销售经理→销售主管-门店总经理 [优势] 1、引领市场最新客户资源:网络获客，主动注册的有效实时客户。 2、灵活的销售模式:电话邀约+面对面谈单，完成协议签订亦可求助经理协助谈单。 3、广阔的合作渠道:全国线上合作的金融机构有2000多家，线下银行200多家，主要与国有四大行中农工建和9大商业银行; 4、良好的工作氛围:领导nice同事融洽，节日礼物、公司聚餐和旅游激励。5、地点便利，临近地铁口。(9号线，2号线，14号线) [任职资格] 1、男女不限，年龄20-35，能力优秀者可放宽; 2、有销售经验/有工作经验/有职场经验; 3、踏踏实实想做事，有良好的沟通能力以及执行能力; 4、有较强的学习能力，思维逻辑清晰，自律性强，眼里有活; 5、工作积极主动，吃苦耐劳，有较高的责任和良好的职业操守;

岗位职责： 1.负责微盟外贸跨境独立站SAAS软件、google推广、海外社媒运营等产品（AI智能建站+AI整合营销+全球商机+CRM私域营销+AI智能体）的线上线下销售工作，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，深入了解市场动态，制定销售计划，达成销售目标。 2.多渠道客户开发和维护：针对企业客户，充分利用电话邀约、拜访、展会、沙龙、转介绍等多元化渠道拓展客户资源；定期回访客户，培育商机，提升转化率； 3.方案定制与谈判促成：提供专业的外贸B2B解决方案；满足客户的需求，引导和完成商务谈判； 4.维护合作客户，对潜在客户进行跟踪回访，建立良好的长期合作关系。 岗位要求 1、专科及以上学历，具备2年以上直客销售（包括电销和面销）的工作经验者优先； 2、熟悉外贸行业，有行业资源者优先； 3、拥有外贸独立站销售经验、熟悉外贸SaaS软件行业、有外贸CRM、外贸ERP、海关数据类软件销售经验者优先。 4、熟悉外贸企业线上营销渠道，如B2B平台、社媒营销、谷歌广告者优先； 5、具备2年以上外贸业务员经历，拥有外贸客户资源，具有独立自主开发外贸客户的经历，如熟悉邮件营销、海关数据、社媒营销等开发方式的优先； 6、熟悉外贸独立站销售全链路，具备良好的销售能力和销售习惯，具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够有效地与客户进行互动。 7、有强烈的目标导向和自我驱动力，善于学习和适应新挑战，具备自我学习能力和适应能力，能够快速掌握外贸产品知识，应对市场变化。 8、具备良好的抗压能力和团队合作精神，乐于接受挑战，完成销售目标。 岗位福利： 薪资：面议，构成：基本工资+销售提成 薪资范围：5K-10K 社保类型：享受上海社保 提成方式：销售提成、月度绩效奖金、月度激励奖金、各种福利补贴； 工作时间：做五休二、双休，法定节假日按照国家相关规定执行； 相关福利：基本公司福利、项目奖金、带薪年假、拓展旅游、年终奖金等。 公司简介： 上海微盟商远软件科技有限公司是一家深耕软件和信息技术服务业的现代化企业。公司依托微盟集团在SaaS与数字商业领域近十年的技术积累、生态资源与全球化服务能力，现推出外贸出海解决方案，专注于出海数字化赛道，致力于为外贸企业提供涵盖品牌出海、智能营销与客户运营的全链路数智化解决方案。公司以“AI技术+整合营销+多元化服务”的一站式模式，构建企业未来出海新方式。在技术层面，深度融合AI大模型与多语言智能建站系统，提升出海业务智能化水平；在整合营销层面，打通多渠道资源，提供从流量获取、精准触达到转化提升的一体化营销服务，并建立全球商机数据库，帮助企业智能化精准获客；在服务层面，依托专业化团队和AI技术，提供高效智能化SaaS、社媒运营等多元化服务；由微盟强大品牌与行业影响力做支撑，成为中国制造与品牌出海可信赖的合作伙伴。从微小到壮大，初心不改，我们时刻不忘来时的路，从平凡到不凡，锲而不舍，我们永远在前进的路上。从过去到未来，砥砺深耕，我们永远陪伴在您的身边。厚德笃行，诚信为本，选择上海微盟，我们将以竭诚的态度，做您忠实的合作伙伴。

公司2017年成立，目前全国设有30余家分公司，上海地区拥有6家分支机构，本办公场所员工规模超70人，团队以90后、00后为主，管理方式多元灵活，工作氛围轻松活跃。告别传统陌生电话模式，公司全程提供100%精准意向客户资源，拒绝无效拨打，拒绝无效拨打，拒绝无效拨打！ 【薪资待遇】 1、薪酬结构：8000元底薪，全额保障发放+高比例提成+月度奖金+五险一金+带薪年假+年终奖+季度奖励； 2、新人平均月薪2-3万元，发展成熟后人均月薪可达5万元以上，销售冠军月入10万+ 【福利待遇】 1、综合收入=底薪+提成+奖金+各类补贴 2、依法为员工缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日及带薪假期，定期组织集体户外团建活动 4、提供系统化专业知识培训与职业发展晋升通道 5、每日下午茶供应丰富餐点，炸鸡、可乐、披萨等轮换呈现 6、每月举办员工生日会，配备大型蛋糕、精美食品及专属礼品 7、办公环境优越，配备空调、微波炉、冰箱及休闲区，甲级写字楼办公场地，总面积达800平方米 8、团队年轻化，主要由90后、00后组成，充满活力与朝气 9、清晰晋升路径：销售经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司总经理 【培训体系】 新员工入职即享为期3天岗前培训，后续持续安排在岗培训，不定期邀请金融领域资深讲师授课，并有机会接受董事长亲自指导职业规划 【岗位职责】 1、处理客户通过线上平台主动提交的贷款申请（无需外呼骚扰电话） 2、分析客户资质与需求，制定个性化解决方案（无需被动迎合客户） 3、负责客户邀约、面谈沟通、合同签署及后续流程跟进（无需看脸色行事） 4、提供全流程贷前、贷中、贷后服务，提升客户满意度并推动复购转化（无需盲目拓客） 【任职资格】 1、欢迎优秀应届毕业生、退伍军人及有销售经验者优先报名 2、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 3、热爱销售行业，拥有强烈目标感、敬业态度，敢于突破自我，能适应快节奏工作压力 综合福利：8000元底薪起步，提成最高达40%，签约奖励当场发放3000至30000元，附加激励5000至20000元，月度业绩排名奖1000至2000元，踏实工作者月均收入约2万元，全力以赴者收入无上限！享受法定带薪休假，每周安排下午茶，每月组织团建活动，定期开展国内外旅游，晋升机制健全透明，诚邀怀揣梦想的你加入！ 真实案例：上月一位21岁新人仅工作20余天，单月提成收入高达9万元（含一定机遇因素），旨在说明当前行业具备极高收益潜力，收入天花板由自己决定。欢迎背负房贷、急需资金结婚、存在负债压力或不愿安于现状的你加入我们！ 每日午休2小时，下午休息1小时，实行标准8小时工作制 面试地址：上海市商城路地铁口乐凯大厦 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，请广大求职者安心投递！ 急切求职者可在正常办公时间内来电咨询

职位详情 不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽～ 写字楼上班，每天不加班！！ 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假，国庆节放假八天薪资 15000~26000+以上 工作时间，午休1.5小时，不加班的生活值得拥有!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!不定期国内旅游团建，公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力

[关于我们] 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的智能零售服务运营商；现有团队规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万量级。 [业务模式] 主营项目：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮料福利支持，合作场景还可享受销售分成。模式清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客门槛低，易上手。 [业务场景] 设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 [薪资福利] 底薪+绩效奖金+交通话费补助+阶梯式提成+季度激励+高业绩奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K；其中底薪绩效起点6.8K，目前在职销售人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K；每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪休假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 [工作内容] 1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式拓展智能零售柜的合作渠道 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 [工作地点、时间] 1、管辖范围为黄埔、静安、宝山区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30，标准工时制，共8小时 [岗位要求] 1、中专及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，愿意拼搏进取 3、有企业端推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 [晋升发展] 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理；每晋升一级享500元/月补贴叠加提成权益，BD升至储备主管阶段，单月绩效最高可达5000元【此岗位为储备主管M0岗，前2个月需熟悉BD基础工作，考核达标后进入4个月晋升评估周期】