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河南郑州招聘，销售岗位15名，地址万洋众创城B05-1

各个乡镇寻找有意向农户，安装光伏！

新人求发展，平台是关键；老人谋突破，平台更关键 新人加入后： 1. 提供系统化岗前培训 2. 工作模式灵活，可选择驻场或外勤，自主安排 薪资结构：底薪 + 高提成 + 各类激励 + 每月五天休息。人均月薪达15k，培训期同样享受薪资 3. 健全晋升通道，晋升路径为（专员 - 推广主管 - 市场经理 - 市场总监） 每晋升一级，底薪与提成同步提升，三个月冲刺月入3 - 5万+ 要求：①具备销售经历者优先录用（起薪更高）②乐观积极，能适应医美领域工作③目标明确，渴望高收入 工作内容清晰：仅需对接合作门店，邀约其参与活动。全流程均有专项团队支持运作 全新运营模式，尤其适合医美行业 newcomers，无需经验、无需资源，快速实现业绩突破

工作内容： 1、负责维护公司现有客户并开发新客户资源 2、公司提供客户信息，自主进行有效筛选跟进 3、具备清晰的表达能力和良好的逻辑分析能力 4、客户持续回购率高，行业发展空间广阔 5、公司拥有完善的晋升机制和系统化培训体系 任职要求： 不设学历门槛，注重实际能力，只要渴望通过努力获得回报，欢迎加入

不限行业，无需外出，零经验可入职，欢迎应届生加入，企业直招不收取任何费用，提供带薪培训，办公环境优越， 【薪资福利待遇】 永久无责任底薪+提成+五险+带薪培训+奖金+绩效奖励+带薪年假+生日津贴+每日下午茶+百万级年终分红+孝老金 新人入职前两个月平均收入8000+，入职满三个月以上员工平均月薪约1.5W 【岗位职责】 公司精准分配客户资源，工作内容轻松简单，日常在办公室内通过沟通交流，将意向客户邀请至公司面谈即可，上手快无压力 【任职要求】 1、******，学历不限，综合素质优异者条件可适当放宽； 2、欢迎25届优秀应届毕业生投递 【我们的优势】 1、河南省内唯一设立党支部的正规企业，坚持合法合规经营，助力员工实现财富增长； 2、入职即享系统化专业培训、专人一对一指导、带薪试岗，杜绝无效考核与无偿消耗！ 3、地理位置优越，距地铁站仅500米，5A级写字楼办公环境，3000平宽敞独立办公空间，团队氛围融洽，领导贴心指导，在轻松愉悦中助你成长为CBD职场精英 【工作时间】 8:30-12:0014:00-18:30，每月休息5-6天，法定节假日正常放假 公司位于CBD核心区域，紧邻地铁出入口，地铁一号线直达

退伍军人优先，本科优先，8000元无责底薪。我们的优势： 1、品牌实力强： 集团化运营，上海首家房产经纪企业； 500强企业，成立50周年； 扎根上海29年，品牌积淀深厚； 行业影响力显著，全国排名前五； 市场占有率长期位居首位。 2、培训体系完善： 入职前3天专业岗前培训； 入职后由店长一对一指导带教； 前三个月每周安排一天专项培训； 三个月后每月开展2-3次进阶培训。 3、激励机制优越： 最高可达45%的业绩提成； 每月举办表彰大会：设立新人奖、开单奖、绩优奖、读书奖等多项奖励； 每季度推出差异化激励方案：包含旅游奖、现金奖、实物奖、家属奖等，期期有新意； 享受十天带薪年假：辛苦一年，安心回家过年！ 4、晋升路径畅通： 不设“空降”岗位，管理岗位全部内部提拔； 晋升标准透明，业绩决定职级； 支持内部推荐与竞聘，能力突出者最快6个月晋升店长！ 5、收入上不封顶： 试用期保障薪资4790-7200元（本科及退伍军人享7200元+800元住宿补贴+佣金提成）； 买卖提成比例15%-45%，租赁提成高达35%（行业最高水平）。 公司名称：太屋集团 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 乘车路线： 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 工作地点：全上海就近分配（涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等区域） 求职提示：如有意向，请直接电话咨询，我们将优先安排面试！ 本岗位为公司直招，非中介服务机构，不收取任何费用，请放心投递！

服装行业SaaS软件品牌头部企业亿级市场等你加入！ （1）转正底薪4000起+提成奖金+餐补，均薪8k-15K； （2）晋升通道公开透明（专员-主管-经理），收入可观，带教新人即有机会调薪； （3）实习表现优异者优先转正，实习期可视为试用期； （4）入职即缴纳六险一金，享受带薪年假； （5）公司处于高速发展阶段，积极推进IPO进程； （6）团队氛围年轻化、组织扁平，注重结果产出； （7）节日福利礼品、定期团建活动、带薪生日假期等你来体验… 【工作内容】 1、通过电话销售或线下拜访等形式拓展新客户，达成既定销售任务； 2、维护客户关系，建立长期联系，提升客户转介绍比例； 3、参与品牌宣传与口碑传播，助力市场影响力提升。 【一些要求】 1、具备优秀的沟通表达能力，目标意识强，有进取心； 2、能承受一定工作压力，不因短期业绩挑战而退缩； 3、拥有抖音账号运营相关经验者优先考虑。

我们深耕农资领域！行业受国家政策支持，发展稳健，前景广阔！ 公司提供精准客户资源！无需盲目开拓市场！ 公司简介： 我们是一家拥有30年行业经验的现代高新技术企业，专注于杀虫剂、杀菌剂、杀螨剂、植调剂、植物营养、微生物产品、植物源制剂及抗逆诱导产品的自主研发、生产、销售与服务。在郑州设有研发中心，在开封尉氏新尉工业园区建有自有生产基地，具备国家农业部认证的农药肥料定点生产资质。 1.工作内容：通过电话、抖音、微信等方式对接客户，讲解产品信息，完成销售目标 2.薪资福利待遇： 无责任底薪3300元+绩效奖金1000元+行业高提成20%+带薪休假 踏实干：收入6000元以上有保障！ 用心干：月入10000元以上达标准！ 拼命干：突破20000元实现超越！ 收入上不封顶，团队协作共成长！ 加入我们，一起冲刺高收入！ 3.上班时间： 上午8:30-12:00 下午1:30-5:30 通勤便利，兼顾家庭与事业，照顾孩子两不误 4.任职要求：年龄28岁-40岁，寻求长期稳定发展，热爱销售岗位，有电话销售经验者优先考虑 5.工作地点：郑州金水区、二七区、新郑南龙湖、港区、荥阳，可按居住地就近分配

薪资待遇： 1、试用期：底薪6600（无责底薪5100+1500绩效）+高提成+晋升奖金+管理奖金，综合8000-12000元/月，上不封顶；转正后：平均薪资10000+，属于管理层，收入稳定 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇 4，节假日正常放假 岗位职责： 1.学习并掌握公司产品专业知识，接受系统化营销培训，在主管指导下提升综合业务能力 2.参与新人带教与团队管理实践，协助完成团队建设及日常管理工作 3.根据市场拓展需求，配合主管开展新市场开发工作，定期完成外勤任务 4.表现优异者可独立组建并带领团队，参与中高层管理晋升计划 5.按要求参加公司组织的培训、会议及团队建设活动，持续提升职业素养 任职要求： 1.对销售工作有热情，态度端正，具备较强的学习能力和进取心 2.热爱人际交往，敢于挑战自我，追求个人成长与发展空间 3.能适应出差安排，服从市场工作调配，具备良好的沟通协调能力 4.专业不限，学历不限 5.渴望高收入，有事业心，愿意通过努力实现薪资与职位的双重突破 工作时间:面议

郑州市中牟县招工地小工/杂工

中牟一个会所要一个凉菜师傅，活简单，现在走的也是家常菜，就几个包间，过年不放假，工资七千起，电话打不通，

郑州市中牟县 招振动锤打桩机，日立490. 工资面议， 时长，长期 招，桩基钢筋笼加工人员，电焊人员3名， 要求有焊工证 待遇，面议 时长，长期

家用厨房灰色双层玻璃门其中一扇中间进水起雾了，找师傅维修！

厂区招聘年前入职员工，一天320，保底九千一个月，重点是帐走人清，不压工资，每月10号准时发放工资，包吃住，不花一分钱的，坐班，长白班

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

销售人员，发货人员，分拣工作人员等

有销售经验。有亲合力，责任心强。工资面议

专业负责厨房设备销售报价一条龙服务

招聘：商品企划 薪资：16-30万元/年 职位详情： 1、参与产品全生命周期管理，理解产品市场定位和亮点，产品配置及功能，设定产品竞争力、价格、销量和收益，统筹完成产品调研、产品定位、包装与上市支持； 2、熟悉并掌握产品营销策略，参与策划新产品上市，与销售公司商品企划、订单管理、品牌创意和传播、售后服务、用户服务等相关部门跨部门沟通，挖掘新产品亮点、创新技术品牌运营策略； 3、以商业成功为导向，统筹产品规划，思考全生命周期的运营策略；

岗位职责： 1.根据公司提供的精准意向客户，主动添加客户微信，通过微信等方式与客户进行沟通，不出差，办公室坐班，公司免费培训。 2.跟进客户，了解客户需求，进行答疑解惑促成成交。 3.有销售经验者优先 工作时间： 1.8:30-12:00,1:30-5:30；周日固定休息，法定节假日正常休息。 薪资待遇： 1.底薪3000+（5%-20%）高提成+各项奖金（月薪资6-12K上不封顶） 2.工资设定季度保底年度保底高达业绩的50%

岗位职责: 1.通过网络进行产品销售与推广 2.解答客户疑问，提供专业咨询 3.维护客户关系，促进销售业绩提升 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力 2.能够熟练操作电话销售系统

公司介绍： 河南大通会计服务有限公司成立于2010年，具备丰富的代理记账及建筑业各类证件申报办理经验，已稳步发展为省内知名且具有领先优势的财务顾问企业之一。2024年春节，开封大通荣获行业执行会长职位，在业内享有良好的口碑与广泛的影响力。 公司在河南设有15家分支机构，员工规模超300人。依托云计算与移动互联网技术，致力于为中小微企业提供涵盖会计代理记账、税务服务、工商注册、资质办理、合规建账等多元化专业服务。 岗位职责： 1、作为会计代理机构，公司设有专职会计团队负责做账报税。该岗位主要通过电话、微信、面对面沟通等方式推广公司财务外包及其他会计类服务，促成合作签约后由会计部门承接后续工作。 2、所推广业务均为企业经营中的刚需项目。公司统一配备手机、客户资源，并提供系统培训与销冠实战指导，零基础者一周内即可掌握流程，首月普遍实现开单。 任职资格： 1、具备基本销售意识与沟通技巧，年龄要求20周岁及以上； 2、热爱销售工作，拥有良好的语言表达能力与自主学习能力； 3、品行正直，诚信务实，敢于追求高收入目标； 4、能熟练操作电脑，完成打字、打印等基础办公操作。 薪资待遇： 薪酬结构：无责任底薪多档可选 + 阶梯式提成 + 月度/季度/年度绩效奖金 + 工龄工资 + 季度福利 + 年终奖及额外福利 + 节日津贴 + 公司分红（入职满两年可参与） 【工作时间】：8:30-12:00　13:30-18:00　双休制，法定节假日全员休息，春节享受15天带薪假期 【薪酬说明】：除节日补贴外，每年将结合公司经营情况与个人业绩表现核发年终奖励 【团队活动】：每年组织一次国内外带薪旅游，不定期开展聚餐、K歌等团建活动 有意向者请携带个人简历直接到公司面谈，面试时间为周一至周五上午9:00-11:30，下午14:00-17:30

工作内容: 企业发展势头良好，运营稳定，具备长远发展空间，获得国家政策扶持，资质完备，现因业务扩展需要，诚聘优秀销售人才加入！ 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 3、维护客户关系，促进客户间的长期战略合作。 任职要求: 1、年龄24-45周岁，零基础但学习能力强，性格外向，乐于交流； 2、具备良好的沟通能力，有客服或销售从业经历者优先考虑。 工作时间: 8:30-17:30（中午休息1.5小时） 薪资架构: 底薪5000+提成+现金奖励+工龄工资+年终奖 公司福利: 五险、13薪、团建活动、生日蛋糕、聚餐、唱歌、观影等，法定节假日照常休假，享受带薪年假20天。

工作内容： 1.公司提供客户资源，包含手机号和微信号，通过电话沟通、微信交流等方式介绍产品，促成成交； 2.负责老客户的维护及新客户的拓展； 3.无电话量要求，无通话时长考核； 4.无需经验，具备良好的沟通表达能力即可。 工作时间： 上午08:30-12:00 下午14:00-17:30 单双休轮休，法定节假日正常休息 每天7小时行政班，不加班 薪资待遇： 底薪5000+提成总额+高差价收益+带薪培训+日常激励奖励+年终奖金+不定时提前下班+不定期团队聚餐 2025年目标明确，就两个字：搞钱

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.对大健康有兴趣的优先

集团公司实力雄厚，拥有大型生产工厂和专业销售团队，集团员工规模超10000人，旗下设立近30家分支机构，行业领先地位稳固，郑州区域覆盖30个办公场所，可根据住址就近分配工作地点。 公司统一提供意向客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户关系维护。工作内容清晰明了，零基础可上手，不限经验、不限学历，欢迎无经验者加入。 薪资结构：底薪5000元+高额提成+绩效奖励+各类奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假 岗位要求： 1. 不设经验门槛，不设学历门槛，有强烈赚钱意愿，喜爱销售工作。 2. 工作时段为8:30-18:00，午间休息2小时，日工作时长7.5小时，绝不加班，绝不加班，绝不加班。 3. 公司持续输送高质量客户资源，负责客户维护，掌握系统化产品知识与销售方法。 4. 具备较强的学习力与适应力。入职即享系统培训，配备标准话术，安排专人带教，全程室内办公，无需外出。 员工福利： 1. 无加班文化，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节假日依法带薪休假，整体待遇具有竞争力。 2. 提供带薪岗前培训，晋升通道广阔，晋升路径为业务经理-组长-主任-主管-总监，晋升制度公开透明，管理岗位均从内部选拔培养

市场销售维护

1.负责开拓新客户，维护存量客户关系，完成月度/季度/年度销售目标。 2.精准对接客户需求，提供产品解决方案，推动合同签订与款项回收。 3.收集市场动态与竞品信息，定期反馈给团队，助力策略优化。 4.参与销售活动策划与执行，提升品牌市场占有率。

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