有过1000~2000吨销量的业务有经验者优先，年龄要求在25岁到40岁之间；有责任心会做市场规划；会议规划；营销策略规划；有饲料销售经验三年以上，能够精通蛋鸭和蛋鸡的关键技术及对客户指导，对河南禽料市场熟悉，有资源着优先，高薪诚聘。

一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的宣传推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上相关工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、熟悉县乡市场运作模式，有畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等行业背景者优先，需长期在县乡区域开展业务拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，不限性别； 5、逻辑思维清楚，具备良好的客户沟通能力，富有创意、积极主动，具有自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人才配备一对一导师指导，协助快速打开市场； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受销售提成； 4、纳入星级员工评价体系，享有多种职业发展培养路径； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

岗位职责： 1.深入养殖场一线，全程跟进养殖流程，收集过程数据并开展效果对比分析，为产品应用提供可靠的数据支持。 2.负责客户接待工作，在厂区协同进行产品应用案例讲解，准确、专业地传递产品核心价值。 3.随同公司参与行业展会，组织实施产品宣传推广，拓宽合作渠道，提高品牌市场认知度。 岗位要求： 1.动物科学、动物营养或畜牧兽医相关专业本科毕业，具备2年以上相关领域工作经验。 2.掌握微生物与微生态基本理论，能结合专业知识指导实际业务开展。 3.性格外向、善于沟通，具备吃苦耐劳品质，适应养殖场及展会等多样化工作环境。 4.有短视频制作能力者优先考虑；持有执业兽医资格证者，薪酬待遇可适当上浮。 5.年龄不超过40岁。 薪资待遇： 1.试岗期（3个月）：月收入5000元。 2.转正后：月薪6000-10000元，依据个人表现及业绩情况动态调整。 3.正式录用后缴纳社保，统一安排食宿，保障员工基本生活需求。 工作地址：南阳社旗县

一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、有县乡市场开发经历，从事过畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等相关领域者优先；需长期在县乡区域开展客户拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，性别不限； 5、思路清楚，具备良好的客户沟通能力，富有想法、进取心强，具备自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人员配备一对一导师带教，协助市场开发； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受提成待遇； 4、参与星级评定体系，享有多种职业发展通道； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

漯河区域经销商拓展及猪场开发与维护

岗位职责： 1.深入养殖场一线，全程跟进养殖流程，收集运行数据并开展效果对比分析，为产品推广提供真实可靠的数据支持。 2.负责用户接待工作，在厂区协同讲解产品应用实例，专业、清晰地呈现产品实际价值。 3.随企业参与行业展会，组织实施产品宣传与推广活动，拓宽合作渠道，提升品牌影响力。 岗位要求： 1.动物科学、动物营养或畜牧兽医相关专业本科毕业，具备2年以上相关领域工作经验。 2.掌握微生物与微生态基本理论，能结合专业知识指导实际操作。 3.性格开朗，善于沟通，具有吃苦耐劳品质，适应养殖场及展会等多样化工作环境。 4.具备短视频制作能力者优先考虑；持有执业兽医资格证者，薪酬待遇可适当上浮。 5.年龄不超过40岁。 薪资待遇： 1.试岗期（3个月）：月收入5000元。 2.转正后：月收入6000-10000元，依据个人表现与业绩情况动态调整。 3.正式录用后缴纳社会保险，统一安排食宿，保障员工基本生活需求。 工作地址：南阳社旗县

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案和售后服务支持 3.定期进行客户拜访与沟通，收集市场反馈信息，及时向上级汇报竞争动态与行业趋势 4.参与销售策略制定与优化，配合团队完成阶段性营销活动，提升产品市场占有率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力 2.具备较强的学习能力与执行力，能快速掌握产品知识并灵活运用于实际销售场景中 3.有团队合作精神，工作态度积极主动，愿意接受挑战，追求个人业绩与团队共同成长 4.有销售实习经验或校园社团活动经历者优先，不限专业背景，不限工作经验

联系客人销售酒水和维护客源

《岗位职责》： 1.深入掌握家电基础常识、负责品牌的产品知识、销售政策、业务流程及推销技巧 2.主动落实公司与厂家组织的各类促销活动及相关任务（如活动推广、销售款项预收等） 3.扎实开展日常销售工作，达成公司及厂商下达的各项销售指标（包括常规机型、高端机型、独家销售机型、主推机型、新品机型、库存机型等） 4.配合团队成员推进部门整体目标的实现 5.完成上级交办的其他相关工作任务 《工作要求》： 遵守公司各项管理规定； 注重品德修养，具备吃苦耐劳精神，勇于承担责任，工作责任心强； 语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧； 有家电领域销售工作经验者优先录用；年龄要求30-45周岁。 薪资福利，上班时间可直接发信息了解

广东德律信用管理股份有限公司-成立于2010年 金融信用服务领域的领先企业，坚持规范、优质、敬业、创新的核心理念，以广州为核心枢纽，打造覆盖全国的智能化金融信用服务平台，目前已设立60余家分支机构，在职员工超4000人，业务持续稳健发展。 业务布局 聚焦逾期账款清收核心业务，涵盖信用卡、个人信贷、消费金融等多个领域。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行，招商、平安、广发、兴业、浦发等股份制银行，以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融公司。 技术优势 自主研发的业务系统全面支撑运营体系，实现多地联动协同作业。软硬件持续迭代升级，技术能力不断增强，迈入AI智能新阶段。从M0阶段AI语音提醒、M1阶段人机互动，到M2+阶段属地化人工跟进，提供全流程清收解决方案。 【岗位职责】 1、依照专业流程协助银行及蚂蚁集团、字节跳动等金融机构处理逾期款项； 2、通过电话、信函等形式沟通逾期客户，引导其按时履约，维护良好信用记录； 注：本岗位无需自主拓展客户，合作方为长期稳定的金融机构，如银行、支付宝、字节等。 【岗位要求】 1、具备中专或高中及以上学历，不限专业背景； 2、年龄在18至40周岁之间，普通话表达清晰流畅； 3、无犯罪记录，信用状况良好。 阳光、自信、积极进取：良好的心态是迈向成功的关键！ 【完善的福利体系】 1、五险一金+法定节假日+广阔晋升通道； 2、无责任底薪+岗位津贴+高比例提成+大额绩效奖金+加班补贴+全勤奖励； 3、收入可观：员工月均收入6000-12000元； 4、享受带薪年假、病假、婚假、产假等国家规定各类有薪假期； 5、定期组织员工活动，如下午茶、团队建设、户外拓展、节日慰问等； 【平台亮点】 1、处于快速发展阶段的成长型平台，岗位富有挑战与机遇； 2、凭能力立足，靠态度取胜，以业绩说话——只要你肯拼搏，就有无限发展空间； 3、充满活力与理想的团队，人际关系融洽，文化氛围团结向上； 4、健全的新员工培训机制、岗位技能提升计划及一对一辅导成长体系； 5、公开透明的晋升制度，只要有能力且愿付出，就能获得大量晋升机会； 办公环境整洁舒适，现代化写字楼配置，营造高效工作氛围。

有没有瓷砖修复的师傅。

帮人 提前报名啦！！年初六出发啦！ 各位乡亲！现在打工的形式越来越不好了，工资低，竞争者太多，你嫌工资低，有人不嫌低。工资不好要。这是不争的事实。只有少数的国企重点项目还能发的了工资。 我在核电项目干了三年了，工资是每月发5000左右的生活费，其余的年底结清，工资绝对有保障。有想法的抓紧跟我联系

千灯顺丰夜班 一天一结330 一天一结330 SF电商小件仓 班次： 16：00～ 06：00 包吃1餐/加减±18元 主要工作: 分拣，扎袋子， 装卸车，小件码板，都是小件 ‼顺丰黑名单暂时无法接收 ，不要！必须本人实名制‼ ‼备好智能手机报名，手机统一管理‼ 15点10分仓库门口集合。

立邦包装公司 招叉车工一名，有证熟练工，初九上班，有意者联系

有干餐厅的吗？清真餐厅，要求，，下面，捡菜，店在河南，工资5000电话

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

本公司致力于培养专业销售人才，以打造职业化销售管理团队为目标，现面向社会各界诚聘有志青年！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统化培训教材及专业讲师团队全程指导！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+开单奖励50元+1%提成+绩效奖金+五险，收入上不封顶 2、出差期间免费安排住宿，房间配备空调、暖气、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施 3、公司统一安排出差并承担全部差旅费用，边工作边旅行，轻松实现赚钱与出游双赢 4、设立清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2至5次学习提升与进修机会 5、年度表现优异者可获国内或海外旅游奖励，每年两次 6、定期组织员工集体活动，如海边露营、拓展训练、户外烧烤、登山、游泳等团建项目 7、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄30-45周岁，性别不限 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的语言表达与人际沟通能力 3、富有创业意识，责任心强，性格亲和，易于团队协作 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（可筹建分公司） 2、职业发展：提供长期发展规划，成长空间广阔，平台资源丰富 3、晋升保障：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，快速晋升不是梦想 公司郑重承诺：为外派员工提供全程住宿保障，入职即享带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），不收取任何费用！

薪资待遇： 普通员工月均8000—30000，主管月均20000+。 福利体系： 综合月薪8000—30000 入职一个月的员工平均薪资6000—8000，TOP月薪 20000以上； （公司提供资源无需自己寻找）、绩效奖金、年度奖金…⋯拿到手软； •婚假+产假+丧假+带薪年假+各类法定节假日（来一场说走就走的旅行）； 职位描述 1、负责公司产品在全国范围药房、诊所、销售开发及推广； 2、负责客户的日常管理工作及销售人员的培训指导及绩效评估； 3、建立客户档案并及时更新，维护良好的客户关系； 4、不限行业，不限学历，只要有能力，能说会道，薪资上不封顶.

我们是高德地图的推广服务商，郑州运营服务中心直招！！ 缴纳五险一金，月休6天，单双双单，固定上下班时间，不加班不加班！ 【工作内容】 1、通过电话与商家沟通，协助其免费入驻高德地图平台，并推动付费升级服务；按年或按点击量计费，提升商户曝光率，让目标客户更易发现，实现优先展示和排名靠前 2、无需外出拓展，资料由公司提供真实有效客户资源；支持产品上架及团购功能对接 3、入职安排专人指导标准邀约流程与沟通话术，1天即可熟练操作，系统使用便捷高效 4、依托高德地图强大品牌影响力，产品信息完整清晰，成单轻松无压力 5、配备系统化实操培训，涵盖沟通技巧、谈判策略及个人职业发展路径规划 【岗位要求】 1、年龄20-36周岁，学历不限 2、反应灵敏、表达流畅，具备电销、客服或销售经验者优先考虑 3、熟练使用电脑，热爱销售岗位，有较强业绩目标感 4、积极主动，具备强烈的收入提升意愿 5、接受零基础新人，有电话沟通经验者可快速上手 6、有互联网推广从业背景者优先录用 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪4000元+提成（10%-20%），员工平均月薪6000-12000元，缴纳五险一金，最快1个月转正 2、工作时段：早8:30-晚18:00，享受单双休制度及国家法定节假日 3、提供全程带教培训机制+总部专业课程支持；客户资料、拨打工具及通话系统均由公司统一配备

学历不限，有工作经验者优先，提供油补

岗位职责： 1.负责河南全省售电市场的开拓和销售工作，完成销售计划考核。 2.负责开拓电力用户，独立完成洽谈以及合同的签订工作，后台会有技术和客服等人员配合工作。 3.与客户保持良好沟通，维护好客户资源，提高客户满意度，增强客户黏度。 4.需要全省出差，需具备较强的抗压力以及灵活处理问题的能力。 4.如能力出众可以组建团队，提高销售业绩，待遇从优。 任职要求： 任职资格： 1、本科及以上学历 2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源 3、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 4、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强有销售经验，具备较强的陌拜能力和拓新能力。 5.年龄35以下，能力出众者可以放宽

薪资待遇： 无责底薪4500+奖金+15%-40%阶梯提成，综合收入5000-10000 9点至6点，午休两小时，五险齐全，法定节假日照常休息 福利体系： 1. 工龄工资＋月度奖励＋季度奖励（非提成类奖金：3000-30000） 2. 重要节日发放礼品，生日当月享红包与礼物，不定期组织团队活动 3. 带薪参加培训，公司配备完整培养体系，零基础也能快速上手 4. 公司提供下午茶点、水果零食、团建聚会、轰趴娱乐、员工旅游，享受法定假期正常休假等丰富福利 岗位职责： 1. 公司分配精准客户资源，无需个人拓展客源 2. 负责老客户关系维护，深度开发客户需求潜能 3. 定期与合作客户保持联系，打造稳定持久的合作关系 4. 职业发展路径清晰：公司设有完善晋升制度，提供广阔成长空间，助力提升个人价值与目标达成！ 面试时间：周一至周五 上午9:30-11:00 下午14:00-18:00

《岗位详情》 1. 时间：弹性工作制，早8:30-10:30到岗，17:30-18:00打卡下班，中间时段自由安排 2. 收入：底薪3000元+提成（5%-40%）+津贴（600-10000元/月） 3. 培训：享有业内“黄埔军校”之称的完整培训体系 4. 旅游：实行奖励机制，优秀者可获得全球旅行机会 5. 晋升：晋升通道公开透明，不依赖关系，凭能力发展 6. 福利：六险一金、商业保险、周末双休、法定节假日、带薪产假及陪护假、带薪年假 《岗位要求》 1. 学历需大专及以上，学信网可查 2. 可接受无销售经验人员，具备基本沟通能力，有意愿长期发展本行业者，经岗前培训后择优录用 《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025年全新项目岗位：社区网格专员。突破传统模式，构建一支高学历、高素质、高稳定性、高收入，以服务为核心的新型团队。 公司提供300-400组存量客户资源，主要职责为负责指定区域客户的售后服务工作。公司将为每位员工配备平板设备，可通过电话、微信或上门拜访等方式为客户提供专业服务，并根据客户需求制定产品方案，立足实际需求推荐合适产品

品诺福利平台专注于为企业端提供员工福利解决方案，服务对象涵盖各类企业工会、事业单位、银行、学校等机构。 团队由一群充满活力的90后组成，颜值与实力并存；全员销售精英，打造势不可挡的作战阵容；更有系统化的高薪成长培训体系，助你掌握专业销售技能……只要你敢挑战，高收入触手可及！广阔天地，大有可为，我们寻找的正是你！ 岗位职责： 1、通过电话、线上沟通或面对面交流等方式，对接郑州地区的国及政府机关单位工会等相关福利负责人，推广公司福利产品； 2、挖掘客户实际需求，围绕员工日常福利和节庆福利场景，提供定制化、高品质的福利服务方案； 3、传递公司产品价值、服务体系与品牌理念，维护客户关系，定期进行客户回访与情感维系； 4、及时收集并反馈客户意见，协调内部资源响应需求，持续提升客户满意度； 5、执行上级交办的其他相关工作任务； 福利待遇： 1、每日工作时间8:30-18:00（含1.5小时午休），周末双休，享受国家规定节假日及带薪假期（年假、婚假、产假、育儿假等）； 2、入职即办理五险一金，享有高比例提成及多项奖金激励（业绩奖、激励奖等）； 3、系统化带薪岗前培训，涵盖销售技巧、沟通方法、心理策略、职业素养及业务知识； 4、建立透明公正的晋升机制，依据个人表现与努力程度实现调薪与发展； 5、办公地点位于5A级写字楼，环境优越，氛围融洽，员工福利丰富多样； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上ToB领域大客户销售工作经验； 2、有超市、卡券、消费卡、礼品、健康体检等行业对公服务经验者优先考虑； 3、具备较强的谈判能力与语言表达能力，职业素养良好，责任心强。

岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成 2.策划并实施销售方案，增强市场占有率 3.持续跟进客户关系，推动业务稳定拓展 任职要求： 1.具备优秀的销售技巧与团队统筹能力 2.能够自主规划并落实销售任务 3.具有较强的客户维护意识和协作态度

【薪资福利】 1、薪资3500+全勤300+节日福利+绩效+补助+管理奖金（享受团队的管理奖金，年薪15000以上。）一经录用公司提供系统化的带薪培训。 2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议，每个月省内旅游一次 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训） 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需15分钟路程。 【岗位说明】 1、本岗位旨在为公司选拔和培养优秀管理人员，会提供最快的成长平台，希望有梦想并懂得尊重梦想的优秀人才加入。 2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力和承压能力要求较高，请用实力和行动说话，只要你优秀公司预定给予最大的奖励。 【任职要求】 愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先） （1）年龄30岁以下；大学专科以上学历（2）具有良好的沟通能力、协调能力；（3）具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力； （4）具备良好的人际沟通、团队协作能力。 公平广阔的晋升空间：管理培训生;见习主管;主管;部门经理;总经理 梦想是美好的，但实现梦想的道路是曲折的，无数人在实现梦想的道路上遭遇了无数曲折；其实梦想就是一个人给自己定的一个大目标，坚持了，梦想就实现了；一个实现梦想的人，就是一个成功的人。工作时间：周一至周六 待遇：晋升空间+各种福利+员工旅游+节日福利+免费寝室（实施齐全）