
周末兼职老师
1000-3000元/月
家教经验不限本科及以上数学物理英语语文化学大型教育机构经验教育行业工作经验线下教育不坐班中学生学科应试类
岗位职责:
1.在寒暑假或者周末线下授课,教授小初高各学科知识。
任职要求:
1.本科及以上学历,有教学经验或有教资优先,长期在株洲发展者优先。
2.熟悉初中及高中各学科教学内容,能够灵活运用各种教学方法。
3.熟悉教材能抓考点,能有效提分,有责任心有师德。
需求学科:
初中:数学物理化学英语生物地理
高中:数学物理化学英语语文
课时费面议,薪资月结
线上一对一及上门一对一家教老师招聘
400-600元/天
家教经验不限本科及以上
工作内容:涵盖幼小初高文化课各科辅导,课费一般在100-300/小时之间不等,官网,十年家教老平台,可以长期进群关注兼职。
岗位要求:本科,研究生,博士,专职老师,在职老师
人员要求:全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一
长沙电视台儿童栏目组招聘采访专员
5000-15000元/月
临时工有提成免费培训包住6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友,与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅,参加杭州电视台影视频道儿童栏目,横店儿童微电影,音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动;
2.协助配合经纪人维护家长,促使素人小朋友签约我公司旗下。
3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。
任职要求:
1.喜欢小朋友,性格热情开朗,善于表达与沟通;
2.有耐心,有韧性,有责任心,有团队精神;
3.有教培或销售行业经验优先;
4.欢迎同行业者加入;
5.应届毕业生、无经验者亦可,会有相关培训及培养计划;
6.有明确的晋升通道;
薪资待遇:有责底薪5000+提成(300~600元/单)+周奖金,综合月薪5k~15k
1.外加丰富的奖励机制,周奖、月奖奖励;
2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动;
3全勤奖
4提供住宿
5明确的晋升通道,发展空间
家教临时工作
60-200元/时
家教经验不限本科及以上教育学专业背景中学生线下教育不住家不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:08:00-21:00
工作时段:灵活安排
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-01
岗位职责:
1.针对学生个体差异开展学习指导,涵盖课业答疑与学科能力强化。
2.结合学生实际学习状况与目标,设计并执行匹配的教学方案。
3.定期向学生及家长反馈学习成果,提供科学有效的学习建议。
任职要求:
1.具备较强的交流能力与亲和力,能顺畅与学生和家长建立良好互动。
2.有敬业精神,可确保教学任务按计划完成。
3.拥有协作意识,愿意与团队成员协同配合,共同保障教学质量。
托管辅导老师
3000-6000元/月
托管老师1-3年大专及以上集体授课数学英语语文一对一授课教师资格证(小学)奥数小学教育
工作内容
1、负责学生日常作业辅导,涵盖语文、数学、英语全科内容,开展培优讲解,保障学生学习成效与人身安全
2、策划并执行多样化教学活动,提升学生学习兴趣,挖掘学习潜力
3、定期与家长沟通交流,及时反馈学生学习情况与成长进步
4、协助参与招生相关辅助工作
任职要求:
1、能够耐心辅导儿童完成作业,细致讲解错题,帮助养成良好学习习惯,关注孩子心理与身体发展,真心关爱学生成长,拒绝敷衍应付
2、具备良好的语言表达能力及团队协作意识,能有效组织和管理课堂教学秩序
3、性格积极乐观,富有亲和力,责任心强,有耐心,营造温暖、和谐的学习氛围
4、热爱儿童教育事业,对待孩子有爱心、有恒心,乐于陪伴孩子共同成长
岗位福利:
年终奖,工龄工资,全勤奖励,表现特别突出的教师有机会参与分红
岗位经验:
持有教师资格证,熟悉语文、数学、英语全科教学,具备奥数授课能力,有小学5-6年级带班教学经验者优先
保洁开荒保洁
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12000元聘儿童成长陪伴师
8000-13000元/月
家教1-3年高中及以上
急聘儿童陪伴师
工作地址:黄埔区保利林语山庄,一家五口
工作时间:住家(提供独立房间)
薪资待遇:8000元以上,月休4天
工作内容:主要负责10岁男童的日常生活与学习辅导,日常有白班阿姨负责清洁及餐食
岗位要求:大专及以上学历,英语六级水平,年龄40岁以下
住家儿童陪伴师
【工作地点】广州猎德
【孩子年龄】9岁
【是否需做家务】无需做饭与打扫
【工作职责】以陪伴为主,需驾驶车辆接送孩子上下学
【任职条件】40岁以下,具备全英文沟通能力,有照护儿童经验,熟练驾驶商务车,做事细致耐心,性格温和易相处
【薪酬范围】约1.5万元/月,月休4天,视能力定薪
住家儿童陪伴师
【工作地点】深圳福田
【孩子年龄】两岁半
【是否需陪睡】需要
【是否需做家务】协助完成部分家务
【工作职责】主要照顾两岁半幼儿,孩子就读贝赛思小小班,需开车接送上下学,并协助处理日常家务
【任职条件】40岁以下,可使用英语交流,有婴幼儿照护经验,会驾驶商务车,细心耐心,性格亲和
【薪酬范围】约10000元/月,月休4天,能力优秀者可面议
【到岗时间】面试通过即可上岗
不含销售初高中一对一英语教培
9000-14000元/月
家教1-3年本科及以上语言类专业背景大型教育机构经验中学生坐班高中一对一线下教育初中教育行业工作经验普通话发音标准班课
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
12000聘儿童成长陪伴师
1.2-1.3万元/月
家教经验不限高中及以上
急招儿童陪伴师
工作地址:黄埔区保利林语山庄,一家五口
工作时间:住家(提供独立房间)
薪资待遇:8000元以上,月休4天
工作内容:主要负责10岁男童的日常生活与学习辅导,日常清洁及餐饮由白班阿姨负责
岗位要求:大专及以上学历,英语六级水平,年龄40岁以下
住家儿童陪伴师
【工作地点】广州猎德
【孩子年龄】9岁
【家务情况】无需做饭、打扫卫生
【工作职责】以陪伴为主,需驾驶接送孩子上下学
【任职条件】40岁以下,具备全英文沟通能力,有婴幼儿照护经验,熟练驾驶商务车,做事细致耐心,性格温和易相处
【薪酬范围】约1.5万元/月,月休4天,具体视能力而定
住家儿童陪伴师
【工作地点】深圳福田
【孩子年龄】两岁半
【夜间陪护】需要陪睡
【家务情况】协助完成部分家务
【工作职责】主要负责两岁半幼儿的日常陪伴与照料,孩子就读贝赛思小小班,需驾车接送上下学,并协助处理基础家务
【任职条件】40岁以下,能进行全英文交流,有低龄儿童照护经验,会驾驶商务车,耐心细心,性格亲和
【薪酬范围】约1.5万元/月,月休4天,能力优异者可面议
【到岗时间】面试通过即可安排上岗
理科家教老师
50-100元/时
家教经验不限本科及以上讲义/教纲编写教育学专业背景大型教育机构经验坐班线下教育课程/课件研发学前儿童/小学生
工作周期:2个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-03-01
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
教师初高中物理一对一+分配学生+无销售
1-1.5万元/月
家教1-3年本科及以上物理大型教育机构经验理科中学生坐班学科类一对一线下教育教育行业工作经验班课
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
兼职包吃1-2人
需要兼职一名,人勤快,干活利索
位置:神农城附近
工作时间:7点半到17点,管饭
工资:120
联系方式:
小学课后辅导教师
3000-4000元/月
托管老师经验不限大专及以上小学教育学前教育线下授课集体授课全职
芳洲教育诚聘有识之士共建美好未来!
公司简介:醴陵芳洲教育发展有限公司注册资本300万,是一家通过政府等多部门认证认可的综合性教育类公司,目前旗下拥有两家小学非学科培训学校和一家研发机构。
招聘岗位:小学安亲班教师(助教)
(教学体系完善,快速掌握,轻松上岗!)
工作内容:负责指导1-6年级小学生日常学习与活动
(实际带班年级根据个人能力统筹安排)
工作时间:每日8小时制
工作地点:湖南省醴陵市城区
薪资福利:
1、收入无上限,凭实力获取更高薪酬。
2、实习期满转正,签订劳动合同并缴纳相关保险。
3、提供工作餐及交通、话费、餐补、加班等多项补贴。
4、享有生日/节日红包、礼品等关怀福利。
5、定期免费提供零食、水果、奶茶等休闲饮品。
6、可参与单位组织的公费旅游、外出培训与学习提升。
7、享受年底双薪、绩效奖金及相关福利待遇。
8、长期服务员工有机会获得公司股权分红权益。
9、所有分校管理岗位均从内部优秀员工中晋升选拔。
10、员工子女可优先享受公司教育资源支持。
11、更多惊喜福利持续升级中!
职位要求:
1、普通高等院校应届或往届毕业生,具备专科及以上学历。
2、有教育培训机构或相关领域工作经验者优先录用。
3、熟悉现代多媒体教学工具及常用办公软件操作。
4、语言表达清晰流畅,普通话标准,性格开朗,富有亲和力与幽默感。
5、具备团队协作意识,敬业负责,执行力强,能承受一定工作压力,责任心强,充满爱心与耐心。
6、身心健康,具备良好的心理素质,能够胜任岗位职责要求。
7、有志于长期投身教育行业发展者优先考虑。
欢迎热爱教育事业的你加入我们!
线上对外汉语教师(居家办公)
60-100元/时
教师1-3年本科及以上不坐班线上教育
工作周期:6个月
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-05-20
【岗位职责】
1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务;
2.负责批阅学生作业,跟进学习进度并及时给予反馈;
3.积极参加教学研讨活动,不断提升专业教学水平;
4.岗位专注于授课环节,不涉及任何销售性质工作。
【任职要求】
1.持有中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书,普通话达到二级甲等及以上水平;
2.具备教育学、英语、对外汉语等相关专业本科或以上学历,有青少儿中文教学经验者优先考虑;
3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需口语流利并持有相应语言能力证明);
4.授课风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力;
5.形象端正,热爱教育行业,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。
【工作时间与模式】
1.每周可提供不少于20小时的可排课时间段;
2.单次排课时长需连续安排至少2小时;
3.承诺在6个月服务期内保持排课时间相对固定;
4.工作形式为线上远程办公,属于长期兼职岗位。
英语教学助理
4000-9000元/月
助教1-3年本科及以上外语发音标准学科应试类教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构线下教育数学英语
岗位职责:
1.配合英语教师开展教学工作,保障教学任务顺利完成
2.参与课程规划及教学资料的整理,适配各类学生的学习特点
3.与学生及家长保持良好互动,及时掌握学习情况并给予针对性辅导
任职要求:
1.具备扎实的英语功底和有效的教学方法
2.能够调动学生积极性,持续引导其保持英语学习热情
3.拥有协作意识,能与教学团队共同促进教学水平提升
临时工
打包工(装袋零食)
,手脚麻利。装袋零食打包工作,工作时间为周四八点半开始,一天时间
工作地址:坎坪黄桃市场
兼职装卸工
急招石峰区明天白班装卸兼职10人
5-7天短期连做,。必须要连做
【待遇】20一小时
【岗位】装卸,码货
【要求】18-50岁,有经验有力气,能做事
【时间】8:00-18:00 左右
位置:湖南省株洲市石峰区
报名热线:
兼职包吃1-2人
需要兼职一名,人勤快,干活利索
位置:神农城附近
工作时间:7点半到17点,管饭
工资:120
联系方式:
湖南株洲【招聘启事】霞光万丈团队现因业务发展需要:►招聘职位:管理干部►需求数量:3名(女
6000-12000元/月
临时工3-5人月结
【招聘启事】
霞光万丈团队现因业务发展需要:
► 招聘职位:管理干部
► 需求数量:3名 (女士2名,男士1名)
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我们期待您具备良好的沟通能力和责任心,团队氛围融洽,期待您的加入!
☎ 联系方式:李总
英语教务老师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责:
1、管理40-60学生,以教务为主,不设硬性业绩目标。
2、规划好每个学生的学习计划,维护好学习群。
3、周内工作:
▲检查学生每日打卡,累计打卡并做点评,每周每月汇总给家长。
▲对学生学习进度做规划,和教练、家长沟通学生学习情况。
▲培训管理教练,组织教练例会。
▲电话回访。安排陪练时间、地点。安排沟通集中抗遗忘。
▲统计成绩,试卷分析,座谈或家访。
4、周末工作:定量、督课。
5、做好续陪练、转介绍工作。
考核:学生提分率,家长满意度。
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上。
2、2年以上工作经验。
3、有教师资格证者优先。
4、过英语四级者优先。
5、有教有有教育相关工作经验者优先。
该岗位试用期3000元+提成,转正后无责底薪3500+提成+教务津贴+福利,综合薪资5000-7000元。
湖南株洲【招聘启事】霞光万丈团队现因业务发展需要:►招聘职位:管理干部►需求数量:3名(女
6000-12000元/月
临时工3-5人月结
【招聘启事】
霞光万丈团队现因业务发展需要:
► 招聘职位:管理干部
► 需求数量:3名 (女士2名,男士1名)
► 年龄要求:30-50岁
► 学历要求:大专及以上
► 薪资待遇:收入6000-12000元,更优秀的可以面议(基础薪资+绩效奖金,期待您的加入)
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我们期待您具备良好的沟通能力和责任心,团队氛围融洽,期待您的加入!
☎ 联系方式:李总
家教兼职
1000-2000元/月
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有经验认真负责
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