采购文员（月休6天）： 工作职责： 1、负责采购单价信息的整理与比对，定期维护系统内的报价数据； 2、汇总采购相关数据，编制月度采购报表； 3、记录采购物料的质量情况，并处理部门日常事务的传达与反馈； 4、与供应商保持日常联系，协助完成订货沟通工作； 5、配合上级完成其他临时交办的任务。 工作要求： 1、具备食品行业采购文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作电脑办公软件，具备较强的沟通能力； 3、能接受occasional加班（加班可安排调休）； 4、具备良好的协调沟通能力及成本控制意识，恪守职业操守，责任心强。 薪酬福利： 1、工资+绩效工资+利润提成 2、包两餐 3、工作时间：5.5天/周； 4、五险一金，法定节假日。

一、岗位职责 1.根据业务发展需要，面向本地市场，每日收集各主要供应商的实时报价，为业务部门提供准确的价格参考依据。 2.制定采购计划与策略，依据业务提交的需求信息，开展供应商筛选、资质评估及价格谈判工作，确保供应商在质量、交期、成本和供货稳定性等方面满足公司要求。 3.负责采购全流程管理，保障采购各环节高效运转，包括采购申请审批、合同或协议签署、付款安排及提货协调等工作，并配合业务人员完成货物提取等事项。 4.监督采购合规执行，确保所有采购行为符合国家法律法规及公司内部管理制度，严格履行合同约定条款，控制采购支出在预算范围内，积极挖掘降本空间，优化账期安排。 任职要求： 1、大专学历，具备2年以上钢材行业全品类采购工作经验。 2、具备良好的沟通协调能力，熟悉乐从地区各类钢材供应商资源。 3、热情踏实，工作积极主动，具有较强的谈判技巧和责任心。

工作内容： 1、掌握各类包装彩盒所需辅料，具备一定的开发与选型能力； 2、依据生产排程安排，完成相关辅料的订单编制及采购执行； 3、订单发出后，跟进辅料的质量状况与交付进度，保障准时交货； 4、每月核对采购发票并完成对账与结算工作； 5、协调处理辅料采购及生产环节中的异常情况； 6、了解精装盒制作工艺流程及成本核算方式。 岗位要求： 需具备三年及以上跟单或采购工作经验，有包装彩盒印刷行业背景者优先考虑。 上班时间： 8:00-12:00，13:30-18:00，周日休息 福利待遇： 社保、包住、食堂或餐补、加班补贴、下午茶、员工旅游、团队建设、晋升机会、员工培训等

薪资：5.5K—6.5K餐补补贴发薪准时 晋升通道：采购专员—采购主管—采购经理 福利待遇： 1、缴纳五险一金； 2、带薪休假：享受带薪年假12天； 3、餐补、不定期下午茶，员工生日消费卡，可自由购物； 4、团建活动：公司定期拨一笔经费作为部门活动经费，部门可自主选择活动（比如聚餐、电影等）； 5、公司为员工营造良好的工作环境，配备冰箱、微波炉、饮水机等基础设施。 岗位职责： 1、落实采购主管制定的采购方案，保障供应充足，确保产品质量稳定、交货周期准确。涵盖采购合同拟定、供应商联络、生产进度跟进、到货信息通报、不良品处置、请款流程提交及月度对账等工作； 2、负责售后环节中质量问题的追踪与解决； 3、协同销售部门、仓储团队及研发部门开展工作，及时同步到货情况、质量异常处理进展等信息。 任职要求： 1、具备1年以上采购相关工作经验者优先考虑； 2、性格沉稳，耐心细致，工作作风严谨、踏实； 3、年龄范围22岁—32岁。

在国内电商平台采购商品。

岗位职责: 1、配合上级完成面料及辅料的采购相关事务； 2、将面辅料信息录入系统，并做好资料整理与归档； 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、掌握办公软件的常规操作； 2、了解针织、梭织类面辅料基础知识； 3、工作积极主动，具备良好的协作意识； 4、服装或纺织类专业者优先录用。 薪资：3500-4000元 时间：8:30-12:00，13:00-17:30，月休6天

1、开拓并维护供应商资源，建立完善的供应商档案台账，定期开展跟进与综合评估； 2、按期开展市场调研，了解物料价格动态，掌握行业内的价格变化规律； 3、严格执行采购计划，确保采购数量精准、产品质量达标； 4、基于采购数据分析成本构成，制定并落实有效的成本管控方案； 5、能够高效完成围餐类食材的及时采买工作。 岗位要求： 1、年龄25-45岁，会操作电脑，能适应夜班工作安排； 2、持有C1及以上驾驶证； 3、熟悉食材批发渠道，具备食材配送行业相关经验者优先考虑。

1、有钣金、钢构类工厂采购跟单经验者优先录用； 2、负责生产所需原材料的采购工作，对接供应商，跟进货物到货进度及付款等相关采购事务； 3、年龄40周岁以下，性别不限，具备较强的数据敏感度，熟练操作电脑及常用办公软件，掌握基本函数应用； 4、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:30，每周单休； 5、薪资待遇4500-6000元，依法缴纳社会保险； 6、具备1至3年采购跟单相关工作经验。

1. 负责原材料的采购工作，跟进物料到货进度并及时反馈相关信息。 2. 承担供应商的开发、价格谈判及来料质量管理等职责。 3. 熟悉采购作业流程，能够熟练操作ERP系统。

电子料采购

广东佛山南海狮山，中建二局湖光臻悦雅院项目。招指挥多名。6500/月，包住不包吃。联系电话

诚聘，年初十后湘菜厨师两名，8000-9000元一月，配菜师傅两名4500-5000元一月，地址佛山南海，电话

厨工 1.年龄25 - 50岁，身体健康；2.工作认真、仔细，有责任心、团队精神和奉献精神；3.有工作经验者优先考虑；4.持有健康证。 薪资福利:1.工资待遇：幼儿园依法为教工购买五险一金，详情面谈。2.择优录取，一经聘用，试用期通过即与幼儿园签订聘用劳动合同。 招工人数:1名 /（）

容桂。高黎人家。年后。。招炒锅一名7000。招针板一名。会做鱼生。有时要摆下盘7000。要有团队精神。包吃住。杰少。 谢谢

入职奖励200，佛山南海拼多多正式工最高跨年补贴1.2万 周预支500-1000， 小区宿舍～环境优 不用体检～查征信被起诉，查案底 入职签订劳动合同有保障 纹身～染发～没有身份证~统统可以安排 名牌衣服电商正式工【记时计件取最高】 模式一：即绩效模式 ①底薪3000+绩效3000×（0.8到1.2不等）+餐补300（如有），月休4天 ②加班会有加班费。 约8000-12000月/月 模式二：即计件模式，无底薪 ①纯计件+餐补300元（如有） ②计件薪资综合在8000-14000左右 两种方式工资，取最高值。 招聘要求：18-44周岁，男女不限，通过率99% 也就是当月满勤情况下，员工最少可以拿6300元起，计件薪资综合在8800-14000左右！约35-40元/时 工作内容：负责小件电商商品，手饰品打包，分拣，质检，贴标签手上活，工作轻松，简单，易上手，有拣货、上架、下架、盘点、质检、入库、防损等岗位。 ___________________________

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

日常整理文件负责考勤表格接待等等

一、岗位职责： 1. 行政后勤管理： 负责办公区域的布局规划与优化，科学调配工位、会议室等公共资源。 统筹员工食宿安排，落实日常协调与运行管理。 2. 财务与单据支持： 完成各项业务单据的收集、审核及归档工作，保障流程规范有序。 配合财务部门开展仓库及固定资产的定期或临时盘点任务。 衔接综合部与财务部的日常协作，及时提供相关数据与事务支持。 3. 人事辅助工作： 协助人事团队进行考勤信息的初步汇总与整理。 参与员工入职、离职、岗位调整等环节的行政事务处理。 执行上级交办的其他综合性工作任务。 二、学历要求：全日制本科及以上 能力要求：熟练操作电脑办公软件；两年及以上行政类工作经验；具备独立处理综合行政事务的能力 三、岗位福利：提供食宿；缴纳五险一金 工作时间：双休；8点30-12点，13点30-18点 四、水产养殖企业，工作地点较为偏远，位于佛山市三水区南山镇（请知悉，接受再进一步沟通）

1、负责搜集供应商信息，开发供应商，完善产品、物料供应链； 2、负责物料的进度，协调物料的交付，确保物料到货的及时性、准确性和物料的质量； 3、配合各部门物料需求及交期； 4、具有良好的职业操守，能熟练运用办公软件、ERP系统操作。 5.具备相关采购工作经历； 6.具有很强的适应能力及协调沟通能力； 7.对物料的价格信息敏感，具备成本意识；

我们的薪资待遇 1.岗位月薪范围5500-7500元 2.每月休息8天，提供住宿及各类补贴，配套优质办公条件 3.缴纳五险一金+商业保险 工作内容： 1、接听公司报案来电，准确记录案件信息并录入客户资料； 2、整理客户需求并及时转交相关人员跟进处理。 要求： 1.（全日制）大专及以上学历，性别不限； 2、熟练操作办公软件及掌握基本电脑使用技能； 3、普通话标准，具备良好沟通能力，细致耐心； 4、打字速度不低于40字/分钟； 5、个人征信记录良好。 薪资：试用期2个月，转正后5.5-7.5K。 福利： 1.入职即办理五险一金，法定节假日享受三倍工资，设有高温补贴、交通补贴与餐费补助； 2.完善的晋升体系：公司搭建公平竞争平台，实行人性化管理，提供员工成长培训，拥有良好的职业发展空间； 3.优越的办公环境：配备餐厅、活动区、休息室等设施，营造舒适高效的工作氛围。 上班时间和地点： 试用期2个月上班时间：8:30-18:00，午休12:30-14:00，每周休息2天； 转正后实行7:30～23:00轮班制（最晚班次每周仅一次），每日工作8小时，每月轮休8天。

岗位职责： 1、负责考勤数据汇总、社保公积金申报及采购申请，组织各类会议； 2、日常行政支持：办公用品申领，节日福利与员工生日礼品的采购及发放； 3、执行人员招聘工作，统筹办公耗材及日常物资的采买与分发管理； 4、监督各部门基础设备设施的巡检与维修维护； 5、行政类文件资料归档整理，管理礼品、酒水等仓储物资； 6、策划并执行公司集体活动的组织与落地； 7、办理员工入职、离职、岗位调整、转正等相关人事流程； 8、完成领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可接受； 3、熟练操作Office办公软件及企业微信等数字化工具； 4、工作细致踏实，性格开朗，具备良好的沟通协调能力，善于跨部门配合，能妥善应对员工关系问题； 5、能够高效处理日常琐碎事务，具备较强的压力承受能力； 6、具有独立分析问题的意识和及时响应反馈的工作习惯。 工作地点：佛山市南海区桂城街道平洲夏南一工业区 工作时间：大小周工作制，每日八小时：上午8点-12点，下午1点半-5点半 福利待遇：公司提供五险一金，餐补、下午茶福利、生日/节日福利等。

岗位职责： 1.负责软装饰品（如家居摆件、窗帘、地毯、装饰画等）的采买执行，挖掘市场上热销的家居软装产品，确保所选商品满足公司标准及流行趋势。 2.拓展并管理供应商资源，开展价格对比、商务洽谈及合同签署，持续降低采购成本。 3.关注行业动态，研究潮流走向，定期更新优选商品，拓展产品种类与结构。 4.对接仓储与物流团队，保障进货时效，维持合理库存水平。 5.跟进采购订单执行、账务核对及退换货处理，确保各环节高效运转。 任职要求： 1.大专及以上学历，采购、贸易、设计类相关专业优先考虑。 2.具备1年以上软装饰品或家居类产品采购经验，了解供应链运作流程。 3.市场洞察力强，具备良好谈判技巧和成本控制意识。 4.熟练操作办公软件，有ERP系统使用经验者优先。 5.工作积极主动，具备较强责任心和沟通协调能力，能适应高强度工作节奏，持有C1驾照。

岗位职责： 1、负责台球厅客户点单及收银结算，确保账目清晰准确； 2、解答顾客各类疑问，如消费明细核对、促销活动说明等； 3、维护前台区域卫生与秩序，营造整洁舒适的接待环境； 4、协助应对顾客意见或不满，第一时间上报并跟踪处理进展； 5、熟练使用收银设备及相关系统，保障日常运营顺畅执行。 任职要求： 1、具备良好表达能力与服务态度，能细致周到地服务客户； 2、责任心强，面对突发状况能沉着应对，妥善处理； 3、有收银或相关服务行业经历者优先考虑； 4、熟悉电脑操作及收银工具使用，掌握基础财务常识； 5、具有团队协作意识，能与同事保持良好沟通配合。

我们的薪资待遇 1.岗位月薪范围5500-7500元 2.每月休息8天，提供住宿及各类补贴，配备优质办公条件 3.缴纳五险一金并附加商业保险 工作内容： 1、接听公司报案来电，准确记录案件信息，登记客户资料； 2、整理客户需求并及时转交相关人员跟进处理。 要求： 1.（全日制）大专或以上学历，不限性别； 2、熟练掌握办公软件操作，具备基本电脑使用能力； 3、普通话标准，具备良好沟通能力，细致有耐心； 4、打字速度不低于40字/分钟； 5、个人征信状况良好。 薪资：试用期2个月，转正后月薪5.5-7.5K。 福利： 1.入职即缴六险一金，法定节假日享受三倍工资，设有高温补贴、交通补贴与餐食补贴。 2.健全晋升体系：公司提供公平竞争平台，实行人性化管理，配备员工成长培训机制，拥有良好的职业发展空间。 3.优越办公环境：设有餐厅、活动区域、休息室等配套设施，打造舒适高效的工作氛围。 上班时间和地点： 试用期2个月：每日8:30-18:00，午休时间为12:30-14:00，每周休息两天 转正后实行7:30-23:00轮班制（最晚班次每周仅一次），每天工作8小时，每月轮休8天。

市场接单，报价，需要和客户沟通交期，然后反馈给厂内计划

岗位职责： 1.会议管理：负责总经办相关会议的通知发布、人员召集、会议记录及会后资料整理与传达。 2.公章管理：负责总经办文件的编辑、用印审批及盖章后的归档管理工作。 3.商务接待：负责来访客户的接待前期准备以及会后现场的清理与复位工作。 岗位要求： 1、学历：中专及以上 2、能力：熟练操作OFFICE办公软件，具备会议纪要撰写能力 薪酬：4k-8k 福利待遇： 1、学习成长：公司提供完善的培训体系和晋升通道，支持员工横向或纵向发展。 2、福利：包住宿（新员工前3个月免费住宿）、缴纳社保、节日礼品、生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家