岗位职责: 1. 承担不锈钢材料的采购任务，保障材料品质及供货的持续稳定。 2. 开展供应商关系管理，维持长期合作并实现成本的有效管控。 3. 监控采购订单执行进度，确保各环节按计划有序推进。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通与协调能力，能高效落实上级安排的各项工作。 2. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并协同推进项目进展。 3. 具备持续优化意识，能够不断改进工作方式与操作流程。

1. 负责公司原材料及物资的询价、申购与采购相关事务； 2. 处理外协加工任务（以钣金和机加工为主），跟进外协进度与质量管控，提供所需资料及相关票据； 3. 协助外协单位解决加工过程中涉及的工艺与质量问题，负责外协图纸的传递与回收管理； 4. 熟悉机械加工工艺，具备成本核算能力，能读懂技术图纸； 5. 具备良好的沟通协调与谈判能力，品行端正、诚实守信； 6. 在机械行业从事相关岗位工作满五年以上，持有驾照并能熟练驾驶，可接受加班安排。

岗位职责： 1、负责机械设备类物料的采购相关工作； 2、供应商开发：根据技术及供应需求，开展供应商寻源、商务洽谈、资源开拓及框架协议签订； 3、采购策略制定：结合价格、质量、交付等方面表现，拟定并优化采购策略； 4、推进降本增效与品质提升：主导物料成本降低和质量改进，包括供应商年度降价、新供应商引入降本、寻找性价比更优的替代供方等； 5、供应商绩效管理：跟踪并评估供应商表现，推动其持续改善。 任职要求： 1、本科或以上学历； 2、具备5年以上机械制造行业采购工作经验； 3、具有较强的沟通协调能力及团队合作意识；

采购助理工程师，成本统计，学校刚毕业！

工作内容：1、负责采购全面工作；2、开发、维护良好的供应体系；3、负责完善、维护采购部门制度及流程；4、掌握物料市场行情，制定采购战略； 职位要求：大专以上学历，具有相关电子电气类行业或具有3年以上相关采购管理经验；具有开拓精神，踏实负责，有责任心，有较好的谈判能力、议价能力，以及管理能力。

岗位职责： 1. 负责公司药品的采购工作，包括供应商的选择、采购价格谈判、采购合同的签订等。 2. 根据公司销售需求，制定采购计划，确保药品库存的合理性和供应的及时性。 3. 对采购的药品进行质量把控，确保所采购的药品符合国家相关法规和公司质量要求。 4. 负责药品采购团队的日常管理工作。 岗位要求： 1. 医学、药学等相关专业大专及以上学历。 2. 熟悉药品采购流程和行业动态有相关经验优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧。 4. 具备较强的团队管理和领导能力

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账及合同资料，配合财务完成对账、报销及付款流程 5. 协助优化采购流程，提出降本增效建议并参与采购数据分析 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 要求有过采购经验，工作细致耐心，具备基础的数据整理与文档管理能力 5.接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏采购工作环境

1. 负责每日库存数据监控，针对低于安全库存水平的商品发起采购并跟踪物流动态，确保到货后顺利完成入库流程； 2. 与对接供应商保持日常联系，通过合作表现评估并筛选优质供应资源； 3. 每月完成供应商货款对账工作，及时提交付款OA申请，并跟进发票开具进度； 4. 快速响应并处理延迟发货的订单问题； 5. 主动跟进销售表现不佳的产品，分析原因并推动改善措施； 6. 具备两年以上采购相关工作经验； 7. 熟悉ERP系统操作，有旺店通ERP使用经验者优先考虑； 8. 有电商或跨境电商采购背景者优先； 9. 熟练掌握Excel、Word等办公软件，具备较强的逻辑分析能力；

岗位职责： 1、负责机械类物料的采购执行工作； 2、供应商开发：依据技术及业务需求，开展供应商寻源、商务洽谈、资源开发及框架协议签订； 3、采购策略制定：结合价格、质量、交付等综合表现，拟定并优化采购策略； 4、成本优化与品质提升：主导推进物料降本增效及质量改善，包括供应商年度降价、新供应商引入降本、寻找性价比更优的替代供方等； 5、供应商绩效管理：跟踪并评估供应商表现，推动其持续改进与提升； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、5年以上机械设备领域采购工作经验； 3、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识；

1.负责不锈钢材料的外部采购及质量监督工作。 2.具备良好的沟通协调能力，拥有相关采购工作经验。 3.提供食宿及三餐，缴纳五险一金。 4.需短途出差，具备驾驶能力。

江苏无锡 临时气保焊(1-2名)后宅。25岁左右

锐科外包： 测量员：20-38，28/H，已育，求会使用二次元，游标卡尺，测厚仪，简单的电脑操作；12小时倒班，上四休二；能自行解决交通优先】。

无锡后宅面包炉招长期粉工，———-工资26天8小时9000加班多30-小时

招剪花边一名

无锡市江阴市招水电

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历大专以上，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本办公软件，具备良好沟通协调与谈判能力 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5. 无不良信用记录，认同企业价值观，具备团队协作精神

店员，采购，收银员, 4000-6000 早班店员 工作时间上午5:30-2.30 晚班店员 工作时间:下午1.30-10:30 采购员（会开小货车） 工作时间:10点30到凌晨2点 收银员 工作时间:8点00到8点30 休息一小时 联系电话:（） 具体情况面议，所有岗位均涉及杀鱼、切肉等，不喜勿扰，谢谢！

要有煤炭行业相关经验，工资5~8千，50以内

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

《懂车帝 专营店 》招人 面向济南 寻有缘的小伙伴 增量扩张 需要以下这些人员: 【采购 销售 出纳 内勤 保洁 】 给资源 给渠道 给扶持 给线索 手拉手辅助 硬性要求:现从业者 有经验者 有创造力者 有能力者 踏实做事 品德优良 志同道合 以服务 以产品质量 以长久发展为核心 听话照做 携手并进 必拿结果 ☎

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：本店为采耳连锁门店，营业时间较晚，需轮岗 中午12:00-晚上12:00 下午4:00-凌晨4:00 纯坐岗，工作空闲时可适当休息 包吃住 薪资待遇：4200元+300元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

岗位福利 •双休，薪资6k。 •9：00-17：00或者12：00-21：00自选。 •试用期：1-2个月。 •晋升机制公开透明，不熬资历，只要敢想。 工作内容轻松上手（不含电销地推） 1.负责访客接待； 2.完成领导赋予的日常任务。 •00后优先，年龄18-25。 •性格开朗外向，具备良好的沟通表达能力。 •接受能力快，学历不限，可接受无经验，前期有人带。 •不安于现状，喜欢接触新鲜事物，搞钱第一位。

1.负责公司人事相关事项。 2.常规办公物资外，同步负责采购和管理生产车间辅助物资。 3.管理公司固定资产定期盘点并配合完成折旧/报废流程； 4.处理日常行政费用报销 5.维护办公环境整洁与安全配合落实6S管理要求。 6.协调生产部门临时需求； 7.管理车间/仓库相关行政文件（如出入库登记单据、安全培训记录等），按规范分类归档； 8.支持生产，销售，财务部门的日常行政工作。 9.完成上级交办的任务。 教育背景 大专及以上学历。 工作经验 1-3年行政助理/文员相关工作经验，有制造业背景者优先；熟悉工厂行政事务流程者更佳。

挑战高薪的看过来！！！ 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．底薪5000+提成 ，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

公司提供客户与阿姨的信息，进一步匹配，促成成交

岗位职责： 1. 日常调度： 负责团队的日常排班、人员调配，确保工作流程顺畅，不出现断岗、缺位情况。 2. 现场管理： 监督工作现场纪律，严格执行公司操作规范，发现问题及时纠正处理。 3. 数据统计： 汇总每日/每周的产量数据、考勤记录，确保报表准确无误并按时提交。 4. 沟通协调： 做好上传下达，向组员清晰传达工作要求，同时收集一线反馈，协调解决工作中出现的突发问题。 5. 培训带教： 负责新入职员工的岗前基础操作指导及安全培训，帮助新员工快速适应岗位。 6. 后勤保障： 关注员工动态，协助处理员工在工作中的基础生活需求，稳定团队氛围。

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处有效落实总部制定的行政及人力资源相关政策，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务执行、人员招聘、考勤薪酬管理、员工入离职流程办理以及对销售工作的全方位支持，是维系区域团队稳定性与战斗力的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1. 落实、传达并监督总部发布的各项行政规章、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速传递至区域全体销售人员。 2. 全面统筹区域办事处日常行政事务，包括办公环境管理、固定资产维护、办公用品采购与发放、快递收寄等工作。 3. 作为区域与总部行政人事条线的主要联络人，负责各类事项的沟通协调与上下贯通。 二、考勤与薪酬核算 1. 统筹区域全体员工的考勤记录、统计与审核工作，保证考勤数据真实、完整且按时提交。 2. 配合总部人力资源部门完成每月工资相关数据的初步整理、核对与上报。 3. 办理区域内员工社会保险、住房公积金等福利项目的申报与缴纳手续。 三、招聘与人才梯队建设 1. 根据总部核定的编制计划，制定并推进区域销售岗位的招聘方案，将**招聘工作列为每日核心任务**。 2. 主导招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试安排及背景核实等环节。 3. 多渠道持续拓展并储备优质销售人才，确保团队人数持续达标并保持充足人力储备。 四、员工关系与培训 1. 组织新员工入职流程，包括合同签署、入职培训（含公司文化、制度规范、区域概况等内容），并协助落实工位安排与办公物资配备。 2. 关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事宜，促进良好团队氛围建设。 3. 办理员工调岗、离职等相关手续，实施离职访谈，汇总原因分析并及时向总部反馈。 五、销售支持工作 1. 主动为销售团队提供后勤保障服务，如销售合同的起草、打印、复核、盖章、归档及系统录入。 2. 协助准备客户拜访、项目投标所需的商务材料及相关文件资料。 3. 协同区域销售经理完成各类销售数据汇总、报表整理及初步报送工作。 任职要求： 1. 具备3年以上科技类企业行政工作经验，有跨区域分布式办公体系实际操作经验者优先； 2. 熟练使用常用办公协同工具，如企业微信、钉钉或飞书等； 3. 大专及以上学历。

采购助理，主要负责采购进度跟进、数据记录及账目核对等工作

负责公司日常文档整理、数据录入、报表制作及办公事务协调；协助会议安排与记录，处理邮件、 电话咨询，维护办公环境整洁有序；要求熟练使用办公软件，具备良好沟通能力，工作细致高效， 能适应快节奏工作环境。 岗位基本条件: 年龄35岁以下，大专学历 ，必须会开车，有经验者优先，工作年限1年以上

大专及以上学历，形象良好，具备较强的沟通能力，有服务意识和耐心。 有美容院、养发或相关服务行业前台工作经验者优先。热情接待到店顾客，主动问候并了解其需求。 工作职责：介绍头疗养发项目内容、收费标准及优惠信息，回应客户咨询。 指导客户填写登记表格，协助新客户完成档案建立。 妥善应对客户投诉或建议，并及时向店长或相关负责人反馈。 有意愿在养发师职业方向发展者优先考虑。 综合薪资4000-6000元，工作时间分为两班制，早班9:00-18:00，晚班12:00-21:00，每月休息四天。 有意者欢迎申请职位并提交简历联系！