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银行现金出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年大专会计初级职称会计从业资格证书
岗位职责: 1. 制度与运营:严格执行制度流程,发现问题及时记录;保持高效沟通,确保问题有效解决;主动总结复盘,持续推动流程优化; 2. 财务核算:负责日常账务处理、对账结账工作,完成利润核算及财务报表编制; 3. 业务核算:开展提成计算、业务数据核算,提供数据支持并协助业务方向引导; 4. 账务控制:实施账务核查与资产盘点,协同推进流程精简与内部控制落地; 5. 档案管理:完成会计凭证整理装订及相关档案管理工作。 任职资格 1. 大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景。 2. 持有初级会计职称或更高级别证书者优先考虑。 3. 年龄27-37岁,具有2年以上会计岗位实际工作经验。 4. 熟悉中国会计准则及相关财税法规,能独立完成全盘账务处理;熟练使用财务软件及常用办公软件。 5. 综合素质:工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守和沟通协调能力。
出纳1-3年本科会计初级职称
岗位内容: 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 处理公司各项业务支出、采购成本的财务核算工作。 3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。 任职要求: 1. 具有出纳相关工作经验,掌握基本出纳操作及账务处理流程, 2. 工作细致严谨,执行力高,具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 具备出色的沟通协调能力,能高效配合相关部门协作,支持公司运营推进。
工地出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专混合办公初级会计师出纳经验可兼任行政
负责工地日常结算,票据整理汇总,负责办理工地与公司之间的对接!
出纳+五险
3000-4000元/月
出纳1-3年大专环境氛围好
岗位职责: 1、依据银行流水核对收款情况并编制相关报表。 2、按照公司制度执行岗位相关的审批流程。 3、根据业务进展登记应收款项台账并完成报表编制。 4、妥善保管各类票据、印鉴及其他财资资料。 5、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、具备扎实的会计专业基础,已取得初级会计职称。 2、具有一年以上出纳岗位实际工作经验。 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识,能高效配合工作。 上班时间8.30-12.00,14.00-18.30,月休四天,试用期两个月,。底薪3300+绩效300
财务出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年高中会计从业资格证书
嘿,朋友!我们正在招聘一位细致踏实的出纳伙伴,共同负责公司资金的日常管理! 你的主要职责将涵盖现金收付、银行事务处理、票据核对等工作,一起保障公司财务的规范与安全。 如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队! 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历; 2. 有出纳或财务相关经验者优先考虑,无经验也可培养; 3. 熟悉Office办公软件及常用财务系统操作; 4. 具备良好的沟通能力,乐于协作配合; 5. 做事细心、态度认真、富有责任感。 期待你的到来,和我们一起守护企业资金运转的每一步!
会计
1.2-1.5万元/月
会计1-3年本科会计初级职称
岗位内容: 1. 承担日常财务运营工作,如会计凭证登记、账务核算、银行账户核对等; 2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合实际业务开展财务数据分析; 3. 及时识别财务相关问题并协同推动解决; 4. 负责现金流管理,提升资金使用效率,有效应对财务风险。 任职要求: 1. 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,可接受外派安排; 2. 具备1年以上财务或会计岗位经验,有大型企业从业经历者优先; 3. 熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务处理流程; 4. 拥有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务理解分析能力; 5. 工作态度严谨、责任心强,具备较强细致性和抗压能力。
男女不限。40岁左右。对老人不反感。
3000-4000元/月
会计
养老院会计,会计的活不多。平时帮忙填点资料,管理管理养老院。养老院院长加会计。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年本科总账会计
1、本科及以上学历,财务类相关专业,年龄在25至40岁之间; 2、具备五年以上制造业企业成本会计岗位工作经验,持有中级会计职称者优先考虑; 3、有高新技术企业申报过程中财务支持经验,熟悉研发费用加计扣除核算流程者优先; 4、精通会计核算全流程,工作细致严谨,逻辑清晰,具备较强的统筹规划与复盘总结能力; 5、具备一定的财务数据统计、预测及分析能力,能独立完成财务分析报告; 6、为人诚信正直,具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性,团队协作意识强。
财务数据分析会计
4000-5000元/月
会计3-5年本科
1、审核费用报销单据的真实性、合理性及必要性,确保按时完成审核工作;熟悉各类费用报销流程,可为报销人员提供专业操作指导。 2、依据权责发生制原则,结合收入与费用相关数据,及时准确完成收入费用的核算入账工作; 3、构建多维度财务分析模型,定期编制并输出经营分析报告; 4、对异常财务指标开展深入根因分析,提出切实可行的决策支持建议; 5、参与业务部门盈利模式的规划,提供财务端的可行性测算支持; 6、协助开展年度全面预算编制,跟踪预算执行情况,及时发现偏差并发出预警; 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,年龄30岁以下 2. 财务会计类专业背景,具备相关职业资质,拥有3年会计岗位工作经验; 3. 有大中型企业财务工作经历者优先考虑; 薪酬福利: 4-5K (根据能力定薪) ,周末双休。 工作时间:8:30-12:00 14:30-18:30
会计
2000-4000元/月
会计1-3年本科应收应付收入账总账结算
负责公司财务处理,录入电脑账目,管理库存记录
河南洛阳有没有耍起的兄弟伙些,河南洛阳来做厂房。
建筑木工
有没有耍起的兄弟伙些,河南洛阳来做厂房。
洛阳
6月21日 05:17拨打电话
河南洛阳伙计们有小工么,今天要一个。
小工1-2人
伙计们有小工么,今天要一个。
洛阳
6月21日 04:25拨打电话
洛阳洛龙区招工地打磨工
100-300元/天
打磨5-14天1-2人完工结算
洛阳市洛龙区招工地打磨工
洛阳 洛龙区
6月21日 03:31拨打电话
河南洛阳三医院建设银行招聘8名小工,负责搬东西工作。薪资为日结210元。有意者请联系。
小工力工
三医院建设银行招聘8名小工,负责搬东西工作。薪资为日结210元。有意者请联系。
洛阳
6月21日 01:54拨打电话
河南洛阳李家村不锈钢厂招:点焊2名,安装工3名,激光焊2名,包装3名,有意合作者可电联:
点焊激光操作工1-2人
李家村不锈钢厂招:点焊2名,安装工3名,激光焊2名,包装3名,有意合作者可电联:
洛阳
6月21日 01:30拨打电话
出纳员
5000-8000元/月
出纳3-5年本科
岗位职责 1、负责日常现金、银行的收付、保管及费用报销; 2、负责收付款的核销,及时登记现金、银行日记账,做到日清月结; 3、负责外汇业务,办理与银行之间的所有相关业务; 4、保管相关印章、空白收据、空白支票及网银U盾。 5、协助会计准备每日、月单据及报表; 6、完成公司交办的其他事务性工作。 任职资格 1、全日制本科及以上学历,会计、财务等相关专业,3年以上工作经验; 2、具备国际货运代理行业经验者优先。
花灯厂财务出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年学历不限
工厂出纳及办公室工作
出纳
3000-4000元/月
出纳经验不限大专
招聘:出纳,应届毕业生亦可,试用期工资3000-3500,另有从事建筑行业相关财务流程工作经验者优先,大专以上学历,试用期结束工资待遇面谈,五险,双休,年龄要求22到35岁,工作地址:杭州市拱墅区沈半路223号睿勤东业广场,,翁女士
出纳/会计
3000-8000元/月
出纳3-5年大专
工作职责 1.负责建筑项目日常记账登记、银行对账、票据管理项目财务对接。 2.处理项目相关发票开具、认证及台账登记,款项结算核对,跟进项目回款相关财务事宜工程款结算。 3.配合完成成本核算与税务申报基础工作,保障财务档案的完整与规范。 任职要求 1.大专及以上学历,财务、会计相关专业优先。 2.具有从事建筑行业相关财务流程及两年工作经验者优先,熟悉工程类财务流程(如预付款、进度款、质保金管理)。 3.熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Excel等办公工具,能独立完成资金台账与报表编制。 4.工作细致严谨,具备较强的责任心与风险意识,能适应工程行业的动态资金管理需求。
会记
1-1.1万元/月
出纳3-5年学历不限弹性工作制出纳经验
6000-7000元/月招聘会记,发布错误出纳,有这方面会记经验电话联系我,直聘 1. 资金收付管理:负责公司日常现金、银行存款收付,严格按财务审批制度办理报销、采购付款、工资发放等,确保收支合规、准确 。 2. 日记账登记:及时逐笔登记现金/银行存款日记账,做到日清月结;定期与银行对账,编制余额调节表,保证账实、账账相符 。 3. 票据与印章管理:保管发票、收据、支票等票据,负责领用、开具、核销;网银U盾,严格执行分离管理,保障资金安全 。 4. 费用与工资执行:初审报销单据合规性,复核手续完整性;按时完成工资、社保、公积金及税费代缴,确保无拖延、遗漏 。 5. 资金报表与归档:编制资金日报/周报/月报,清晰反映资金流向;整理出纳凭证、回单、对账单等资料,装订归档,配合审计核查 。 6. 其他工作:对接银行、税务等外部机构;配合会计完成账务核对、月度结账;完成上级交办的其他财务相关工作 。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,会计、财务管理、财经类相关专业,持有初级会计职称优先。 2. 工作经验:1年以上出纳或财务相关工作经验,熟悉中小企业出纳流程,能独立完成资金收付、银行结算等全流程 。 3. 技能要求:熟练操作网银、办公软件(Excel/Word);熟悉金蝶/用友等财务软件;掌握现金管理条例、银行结算制度。 4. 职业素养:人品正直、细心严谨、原则性强;对数字敏感,保密意识强,无财务不良记录、无征信问题。 5. 其他:年龄22-46岁,工作踏实稳定,沟通顺畅,能承受基础工作压力 。 福利待遇 - 基础保障:五险、法定节假日、带薪年假、。 - 薪资激励:固定薪资+绩效奖金+年终福利,定期调薪 。 - 日常福利:下午茶、团建、生日福利 。 - 成长空间:完善财务培训体系,清晰晋升通道(出纳→会计→财务主管) 。 一定是经验丰富物业会记,资深会计,电话联系我
财务总监
1.5-2.4万元/月
财务总监5-10年大专高级会计师金融投融资经验
4S店财务总监招聘启事 岗位:财务总监 特别重要说明 仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递!无4S店行业经验者请勿投递,非行业经验不匹配! 岗位职责 1. 财务体系搭建与管理:全面负责4S店整体财务统筹工作,建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程,规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系,规避财务及经营风险。 2. 预算与成本管控:主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析,精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支,优化成本结构,提升门店整体盈利水平。 3. 资金与税务管理:统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作,保障资金安全与正常运营;熟悉汽车行业税务政策,负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作,合规降低税务成本。 4. 财务分析与经营决策:定期出具财务报表、经营分析报告,拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据,精准研判门店经营状况,为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。 5. 外联与团队管理:负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构,维护良好合作关系;搭建财务团队架构,统筹财务人员工作安排、培训考核,提升团队工作效率。 6. 账务合规与审计:统筹全盘账务处理,确保账务真实、合规、准确,配合内外部审计、厂家财务核查工作,整改财务问题。 任职要求 1. 经验硬性要求:5年以上汽车4S店财务全盘管理经验,3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验,熟悉单店及经销集团财务运作模式,精通汽车行业全业务财务流程。 2. 学历与证书:财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历,持有中级会计职称,拥有CPA证书者优先。 3. 专业能力:熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理;精通各类财务软件、进销存系统,具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。 4. 综合素养:具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力,原则性强、严谨负责、廉洁自律,熟悉4S店运营逻辑,能精准匹配门店经营需求。 5. 其他:无不良从业记录,具备良好的职业操守,可独立统筹门店所有财务相关工作。 薪资福利 1. 薪资:15000-30000元/月(根据个人行业经验、能力面议,资深者薪资可谈) 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。 工作地点 瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米 联系方式 联系人:谢经理 联系电话: 欢迎资深4S店财务管理人才投递,携手共赢!
会计文员跟单
4000-5000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付制造业不可兼职
会计,文员,跟单, 各一名要求有责任心,
财务会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专税务会计总账会计
负责公司对账、开票及报税工作
成本会计
3000-5000元/月
成本会计10年以上学历不限成本初级会计师金蝶EAS
岗位职责: 1、负责公司各项成本的核算与分析,编制成本 报表并提出优化建议; 2、协助完成费用归集与分配,确保成本数据的 准确性与及时性; 3、参与成本控制管理,推动成本管理流程的优 化与执行: 4、配合财务部门完成月度、季度及年度成本汇 总与决算工作。 任职要求 1、熟悉成本核算流程,具备扎实的财务会计知 识; 2、具备良好的数据分析能力,熟练使用财务软 件及办公软件; 3、工作细致认真,具备较强的责任心和团队协 作能力; 4、有相关成本会计工作经验者优先。
会计
4000-6000元/月
会计学历不限
岗位职责: 1. 负责日常开票账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表 3. 月度、季度、年度结账与财务核算,确保账实相符、数据准确 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 会计工作经验不限,有事务所、制造业或中小企业全盘账务经验者更佳 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业操守
总账会计
4000-5000元/月
财务经理3-5年大专总账核算成本管理中级会计师电商线下零售餐饮/酒店国内院校优先财务BP体系搭建经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括账务处理、报表编制、税务申报及资金统筹,确保财务数据准确、合规、及时 2.指导并监督各门店财务执行情况,建立标准化财务流程,提升跨区域财务管理效率 3.主导年度预算编制与执行分析,开展成本管控与经营效益评估,为管理层提供决策支持 4.对接审计、税务等外部机构,妥善处理财税稽查、资质年审等工作,防范财务风险 5. 协同业务部门优化销售回款、库存周转等关键财务指标,支撑公司中高端腕表零售业务稳健扩张 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称者优先 2. 5年以上零售或连锁行业财务管理工作经验,具备多门店财务统筹实操经历 3.熟悉新收入准则及零售业税务政策,精通用友/金蝶系统及Excel高级应用 4.具备良好的跨部门沟通能力与团队管理意识,能适应洛阳总部办公及阶段性区域巡店工作 5.责任心强,原则性与服务意识兼备,认同“以顾客为本”的企业价值观
财务会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专成本会计核算会计财务分析
岗位职责: 1. 制度与运营:严格执行制度流程,发现问题及时记录;确保信息畅通,闭环处理异常;定期总结复盘,促进流程优化; 2. 财务核算:负责日常账务处理、对账结账工作,完成利润核算及财务报表编制; 3. 业务核算:开展提成计算、业务数据核对,提供数据支持并协助业务方向引导; 4. 账务控制:实施账务核查与资产盘点,协同推进流程精简与内部控制落地; 5. 档案管理:做好会计凭证整理装订及各类财务档案归档管理。 任职资格 1. 大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业毕业。 2. 持有初级会计职称或以上资格证书者优先考虑。 3. 年龄27-37岁,具有2年以上会计岗位实际工作经验。 4. 熟悉中国会计准则及相关财税法律法规,可独立完成全盘账务操作;熟练使用财务软件及常用办公软件。 5. 综合素质:工作细致严谨,责任意识强,具备良好的人际沟通能力与职业操守。 薪资:转正后4200+300
总账会计3-5年大专房地产/建筑会计体系搭建经验
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,保障税务合规性 5.参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备总账会计相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规 4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 5.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
会计3-5年大专
此岗位工作地点在伊川县鸦岭镇弘涛公司办公楼。 一、岗位职责: 1.负责砂石骨料矿山企业成本核算、税务申报及财务报表编制,确保数据准确合规。 2.审核报销数据与原始凭证,规范项目财务流程,把控成本支出合理性。 3.跟踪对接项目部完成财务单据交接与台账登记,支撑项目财务全流程管理。 4.熟悉税务政策,独立完成各类税务申报及相关备案工作,规避税务风险。 5.配合财务审计与内控制度执行,提供项目财务数据支持与分析报告。 二、任职要求: 1.精通项目成本核算、税务申报及票据审核,能独立完成财务台账与报表编制。 2.熟练使用用友/金蝶财务软件及Excel工具,具备扎实的财务系统操作能力。 3.细心严谨、原则性强,能快速上手独立开展工作,稳定性高。 4.驾驶熟练者优先。 三、薪资福利待遇: 包食宿。
税务会计(J10036)
3000-5000元/月
会计1-3年大专专员会计初级职称
岗位职责: 1、办理银行账户的开立与注销,以及工商注册、变更等相关手续; 2、负责日常税务事务处理,包括发票开具、账务记账与纳税申报、个人所得税申报、出口退税、年度汇算清缴、工商年报等工作; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备1年以上财务相关工作经验,熟悉工商、税务及银行各项业务流程; 2、工作细致认真,逻辑思维清晰,具备独立分析问题的能力,沟通协调能力强,责任心强; 3、熟练操作Excel、Word等办公软件,持有初级会计职称证书; 4、有代理记账行业从业经历者优先考虑。 员工福利: 1、发薪:每月15日按时发放薪资,若遇节假日或休息日则提前一日发放; 2、入职周年:设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度可组织省内、全国热门旅游目的地出游,打卡网红景点; 4、传统节日福利:自入职起,全员享受传统节庆假日福利; 5、各类假期:享有元旦、五一、中秋、端午等国家法定节假日,以及带薪年假、婚假等休假权益; 6、结婚/生子福利:正式员工可获得200/500/1000元不等的喜庆奖金; 7、生日福利:员工生日当月可领取精美生日礼品; 8、公司活动:举办大型电商节日庆典、周年庆祝及员工互动活动,参与即有机会抽取随机好礼; 9、公司氛围:团队以90后为主,平均年龄26岁,工作环境轻松活泼,实行扁平化管理; 10、新人入职:提供1对1导师制带教服务,包含系统化培训与实操指导,零经验也可安心上岗; 11、晋升机制:重视员工发展与成长,每季度或半年开放多岗位晋升通道。
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