1. 熟悉机械加工类物料的采购流程与工艺要求 2. 具备汽车装备或自动化领域采购经验者优先 3. 能够识读机械图纸，具备核价能力者更佳 岗位福利： 1、入职即缴纳社保 2、实行双休制，享受国家法定节假日 3、节日关怀：每逢节日发放公司福利礼品 4、加班补贴：依法支付加班费用 5、提供住宿：公司统一安排员工宿舍，每间4人 6、提供工作餐：公司设有员工食堂 7、享有年终奖金及项目奖励

一.工作内容: 1.依据业务部门提交的采购需求，及时完成商品与服务的采购任务。 2.主导合同谈判及签署流程，独立处理招投标期间及交付环节中的各类问题。 3.开展日常费用与成本数据分析，提出切实可行的优化建议与改进方案。 二.岗位要求: 1.具备5年以上制造业MRO相关工作经验，熟知MRO物料采购全流程；熟悉压铸模配件（锌合金、铝镁合金）、CNC加工件、喷砂耗材、机械零部件、仪器仪表、工具量具、劳保用品、办公物资等品类。 2.熟练操作常用办公软件，精通ERP系统操作。 3.大专及以上学历，理工科专业背景。 4.具备全局意识，逻辑思维清晰，以主动面对并解决实际问题为工作驱动力。 5.性格积极向上，为人正直诚恳，工作踏实认真，具有较强的责任心。 6.职业稳定性好，认同企业文化，忠诚度高。 7.拥有良好的谈判能力及团队协作意识。 三.薪酬福利 月薪7-8K，包吃包住。

工作职责： 1、负责公司安排的商品（生鲜全品类）日常采购及业务拓展相关工作。 2、协助上级考察并筛选合格供应商，洽谈最优采购合作条件。 3、搜集市场价格信息，开展市场调研，落实有效的定价策略。 4、配合上级拟定并执行采购方案，参与特定商品的开发与引进。 5、协同配送团队协作，提升销售业绩并完成毛利指标。 6、处理商品退换货事宜，应对脱销与滞销情况。 7、做好跨部门间的沟通与协作，保障工作顺利推进。 8、掌握市场动态与发展趋势，确保商品在款式、质量、价格等方面符合目标客户需求。 9、协助仓库人员完成日常分拣及装卸货作业。 工作要求： 1、年龄25-40岁 2、大专及以上学历 3、会驾驶，具备4.2米货车驾驶能力 4、具备良好的沟通能力，熟悉议价技巧

1、执行本部门工作流程与制度，确保按时、保质保量完成材料采购任务，满足生产需求，主要涵盖电子元器件、PCBA、外协电器件、包装材料等类别； 2、负责日常采购事务：包括订单编制与传递、交期沟通协调及进度追踪、货款核对与付款申请；及时反馈计划交期，并对供应商交期履约、来料品质及协作配合情况进行跟进与管理； 3、收到计划需求后，筛选合适供应商进行询价、比价、议价，形成核价单提交上级审核并送交核价组审定，依据确认价格生成正式采购合同，经初审与核准后传送给供应商，必要时同步发送图纸等相关资料； 4、协同技术部门与供应商开展必要的信息对接，处理供应商针对我司相关事项的疑问，推动双方高效协作与支持； 5、组织不良物料评审会议，协调后续处理流程，并负责到货或入库状态的确认； 6、主导不良物料退货事宜，与供应商协商确认退换方案并推进执行； 7、收集市场动态信息，开发新供应商资源，建立并完善供应商档案，实施供应商日常管理； 8、配合量产产品推进季度性降价及年度议价工作，落实成本优化目标； 9、持续优化供应资源，寻找替代物料，跟踪材料样板的初步制作及变更确认过程；扶持优质供应商，推动同类产品集中化采购； 10、负责每年度合格供应商采购协议与质量保证协议的签订工作； 11、积极配合其他部门的工作需求，完成上级安排的其他任务。 岗位要求： 1、具备电子行业或包材类采购实际工作经验两年以上； 2、熟悉供应链运作，具备敏锐的市场洞察力，拥有良好的谈判与沟通能力； 3、品行端正，具备较强的责任心和抗压能力； 4、了解ISO体系文件，熟悉ERP系统的应用与操作。 上班时间：8:00-17:00、大小周休息、法定节假日正常休假，享受高温假 五险一金、年终奖、成本控制奖等

职位描述 一、合同与订单管理 1. 负责合同及订单的审核与签署工作； 2. 承担工业用不锈钢流体设备及相关原材料的采购任务； 3. 开展供应商资源拓展及其资质评估； 4. 按阶段跟进采购合同履行情况； 5. 管理与合同相关的项目资料文件； 6. 编制投标所需相关材料； 二、其他职责 1. 完成上级领导安排的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备国家统招本科及以上学历； 2. 拥有三年以上采购岗位工作经验，熟练操作Office、ERP等常用办公系统； 3. 具备ISO9000体系流程建设与管理经验者优先考虑； 4. 工作作风严谨，态度认真，具备良好的团队协作意识，责任心强，积极进取； 5. 坚持职业原则，具备较强的公司利益维护意识；

岗位职责： 1. 开拓新供应商资源，主导资质评审、成本议价及合同签署工作，完善供应商分级体系与绩效考核机制（涵盖价格、质量、交付周期），持续跟踪原材料市场变化，识别供应端潜在风险并及时调整应对方案 2. 负责原材料采购订单的下达与交货进度追踪，提前预警交付异常，协调来料检验流程及不合格品退换事宜，监督供应商履约表现，评估未按时交付原因的合理性，保障供应链运行稳定 3. 实施成本核算（Cost Analysis）、多源比价与议价动作，达成年度降本指标（Cost Down），制定科学库存策略，严控超额交付与过早到货情况，提升已采购未入库物料的周转效率 4. 联动研发与品质团队推进物料选型确认、技术标准制定及质量问题整改（如项目协作支持），落实替代物料导入，协助新产品量产前的采购物料验证工作 5. 处理供应商请款对账事务，跟进付款异常问题，确保采购相关文件资料符合合规要求 任职资格： 1. 大专及以上学历，工程类、机械类、材料工程或采购管理等相关专业优先考虑 2. 具备3-5年原材料采购工作经验，熟悉结构件（金属/塑胶/模具）供应体系，有ODM/OEM制造型企业从业经历者优先 3. 熟练掌握采购全环节操作流程，精通供应商开发、议价谈判、库存规划及供应风险防控能力

1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.负责供应商开发与引入，承担项目产品配套部件的采购工作，开展采购成本分析并完成价格申报； 3.依据订单需求制定并报批采购计划，跟进物料到货进度，实施供应商交期与质量管控，同步完善物料到货台账记录。

1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.负责供应商开发与引入，执行项目产品的配套部件采购任务，开展采购成本分析并完成价格申报工作； 3.依据订单需求制定并报审采购计划，跟进物料到货进度，实施供应商交期与质量管理，同步完善物料到货台账记录。

主要职责： • 开发与拓展直接物料供应商，维护并持续优化合格供应商资源库； • 制定并实施品类管理策略，落实采购执行方案； • 主导商务谈判，开展成本结构分析，推动成本控制及年度降本指标达成； • 协同研发项目，提前参与物料选型及供应商评估工作； • 负责研发阶段物料采购全流程，包括合同谈判、签署及交付进度跟进； • 持续跟踪物料市场动态，收集行业数据，研判发展趋势； • 执行并优化采购管理制度与作业流程； 任职要求： • 全日制本科及以上学历，机械、电子、电气、机电一体化等相关专业，硕士优先； • 具备3年以上物料品类管理及采购相关工作经验； • 品行端正，具备良好的团队协作意识； • 能够适应一定程度的工作压力； • 英语熟练，具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧及执行力； • 有医疗或通信行业采购背景者优先考虑；

负责公司机加、钣金类非标物料的采购工作，保障物资供应稳定，优化采购成本，提升采购运作效率。 工作职责与工作内容： 1、供应商管理 A. 开展供应商的开发、评审、筛选及关系维护，确保其在质量、价格、交付周期等方面满足公司要求。 B. 掌握相关物料的技术规范与行业标准，具备与供应商开展技术及商务沟通的能力。 C. 争取更优采购条款，持续降低采购支出。 2、采购计划与执行 A. 根据企业实际需求编制科学合理的采购方案，保障物料采购的时效性与准确性； B. 落实采购流程的具体实施，包括下单、进度跟踪、催交等环节，确保物资按时、按质、足量到位。 3、成本控制 跟踪市场行情，了解原材料价格波动趋势，适时调整采购策略，运用比价、议价等手段，精简流程，提升效率，实现降本目标。 4、质量保证 A. 承担采购物料的质量把关职责，确保所购物资符合公司品质标准及客户使用需求； B. 快速响应来料异常情况，协同供应商妥善处理质量问题； C. 协同品质团队开展供应商质量审核，推动供应商质量能力持续改善。 5、协作与沟通 与工程、计划、财务、仓储等部门保持高效联动，保障采购各环节顺畅运转。 6、优化库存结构，提高物料流转效率，避免库存积压与资源浪费。 7、负责日常对账及付款流程的跟进与处理。

招聘：技术学徒 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 1. 基础条件：年龄18-45岁，中专及以上学历，身体健康（能适应车间站立作业），视力正常（需识别管材规格、安装标记）。能接受夜班

招聘：注塑拌料员 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 1、学历与经验：初中及以上学历，有 1 年以上注塑车间拌料工作经验优先。 2、技能要求：熟悉注塑原料特性、拌料设备和烘料设备的操作；能精准识别原料型号，掌握配料配比计算方法。 3、素质要求：工作认真负责，具备较强的执行力和细节意识；能遵守车间规章制度，接受倒班安排。 4、安全意识：了解车间安全生产规范，具备基本的设备故障识别能力。

招聘：收银员 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 中专学历以上，年龄在18-40岁，有医学药学相关专业，会基本使用电脑，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，有药房工作经验优先。

招聘：IPQC 薪资：3000-5000元/月 职位详情： 1、年龄20-45岁， 2、学历：中专及以上学历， 3、经验：1年以上制造业品检经验优先，无经验者需具备学习意愿，能快速掌握产品检测标准。 4、能接受夜班

招聘：店长 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 大专学历以上，年龄在18-40岁，会基本使用电脑，有较好的组织管理能力，优秀的团队合作精神和良好的沟通协调能力，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、依据营销项目需求，负责潜在供应商、替代物料资源或产品开发，保障项目上下游资源的供应和备选； 2、能组织项目性采购供应商评估、价格分析、产品选型等工作，以保障项目按预期达成； 3、能主导与供应商签署合同、质量协议、保密协议、廉洁协议等文件和归档工作，规避商务风险； 4、维护合格供应商名录、供应商资料、产品资料； 5、能主动了解和分析市场及价格趋势，降低商务合作成本，提升项目利润； 6、其他商务相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能适应出差，具备3-5年采购经验； 2、熟练掌握采购全流程操作； 3、突出的商务谈判能力、优秀的应变能力； 4、结果导向型、具有销售性质； 5、细心、勤劳、主动去完成工作

岗位职责：（23-40以内） 1.管理岗（有团队）：负责日常采购活动，确保物资及时供应 2.与供应商建立并维护良好的合作关系，保证采购质量和效率 3.分析采购数据，优化采购流程和成本控制 4.领导吩咐的其他事情 任职要求 1.性格阳光开朗，175CM以上为佳；身体状况良好，热爱运动。 2.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成任务 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应性 4.拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员共同努力

岗位职责: 1.主导制定品类采购策略，达成技术、质量、成本、交付目标; 2.负责主导结构件、元器件等物料的供应商开发，建立物料优选库供应商组合资源池; 3.主导采购成本分析，推动降本策略落地，确保物料采购性价比较高; 4.提前计入产品研发，参与新项目开发阶段物料选型，对产品可采购性和成本负责; 5.负责供应商全生命周期管理及供应连续性管控，建立结构件、元器件供应商绩效评价体系，并推动绩效整改闭环和结果应用； 6.采购SOURCING流程持续优化和建设。 任职要求: 1.统招本科及以上学历，（电子元器件：电子科学与技术、微电子、通信工程；结构件：材料成型及控制工程 (冲压 / 钣金方向)、机械设计制造及其自动化、金属材料工程）、工业工程等理工科专业优先， 2.5年以上供应商资源开发经验，研发/技术背景、有通信或者电子制造行业机加、冲压、压铸、注塑等结构件，或电子元器件资源开发经验者优先; 3.思维逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力和商务谈判能力; 4.高度责任心和团队合作精神、抗压能力及跨部门协作能力，良好的职业操守; 5.执行力强，能快速响应业务需求。 6.熟练使用office等工具软件，熟悉IPD、ISC流程和工作经验者优先 7.电子元器件要求有熟练的英语读写能力

岗位职责： 1、风险管控：预测和评估采购过程中的风险，如原材料供应中断、零部件价格上涨、供应商破产等，制定风险应对措施，确保供应链的稳定性。； 2、质量管理：参与制定采购产品的质量标准，对采购的制冷零部件和设备进行质量检测和验收，处理不合格产品，保障制冷系统的性能和质量。 3、成本管控：根据公司制冷产品的生产计划和预算，制定采购计划，合理安排采购时间和数量，确保采购活动在预算范围内进行。 4、供应商管理：按照公司采购流程寻找、评估和筛选制冷系统相关的供应商，如压缩机、冷凝器、蒸发器等零部件供应商 5、沟通协调：与生产、研发、财务等部门沟通协调，了解制冷产品的研发需求和生产计划，及时解决采购过程中的问题，保证采购活动顺利进行。 岗位要求： 1、3年及以上采购岗位经验 2、本科及以上学历，制冷、暖通、机械等相关专业优先； 3、熟知和掌握采购流程、供应商管理、供应商质量监控； 4、熟悉压缩机、冷凝器等制冷关键部件的技术参数和性能指标，能对供应商提供的产品进行技术评估。熟知整机BOM成本管理，具备成本核算能力，对价格敏感。

◆◆◆招聘信息◆◆◆【福建省睿步智能装备有限公司】招聘岗位信息：总经理助理1人业务员3人外贸业务员3人内容创作师（摄影/剪辑/策划一体化）1人资深设备结构开发工程师2人设备结构开发工程师2人工艺工程师1人机械助理工程师2人机械配件采购专员1人外协机加工/焊接采购专员1人仓管员2人品管员（机械行业）2人生产经理/主管1人PMC经理1人焊工1人CNC操机学徒1人CNC操机2人机械装配钳工2人装配电工2人机械专业实习生/见习生2人喷漆工2人绿化工1人保洁1人联系电话：

一、岗位职责 1. 协助开展公司各类集体活动、办公环境布置、年度大会的筹备执行，以及公务出行的相关协调与保障工作； 2. 负责办公耗材的采购管理、登记发放，统筹物料归集、书籍资料整理等日常事务； 3. 对接外部单位的联络与接待事宜，处理内部来访接待、电话接听、快递收发及文件复印扫描等工作； 4. 统计办公室考勤数据，配合完成笔试面试安排和培训支持工作； 5. 推进跨区域办公点之间的沟通协作； 6. 完成科室日常行政事务及上级交办的其他行政辅助工作。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，通过大学英语六级，专业不限； 2. 熟练掌握Office办公软件操作； 3. 性格沉稳，做事细致严谨，具备较强的责任心、服务意识和团队协作精神； 4. 具备良好的人际沟通能力； 5. 有公众号运营管理经验或相关岗位实践经历者优先考虑。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：5K-6K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

核心职责： 1）供应商管理：主导支付类硬件（主机/配件/耗材）供应商的寻源、资质评估、合作维护及绩效考核；定期开展商务谈判，优化采购条件（价格/账期/服务内容）。 2）采购执行：根据各部门需求编制采购计划（含预测与应急），高效完成采购订单执行，保障物资按时、按质、按量交付入库，及时处理交付异常；组织设备到货验收；确保采购文档完整、合规且可追溯。 3）成本控制：持续开展成本分析，掌握市场行情、技术更新与成本构成，挖掘降本空间（如集中采购、替代物料、议价策略等）。 4）库存协同：配合库存管理团队，掌握库存水平与周转情况，制定合理采购方案，预防缺料或库存积压。 5）流程合规：严格执行公司采购制度、操作流程及相关财务规定；确保系统数据准确及时更新；协助推进并监督采购流程的规范运行。 任职要求： 1）全日制本科及以上学历，供应链、物流、工商管理、商务贸易等相关专业优先； 2）了解采购全流程、供应商管理机制、合同管理及成本管控方法； 3）具备电子设备、智能硬件、通信设备等领域采购背景者优先，有支付行业经验更佳； 4）具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，学习能力强，抗压能力突出； 5）熟练操作办公软件，擅长Excel数据处理，有ERP或SRM系统使用经验者优先。

【工作内容/职责】 1.审核运营上架链接的质量情况 2.分析链接亏损的具体原因 3.跟踪新员工的数据表现 【工作时间】 9点-19点午休1.5h入职包2餐 【岗位任职要求】 1.大专及以上学历，年龄20-28岁，可接受无电商运营背景； 2.不限工作经验，具备相关经验特别是电商领域的优先考虑； 3.具备良好的沟通与表达能力，踏实肯干； 4.熟练掌握基础办公软件操作

公司成员均为00后，团队氛围轻松融洽，沟通直接高效，不绕弯子 早九晚六，工作节奏张弛有度，六点准时下班，还能约饭逛街，生活更自由！ 期待充满活力的新伙伴加入，为团队注入新鲜能量！ 请保持基本礼貌，已读不回者勿扰，谢谢配合 前台主要负责人员进出登记、员工入职离职手续办理 整理主播相关资料，做好来访人员的接待与信息登记工作

岗位职责： 1．负责公司文件与资料的归类整理及日常维护； 2．配合团队开展日常事务管理，包含会议协调与文档存档等工作； 3．与内部团队及相关部门保持良好对接，保障信息传递及时准确； 任职要求： 1．具备良好的沟通技巧和协作意识； 2．熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3．工作态度严谨细致，有较强的责任感和落实能力； 4．具备合理规划时间的能力，确保任务高效完成；

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工作职责: 1. 采购与供应商管理：推进药品采购流程，统筹供应商的开发、对接与日常管理工作，协同财务部门处理相关事务，建立健全的供应商信息档案，并实施动态更新维护。 2. 仓储与物流管理：保障药品按时到货并满足质量标准，组织实施药品的入库、储存、出库及验收等环节管理，定期开展库存盘点，有效控制库存损耗与残次品比例，优化仓储运营效率，降低整体运作成本。 3. 质量控制与认证管理：主导GSP（良好供应规范）与GMP（良好生产规范）相关业务领域的认证工作，确保采购及储运各环节全面符合GMP和GSP体系要求。 4. 文档记录与数据管理：规范执行各项业务文档的归档与记录，保证数据真实、完整、可追溯，定期汇总分析采购相关指标数据，并及时向上反馈运行情况。 5. 成本控制与优化：科学管控企业运营支出，制定并推行成本节约方案，持续优化供应链管理体系，完善供应链作业流程及相关管理制度文件。 6. 沟通协调与团队管理：保持与供应商、医疗机构等相关方的高效沟通，协调医生相关支持工作，巩固医院合作关系；同时落实供应商日常管理，完善合作评估机制，定期开展绩效评价。 7. 其他职责：完成上级交办的其他工作任务，积极协助相关部门推进跨职能协作事宜。

招聘启事 岗位名称：办公室文员 岗位要求： 1.工作能力： 大专及以上学历，文秘、行政管理或相关专业优先； 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的文件归档与数据整理技能； 细致认真，能够高效完成重复性任务，对文档核对、日程安排等工作保持耐心与准确性。 2.职业素养： 具有较强的责任意识，作风正派，遵守职业规范，具备良好的团队合作精神； 沟通表达顺畅，能够有效协助部门间的日常事务对接与协调。 3.工作时间： 需全职到岗，服从办公室固定坐班安排（可根据工作需要配合少量加班）。

【国庆中秋兼职】前台 工资：13/小时工作有趣，氛围轻松！ 诚招积极热情、认真负责的暑假工伙伴！ 岗位职责： 1.前台工作：负责日常收银、售票、接待玩家咨询。做好每日开业前的各项检查准备工作。保持前台及公共区域的日常清洁整洁。 。 3.具备团队合作精神，服从工作安排。 无需经验！我们提供岗前培训。 工作待遇： 薪资： 工资：13/小时 工作时间： 每天工作时间实际根据景区开园时间来 工作地点： 荆州方特东方神画景区内 有兴趣私我哦

餐饮管理公司因发展需要，现特向社会招聘行政专员/行政助理，要求学历大学本科以上学历，文字功底深厚，理解力强，有意愿学习，自学能力强，年龄35岁左右