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申通快递员
8000-10000元/月
快递员包住免费培训3-5人月结全职
申通快递员岗位职责: 1、负责公司分配区域内快递配送工作,协助处理异常、派件签收; 2、按时完成订单配送,确保准确率与时效; 3、与客户保持良好沟通,为客户提供优质服务,及时响应客户诉求; 4、完成领导交办的其他任务; 5、有意向求职可联系 岗位要求: 1、有快递员相关工作经验者优先; 2、具备配送地图导航能力; 3、有较强的责任心和时间观念,具备良好的服务意识和沟通能力; 4、保持电话畅通,做好业务沟通和客户反馈,完成订单下达和通知; 5、熟悉业务系统,按时完成系统任务和业务指标。
快递员有提成3-5人月结全职
顺丰大件快递员,15公斤起步的件,需要送货上门,有爬楼也有电梯,体力活,体力活。体力活。能接受再来咨询。 岗位职责: 1、负责进行日常派件工作 2、执行业务操作流程,准时送达物品。 3、熟悉导航,有快递经验优先,无犯罪记录和案底。 4.按照重量计算提成,多劳多得。 任职要求: 1、18-43岁,无须熟悉路线;入职有老人带教会。 2、勤奋务实,诚实可靠,能吃苦,有经验优先; 3、服从公司管理上下班; 薪资待遇: 1、月薪8000-14000元以上 2、自带车辆,公司也可以提供纯电面包车, 看清楚再投递,看清楚再投递,看清楚再投递
高薪诚聘业务员
6000-11000元/月
快递员包住包吃有提成免费培训20人以上月结全职
派件/收件,
南京雨花铁心桥赛虹桥快递揽收员
1-1.2万元/月
快递员有提成3-5人日结全职
负责区域内退件揽收工作。上门取件,只收不送,工资每日到账,综合2.7一票。
快递员有提成3-5人月结全职
顺丰大件快递员,15公斤起步的件,需要送货上门,有爬楼也有电梯,体力活,体力活。体力活。能接受再来咨询。 岗位职责: 1、负责进行日常派件工作 2、执行业务操作流程,准时送达物品。 3、熟悉导航,有快递经验优先,无犯罪记录和案底。 4.按照重量计算提成,多劳多得。 任职要求: 1、18-43岁,无须熟悉路线;入职有老人带教会。 2、勤奋务实,诚实可靠,能吃苦,有经验优先; 3、服从公司管理上下班; 薪资待遇: 1、月薪8000-14000元以上 2、自带车辆,公司也可以提供纯电面包车, 看清楚再投递,看清楚再投递,看清楚再投递
快递员
8000-12000元/月
快递员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具,每日完成车辆清洁与基础检查 5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等日常协作任务 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业 2.诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉所在工作区域地理环境者优先,有电动车驾驶经验者优先 4.能熟练使用智能手机及常用APP,学习能力强 5.无违法犯罪记录,服从公司管理与调度安排
带车重货快递员
8000-10000元/月
快递员有提成3-5人月结全职
岗位职责: 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点,确保货品完好无损 2.核对收货人信息及签收手续,及时反馈异常情况 3.负责配送车辆的日常检查与基础保养,保障行车安全 4.协助完成装货、卸货及临时仓储整理工作 5. 遵守交通法规及公司配送管理规范,维护企业服务形象 任职要求: 1.年龄18-50周岁,身体健康,无不良驾驶记录 2.持有有效驾驶证(C1及以上),熟悉本地路况者优先 3. 具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强、吃苦耐劳 4.能适应灵活工作时间,包括节假日及高峰期配送任务 5.学历不限,有物流、快递或同城配送经验者优先
急缺快递员工资350-450
1-1.4万元/月
快递员3-5人日结全职
工资可日结月结区域稳定,要求熟用导航,会骑电动车,有会计经验者优先
邮政快递快递员包住包吃有提成20人以上月结全职
中国邮政快递员,浦口区兴隆路//三河桥//高新开发区//桥林//星甸//永宁街道,就近安排,急招投递员,长白班、工作自由,单休,电瓶车,0元入职!!【要求】会骑电瓶车,年龄要求50周岁以下,无不良记录;【工作时间】7:30-6:00(有活就干,沒有活干可以休息)【投递员】:试用期1个月,学岗期薪资100元/天,封顶500。学岗工资须干满月在当月工资中体现。拿到工号后干满1-2个月,可保底5000元!第三个月开始计件。上班期间每日餐补10元/天,可提供住宿!(计件工资超过保底工资按超出工资结算),拿到工号后,无保底!月综合6000-8500以上,上不封顶~可缴纳南京五险!【面试地点】:提前报名预约直接到各站点工作现场[红包]联系人,赵,微信同号
急缺快递员工资10000到15000
1-1.5万元/月
快递员3-5人日结全职
有快递经验者优先,要求会骑车识字,熟用导航
南京溧水区招工地小工/杂工,4号要一位小工,大半天活150元
150元/天
小工1-4天1-2人
南京市溧水区招工地小工/杂工,4号要一位小工,大半天活150元
南京 溧水区
4月30日 10:45拨打电话
南京鼓楼区招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
南京市鼓楼区招泥瓦工
南京 鼓楼区
4月30日 10:45拨打电话
长白班手机厂免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
南京浦口区招电焊
300-400元/天
电焊长期1-2人完工结算技术好焊工证
南京市浦口区招电焊
小工搬材料长期餐补包住1-2人月结个人二把刀勿扰
1:居住浦口区域优先,年龄55岁-63周岁,身体健康,能适应户外工作,吃苦耐劳! 2:工作时间8-18:00,中午休息1小时!工资220-240元/天,具体面议,4000-5000每月! 3:工作内容:辅助搅拌混泥土、材料搬运、场地清理及种植花草等基础工作!
快递员3-5人月结
快递员 有无经验均可,工作认真负责,踏实肯干,服从管理,具备基本沟通能力,能按时完成快递收发配送任务。负责正安县城内快递的接收、分拣及配送工作,做好快递登记核对,确保快递安全、及时送达。 薪资福利:2000—3000元/月 招工人数:3人 招聘有效期至:招满即止 工作地址:正安县城
遵义 正安县
4月30日 10:45拨打电话
四川宜宾招聘一个收和淘宝的专职收件人员,每天活路轻松,每月5000左右。有意向联系
5000元/月
分拣1-2人月结
招聘一个收和淘宝的专职收件人员,每天活路轻松,每月5000左右。有意向联系
宜宾
4月30日 10:45拨打电话
快递员月结
诚聘,诚聘,负责送四个小区快递送货到各个驿站,月薪5000,熟练后可再涨,地址在淮阴区,有意向的打电话联系淮安
淮安 淮阴区
4月30日 10:44拨打电话
快递员
招聘心动不如“薪”动招聘岗位快递揽投员多名1、年龄25-45岁,身体健康,接受户外工作。2、对三轮车、手机导航操作熟练3、熟悉新蒲区域者优先,能快速规划最佳路线电话/:贵州遵义
遵义
4月30日 10:42拨打电话
快递员1-2人月结
平川区德邦快递公司招聘派送员2名吃苦耐劳,服务态度好,能够长期两年以上,有电动三轮车,有物流工作经验者优先薪资4000-5000元联系电话:()。
白银 平川区
4月30日 10:42拨打电话
配送外卖骑手有提成包住交通补助6-10人日结
【新人入职补贴3000元!】 【0元入职、可日结!也可每天预支工资!】 【薪资待遇】 单价6-9元/单,系统派单平均50-90单/天,平均日收入300-500元/天 新人第一个月:7000-8000元保底(没干过也能拿高工资!)。 熟悉路线老骑手轻松干:8000-10000元+ 努力干:12000-15000+多劳多得!上不封顶! 【工作内容】 负责将外卖订单安全的配送到客户手中,都是附近1-3公里内好单。 【工作时间】 上午10点到14点,晚上17点到21点,8小时工作制,其他时间自由安排! 【福利待遇】: 1、入职即办理商业保险! 2、全程免费培训,有人教有人带! 3、新人3000员补贴,高温补贴、暖冬补贴、周冲单月冲单奖励、聚餐生日会,过年红包等 【应聘条件】 身份证年龄18-50周岁,男女不限,身体健康;会骑电动车,熟练操作智能手机,踏实肯干。 【站点直招】: 站点提供车直接用,没有住宿的地方当天能安排住宿。全南京站点位置任你选择! 新员工都有老员工亲自带路,直到上手熟悉为止。
物流经理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责公司日常物流货物的接收与统筹管理。 2. 按时整理运输支出、仓储开支等相关数据,并编制统计报表。 3. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能高效推进工作落实 2. 适应高强度工作节奏,具备良好的协作意识 3. 拥有不断提升工作效能的主动性,关注执行细节
搬运工包住包吃免费培训11-20人月结全职
主要搬运小件货物,工作轻松简单,无重体力要求,不需要文化,不需要经验,当天下班当天结清工资! 一、薪资待遇 330-360元/天,加班30/小时,夜班补贴30元 保底330,每天日薪资330-420元 月综合薪资8500-12000元,包吃包住 二、工作时间 8:00—20:00,中间休息2小时,每天工作10小时,加班自愿 三、工作环境 恒温车间、无灰尘、无污染,环境整洁、冬暖夏凉 四、福利待遇 1. 免费三餐:三菜一汤,早中晚全包 2. 优质住宿:4人间宿舍,配备空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等 五、工作地点 工作地点在江苏、河北(可就近安排) 有意者直接电话咨询,名额有限,报满即止!
物流叉车工包住餐补
4.23周四江宁尚界物流仓库 普工18-35周岁 (有仓库经验可放宽37岁) 21元/时(包含1元在职补贴) 2⃣叉车工18-40周岁 ✅✅工资23元/时 两班倒,15号发工资,每天10-12小时,先吃后补,工作10小时以内1餐,10小时以上补2 餐,餐补15 .5元/顿,两顿31/天 住宿(工期干满三个月住宿免费,水电平摊,,宿舍在太平花苑,2-3人间,当天安排住宿,,本地人也可以,、有明显纹身,体检不合格,一律不要! 注意事项: 工作 普工,叉车工上班150元/月 ,次日体检,前两天培训8小时,培训130/天 面试地址:江宁胜太西路66号 殷巷13.00接,自行13.50。
南京 江宁区
4月22日 15:24拨打电话
临时工3-5人
招4.26-27号活动协助兼职4个,18-30岁,时间,26号是10.00-22.00工资,150包饭27号是9.00-19.00工资130,要求连做,认真负责任的靠谱的,报名发照片,地点,鼓楼区汉中路。
南京 鼓楼区
4月22日 20:14拨打电话
快递员,有驾驶证的优先,服从安排,吃苦耐劳
7000-9000元/月
快递员包住3-5人月结全职
快递员,有驾驶证者优先,服从安排,吃苦耐劳
物流总监
1.5-3万元/月
物流总监10年以上大专物流业务开发承运商开发/管理团队搭建/管理有客户资源了解财会知识接受出差
岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标,确保目标达成; 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理,优化组织架构及人员配置,落实人才选拔、培养与保留机制; 3、科学规划资金使用,有效控制运营成本,监督资金安全与费用合规运行; 4、健全并执行人、货、车等安全管理体系,制定培训方案并组织实施,开展效果评估,全面保障企业运营安全; 5、推动组织内部各项制度流程的落地与执行; 6、维护公司对外合作关系,包括客户、政府部门等相关方; 任职要求 ***年龄45岁以下,具备5年以上供应链或物流领域工作经验,其中至少3年团队管理经历; 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关领域深度发展; 2、拥有相关行业大客户资源,或具备政企合作背景者优先; 素质要求 1、大专及以上学历; 2、具备数据意识,能够运用数据分析指导业务决策; 3、具备良好的沟通协调能力,掌握基础财务知识,具有一定的经营管理思维; 其他 初期工作地点为东莞,符合条件后可返回原base地(在莞工作期间,公司统一安排住宿)
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结全职
年龄要求:18-51岁 工作内容:负责小件搬运 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-450 周薪资2000-3000 可短期可长期可预支 人走账清 提供住宿
临时工保姆
膽月俯需要一名钟点工,下午2点到5点,也可3点到6点,单休工资2600,要求年龄50岁以下,做事爽麻利的阿姨接单。
南京
4月27日 09:16拨打电话
物流经理3-5年大专承运商开发/管理物流网络规划物流业务开发
效益改善: •复盘网点政策、线路布局及货源构成,识别运营问题并制定优化对策; •梳理网点经营现状,掌握网络整体运营表现; •分析省区经营成果,提出改进方案并推进执行落地; 其他职责: •开展效益回顾,协同财务与运营部门实施优化措施; •组织效益提升相关培训工作;
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