岗位职责： 1、依据会计制度要求，对记账凭证进行审核，确保所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 2、核查公司对外报送的各类会计资料； 3、负责日常收支业务的管理与核对工作； 4、对公司各项业务及办公室基础账务进行核对； 5、负责记账凭证的编号、装订、保管及财务相关资料的归档存放； 6、负责各类票据的开具及纳税申报工作； 7、审核公司本部及各下属单位上报的会计报表，汇总编制集团会计报表，撰写财务综合分析报告与专项分析报告，为管理层决策提供有力支持； 8、解答公司有关财务会计方面的法规、政策及相关制度问题； 9、按期完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业为会计、统计、财务管理、经济管理、管理类等相关领域； 2、具备扎实的财务专业知识和税务实务能力，能精准完成公司产品成本的核算与分析； 3、熟悉企业财务运作流程，熟练使用财务软件及各类办公软件操作。

在这里如果无跨境电商财务经验，但学习能力较强，我们提供全程带教，助你掌握跨境财务全流程！ 核心职责包括： 1.账务处理与核算：负责日常账务操作，涵盖收入、成本、费用、资产、负债及往来款项的核算工作。 2.财务报表编制：独立或配合完成资产负债表、利润表、现金流量表等三大报表的编制。 3.资产及海外库存管理：参与资产管理，协助开展海外仓库存核对与监控。 4.跨境电商平台核算：负责亚马逊、tume、TikTok等店铺的利润数据统计与分析输出。 5.其他工作：协助完善财务流程，提升整体工作效率；完成上级安排的其他相关事务。 财务会计任职要求： 1.教育背景：财会、经济、审计等相关专业专科及以上学历。 2.专业资格：具备初级会计职称为基本条件； 3.工作经验：拥有1-3年财务会计相关工作经验； 4.专业知识与技能：熟悉财务软件（如金蝶）操作，熟练运用Office办公软件，尤其需掌握Excel函数、数据透视表等功能。 软性要求（综合素质）： 1.严谨细致，责任心强：财务工作涉及大量数据处理，需具备高度专注力，确保数据准确无误，能适应一定工作强度。 2.诚信正直，坚持原则：遵守职业操守，严格保守公司财务及商业信息机密。 3.学习能力：面对不断更新的财税政策，需具备主动学习意识，及时跟进并应用新规。 4.沟通能力：能够与内部部门（如业务、采购、人事）及外部机构（银行、税务、审计）保持良好沟通协作。 5.团队合作：具备团队协作精神，能与财务团队成员协同推进各项工作任务。

流程较简单，只负责前端邀约进店，无需全流程跟进，提点高，工作轻松，氛围好，团队年轻，目前只招聘5人左右，单休，（设计师，新媒体团队，前台也都在招）有意向直接电话联系即可

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日照开发区企业招聘叉车岗位，非长城、非诺博。 岗位要求：年龄18-50岁，需持有叉车证，具备叉车经验。 薪资结算方式任选：月结24元/小时，周结23元/小时，日结22元/小时，综合月薪7500元以上。 食堂提供福利餐，一餐10元，就餐方便省钱。

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小河山水黔城急招住家阿姨，3500每月，单休，主要给2位老人做饭打扫卫生，年龄要求52一58岁之间，认识字的，能上班的联系

招聘A2驾驶员，驾驶标载拉二十多吨的罐车。工作轻松，不复杂不累。工资月结，不压工资。

场外个股期权客户经理， 高提成无上限/资源变现， 适用于各行业销售精英，宝爸宝妈，社会资源丰富，需要变现者 【前言】 公司提供专业业务培训，提供精准客户资源，能够助你前期快速发展，无需你个人盲目寻找，无论你个人有没有资源，只要你有钻研客户，持之以恒的态度，无论宝妈，还是跨界销售也能做到销冠，人均月入数万。 【岗位职责】: 1.邀请意向客户来公司考察了解期权产品。 2.负责开发股票投资客户，推广宣传个股期权工具使用方法。 2.对接高净值客户、股民群体及投资圈资源。 3.利用自身客户资源或渠道资源，了解个股期权工具。 4.持续维护客户关系，推动客户持续交易。 【岗位要求】: 1.自己有炒股经验或者有股民客户资源、投资群体资源优先。 2.有强烈的赚钱欲望，不混日子，不浪费客户资源，不错过每一个客户机会。 3.结果导向，目标感强，愿意以业绩和收入为导向发展。 【薪资待遇】: 高比例提成+业绩达成奖金 【岗位特点】: 客户群体明确，转化周期短，一次开发终生无限复购，提成比例高，收入上不封顶。 普通干月入过万，努力干月入数十万，维护好客户每月客户稳定复购。

金融销售专员（北京人寿. 金融销售专员） 工作内容 1、负责社区线下服务活动，搭建社区用户群； 2、负责社群日常维护、氛围打理、用户答疑、福利通知，提升社群活跃度与用户粘性； 3、配合公司全新直播运营模式，邀请社区用户参与官方直播互动，引导用户领取专属伴手礼、社区福利； 4、做好社区用户服务记录，长期维护社区客群关系； 5、全程不陌拜、不主动打电话外呼，以服务、社群、直播邀约为主，工作轻松。 任职要求: 1.年龄22-36周岁 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 福利薪资: 1.薪资范围:20000-100000(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2.底薪4000-12000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴

负责开拓客户转换客户，线上金融

金融助贷专员（7小时、双休、法休） 薪资：2380-5000元 详情：招聘金融助贷专员双休、法定节假日全休一天工作7小时，休息两个小时上班时间：早9:00-11：30 下午13：30-17：30底薪2380+提成无学历要求，公司提供免费培训电话：同 福利：双休法定节假日 地址：河北东兴北街社区兴泰花园商住楼2号楼210室 企业：涿州金总优化信息咨询有限公司 电话井号://涿州快聘/fRzXC6ZlAfjTl1q 涿州指尖快聘，全网70万粉丝都在用的 点下方看更多优质岗位！ 井号：涿州指尖快聘

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广 5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备证券从业资格（基金从业资格亦可接受） 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 5.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念

岗位职责： 1、制定并执行营销战略，提升品牌知名度和市场占有率； 2、领导团队开展市场调研，分析竞争对手，优化营销策略； 3、策划并执行线上线下营销活动，提高客户转化率和满意度； 4、建立和维护客户关系，拓展新的业务渠道； 5、监控营销效果，及时调整策略，确保营销目标达成。 任职要求： 1、具备丰富的市场营销经验，熟悉行业动态； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的沟通协调能力，能够跨部门协作； 4、数据分析能力强，能够通过数据指导决策； 5、创新思维，能够把握市场趋势，提出新颖的营销方案。

岗位职责： 1. 负责手机潮品、手机壳、膜等手机配件的销售工作； 2. 为顾客提供专业的产品介绍和售后服务，提升客户满意度； 3. 完成个人销售目标，积极参与门店促销活动； 4. 负责商品陈列、补货及店面整洁维护； 5. 工作时间：早班：10:00-15:00，晚班：14:50-22:00，每天轮班 任职要求： 1. 年龄18-40岁，有手机店或销售工作经验者优先； 2. 具备较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳； 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识和销售技巧； 薪资待遇： 店员底薪加提成，综合薪资4000-6000元，上不封顶 晋升路径： 店员 → 店长 → 区域经理 → 城市经理

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招聘｜饮料食品销售业务员 主营矿饮料、酒水本地一级代理 工作：跑超市、副食店、批发 要求：能吃苦，会沟通 工资：底薪3000+提成 电话：

【岗位名称】：区域地推专员（长期出差岗） 一、岗位职责 1. 负责公司产品东营市场的线下推广与销售工作，以地推、陌拜为主要开发方式。 2. 独立完成客户拜访、需求沟通、方案演示、商务谈判全流程。 3. 维护客户关系，收集市场信息，完成公司下达的销售任务及市场开拓指标。 4. 服从公司统一的差旅安排与市场部署，能够长期在外地工作。 二、任职要求（硬性条件） * 学历与年龄： * 大专及以上学历。 * 年龄22-45周岁。 * 工作经验： * 必须拥有1年以上直接销售工作经验。 * 有线下地推、扫街陌拜、或B端客户开发经验者优先考虑。 * 能力与素质： * 具备出色的沟通表达能力和抗压能力，不惧客户拒绝。 * 具有强烈的赚钱欲望和结果导向意识，自律性强，能独立开展工作。 * 能熟练使用智能手机及办公软件进行客户管理与汇报。 * 有驾驶证并有车。 * 核心要求（特别说明）： * 本岗位需长期出差，工作模式为：每月在外地市场连续工作，集中安排约4-7天的假期返家/回司。 * 必须能完全接受并适应此种工作节奏，家庭无拖累或已获得家人理解支持。 三、薪酬福利 1. 薪酬结构：岗位工资 +绩效工资+高额销售提成+孝心基金+年终奖 。 2. 收入说明：公司产品月平均订单额约10万元，对应销售提成约1.3万元。员工平均月收入可达20000元以上，具体收入与个人业绩强相关，多劳多得。 3. 福利保障： * 缴纳社会保险（五险）+意外险。 * 公司提供宿舍。 * 带薪培训。

岗位职责： 1、制定并执行营销战略，提升品牌知名度和市场占有率； 2、领导团队开展市场调研，分析竞争对手，优化营销策略； 3、策划并执行线上线下营销活动，提高客户转化率和满意度； 4、建立和维护客户关系，拓展新的业务渠道； 5、监控营销效果，及时调整策略，确保营销目标达成。 任职要求： 1、具备丰富的市场营销经验，熟悉行业动态； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的沟通协调能力，能够跨部门协作； 4、数据分析能力强，能够通过数据指导决策； 5、创新思维，能够把握市场趋势，提出新颖的营销方案。

乐惠居（日照岚山区）健康产业有限公司 招聘：会计1名，年龄：50岁以下 办公室文员，年龄18-35岁 薪资待遇：会计（有经验）：3500-4000元/月 文员：3000元/月（具体面议） 工作要求： 1、精通电脑操作：熟练使用财务软件及Office办公软件 2、专业能力：能独立处理全盘账务，熟悉税务申报及财务报表编制 3、经验学历：财会相关专业背景，有会计证，有企业会计工作经验者优先 地址：巨峰镇厉家庄老年服务中心 联系电话：邵 娄

招聘一名会计人员： 年龄20-40周岁；月休四天，实习期01-03个月，实习期工资每月3600元，实习期过后工资面议，月休四天，缴纳五险 具体要求如下： 1.学历与专业 -具备大专及以上学历，财务、会计、审计、税务等相关专业者优先考虑。 -非本专业但持有会计类证书者亦可报名，例如取得初级会计职称 2.经验要求 -有1-3年财务相关工作经验（接受应届毕业生，需具备实习经历或实操基础）。 -有中小企业全套账务操作经验者优先录用 -熟练操作金蝶、用友等财务管理软件，熟练运用Excel（如VLOOKUP、数据透视表等功能） -有ERP系统使用经验者更佳 3.账务处理能力 -能独立完成日常记账、对账及月度结账工作 -熟知各项税务申报流程，包括增值税、个人所得税、企业所得税等 -掌握发票管理规范，了解进项销项抵扣规则及税收优惠政策 -负责日常凭证录入、审核费用报销单据 4.细致与责任心 -对数据敏锐，具备发现异常数据的能力，确保账务准确无误 -遵守财务制度，具备良好的职业操守和保密意识

要求：细心严谨，有会计工作经验，熟练使用财务软件，有商贸、生鲜行业经验优先。 待遇：薪资面议，工作稳定，

工作内容：负责金融产品客户电话沟通、意向跟进与邀约到公司，简单易上手。 工作简单稳定，不用外出跑业务 薪资待遇： - 无责底薪 3500（3000底薪+500全勤） + 绩效 + 阶梯式提成 ， - 工作时间：早九晚六点半，单休周六休息，基本不加班 - 公司接受零基础小白，全程老带新一对一教 - 前期系统培训，有话术，上手快、氛围轻松 - 团队氛围亲和，不压新人、不PUA、不骂街 - 只要认真肯干，收入稳定有提升 要求： - 沟通正常，态度积极，愿意学习 - 能接受电话沟通工作，抗压能力正常即可 有意向可直接投递或私聊，欢迎想稳定赚钱、长期发展的小伙伴加入！

薪资待遇： 1. 底薪4000元起，另享奖金与提成，新人首月综合收入可达8000元以上 2. 享受节日福利、下午茶点、米面粮油等实物奖励及团队旅游活动 3. 晋升机制完善，只要具备实力且目标明确，机会随时为你敞开 4. 工作时间8:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日照常休假 工作内容： 1. 使用公司内部系统，完成资料的整理、审核及客户邀约工作 2. 客源由公司精准提供，无需外出跑动，全程在办公室内完成作业 职位要求: 1. 年龄要求25至45周岁（能力突出者可适当放宽条件） 2. 能够长期稳定就职，保持工作连续性 3. 具备强烈的赚钱动力和积极进取的心态

公司主营正规银行贷款业务，非第三方机构，非中介！ 薪资福利待遇： ①试用期底薪5000！！！ ②无责底薪5000+15%-50%提成+开单红包+奖金，月入过万轻松实现！！！ ③新人月收入8k-3w，上不封顶， ④下午茶+小零食+带薪年假+年终奖+生日福利+节假日福利+丰富团建活动+国内外旅游机会 ⑤缴纳五险一金 岗位职责： ①审核客户资料，邀请客户到店核实信息并推动签约成交，流程简便高效！（提供精准有效客户资源，成单率高，收益可观） ②与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，提供专业金融服务与咨询 （无需看人脸色，无需外出奔波，客源由公司统一提供。） 晋升机制： 公司设有健全的晋升通道，每两个月开放一次晋升机会，职级路径涵盖：组长→储备主管→主管→储备区长→区长！！ 备注： 提供系统化免费培训，零经验新人也能快速掌握工作技能，入职即有专人一对一指导。 享受带薪年假及年终奖励，团队年轻有活力，工作氛围轻松和谐。 只有你想不到，没有我们做不到的！！！

无需外出、无须风吹日晒，全程坐班办公！ 收入透明可期，快速实现收入超越同龄人，不因背景、入职时间、资历或职场人际关系影响个人收益。团队氛围轻松，成员普遍年轻化，协作无利益纷争，期待与你一同在销售领域成长，收获理想成果。 年龄要求：18-36岁，公司95后员工占比高。 薪资待遇： 【无责底薪6000+1000元新人奖励+10%~40%阶梯提成＋奖金（1500元—30000元）+开单激励+当日开单现金奖】 平均月薪3万元以上，销冠月入可达30万，态度积极者中60%月薪超2万，30%月薪达5万以上，顶尖员工月收入突破30万 【工作内容】 1、处理公司线上渠道客户主动提交的申请（公司分配意向客户资源，无需自主拓客，当天即可开展业务） 2、分析客户需求与状况，制定匹配方案； 3、完成客户邀约、沟通谈判、签约及后续手续跟进； 4、公司提供独家优质一手客户资源 【福利待遇】 1、节日福利丰富，逢节必有礼遇 2、适合长期发展，薪酬体系清晰，晋升通道明确，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，路径为：团队经理-总监-分公司合伙人 3、岗前带薪培训，上岗后配备一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假，以及带薪年假、带薪病假 6、高提成空间，定期安排下午茶，组织团建活动，每年两次国内外旅游机会 7、选择决定方向，优质平台与资源至关重要 8、支持稳定长远发展 晋升路径：电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新发展平台，公平晋升机制） 员工福利：丰富聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等，福利多样； 目前公司亟需优秀人才加入，欢迎有梦想的伙伴前来应聘，不要求经验多丰富，但需有目标、有追求，公司将提供专业全面的业务培训，全程带薪教学，手把手指导，助力快速出单见效。 ------我们不在乎你的学历与过往经验！看重的是你的能力与对收入的渴望。 ------生活源自工作，工作源于选择，选择大于努力，努力铸就未来，因此你的未来由当下的选择决定（期待你的加入！） -------入职即有机会产生业绩。期待你的加入！

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岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄19-27周岁，男女不限 2.我们没有过多的要求，也不需要多高的学历，只要你热爱销售工作，够勤奋、有抗压能力就够了； 今天面试~明天上班~正常工资在5-20K《不加班》缺2人 公司发展前景好，工作轻松氛围融洽，，只要你敢来，高薪任你脚下踩，期待你的加入! 【工作内容】 1.公司投放广告，有精准的客源，不需要自己去寻找客户 2.负责处理客户咨询，跟踪，并主动与客户建立联系，挖掘潜在客户并促成成交 3.带薪培训，经验不限，新人有老人协助，成单率高。 4.每天只需拨打10个左右电话 职位要求】 1.年龄19-27周岁，有长期稳定的工作意向;兼职、短期、远程办公、居家办公，均不考虑 2.具备优秀的沟通能力和电话服务技巧，能够独立处理和解决客户问题;有无经验均可。