工作职责： 1. 基础财务执行（6000-8000适配）： - 负责收款全流程操作：根据合同核对结算单价格，协助销售完成对账；开具符合规定的发票，审核销售报价与结算数据一致性；汇总月度回款情况，编制应收及实收报表。 - 主导付款流程管理：协同仓库与统计部门核实入库信息，开展供应商对账；建立电子票据台账避免重复支付；审查付款凭证完整性，整理月度付款明细及应付账款报表。 - 规范日常账务处理：完成银行流水与出纳记录的核对，跟踪往来款项中的逾期资金；依据法规和行业特点进行成本入账，审核并装订会计凭证；编制并复核工资表，确保考勤、报销等基础数据准确完整。 2. 管理进阶（9000-12000适配）： - 销售端统筹管理：统一管控发票开票金额，识别异常销售波动；评估项目回款效率与资金占用成本，提示收款延迟风险；审核合同关键条款，核算实际到账单价。 - 成本端精细化控制：优化入库数据核对机制，弥补仓储与统计衔接盲区；评估付款安排合理性，比对供应商报价与实际成本匹配度；归集材料使用支出，计算产品单位成本（含运输费用）。 - 财务体系提升建设：监督成本列支规范性与整体税负水平，配合内外部审计工作；梳理完善凭证审批链条；拟定薪酬结构调整方案，分析各部门人力投入产出比。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备初级会计职称者优先考虑。 2. 基础岗位要求：拥有2年以上财务核算经验，可独立承担发票开具、报表编制等常规事务。 3. 进阶岗位要求：累计3年以上财务工作经验，熟悉成本分析与税务筹划；精通Excel进行数据分析，能输出流程改进建议。 4. 通用能力要求：工作细致严谨，具备良好的跨部门沟通协作能力；掌握国家会计准则及相关财税政策，具有较强的风险识别意识。 补充说明： 1. 薪资范围：基础工作6000-8000元/月，深入管理工作9000-12000元/月。 2. 薪酬福利：年终奖、日常餐补、节日活动及礼品发放、专项任务奖励

岗位职责: 1、费用核算：落实公司报销制度及资金管理相关规定，组织实施区域营销费用核算工作： （1）区域营销费用审核：按照审核清单指引，对费用的合理性与真实性进行初步判断； （2）区域营销费用报销：依据报销所需附件及流程规范，完成各项费用报销操作； （3）借支管理：审核区域借支及预付款申请，统筹管理借支与预付款事项； （4）资金计划：根据公司统一的资金计划安排，收集并上报区域资金使用计划； （5）凭证管理：依照档案管理标准，妥善保管区域财务凭证及相关纸质资料，并按月及时寄送凭证和其他材料； （6）合规检查：推动事业部合规管理要求在区域的执行，开展日常合规性检查工作。 2、业务支持：围绕管理会计方向，提供业务支撑服务，涵盖营销区域资源配置（预算管控）、运营分析（决策辅助）、风险管控（区域费用率监控）以及业务评估（协助推进区域业绩评价工作）等方面。 任职要求: 1、学历：本科及以上学历； 2、专业：财务、会计类相关专业； 3、工作经验：具备1年以上大中型企业财务岗位工作经验，有费用核算相关经验者优先； 4、熟练使用Office办公软件，熟悉Oracle系统操作； 5、具备较强的逻辑思维能力，能够有效分析和解决问题，具有良好的沟通协调能力与学习能力。

1. 负责会计凭证的整理与录入； 2. 负责总账及各类明细账的登记与核对； 3. 负责财务报表的编制工作； 4. 负责各项管理类报表的编制； 5. 负责税务事项的申报与缴款操作； 6. 负责管理报表编制及分公司所属项目报表的归集汇总； 7. 负责财务报表编制及分公司所属项目报表的数据整合； 8. 负责税务申报缴纳及分公司各项目税务资料的汇总处理； 9. 负责资金流动情况的跟踪与监控； 10. 负责财务相关档案的归档与保管； 11. 完成上级领导安排的其他工作任务。 工作技能要求： 熟练掌握路桥施工行业会计核算流程； 熟悉国家有关会计、审计、税务方面的法律法规及相关政策； 具备较强的会计核算实操能力； 具备较强的财务数据分析能力； 具备熟练的财务软件操作水平； 具备良好的学习理解能力、逻辑思维能力、公文撰写能力及问题应对能力； 具备较强的判断分析能力、创新意识与优化改进能力； 具备良好的语言表达与沟通协调能力； 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟悉当地税务要求，向项目部准时开具发票，熟悉个体户走账者优先。

要求住公司 协助主办会计完成各项会计工作，规范开展会计业务，确保会计核算及财务分析的准确性。 [1] 依照国家相关法律法规进行会计核算，履行会计监督职责，对不符合财经制度的业务不予办理，对不合理开支坚决抵制。 按时完成记账、结账及报账工作，定期核对现金与银行存款余额，组织物资盘点，确保账务、账账、账证、账表、账款相互一致，达到“五相符”标准。

负责整理收集销售合同以及相关数据跟踪销售开票后的收款情况确保账务准确负责制作和审核客户相关的应收账款报表

浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计 招聘岗位：会计1名 岗位要求：会计相关专业，有工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，具备良好职业操守。 薪资福利：待遇面议，、节日福利。 联系方式：廖先生

职责描述： 1、审核公司对外披露的会计资料，统筹税务筹划与管理工作，确保按时完成纳税申报及年度审计任务； 2、核对销售与成本数据，实施动态监督与控制； 3、参与成本管理过程，负责在制品、自制半成品及库存商品的明细核算工作； 4、与财政、税务、银行等政府部门以及会计师事务所等专业机构维持良好合作关系； 5、编制各类财务报表及经营分析报告，为管理层决策提供准确的数据支持。 要求： 1、财务类专业，本科及以上学历； 2、精通办公软件、金蝶系统及其他财务相关软件，具备较强的沟通能力； 3、三年以上财务工作经验，持有中级职称者优先考虑； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的协调沟通与团队协作能力； 5、熟悉企业全流程账务处理； 6、掌握国家财经法规、会计准则及税收政策，通晓小规模纳税人和一般纳税人全套账税操作流程； 7、具有同行业工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

丽水强盾保安公司诚招一、银行监控员2名【薪资】3500元~3700元【班次】轮班制【要求】年满20周岁，大专文凭，具备基本计算机操作能力，无不良征信记录、无犯罪记录，无精神疾病，听从排班调配。【地点】丽水市莲都区【福利】工作环境优越（有食堂）、缴纳五险、加班补贴、节日福利、法定节日值班补贴、高温补贴、年终奖等。【初试材料】个人简介、身份证原件、学历证明、1寸免冠照3张、无犯罪记录证明。二、驾驶员3名【意向】1、持有C1及以上驾驶证，A1.A2驾驶证优先。具备有效的驾驶技能和安全驾驶意识；2、3年以上驾驶经验，无重大交通事故记录，具备良好的驾驶习惯；3、身体健康，五官端正，具备良好的职业素养和服务意识；4、熟悉丽水及周边地区路况，能适应不定时工作；5、具有保密意识，对待工作认真负责，能处理紧急事务。6.无抽烟、喝酒等习惯.【其他】五险、节日福利、差旅补贴【初试材料】身份证原件、驾驶证、1寸免冠照3张、无犯罪记录证明。【面试地址】丽水市莲都区继光街51号东4层。【联系方式】：办公室：

招聘： 1.性格温和开朗，技术过关 2有美甲美睫工作经验者优先考虑，美甲美睫都会优先考虑 3. 长期稳定，负责有上进心 4.根据客人需求提供让客人满意的款式 5.工资底薪➕提成，具体面议 6.上班时间：12:00-20:30

丽水市遂昌县招工地小工/杂工，明天早上9点需要四个小工，设备卸车，两个大件280斤，其他的就是小件，上2楼，240/人，大概3个小时的活，

山上砍毛竹 薪资福利:面议 招工人数:4-6人 工作地址:龙泉市龙南乡

1. 负责发票开具及发票台账的登记与管理； 2. 负责日常账务处理，包括凭证编制、账簿登记，按时完成月度/季度/年度税务申报； 3. 办理公司工商变更相关事宜，跟进资料准备及流程提交； 4. 负责员工社保及公积金的增员、减员操作，按时完成工商年报公示； 5. 负责会计凭证、账簿及其他财务资料的整理、装订与归档； 6. 完成领导交办的其他财务或行政辅助工作。 【任职要求】 ·财务、会计等相关专业，大专及以上学历； · 熟悉开票、做账、报税流程，有3年以上全盘账务或财务助理经验者优先； · 熟悉当地社保、公积金、工商年报及工商变更流程； · 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件（尤其是Excel）； · 工作细致、有责任心，具备良好的沟通能力和事务跟进能力。

岗位职责 1. 业绩与数据核算：严格按照公司制度，核算各业务部门的月度业绩，并与业务部门核对确认，确保数据准确无误，准时出具经营日报。 2. 提成与薪酬核算：及时核算业务部门的提成数据，确保提成发放准确、无误。 3. 系统与账务处理：准时在系统中录入收入数据及费用单据，确保账务准确、完整。 4. 收费核对：配合教务处不定期，确保收费数据一致。 5.凭证录入，出具财务报表 6. 临时工作：完成上级领导交办的其他临时性财务工作。 --- 任职要求 1. 财务、会计等相关专业，大专及以上学历。 2. 熟悉基础财务核算流程，有培训机构或建工行业财务经验者优先。 3. 熟练使用Excel及财务软件，具备较强的数据处理能力。 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5. 能承受一定工作压力，适应月初、月末核算高峰期的工作节奏。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策，合理避税 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

冠兴购物招聘（八里台店） 导购员 3 名（长期工） 收银员 2 名（长期工） 收银员临时工（应届中专生）最少干到8月份 若干名 店内流水会计 1 名 要求：18-50岁，初中以上学历； 1.踏实肯干，耐心细致，有责任心，学习能力强， 4、薪资待遇：3500---5000（工资➕奖金➕提成！） 吃苦耐劳，服从安排，积极乐观，有生鲜连锁行业经验者优先录取， 联系电话:

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岗位职责： 1. 负责客户接待，提供优质服务，确保顾客满意度。 2. 维持工作区域的清洁与整洁，营造良好的就餐环境。 3. 熟悉菜单，能够向顾客提供菜品介绍及推荐，解答顾客咨询。 4. 高效处理订单，确保食物和饮料及时准确地送达顾客。 5. 积极参与团队合作，协助完成日常营业任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动。 2. 有责任心，能够在快节奏的工作环境中保持专注和效率。 3. 团队合作意识强，能够与同事协作，共同提升服务质量。 4. 有相关工作经验者优先，但欢迎对服务行业充满热情的新人加入。 5. 能够适应轮班工作制，包括周末和节假日。 工资待遇： 1、保底工资4500，月休10左右。 2、试工期7天，一天100。 3、试用期为一个月，工资待遇4500的80% 4、1-3个月晋升一次（包含试用期） 5、一星，二星，三星，服务员每晋升一级每月额外加薪200-300 6、工资架构：基本工资+夜班补贴+全勤奖+服务之星+300网费。 7、员工福利：试工期过后可以安排宿舍，员工餐半价，免费饮品。

招聘：工作不难薪资不高周末双休18—40周岁

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明天 7 点后洋房要一个排刀片的年轻一点的工人，工资210可做两天左右

储备主管，3工作地址:花园二村边上2楼8:30-11:00,13:30-15:30支持创业津贴20万元30一50岁周岁

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浙江丽水急招点天工人3名，适合年龄50岁以下的人士应聘。

应具资格条件： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业 2、持有初级或以上会计专业技术资格证书 3、熟练操作Office办公软件，熟悉用友U9系统及金蝶云系统操作 4、具备良好的沟通能力，思维条理清楚，能适应一定工作压力 5、具有3年以上财务领域从业经历，其中至少1年从事应收应付相关岗位工作 具体工作职责、内容及特殊要求： 1、依据现行会计准则与税收法规，负责销售订单报价审批、应收账款建账、销售发票开具、应收款项冲销等应收模块日常业务处理； 2、协同业务部门开展客户对账工作，登记应收对账记录，跟进并协调解决对账过程中出现的差异事项； 3、定期核查并清理应收模块中的异常账务数据，确保账目清晰准确； 4、积极配合公司内外部各项审计工作的开展，提供所需财务资料； 5、负责应收类会计凭证的整理及档案归档管理； 6、搭建并维护销售业务台账体系，规范销售合同的归档与管理工作； 7、审核客户基本信息资料，掌握合同关键条款，理解公司销售运作模式； 8、执行销售人员业绩提成的核算工作； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。