1、主要从事自动分拣系统及物流传送设备的研发工作 任职要求 1、具备优良的职业素养，责任心强，拥有良好的沟通表达与协调能力；能够独立完成产品设计任务，适应一定工作压力，工作态度严谨、细致务实，积极进取，具备较强的团队合作精神和吃苦耐劳品质； 2、机械设计或自动化等相关专业大专及以上学历，熟练使用各类制图软件（需精通CAD与SolidWorks）； 3、具有三年以上物流自动化设备及传送系统开发相关工作经验； 4、熟悉物流领域机械结构设计要点，掌握常用工程材料的性能与应用特点

一、岗位职责： 1、依据新产品开发需求，评估自动化设计方案，完成整机结构设计及图纸绘制。 2、承担整机装配工艺的规划与现场指导工作。 3、结合新产品特性，开展自动化方案评估并落实整机机械设计。 4、掌握产品工艺流程等关键信息，基于设计规范与实践经验，对工艺路径及产品3D、2D图纸提出自动化改进方向与优化建议。 5、根据自动化可行性分析结果，完成整机组装图设计，细化各机械零部件图纸，提交上级审核后进入生产环节。 6、整理标准件与非标定制件清单，协同采购部门完成物料采购作业。 7、编制机械零部件加工明细表，跟进加工进度及异常处理，明确技术参数与品质验收标准。 8、归集完整的整机图纸资料，建立清单并完成文档上传与存档。 9、负责整机装配工艺的技术设计与实施支持。 10、跟踪装配工艺在实际应用中的问题与短板，持续推动工艺优化与改进。 二、任职要求： 1、具备5年以上自动化设备设计工作经验，有连接器行业背景者优先考虑。 2、掌握通用机械自动化设计原理及自动机开发流程。 3、熟悉常用标准件和气动元件的选型应用，了解机械加工工艺基本要求。 4、能针对产品工艺流程、自动化设计及运行情况提出切实可行的改善方案。 5、精通Pro-E/CAD等三维设计软件及办公类工具，可独立完成工装夹具及自动化设备总体设计。 6、具有良好的沟通协作能力。

岗位职责： 分析客户需求，与客户深入交流，准确把握需求内容 根据客户技术要求，制定设备整体解决方案，明确设备架构设计 负责项目各阶段文档编制，包括技术规划文件、可行性分析报告、项目方案说明等 使用Catia/SolidWorks等工具完成架构布局图、平面布置图的绘制工作 定义核心关键部件性能参数，提出选型建议与实施方案 组织并参与结构化设计数据的评审工作 制定项目开发进度计划，推动并协调各方资源保障项目顺利推进 指导完成项目交付所需文档，如设备操作手册、使用说明书、故障处理指南、装配工艺文件及技术专利材料等 跟进设备制造进程，协同供应商与生产团队优化装配流程；联动研发、生产等部门解决关键技术难题，确保项目按期高质量完成 协助其他部门开展设备相关的技术支持工作 任职要求： • 本科及以上学历，机械工程或自动化相关专业 • 3年以上非标试验设备实际开发经验；有环境实验室设备、压力容器、环境模拟设备等领域经验者优先 • 熟悉电磁阀、管路布局、温度控制、压力系统等常见方案及零部件选型 • 熟练掌握Office、VISION等办公软件 • 精通Solidworks、Catia等结构化建模软件操作 • 目标导向强，具备良好沟通协调能力，能适应高强度工作节奏 • 思维条理清晰，具有系统性问题解决能力，可应对项目交付压力 • 学习能力突出，沟通高效，具备团队合作精神，能接受短期出差安排

张家口久辉自动化是一家集研发、生产、销售、售后于一体的企业，是首家将自动化工业机器人引入张家口地区的企业 岗位职责： 负责机械结构的设计工作，完成三维建模及工程图的输出 任职要求： 1.机械或机电类专业本科及以上学历，具备3年以上非标自动化设计经验 2.熟练掌握SolidWorks与AutoCAD软件 3.具有创新意识，能够独立分析并解决复杂机械设计技术问题

仅限大三及研二学生 参与VAVE项目的机会，包括案件挖掘、可行性评估、活动方案制定、试制实施、试制未通过的原因分析、实验验证、物料调配、试装推进以及方案落地支持等工作。 实习生专业要求：机械、电子、自动化或材料相关专业，需保证连续实习9个月以上。 性格积极主动，具备良好的学习能力和沟通能力，掌握NX(UG)或CATIA建模技能者优先考虑。 马瑞利（广州）有限公司实习待遇详情： A：实习津贴标准：本科生130元/天，研究生150元/天（个税自理）； B：一次性生活补贴：500元（当月全勤工作满一个月及以上，次月随工资发放）； C：工作餐补：25元/天（金额直接充值至饭卡）； D：员工宿舍：公司提供双人间住宿，具体标准如下： ※ 入职一年内新员工可享受免费住宿，房租由公司全额承担； ※ 入职满一年后，每月扣除住宿费100元/人，于当月工资中扣除。 E：水电补助：公司提供基础水电额度，具体如下： ※ 水费：每人每月3吨以内由公司承担，超出部分由个人承担，费用从工资中扣除； ※ 电费：7-9月每人每月80元额度，其余月份每人每月50元额度，超出部分由个人承担，费用从工资中扣除。 F：花都区内免费班车接送（线路与正式员工一致）。

岗位职责： 1、承担制冷系统的方案设计、现场安装及运行调试，保障设备稳定高效运转； 2、执行制冷设备的定期维护与巡检，快速识别隐患并处理突发故障； 3、持续改进制冷系统运行参数，提高能效水平和制冷表现； 4、参与新型制冷技术的开发与落地实施，助力技术升级与创新； 5、向客户提供专业的技术支持服务，协助解决设备使用中的各类技术难题。 任职要求： 1、掌握扎实的制冷工程基础知识，了解多种制冷装置的运行机制； 2、具备制冷设备安装、调试与故障维修的实际操作经验； 3、可独立完成制冷系统的设计与性能优化，具备较强的分析与应变能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能与客户及内部团队顺畅配合； 5、关注行业新技术发展，具备较强的学习意愿并能积极投入实践。

技能要求： AutoCAD，Solidworks 岗位要求： 1、承担维修车间液压设备的技术方案制定，涵盖阀块、泵站、液压缸等系统总装图及零部件结构的详细设计，以及配套配件的测绘任务 2、针对液压项目实施，负责前期现场测量、技术方案编写、施工图纸设计，并参与施工现场的技术指导与监督 3、参与液压项目的现场调试工作，完成相关竣工技术资料的整理与编制 4、解决液压设备及工程项目在设计、配套和施工过程中出现的技术问题，提供全过程技术支持 5、机械工程类液压相关专业背景，大专及以上学历，具备3年以上实际工作经验 6、熟练掌握二维、三维绘图软件操作，了解液压元件结构、传动机制及设备控制逻辑 7、工作态度端正、作风严谨，具备良好的协作意识和沟通技巧；学习能力强，能适应出差者优先

职位描述 1.根据客户需求进行分析评估，规划并设计符合技术指标的非标自动化产线或功能单元； 2.承担项目机械方案的制定，完成3D与2D图纸的设计输出，编制配套技术文档，并跟踪设备交付阶段的技术问题处理； 3.统筹项目执行进度，开展风险预判与管控，具备构建标准化机械模块的能力； 4.带领团队解决研发过程中的关键技术难题，确保项目按目标顺利推进； 5.对初级机械设计人员提供技术指导，协助其能力提升与成长。 任职要求: 1.大专及以上学历，机械类或自动化相关专业，具备6年以上非标自动化设备开发经验； 2.熟练使用Solidworks、CAD等主流2D/3D设计工具； 3.熟悉气动系统、液压系统工作原理，能独立选型气动元件、液压元件等标准件； 4.精通各类传动结构、伺服控制、检测机构及非标自动化装置的设计原理与应用场景； 5.有主导大型非标自动装配线或复杂自动化设备设计开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查，编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件，确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范； 2、推动新产线按项目进度完成装配、调试及产能爬坡，保障设备达到量产标准； 3、协助提升现有产线设备的工艺能力，优化生产效率、良率、能耗及制造成本中的软件控制环节； 4、主导设备PLC程序与机器人系统的相关技术标准制定与审核工作； 5、负责设备关键变更的技术评审，为现场提供变更管控与技术支持； 6、开展电气类AM/PM表单的编制与更新审核； 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求： 学历专业：以本科为主，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景； 知识技能：1、掌握机械原理、电气基础知识，具备机电设备故障分析与维修能力； 2、能独立完成电气线路的布线与安装调试； 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP /PM/AM/TPM模块运行逻辑； 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统的基础理论及维修实操能力； 5、有电气或电池行业设备维修技术背景，或具备机械维修经验者优先； 6、了解TPM体系，持有电工证且具备编程能力者优先考虑；a. 能读懂机械图纸，理解机械原理图；b. 熟悉CAD等软件，具备识图与绘图能力。 工作经验：5年以上大型制造业设备机械维护经验，具有自动化工程公司工作背景者优先； 语言：具备英语口语沟通能力，有海外工作意向者优先； 其他：逻辑思维清晰，具备较强的推动力及跨部门协作能力；掌握丰富的项目管理知识，具有一定管理潜质。

北京市顺义区招桥架/支架安装、开槽/切割、强电、弱电/安防

跟钩机清院子打垫层

俸伯地铁站附近售楼处招保洁，年龄50一56岁以下，月薪3500元，每周一天假，早7：30半上班，下午5点下班，休息1个半小时，不管饭，有微波炉，联糸电话

招聘：配菜大工7500宿舍近月休四天，李

卧室门

日结！工资日结！招小件冲压工！ 【要求】年龄20-55岁，包吃包住 【薪资】20元/小时，日结，包吃3餐，包住，不扣水电费 【工作时间】8:00～20:00，吃饭休息半个小时，每天11小时。需能连续做满一个月以上，辞职需提前半个月申请 【地址】青岛市即墨区智水路

25-52大龄工，不体检，（要求有冲压经验） 工价:白班21/小时，中班补贴3元/小时，，综合月薪6000 发薪日:15号发薪，不限银行卡 预支:出勤7个工作日可预支！！ 工种:冲压工（放件 取件）。每个产品5斤左右，工作简单，企业发放劳保用品（耳塞，手套，安全帽等） 吃住:包工作餐，住宿4人间（共用浴室），吃住都在厂区，附近生活基础设施齐全。

白班220元/11小时，夜班230元/11小时（含保险补助） 交五险 基本工资2100元/月，满勤50元/月，保健费20-60元/月，夜补15元/天，补助270元/月，每个季度补助300元，岗位补助300元/月（冲压/牵引马达部门）。加班平日1.5倍，周休2倍，法定3倍。不交五险额外再补助600-900元/月不等，综合工资6000~7000元左右， 男女16-46周岁

冲压工 员工18-45岁 两班倒 同工同酬 综合薪资7500-12000 每个月25号发工资 不体检，工作餐免费，面试合格当天可安排宿舍，两人间公寓，全下铺，配套设施齐全！ 地址：镇海骆驼汽配厂

岗位：冲压，焊接，整形，生产汽车里面的小电机 年龄要求：男女不限，20-45岁 上班时间：8：00-20：00两班倒 薪资：焊接整形岗位：8小时保底5000元。冲压岗位：8小时保底6000元。超过8小时，加班费23.5元/时。第2个月计件工资8000到10000元。 吃住：吃饭自费，免费住宿4人间，水电平摊。外宿人员，从第二个月开始享有房补200元/月/人 岗位性质：两班倒，站坐随机，风扇、空调、气味、噪音车间 发薪日：25 体检：不体检.

电气装配工。 精密电机控制器装配。有自动化行业、仪器仪表类产品配线工作经验者优先。要求会用电烙铁，认识电气接插件，知道电缆型号，能看懂相关图纸。

招聘叉车司机，两班倒，每班计时11小时，做六休一。薪资为28元/小时，其中基础工价26元/小时，另加2元/小时在职奖励。要求年龄18-50周岁，男女不限，须持有叉车证，且证件须由质监局或审批局颁发。

1. 掌握压力管道及承压类设备的专业知识，具有压力管道设计的实际能力； 2. 熟练操作二维、三维设计类软件； 3. 具备运用Caesar II等管道或结构有限元分析软件进行仿真计算的能力

根据家具加工图纸编写开料、铣型、打孔程序，调试设备，试切校对，优化刀路，处理加工异常

福田汽车厂，招焊工长期工，300到400一天，综合工资10000以上，管住，不管吃，工资月结，普工若干名，普工必须会用电动工具，有意向打电话联系！信息没时间回。

岗位内容： 1. 负责产品工艺方案设计，推动产品设计与制造环节的高效协同； 2. 跟踪生产过程中工艺执行情况，及时处理生产中的工艺、品质及效率相关问题； 3. 编制工艺流程图、作业指导书、工序流转单等技术文档，并进行动态维护更新； 4. 对生产线操作人员开展工艺操作培训与现场指导，配合完成技能水平评估工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、计算机、电气工程、机械等相关理工科专业背景； 2. 具备电子技术与机械加工基础知识，了解电子组装、机械加工等工艺流程，能基本操作相关检测设备； 3. 工作严谨细致，实践能力强，具备良好的沟通能力与责任意识； 4. 有工艺技术支持或产线实操经验者优先录用。

电子厂管住高额餐补坐岗 【岗位职责】 -负责电路板插件、焊接、组装、包装、质检及SMT贴片等工作 -工作轻松，无需穿无尘服，坐岗操作 【职位要求】 -年龄18—38岁 -学历不限，经验不限 【工作时间】 -上六休一 【薪资福利】 -月薪6500-8500元，工价真实无套路 -可日算，支持工资预支

招工:二保焊工、氩弧焊工、下料剪板工。男女均可年龄35-45岁之间，有经验者优先，试用期（1个月）工资面谈，试用期过后，工作时间8小时，早八晚五，法定节假日带薪休假，地点:大扣皂工业区联系电话

岗位职责一、生产标准化与工时管理 1、 协助完成医疗器械生产线各工序工时测定、数据统计与核对，搭建、更新标准工时台账，配合完成产能核算、人员定编、效率数据复盘工作。 2、 协助梳理生产作业流程、绘制生产流程图，配合完善SOP、工序卡、工艺记录等受控文件，严格贴合GMP生产合规要求，确保文件可追溯、可核查。 3、 协助开展产线平衡分析，统计工位作业瓶颈、等待浪费、工序冗余问题，整理线平衡报表，输出基础优化建议，辅助提升整体生产节拍与产出效率。 4、日常监控UPPH、稼动率、在制品库存、工序损耗等基础生产数据，及时记录数据异常，同步上级工程师跟进整改。 二、生产现场精益改善与降本协助 1、学习并运用5S、ECRS、价值流分析等基础IE精益工具，排查生产现场八大浪费，参与车间基础改善、现场可视化管理落地工作。 2、协助跟进降损耗、提效率、简化作业流程等小型精益改善项目，负责数据收集、过程记录、资料整理、效果复盘，协助撰写基础改善报告。 3、 配合优化工位作业方式、物料摆放、简易作业动线，减少人工冗余操作，在不触碰质量合规红线的前提下，提升作业便捷性与生产效率。 4、跟进产线日常排布、工装治具使用、半成品流转管控，整理现场布局、物料周转相关基础数据，为产线优化、产能提升提供数据支撑。 三、新产品导入（NPI）基础配合 1、 参与医疗器械新品试产、小批量生产跟进工作，记录试产过程中的作业难点、工艺问题、效率痛点，整理试产数据台账。 2、协助优化新品作业流程、梳理工序难点，配合完成新品量产前的工时核定、流程标准化、基础工艺完善工作。 四、合规落地与跨部门协同 1、严格遵守医疗器械GMP、ISO13485体系要求，所有流程记录、作业优化、文件更新均遵循变更受控、全程可追溯原则，配合完成内审、日常核查资料准备。 2、对接生产、质量、设备、PMC等部门，配合完成日常流程落地、问题对接、数据同步工作，协助开展一线员工标准化作业基础培训。 3、 协助跟进MES生产系统基础数据维护、工序节点核对，保障生产数据真实、完整、可追溯。 五、日常报表与资料归档 1、负责日常IE台账、效率报表、改善记录、工时数据的整理、汇总、归档，保证资料规范、完整、可查。 2、跟进各类改善项目、日常工作进度，定期输出工作总结与数据报表，配合上级完成阶段工作复盘。 任职要求： 1、 本科及以上学历，工业工程、机械设计制造、智能制造、质量管理等相关专业。 2、掌握IE基础理论（工时测定、线平衡、精益生产、5S、ECRS），了解基础生产流程，无行业经验可培养。 3、 熟悉Office办公软件，会基础数据统计、图表制作，会CAD、价值流图绘制者优先。 4、 具备基本逻辑思维、数据敏感度，细心严谨、执行力强，有极强的合规意识，认同医疗器械行业严谨的生产管理模式。 5、吃苦耐劳、愿意深入生产一线，善于发现问题、总结问题，具备良好的沟通协作与学习能力。

机器人车间操作工手快细心，最低干满2个月。库管、操作工，简单电烙铁丝焊，活轻松薪资福利:22元/小时，后每个工作日预支260（240-260/天）；周末不发薪，每月20号核算上月薪资、多退少补；商保60元/月；住宿300元/月，4人间，空调+独卫，宿舍距厂区约600米，厂区外有小吃街年龄性别：男女不限，19-35周岁工作时间：早8点-晚8点（以车间排班为准，长白班）报名时请备注“今日北京招聘”并截图岗位，便于交流和录取！工作地址:北京市昌平区南邵镇双营西路82号院

【岗位职责】 1. 负责自动化、测试设备的机械结构方案设计、图纸设计，生产制造指导及设备产品优化。 2. 负责沟通设备的设计要求，提供设计方案。 3. 负责分析产品信息及资料，完成设备零件的3D及2D设计。 4. 参与设计评审，并提出机械结构部分的修改建议。 5. 负责主要机械相关性能的设计质量保证。 6. 监督设计图纸的文件存档及更新。 7. 负责新技术的探索及应用。 8. 负责设计过程或者现场反馈的重大异常的处理。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，机械设计、自动化或机电一体化等相关专业，掌握机械制图、机械设计、机械制造技术等专业基础课程，具备一定的专业理论基础。 2. 至少2年以上3C行业非标自动化设备开发经验，具备常规单机设备的设计能力。 3. 熟练使用 SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计软件，能独立完成常规机械部件的三维建模与二维图纸绘制，具备高效的设计能力。熟练掌握机械工程专业知识，能够灵活运用机械设计原理、机械制造工艺、材料力学等知识解决实际问题。 4. 熟练各类标件（气缸、电机、传感器、运动模组、丝杆、机器人等）的使用，了解各类标件及加工件的成本，了解机械常用材料及其特性。 5. 有3C消费类电子行业的组装、功能测试等项目工作经验者佳。 6. 有良好的团队合作精神和较强的协调能力，可配合设计任务加班，能承受一定的工作压力，能适应中短期的出差要求。 7. 具备良好的沟通能力，项目管理能力；良好的学习、组织、分析、协调和执行能力；能承受较大的工作压力，有较强的责任心和事业心。