招长期固定人员（工作时间13点到18点） 岗位职责 负责电商订单商品电脑打单，打包发货整理（都是小产品科教模型配件类） 确保商品打包规范、准确无误 ，也会做一些手工活，简单的电烙铁焊接类（有人教）。 任职要求 - 做事认真细心、手脚麻利、有责任心，会基础电脑操作， -做过电商打包经验优先 【上班时间】13:00–18:00，每个周日休息一天，国家法定节假日正常休。 【工作地点】成都武侯区禅茶城2栋（自行百度查一下通勤时间超过40分钟的就别发信息了，只招长期上班的） 【薪资待遇】工资3000，只上下午4到5个小时，看清楚要求再联系 为节约大家时间，沟通前请用文字简单描述工作经历，性别年龄，上班距离多远？（无描述的不回复哦），看清楚上班地点，如果太远的就别发信息了。

分拣员 岗位职责： 1、负责现场货物分拣； 2、对接组内异常订单核实； 3、上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 2、年龄18-45岁，身体健康，无不良嗜好； 3、良好的沟通能力，抗压能力强

岗位职责: 打包分拣,扫描,贴标签,打包等简单手工活,易学易上手 职位要求: 年龄23-35岁.不限学历,生熟手都可以 工作时间: 工作8-10个小时,两个班次任选,中间有两个小时休息时间 薪资福利: 月薪6000+绩效+社保+包吃住+坐岗为主 入职满7天预支工资

服饰白班长期工周期工 上班时间9:00-20:00， 年龄：18-50岁 男女均可 单价：15元/时 可带饭，有微波炉地点：传化物流港 工资：下个星期一发上个星期工资。

工作内容：小件化妆品质检！ 薪资：第一个月日结16/小时，后周结17/小时，需要长期做的，暑假工不要 上班时间：9:00-18:00（双11等活动的时候需要配合加班） 工作要求：年龄18-45岁，细心机灵，熟手优先 上班地点：四川省成都市双流区空港四路1537号

年龄要求：22—45长期走动岗位 工作内容分拣整箱零食饮料 招聘岗位: 1：仓库拣货计件工、计时工 工资底薪+全勤+餐补+计件工资 2：仓库T20叉车 工资底薪+全勤+餐补+计时工资 待遇：综合工资5500—6500 休假：每周六固休

申通快递（简阳）直招啦！购买社保，包吃住不折腾（当天即可安排住宿） 急要 中班岗位 卸车5人 供件 套袋 30人 主库分拣30人 岗位：操作工、装卸工，分拣扫描，破损处理（固定班次不倒班！） 20-48 岁，20-47 岁，身体健康能吃苦，识字。男女不限 不要学生工（会查学籍） 薪资亮点： 中班操作工：5000-6500元（凌晨12点-第二天中午12:00） 夜班操作工：5000-6000元（18:00-06:00） 白班/半班操作工：2500-5000元（06:00-18.00，半班6点到-12点）下午根据货量上班 装卸工：6000-8000元（中/夜班） 福利：包吃住每天包两餐！月休2天，～（除半班），入职可购买社保，。 面试：每天9:00-17:00 地点：简阳石桥镇申通快递4号门进来人力资源部（唯品会对面，导航四川瑞银申通快递有限公司，13路贾家沟站下） 面试带身份证哦～ 达州 巴中 黔江方向的朋友请提前说一下 每个月15日发薪

【青白江零食有鸣】 长白班、可以带手机 不需要身份证+接受纹身 可预支工资 招聘岗位：分拣零食 年龄：23—40岁、男女不限 工作内容：（用手动地牛叉车分拣货物，长期走动岗位） 招聘要求：长期工、身体健康 不接受面试 有物流分拣工作经验优先 薪资待遇：5000——8000元 吃住：吃饭自理，带饭有微波炉，厂门口也有卖饭的。（试岗合格安排住宿），宿舍 上班时间：朝九晚六 休假安排：每周休假一天 面试时间：下午1:00，过点不面试 面试要求：禁止穿短裤、背心、拖鞋、裙子、高跟鞋

可接受，短期工，临时工，，如果经济比较紧张的人员入职后公司可以预支零用钱，年前可结清工资。 岗位要求：年龄16-45岁以内 工资待遇：免费吃住，不扣钱，240元/天 全程免费招聘，每个月10号发工资，直接打入本人银行卡内。 食宿问题：免费提供住宿，包两顿工作餐！ 上班时间：早上8点到下午8点，休息2个小时

仓储是西南区域最大运动品供应链总仓，负责耐克、阿迪达斯、李宁、斯凯奇等数十个一线运动品牌货品入库、存储、分拣、发货，覆盖川渝云贵藏上千家线下门店与线上商城订单。 【岗位亮点】： （1）岗位轻松，服装鞋子小件商品。 （2）长白班岗位，无通宵班。 （3）可以带手机上班，不体检。 （4）零基础上岗，有老员工带上手。 【招聘岗位】： （1）线上辅助1人（纸箱整理打包）。 35-45岁，经验不限，待遇：3500-4500元/月。 （2）电商拣货3人（APP订单拣货）。 23-40岁，经验不限，待遇：3500-4500元/月。 （3）库房保洁1人（库区卫生打扫清洁） 45-60岁，经验不限，待遇：2050元/月。 （4）暑假工3人，服装拣货（做满8.1-8.31号） 20岁以上，经验不限，待遇：3500-4500元/月。 【上班时间】： 长白班：09:00-18:00，忙的时候会加班，最晚到晚上10点。 保洁岗位，09:00-17:00，不加班。 【吃住情况】： 岗位无吃住，园区有微波炉+饮水机，可以自己带饭。 如果晚上安排了加班，公司提供一顿加班餐/ 【上班地址】： 青白江路威特物流园

工作：固定一家超市上班，顾客买了东西，有专人打包好，只需要根据地址拿取配送，距离就超市附近3公里左右。（配送果蔬、零食玩具等超市售卖的东西） 薪资：一天200-400不等，多劳多得，一个月综合薪资6000-9000不等，工资可日结周结月结预支自行选择。 要求：18-50岁以内，会骑车看导航，身体健康，有无经验均可，想赚钱的就可以来，接受（暑假工、长期工、短期工、过渡工等），入职会安排老师傅一对一带教，包教包会。 时间：以超市开关门时间为主，每天八小时，门店排班，一个月四天带薪假，自行调休。 注：0押金0费用即可入职上班安排宿舍！不是外卖平台，可以放心投递沟通了解工作！ 成都几大区域均可根据地址就近安排门店上班，也配有宿舍（空调、冰箱、洗衣机、热水器等家电俱全）。

成都市彭州市长年招收电梯安装大工、中工、学徒工数名、200元/天-380元/天。

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

龙泉柏合玻璃厂周结+月结 可以预支工资500#空调车间凉快工作简单轻松 工作内容：挡风玻璃安附件，工作简单 要求：18-45岁，男女不限 薪资待遇： [烟花]月结：白班19元/小时；夜班20.5元/小时，[红包]月综合5000-6000，每月20号发薪 [烟花][红包]周结：白班18 ，夜班19，每周五发上周工资 上班时间：8.00-20.00两班倒，吃住：吃住自理，可以自己带饭（有冰箱微波炉），厂区有食堂，门外也有餐位。附近可推荐低价住宿。 面试时间：（面试不穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子）

负责石材橱柜及厨房吊柜、柜门安装工作 · 根据图纸进行精准安装，确保质量达标 · 熟练完成打胶、石英石台面无缝拼接。对工作面清洁卫生处理。能独立完成安装订单。重点：必须要有石材整体橱柜的安装3年以上工作经验。

招聘配货员。白班工作时间为8:00-17:00（8小时），薪资4000元左右，单休。

急招分拣蔬菜一，分拣蔬菜5名(长期工)能吃苦耐劳，年龄18到50岁，分拣蔬菜，手脚麻利包工作餐，试用期一个月5500，试用期过后6000-6500工作时间每天7:00-18:00时，超过时间算加班加班工资另算联系电话;地址:(花园村冯师傅农机站)

大西冷库找长工打手提袋．，生意稳定一天一车，工资15天发一次，有住宿，电话

招聘：长兴新农都润蔬冷冻食品有限公司公招聘！分拣配货一名男女不限40岁以下凌晨3点到8点4000+驾驶员送货配货20岁-40岁凌晨5点下午5点半，能起早能吃苦，可以长期做，综合工资6000-8000+节日福利电话同号非诚勿扰

招聘仓库打包员，人数不限，要求长期工。年龄20-45岁。工作时间8点至18点，工作时长9小时，休息1小时，不加班，方便接送孩子。每月正常休息2天，调休自由。月工资3600至4500元以上。工作地址位于平原示范区河南省纸业科技协会产业示范园A1车间。

1. 装卸与转运：操作叉车完成钢材、毛坯、半成品及成品的卸货、入库、产线配送以及发货装车作业。 2. 生产配合：根据工单要求将物料准确配送至机加工位，并及时清理与转运产生的铁屑和废料。 3. 成品发运：负责成品的清洗、防锈处理、打包、打托，核对发货信息并完成装车任务。 4. 库存管理：在ERP系统中执行出入库记录，定期参与盘点，确保实物、标识卡与账目一致，落实物料定置管理及标识规范。 任职要求： 1. 高中及以上学历，物流相关专业者优先考虑。 2. 经验：具备2年以上物流管理或相关领域工作经验，熟悉物流各环节操作流程。 3. 技能：了解金属件特性（如防磕碰、防锈要求），熟练使用ERP系统，能够识读基本工单或图纸。 4. 其他：能胜任一定强度的体力作业，掌握物流安全规范与消防基础知识，持有叉车证者优先；月薪5000-6000元，公司缴纳五险一金，提供食宿，享有节日福利，加班费另行计算。

青白江长期招聘日结工，临时工，正式工，叉车30/H（接受学生，民族不限）提供住宿， 装卸18/H 分拣17/H转正后计件算法 工价会根据仓库货量调整高低，（私聊了解详情）稳定，轻松，自由 青白江仓库线下见面，不得有中间差价差价 年龄58岁以下都可以想了解的可以私信我或者是报名打电话

【求职者首选优势】 福利：入职直接买五险一金，养老医疗稳稳保障 年终奖：年底多发一个月工资 住宿：免费4人间宿舍，空调+洗衣机+热水齐全 岗位：轻松简单，操作简单易上手 长期稳定岗位，适合安稳干长久 ----------------------------------------------------------- 【招聘岗位】： （1）划减操作员：半自动化设备操作。 （2）磨抛操作员：需要看显微镜操作。 （3）测试员：半自动化设备操作。 （4）检验员：半自动化设备操作。 岗位简单：把公司的产品，放到机器里面，自动操作，时间到了就拿出来 以上岗位均是穿普通工作服即可。 --------------------------------------------------------- 【岗位要求】： 20-42岁，男女不限，身体健康，能吃苦，接受2班倒。 --------------------------------------------------------- 【薪资待遇】： 综合5000-7000元，每月5号发薪，公司统一办理招商银行卡。 入职就购买五险一金，年终奖多发一个月工资，过节礼品人人有份。 --------------------------------------------------------- 【上班时间】： 08:00-20:00 / 20:00-08:00，12个小时两班倒（休息1个小时），上六休一（周日休息）。 --------------------------------------------------------- 【吃住情况】： 公司包住不包吃，免费住宿（4人间带空调洗衣机热水），公司没有食堂，附近吃饭的比较多（丰俭由人）。公司配有冰箱，微波炉，也可以自己带饭，水电费均摊。 --------------------------------------------------------- 【面试入职流程】： （1）面试合格后：通知体检，拿到报告才能办理入职。 （2）入职体检：三甲医院均可，（包括4项：血常规、DR胸片、肝功、心电图）。

一、岗位内容 ● 供应商准入审核：负责开展新供应商的全面资质审查，涵盖营业执照、质量管理体系、授权链条、检测能力等相关资料的核实与评估。 ● 标准维护：参与制定并持续完善供应商准入的审核标准及相关操作流程，推动流程规范化与高效化。 ● 问题跟踪与协调：针对审核过程中发现的问题项，提出合理整改建议，并跟进供应商整改进展及实际成效。 ● 资料与关系管理：搭建并维护合格供应商信息数据库，定期更新供应商档案资料，协助推进供应商关系的良性维护。 二、任职要求 ● 学历与专业：大专及以上学历，不限专业，具备质量管理、商务审核、国际贸易等相关专业背景者优先考虑。 ● 工作经验：1-3年电商平台、贸易企业或检测机构从事供应商审核、品质检验（QA/QC）相关工作经验，熟悉电商类商品准入规则及流程者优先。 ● 专业知识与技能： 熟悉主流国际、国家及行业产品标准和检测规范（如CE、FCC、国标等）。 掌握常见品类（如五金、塑胶、家纺、纸制品等）的基础生产流程及核心质量控制环节。 熟练使用Office办公软件，可独立撰写审核报告。 三、福利待遇 公司目前占地面积2万多平方，有4层办公楼，在西南地区属于私域电商TOP 1排名平台，公司每月下午茶；每季度有生日会，部门每个月有部门资金聚餐，年度团建旅游活动，公司内部每周有0元购零食和电商产品

都江堰饮料材料厂 招聘要求：18~50岁，男女不限，身体健康，无需经验。 薪资待遇：4000~8000小组计件薪资，多劳多得。 岗位安排：注塑机操作工、质检、修边清理、打包辅助工等，车间环境好，简单轻松手上活儿。 上班时间：两班倒8:00-20:00。部分岗位长白班，上六休一。 吃住情况：包吃包住，两人间，人少舒适。 每周可以预支500 工作地点：都江堰

新都马家镇在成都招聘一名熟练的附件师傅。

【工作内容】： 零食 饮料 食品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，6000-8000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 工作地址：成都郫都区红光

[新人入职无任何费用!工资月结不压、可预支!短期长期 均可!包吃住!快速上岗!】都适合!薪资待遇 无中介、无押金、无套路，工作轻松自由，男女不限 想找安稳工作赚钱的，直接私信客服咨询报名! 1、计时22一30元/小时，短期长期自由选，长期工购买社 保; 2、工资月月结清，人走账清，在职每周可预支工资; 3、每天8-10小时，加班自愿，月休5-6天，劳逸结合; 二、食宿安排 4、月综合工资6000一7500元，工时稳定，收入有保障! 水、洗衣机一应俱全;三、招聘要求 1、包三餐，食堂菜品新鲜，荤素搭配，干净卫生; 2、6人间宿舍，空间大，空调、独卫、阳台、24小时热 3、车间恒温空调，四季舒适，无异味无粉尘，环境一流! 1、年龄18一45岁，男女不限，身体健康; 2、无需经验，新手有人教，一看就会; 四、工作内容 3、服从管理，做事认真，不任性、不偷懒。 松活，坐班多，不穿无尘服，无体力压力!五、专属福利1、节假日正常放假，发放节日礼品; 主要负责日用品包装、贴标、分拣、质检、装箱，纯手工轻 2、生日有礼金礼品，福利齐全; 3、15天带薪年假，法定假日带薪休假;4、厂区氛围好，管理宽松，适合长期稳定就业! 全程0费用入职!当天安排宿舍，第二天上岗，招满即停

招聘打结工2名。工作地址位于成都市新都区龙桥镇龙腾大道821号。薪资福利方面，免费提供食宿，宿舍配备独立卫生间，24小时供应热水，食堂由专业厨师管理。若不住公司宿舍，每月额外补贴100元。每月休息2至3天。，每月全勤奖励200元，每年额外发放一次工龄奖。新入职员工第一个月享有保底工资。公司购买社保。

一、工作职责 1. 供应商质量管理（SQE） - 负责关键原材料供应商（如板材、五金、面料、涂料等）的准入评审，评估其质量管理体系与过程控制能力。 - 实施供应商定期质量绩效考核（如批次合格率、退货率），推动其开展持续性质量提升。 - 主导重大来料质量问题处理（如甲醛超标、五金耐久性不达标），组织完成8D分析及纠正预防措施（CAPA）闭环。 2. 生产过程质量控制 - 监控生产各环节（如木工加工、喷涂作业、装配流程）质量标准落地执行，确保产品满足客户要求及行业规范。 - 推进制程优化项目（如降低开料偏差、改善封边效果），有效减少不良品产生。 3. 来料与成品检验管理 - 编制并维护来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、出货检验（OQC）作业标准，保障检验流程高效且受控。 - 带领质检团队运作，优化抽样方案（如AQL标准应用），兼顾检验效率与质量风险管控。 4. 客户质量投诉处理 - 牵头分析客户反馈的质量问题（如家具开裂、色差、功能异常），组织内部整改并实现闭环回复。 - 联动售后服务团队，协同降低因产品质量引发的客户投诉频次。 5. 质量数据分析与改进 - 运用SPC、FMEA、PDCA等质量工具进行数据挖掘，识别潜在风险趋势并制定改进对策。 - 定期输出供应链质量报告（如PPM指标、FTT一次通过率），推进跨部门协作的质量提升项目落地。 二、任职条件 1. 教育背景 - 本科及以上学历，质量管理、工业工程、材料科学、家具设计等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 - 具备5年以上质量管理工作经历，其中至少3年在家居、家具或建材行业从事供应链质量相关岗位。 - 熟悉家居类产品核心质量参数（如板材含水率控制、五金件盐雾测试标准、沙发填充物回弹性能）。 3. 核心能力 - 掌握家居行业常用质量标准（如GB 18580-2017甲醛释放限值、REACH/CPSC等国际环保认证要求）。 - 具备良好的跨部门协作能力，能有效协调生产、采购、研发共同解决质量问题。 - 思维条理清晰，擅长数据整理分析及专业报告编写。 4. 其他要求 - 能够适应制造现场工作环境，包括车间巡查、供应商实地审核等场景。