招聘机工长。要求持有丙一证书。船舶类型为散货船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

招聘助理工程师。薪资为每月4000-5000元。具体事宜面谈。

：需求1岗位：中级工程师人数：5人base：上海周期：一个月左右，预计6.15进场要求：具备cissp证书欢迎投递，也欢迎推荐 。

招聘机工长职位。要求持有甲一证书。工作船舶类型为油化船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

岗位职责： 1、制定施工进度计划（月、周）、劳动力配置计划、机具设备和材料的进场计划，并跟踪落实；及时向项目主管反馈实际进度情况，提前发现问题，尽早解决问题。 2、负责暖通工程施工现场的技术指导，所辖施工班组施工生产的具体指挥工作。按照施工图纸，方案，以及国家和地方相关施工验收规范、技术标准、施工工艺，严格把控施工质量，达到合同承诺的质量标准。善于发现问题，解决问题。 3、在满足工程质量和进度需求的前提下，合理控制工程成本。根据不同项目的特点，采取切实有效的管理手段节约人、机、料成本，尽可能避免材料、设备、机具、人员等方面成本的过度消耗。 4、确保施工及相关人员的安全，不发生严重事故；注意维护好公司的形象，统一着装，文明施工；工程过程资料完整，做好施工相关记录；维护好与业主、监理等相关单位的关系，沟通顺畅。 5、完成好工程主管临时安排的其他工作。 任职要求： 1、暖通或相关专业大学专科以上学历，5年以上施工现场管理工作经验。担任过2个以上新建或改造工程暖通工长。 2、熟悉暖通专业施工图纸，基础扎实，具备良好的专业技能和工程管理能力。熟练掌握国家和地方施工验收规范、技术标准、施工工艺。持有国家认可的施工员岗位证书。 3、服从公司工作安排，具备良好的组织协调能力，擅于协调甲方、监理等工程相关协作方的工作关系。 4、有较强的学习和沟通能力，为人正直，责任心强，善于团队协作。 5、具备暖通工程改造类项目工作经验者优先考虑。 职位福利：节日福利、带薪年假、定期团建

生产部培训员工作地址:北和公路255号5号楼老厂区食堂本周四12:00开始（12:00-13:00初筛，13:00正式面试）负责生产相关培训协调与实施，熟悉制造业生产流程、岗位操作规范及现场管理要求；熟悉员工培训组织流程、培训档案管理及考核管理要求；了解质量管理、安全生产及6S管理相关知识；了解岗位资格认证、上岗授权及培训有效性评估方法；具备较强的培训组织、协调与推动能力；具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力；具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力；具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力；熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规；严格执行公司EHS政策、程序、SOP及其他相关要求，相关工作经验者优先，具备较强的培训组织、协调与推动能力；具备良好的授课表达能力、沟通能力及现场指导能力；具备培训课件制作、试题设计及培训资料整理能力；具备较强的数据统计、报表分析及文档管理能力；熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；了解并遵守国家及地方EHS相关法律法规，Word、Excel、PPT等办公软件大专及以上学历

：需求1岗位：中级工程师人数：5人base：上海周期：一个月左右，预计6.15进场要求：具备cissp证书欢迎投递，也欢迎推荐 。

二管工作地址:南北进江14000

工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作，进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项，有能力的工长联系，工地多 任职要求 1，具备良好的项目管理能力和团队协作精神；2，能够有效解决施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3，对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作压力

岗位职责 1. 负责上海区域家装施工，包括水电、木工、瓦工、油漆、全屋整装等家装工序； 2. 按照施工标准、工期要求完成装修作业，保证施工质量与现场安全； 3. 服从工地安排，配合现场管理，做好材料节约、场地整洁； 4. 完成领导安排的其他家装相关工作。 任职要求 1. 有家装/室内装修实际施工经验，懂单项或多项家装手艺均可； 2. 自带常用工具优先，无不良施工记录，做事踏实、责任心强； 3. 能吃苦耐劳，服从管理，可接受上海区域就近派单； 4. 身体健康，无重大疾病，遵守安全施工规范。 福利待遇 - 薪资月结、计件/保底+提成，多劳多得； - 活源稳定，长期用工，订单充足； - 提供工地保障、节日福利，优秀师傅可长期合作； - 就近安排工地，减少通勤。

有厢式货车，4米2小车经验，食品配送

上海市嘉定区招电焊、二保焊/气焊 实心焊丝烧梁头平焊能探伤

招烧菜顶班一名300一天可以顶一个多星期电话

招聘沙拉：洗菜都要工资：5000～7500福利：包吃住，宿舍近，走路就到。要求：年龄40岁以下，洗菜50以下。说明：本店主打一顿，主要做轻食沙拉，老板不在店里，规矩不多，就是人要靠谱，每天把生意做好就行，不会可教。工作地址：上海市浦东新区陆家嘴中心联系电话：吉祥（）

上海市来一个扶桩工，是要扶桩工，长期干9k

廊坊市霸州市招建筑木工长干的400一天点工。招两个人。

福建电厂招工长期维护工工作轻松月休4天报来回路费有干的电话联系

诚邀熟悉拉链款式收腹裤的加工长长期合作，联系电话：，地址：官田

做过商场餐饮连锁店的工长联系省内出差工资面议。

舞阳大量要日结工长期稳定要人工作内容:编铁丝网，可坐工作时间:6:30-18:00中间1.5小时休息时间每天5点30集合（免费车接车送）工人为主，少量工人（免费管饭）工资:110元（一周一结）年龄没要求有人联系

岗位职责：具备2年以上线束厂相关工作经验，熟悉线束生产流程，能依据客户图纸独立完成拆分工作，编制生产所需的BOM表。可独立与客户对接，沟通解决技术类问题。 行业经验：具有2年以上线束行业从业经历 教育背景：大专及以上学历 岗位福利：五险一金

一、岗位职责： 1、参与项目评估与立项 1.1参加项目前期的项目立项、可行性分析、项目方案的订立，参加技术架构、功能需求的评审。 1.2编列项目实施方案，资源清单，协调各方资源，组织和领导相应团队按时按质完成任务 2、项目沟通与协调 2.1与客户保持密切沟通，准确理解并传达客户的需求与期望，确保项目目标的一致性。 2.2与供应商建立良好的合作关系，协调解决项目执行过程中的各类问题，确保项目按时、按质完成。 2.3与公司内部各部门（如技术部、采购部、品管部等）紧密协作，确保项目信息的及时传递与有效执行。 3、 新品开发与样品管理 3.1参与新品开发计划的制定，协调项目团队完成新产品的开发工作。 3.2负责样品的出图、样品制作与测试的跟进，确保样品符合客户要求与质量标准。 3.3整理样品资料，编制样品报告，供客户评审与确认。 4、生产进度监控与跟进 4.1制定详细的生产计划，明确各阶段的任务与目标。 4.2实时监控生产进度，及时发现并解决生产过程中的问题，确保生产按计划进行。 4.3定期向上级/客户汇报生产进度，收集各方反馈信息，及时调整生产策略以满足客户需求。 5、风险管理 5.1识别项目执行过程中的潜在风险，制定风险应对策略与预案。 5.2跟踪风险发展情况，及时采取应对措施，降低风险对项目的影响。 6、 文档管理与报告编制 6.1负责项目相关文档的整理、归档与保管，确保项目信息的完整性与可追溯性。 6.2定期编制项目进度报告，汇总项目执行情况，为管理层提供决策支持。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，机械设计、国际贸易相关专业优先。 2、具备5年以上外贸项目管理经验，熟悉外贸流程与操作规范。 3、具备良好的沟通、协调与组织能力，能够处理复杂的多方关系。 4、具备大学英语6级（CET-6）以上，良好的英语口头和书面表达能力； 5、熟悉新品开发与生产流程，具备一定的质量管理知识。 6、具备较强的风险意识与应对能力，能够独立解决问题。 7、熟练使用办公软件及项目管理工具，具备良好的文档编写能力。

岗位职责： 1、基于二维效果图进行三维数字模型的正向建模，按给定边界条件调整与优化设计曲面。 2、根据项目需求完成CAS或A级曲面开发，兼顾造型美观性与工程可制造性。 3、与客户及相关工程技术团队协作，及时在曲面设计过程中整合并解决各类技术问题。 任职资格： 1、工业设计、汽车工程或相关专业大专及以上学历； 2、三年以上汽车A面设计工作经验；（特别优秀者条件可适当放宽） 3、具备工业设计及汽车构造相关的基础知识； 4、精通ICEM Surf、ALIAS等曲面设计工具； 5、能使用英文进行基础读写及日常技术交流； 6、具备良好的学习理解能力、表达沟通技巧及团队协作意识； 7、责任心强，工作严谨细致，具有进取心和持续学习意愿。 工作城市：上海、北京、广州、深圳、武汉、杭州、成都等，根据项目需求就近分配。

工作职责 1. 负责汽车内外饰部件（如仪表板、门板、座椅、保险杠等）的造型可行性评估与工程设计落地。 2. 主导三维数据构建、DFMEA分析及公差设定，确保设计符合法规标准、成本控制及生产工艺需求。 3. 联动造型、工艺与供应链团队推进设计验证工作，解决样件开发及批量生产过程中的技术难题。 4. 关注行业新材质、新技术的发展动态，持续提升内外饰设计在性能表现与成本优化方面的水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计或工业设计相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车内外饰设计工作经验，熟练使用CATIA等设计工具。 3. 熟悉常用内外饰材料（如塑料、皮革、织物等）特性及注塑、包覆等制造工艺原理。 4. 参与过整车开发项目，了解内外饰系统相关的法规规范（如安全、环保等方面要求）。 5. 具备较强的跨部门协作能力，能够高效对接造型、工程与制造团队并推动项目进展。

招聘：生产文员 要求：服装相关经验优先，细心严谨，责任心强，可高效对接车间、采购等部门 工作时间：早八晚六，单休 福利：购买社保/包吃/节假日有礼品/有全勤奖 薪资：具体面议 地址:上海市闵行区纪鹤路839弄59号1号楼3层出电梯左转 电话:

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职责描述： 1.计划管理 -根据整车研发目标，制定三电系统二级开发的合理计划 -监督并控制各零部件按既定计划推进开发工作 -确保各零部件在开发阶段按时完成样件交付 -确保项目关键节点的输出成果按计划提交 2.技术方案管理 -结合整车性能、重量等核心指标，协助完成三电整体方案及各部件设计方案 -跟进并管理开发过程中系统级与零部件级的技术变更 3.预算管理 -基于三电技术方案，编制三电系统开发预算 -持续跟踪和管控预算执行情况 -确保三电零部件实现整车成本控制目标 4.质量管理 -确保开发过程中各项设计文档输出符合质量要求 -保障零部件样件交付质量达标 -确保各阶段交付物满足项目标准与规范 5.问题管理 -及时处理项目执行中出现的各类问题（含技术类） -记录并跟踪技术问题的处理进展与状态 6.其他 -跟进产线生产情况，提供支持并把控关键环节 -协调三电系统内部及与其他整车系统的对接工作 -整理项目信息，完成相关汇报材料 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上，车辆工程、车辆电子等相关专业优先 2、工作经验：具备5年以上新能源汽车项目管理经验，持有PMP证书者优先 3、熟悉新能源汽车整车开发流程 4、掌握三电系统及相关零部件的技术特点与开发流程，具备一定的专业技术能力 5、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力

工作内容： 1、主导复合调味料（腌制料，裹浆粉）新品种的配方设计与工艺研发，同时负责既有产品品质的持续优化与改进。 2、开展创新性产品研究，如健康型、功能性复合调味料，升级现有配方体系，提升产品综合性价比。 3、独立完成样品制作及实验测试，依据应用反馈优化配方参数与加工工艺。 4、编制复合调味料标准化生产工艺文件，及时解决生产过程中的技术难点。 5、配合工厂推进新产品中试放大及批量生产落地，保障工艺稳定性和可操作性。 6、对香辛料等核心原料进行质量评估与筛选，协同供应商开展专属原料定制开发。 7、确保所有产品满足国家食品安全法规及企业内控要求，负责产品标签合规性审核。 岗位要求： 1、食品、食品科学或相关专业背景，具备3年以上食品产品研发工作经验。 2、能独立承担复合调味品的开发与应用工作，掌握食品法规标准、专业知识体系及行业技术发展趋势，可独立完成新品研发及工艺方案制定。 3、热爱复合调味品研发工作，关注饮食文化，富有创新精神，思维灵活开放。 4、工作态度严谨细致，具备良好的团队协作能力、沟通技巧、责任意识和执行能力。 5、严格遵守公司各项规章制度，恪守职业道德，保守企业商业秘密。 6、有成功客户项目或产品拓展实践案例者优先考虑。

任职资格： 1、掌握电磁感应基本原理，具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力，并能制定相应测试方案，开展性能验证工作；具有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈制作经验者优先考虑。 工作职责： 1、负责公司磁疗产品线中所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作； 2、为新研发线圈制定检验方法与检验标准； 3、对现有产品所用线圈进行日常维护、风险评估，并实施改进与升级； 4、对接线圈外协加工单位，协同优化生产工艺，保障线圈性能一致性与产品质量； 5、根据生产需求，为公司总部自产线圈提供技术支持与指导，确保生产线圈性能稳定可靠； 6、依据公司发展战略，承担线圈设计人才的培养任务，推动组建专业线圈工程师团队； 7、规划线圈生产线建设方案，并组织实施员工培训、技术指导及质量过程管控。

1、负责健康类、儿童类等创新品类的产品研发工作； 2、主导创新产品的设计开发、测试验证及商业化推进； 3、承担新品整体设计的安全性评估与合规性验证； 4、制定新产品生产标准，并参与现场试产调试； 5、管控并优化产品全周期设计成本； 6、组织并实施专项研究课题的立项与落地执行 任职资格： 1、需具备3年以上相关工作经验，有预包装食品调味领域背景者优先，具备项目研究或管理经验者更佳； 2、专业方向：食品科学与工程、生物工程、发酵工程、烹饪科学等相关专业； 3、、无嗅觉障碍、无慢性鼻炎等问题； 4、热爱美食，乐于尝试新事物，具备探索精神和钻研态度； 5、拥有良好的分析判断能力，抗压性强，自我驱动力突出； 6、具备一定的沟通协调能力、语言表达能力及创新思维