财务主管 任职要求: 1、具备会计类专业大专及以上学历； 2、持有中级职称者优先考虑； 3、需具备5年以上财务相关工作经历，其中至少2年在餐饮连锁行业从事财务管理； 4、熟悉财务软件的搭建与维护操作（如金蝶系统）； 5、拥有全面账务处理经验，综合素养较强，沟通能力良好且专业扎实，能够理解企业运营模式及业务发展需求； 6、品行端正，诚实守信，责任感强，具备较强的抗压能力。

岗位职责 1、财务体系建设：搭建连锁门店财务管理规范（如费用报销、采购审批、多门店核算机制），优化ERP系统与财务作业流程，制定直营及加盟模式下的资金监管、成本分配与库存控制方案 2、全面预算与资金管理：依据公司《财务管理制度》，承接企业中长期及年度经营目标与整体战略部署，主导品牌与门店年度经营目标设定，组织财务预算编制，统筹成本计划与期间费用预算的分解、执行调整及复盘优化，并对实施效果进行评估与提升 3、统筹资金运营管理：负责现金流预测与规划，提升资金使用效能，维护与银行等金融机构的合作关系 4、经营分析与决策支持：定期向总经理汇报各业务单元及公司整体的财务状况、收支情况、经营成果及关键指标达成进度，提供数据支持与财务洞察，助力经营管理决策 5、税务筹划与合规风控：合理运用税收优惠政策（如高新技术企业、地方性财政扶持）实现税负优化，保障跨区域税务操作合法合规 6、财务团队管理：统筹总部与门店财务人员的培训与绩效考核，协同供应链、运营等部门推动库存周转率、账期管理等核心指标改善 任职要求： 1、财务、金融、会计类专业本科及以上学历，具备初级会计师及以上职称 2、3年以上财务管理工作经历，其中至少2年须为连锁美业、零售、快消或餐饮行业经验 3、熟练掌握多门店财务核算体系、全面预算管理及税务筹划方法；熟悉金蝶、用友等主流ERP系统操作 4、能够通过财务数据分析发现业务问题，为战略决策提供支持（如新店投资回报测算） 5、具备良好的跨部门协作能力，能高效对接门店、总部及外部单位（银行、税务、审计机构） 该岗位实行单休制，介意者请慎投！感谢理解

1.负责建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制； 2.负责公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作； 3.负责公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制； 4.负责主持完成公司上市前的各项筹备工作，组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案，并负责推进落实； 5.完成领导交办的其他任务

简介：科骏工作室是由上海的2位搭档小伙来渝创业成立，希望能在这里找到志同道合的人，有理想有理念的人，期待你的加入！ 【招聘职位：财务人事行政主管】 [岗位要求]： 1.熟练普通话，日常工作必须说普通话。 2.有会计证，大专以上学历。 3.年龄：24-45岁。 4.有财务报税办税开票经验者优先，对于小公司需兼任财务，人事，行政协同上有理解的人优先。 5.对于管理下属或员工有自己的理解，有一定的人事经验或“理解”。 [薪资待遇]： 1.底薪3000元+全勤奖+个人能力奖(可谈) 2.缴纳重庆当地社保 3.带薪休假/年 4.生日半日休假+老板红包 5.试岗期5天，试用期1-2个月(看能力可提前转正) 其他相关: 1.办公室为科骏工作室固定资产，非租赁，稳定性有保证。 2.科骏工作室都是年轻人，适合不喜欢内卷和按步就章的人。 3.由于本工作室刚刚成立，许多事务还在处理进度当中，希望你能主动参与融合进来，而不是被动型的。 任职内容： 1.负责日常财务事务，包括但不限于账目管理和财务报表的编制，以及报税和开票。 2.参与人事行政工作，包括员工关系和行政日常事务的处理。 3.协助完成工作室的行政管理工作，确保办公环境和行政流程的顺畅运行。 工作位置：重庆3号线八公里站步行400米。

岗位职责 1.财务管理与账务处理：完善财务核算机制，精准完成各项账务操作，编制高质量的财务报表，及时完成月度、季度及年度财务报告，确保财务信息真实、准确、完整，为公司经营决策提供可靠的数据支持。 2.融资与资金管理：规划融资方案，开拓多元融资路径，与银行及投资机构保持良好协作，推进融资项目落地，有效控制融资成本；科学调配资金资源，动态监控现金流，保障企业资金运转安全高效。 3.战略支持与忠诚履职：积极参与公司战略制定，从财务维度提供专业分析与建议，助力重大经营决策；始终坚守对公司的高度忠诚，严格保守商业秘密，全面落实公司战略部署，切实维护企业核心利益。 任职要求 1.专业素养：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA等资质者优先；熟练掌握财务核算、预算管理、成本管控、税务筹划等专业知识，熟悉国家财经法规及税收政策。 2.工作经验：具备8年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任CFO或财务总监职务；具有实际融资成功经验，熟悉各类融资模式与操作流程，能够应对复杂财务挑战。 3.个人品质：为人正直诚信，责任心强，具备优良的职业道德；抗压能力突出，能在高负荷环境下持续高效工作；作风严谨细致，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力。 4.沟通协作：具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接内外部相关方；具有团队领导经验，善于组织与培养财务团队，推动整体业务能力提升。 薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇与绩效奖金，具体面议。 2.完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.广阔的职业发展空间，深度参与公司核心决策，与公司共同成长。

一、岗位职责： 1、参与公司整体运营的规划及管理，对公司财务进行整体管控； 2、组织公司的财务、成本、预算、税务规划、会计核算及监督、财务分析等方面的工作； 3、主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和持续完善税收政策方案及程序； 4、组织建立、完善公司税务管理制度并实施，监督下属单位税务管理工作执行； 5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟定或规划资金筹措和资本运作方案； 6、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等； 7、全面负责财务中心日常事务管理工作，做好团队管理工作； 8、按时完成领导交付的其他临时工作。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，财务管理类相关专业，中级会计师及以上职称，30-40岁； 2、3年以上【连锁餐饮行业】财务负责人工作经验，有10人以上团队管理经验，一线餐饮品牌优先考虑； 3、具备扎实的会计核算及财务管理基础、熟知税法，有良好的职业道德，高度的事业心和责任感，愿意承担高强度的工作压力，具有坚毅的工作精神； 4、熟悉企业顶层设计，有敏锐的洞察力和数据敏感度，对预算体系、税务筹划的推行有完整、完善的实际操作经验； 5、有供应链财务管理、财务信息化变革经验优先考虑。

岗位职责 1、财务体系建设：搭建连锁门店财务管理规范（如费用报销、采购审批、多门店核算体系），优化ERP系统与财务作业流程，制定直营及加盟模式下的资金监管、成本分摊与库存管控机制 2、全面预算与资金管理：依据公司《财务管理制度》，承接企业中长期发展战略与整体经营部署，主导品牌与门店年度目标设定，组织财务预算编制，统筹成本计划与期间费用预算的分解、调整与优化，并对执行过程进行跟踪分析与持续改进 3、统筹资金运营：负责现金流预测与调度管理，提升资金使用效率，维护与金融机构的良好合作关系 4、经营分析与决策支持：定期向总经理汇报各业务单元及公司整体的财务状况、经营成果及关键指标达成情况，输出财务洞察，为管理决策提供数据支撑与建议 5、税务筹划与合规风控：合理运用税收优惠政策（如高新技术企业、地方财政扶持）实现税负优化，确保跨区域税务操作合法合规 6、团队管理与协同：领导财务团队建设，组织总部与门店财务人员培训与绩效考核，联动供应链、运营等部门推动库存周转率、账期管理等核心指标改善 任职要求： 1、财务、金融、会计相关专业本科及以上学历，持有初级会计师或以上资格证书 2、具备3年以上财务管理工作经历，其中至少2年须为连锁美业、零售、快消或餐饮行业背景 3、熟练掌握多门店财务核算体系、全面预算管理及税务筹划实务，熟悉金蝶、用友等主流ERP系统操作 4、能够通过财务数据分析发现业务问题，有效支持战略决策（如新店投资回报评估） 5、具备出色的跨部门协作能力，能高效对接门店、总部及外部单位（银行、税务、审计机构） 该岗位实行单休制，介意者请慎投，感谢理解！

1、负责公司成本管控、会计核算、财务报告编制、税务规划、预算与决算管理以及资产管理工作； 2、完善公司财务管理体系，优化内部流程；监督财务制度及相关规定的实施情况； 3、熟悉国家财经法规、税收政策及各类账务处理方式； 4、熟练使用财务软件，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和组织协调能力。 任职要求： 全日制本科及以上学历，财务类相关专业，具有中级职称或以上，持有CPA、ACCA证书者优先； 职位福利：六险一金，免费提供住宿，餐费补贴

岗位职责： 一、预算管理 协助财务团队制定敬老院的年度预算方案。结合敬老院业务发展规划及各部门实际运营需求，科学规划各项费用支出。在预算编制中注重收支平衡，保障预算方案的可行性与合理性。 跟踪预算执行进度，定期开展各部门预算执行情况的分析与评估工作。针对出现的超支现象，及时查明原因并提出调整建议。例如，若某部门物资采购超出预算，需判断是源于采购计划偏差还是市场价格变动，并据此采取有效控制措施。 二、财务报销审核 负责各部门提交的财务报销凭证审核工作。重点核查报销资料的真实性、合规性及完整性。严格执行单位财务管理制度，确保报销流程规范有序。 三、财务数据统计与分析 配合财务部门完成财务数据的归集与整理，为后续分析提供准确的数据支持。参与财务分析过程，结合财务表现与业务运行情况，评估敬老院整体财务健康状况，识别潜在问题并提出改进建议。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，会计学、经济学等相关专业； 2、具备会计中级及以上职称者优先考虑； 3、具有五年以上财务经理岗位工作经验； 4、精通财务核算体系及内部控制体系的搭建与优化； 5、形象良好，年龄在45岁以下。 注意：偶尔需出差，单次出差时间通常不超过一周，介意者请慎投

1.项目全周期成本与核算管理 成本核算与控制：搭建并优化工程项目的成本核算机制，精准归集直接成本（如人工、材料、税费等）及间接费用，按月与总部开展对账工作。 2.按月与王力总部财务团队进行往来款项核对，确认双方应收、应付账款余额一致，及时发现并处理差异项，保障账务清晰准确 3.全面预算编制：主导公司项目预算编制工作，涵盖成本、费用、现金流及盈利预测等维度，提升预算的科学性与指导性 4.项目资金与税务管理 资金计划与调度：制定项目资金使用计划，动态监控现金流状况，确保工程款、采购款等支付需求满足，同时提升资金运作效率 5.税务筹划与合规：统筹公司各项税务事项，完成增值税、印花税、企业所得税等税种的计算、申报及缴纳工作，确保税务操作合法合规 6.财务分析与决策支持 项目经营分析：定期输出项目财务分析报告（如月度、季度），深入剖析项目盈利水平、成本构成、资金流动及运营效率情况 任职要求：具备5年以上连续财务工作经验 熟练操作财务软件及Excel，可高效处理大批量数据 具备良好沟通能力，细致耐心，善于协调解决账务差异问题

1、工作内容：负责抖音平台的直播推广及短视频内容创作 2、任职要求： 1）、能独立开展直播活动，有效推介商品，引导观众下单，营造积极的直播氛围，保障直播环境的良好秩序。 2）、具备良好的互动能力，可灵活应变，调动观众情绪，提升用户参与度，增强粉丝活跃度与忠诚度。 3）、具备热点捕捉能力，能够自主策划并制作吸引流量的短视频，助力账号粉丝增长与粘性提升。 3、其他要求： 1）、形象气质佳，镜头表现力强，反应迅速，具备较强的现场掌控力和沟通表达能力，互动意愿强。 2）、善于挖掘产品核心优势，热衷消费体验，对购物有浓厚兴趣。 3）、具备良好审美与时尚敏感度，情商高，擅长与用户建立连接。 4）、有电商直播或自媒体运营经验者优先，如曾在抖音、快手、淘宝等平台从事主播或微商相关工作。 年龄：20-30岁 学历：大专及以上

明天下午1.30公园，万科璞园璞瑞3个小时日常清洁，做的仔细的联系我。

骑两轮电动车在固定门店取货，配送3公里居民，配送瓜果蔬菜生活用品 提供车子，提供吃住，接受无经验，无学历的，感兴趣，欢迎联系 日结可拿：300—600/天多劳多得，上不封顶 月结可拿：8000—12800/月多劳多得，上不封顶

大源找个师傅顶班，

明天上重庆擦玻璃，两个人，有时间的联系

岗位职责： 1、配合财务主管开展总账团队的日常运作，支持各类审计工作的顺利推进； 2、依照规范审核会计凭证，确保核算数据真实、准确、完整，符合国家会计准则及公司内部核算标准，保证记账依据充分合规； 3、负责日常报销单据的复核工作，参与财务报表审阅，协同完成与总账核算相关的各项事务； 4、对银行转账、现金支付等资金支出进行复核确认； 5、统筹集团资金运作，跟踪Group现金流动态，保障运营资金顺畅流转。包括编制每周现金报告，处理各项银行事务，拟定月度付款安排。组织信贷额度年度审查，办理贷款卡年检等。统筹流动资金及项目融资的规划与执行； 6、编制月度CAPEX报表，汇总资本性支出相关统计数据； 7、负责日常账务处理的审核与监督管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业背景； 2、具备5年以上生产制造型企业总账或财务管理岗位工作经验，有医疗器械行业从业经历者优先考虑； 3、熟悉总账管理流程，能够搭建并持续优化总账管理体系，精通财务软件及常用办公软件操作； 4、掌握AI技术基础知识，具有财务领域AI项目实践经历，能将AI工具应用于财务日常工作场景者优先； 5、具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作意识、问题分析与解决能力，抗压性强，工作认真细致、作风严谨。

商贸公司往来帐，总账。

1:上班时间9点到12点，1点到6点.周日休息。节假日正常休息。 2:试用期工资3500！转正4000 3:负责公司基础进出帐，会全盘帐。 4:保存公司文件，精通excel表格、督促检查应收款项 5:有会记证，熟手优先。有需要来面试。

岗位职责： 一、组织和领导财务工作。 二、财务核算与财务报表编制。 三、预算管理和控制。 四、公司资金管理。 五、投融资管理。 六、财务分析与报告。 七、会计核算与内部控制。 八、税务筹划与合规性。 九、风险管理与合规监督。 十、团队管理与培训。 十一、其他临时性工作。

1、全面主持酒店财务部日常运营，涵盖会计核算、成本管控、预算制定及执行监督等工作； 2、建立健全财务管理制度与操作流程，保障财务运作的规范性与高效性； 3、组织编制酒店各类财务报表并开展分析，定期向管理层提交财务报告及经营决策建议； 4、监控酒店资金动态，提升资金使用效益，保障资金运行安全； 5、统筹税务申报与税收筹划，确保依法纳税并有效控制税务成本； 6、对接银行、税务、审计等外部单位，维护良好的业务合作关系； 7、参与酒店重大经营决策，提供财务数据分析与风险预警支持； 8、负责财务团队建设与人才培养，持续提升团队专业水平。

岗位职责： 1.深入参与大区业务一线的各类会议及项目活动，全面掌握区域经营动态，确保资源投入的真实性，并对资源使用效果进行评估；总结提炼优秀业务实践并推动复制推广。 2.配合业务团队针对特殊业务场景设计可行方案并推进实施，保障业务操作真实合规，定期向总部反馈执行进展。 3.结合大区业务发展计划，协助制定相应的资源分配策略；支持大区开展年度、季度及月度预算编制工作，审核活动方案并跟踪落地执行情况。 4.通过精准高效的财务核算、核心经营数据的分析解读，以及与业务端的及时沟通反馈，帮助识别增长潜力与管理改进点。 5.负责公司财务制度和合规要求的传达与执行落地，为业务提供财务合规支持；配合应对政府监管部门的各项检查；支持各办事处提升合规管理水平。 6.对业务相关费用报销进行财务审查，确保支出真实、合规、有效。 岗位任职要求： 1.全日制本科及以上学历（985/211院校优先），财务管理、会计、审计、工商管理等财经类相关专业； 2.具备扎实的财务专业知识，熟悉营销管理或具备医药行业背景者优先考虑； 3.拥有8年以上财务工作经验，其中至少2年在医疗行业从业经历为佳； 4.有2年以上财务管理工作经验者优先； 5.理解业务运营逻辑，具备较强的组织诊断能力，能深入分析驱动业务增长的关键因素； 6.具备良好的管理协作能力与专业影响力，善于跨部门沟通协调，推动团队实现高绩效目标； 7.具有敏锐的问题洞察力，能够及时识别业务真实性风险并提出改进建议； 8.外向主动型工作风格，积极融入业务会议与活动，持续了解行业趋势与公司业务发展

要求全天在线

【工作内容】: 1、协助前端顾问团队推进客户签约，提供专业的税务咨询及定制化解决方案。 2、负责团队内部专业能力提升培训，持续赋能团队成员。 3、具备优秀的方案设计与落地执行能力，掌握政策依据，理解税收征管要求，能主动识别并解决实际问题，具备扎实的专业功底和良好的沟通协调能力，保障服务方案顺利实施； 任职资格: 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、经济管理类相关专业；具备3-5年税务管理、税务筹划、事务所或乙方咨询服务实操经验，持有注册税务师或注册会计师资格者优先，税务领军人才优先考虑； 2、熟悉国家相关法律法规及政策，精通税法体系，热爱财税事业，具有良好的职业道德，为人正直、诚信可靠； 3、具备较强的业务素养，诚实守信，责任心强，坚持原则，能承受一定工作压力，乐于接受新任务与挑战； 4、能够适应不定期出差安排。 【薪资福利】 1、底薪+提成+分红，综合收入8-12k，根据顾问级别不同薪资有所浮动，具备较大上升空间 2、晋升路径：事务所税务师-部门经理-区域经理-分公司总经理/合伙人； 3、工作时间早9点至晚5点半，周末双休，法定节假日按规定休假； 4、提供系统培训、节日福利、团队聚餐、集体团建、生日庆祝等活动

1、负责日常财务核算与会计事务处理，承担成本管控、费用审核、预算编制及动态更新工作； 2、配合财务经理开展预算执行管理，办理税务申报事项，统筹内外部审计的沟通与协调； 3、审核各类资金支付流程，清查往来账目，定期开展应收账款分析，协助优化应收款管理机制； 4、办理工商、税务、财政、银行等相关证照的年度审查及信息更新手续； 5、编制并录入会计凭证，复核后汇总上报各类财务报告及统计报表； 6、及时落实公司发布的各项财务管理制度，规范财会档案资料的归集与管理； 7、具备食品、药品行业从业背景者优先考虑。 我们实行单休制，介意者请勿投递，感谢理解！

岗位职责： 1.向客户提供财务与税务领域的专业咨询服务，协助客户识别风险、实现合规节税，并制定可持续的财税发展策略。 2.主动与客户沟通，深入了解其实际经营状况与需求，提供针对性解决方案，提升客户满意度并促进续约合作。 3.持续维护客户关系，结合客户业务变化开展深度服务，挖掘潜在需求，推动二次业务拓展与转化。 任职要求： 1.年龄25岁，统招大专及以上学历。 2.具备清晰的目标意识和发展规划，积极进取，追求突破。 3.拥有2年以上销售相关工作经验。 晋升通道： 1.专业路线：财税顾问—税务师。 2.管理路线：财税顾问—城市经理—区域经理（通过全员竞聘及述职评审晋升）。 薪资福利： 1.享受季度利润分红。 2.周末双休，依法享有法定节假日。 3.提供日常零食及下午茶点。 4.晋升机制公开透明，发展空间广阔。

岗位职责： 1、进行帐务处理，成本核算，固定资产管理； 2、协助部门负责人进行预算、审核工作； 3、按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 4、负责员工报销费用、采购付款的审核、凭证的编制和登帐； 5、领导交代的其他工作； 任职要求： 1、餐饮行业，有供应链会计和门店会计经验优先； 2、大专及以上学历； 3、良好的学习能力、独立工作能力； 4、工作细致严谨，责任感强，良好的沟通能力、团队精神； 5、熟练应用财务，办公软件； 6、单休。

进出货，记账

周末双休五险一金法定节假日公司平台大发展空间广阔 办公室氛围轻松，团队年轻有活力 上班时间：周一至周五8:30-17:30 晋升通道：财税顾问→城市经理→区域经理→大区经理 岗位名称：财税顾问 主要职责为发票开具、续费跟进及客户转介绍。表现优异者月薪过万，收入上不封顶。 适合不愿从事基础记账报税工作，善于沟通、专业扎实、目标明确、渴望挑战高薪的财务人员。 岗位职责： 1、负责小规模纳税人及一般纳税人的发票开具工作 2、对接工商、银行、税务等相关外部单位，完成日常联络事务 3、为客户解答涉税疑问，提供税务问题解决方案 4、跟进现有客户合作费用的催收，并推动老客户转介绍新客户签约 5、处理公司交办的其他相关业务事项，及时反馈工作进展 任职要求： 1、年龄25岁及以上 2、大专及以上统招学历 3、具备较强的沟通能力与引导促单经验 4、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作意识

跟进店面营收款、折扣、盘点、工资计算、报销、报税、成本核算、出纳等工作，能熟练使用金蝶软件，能接受到外地机场工作，有餐饮公司总账会计工作经验。

负责日常出纳工作