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行政文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专门窗行业文员助理
招聘:接单文员 需求:年龄45岁以下,高中或中专以上学历,熟练使用办公软件,有门窗行业工作经验者优先考虑 工作内容:负责订单接收,进行门窗图纸制作(操作简单,入门容易,无经验可提供培训) 待遇:实习期两个月,转正后薪资面谈 工作时间:上午7:30-11:30 下午13:00-17:30 包含中餐和晚餐
工程订单处理
6000-11000元/月
文员1-3年本科CAD设计画图有CAD绘图经验/技能
主要负责淘气堡、蹦床等产品的CAD图纸拆分工作,具备儿童乐园或蹦床馆项目下单及分解经验者优先考虑,工作认真细致,责任心强,具备良好的逻辑思维能力! 关键要求:熟练掌握CAD与3d max软件操作(需具备细心与稳定性)
文员
5000-6000元/月
文员经验不限本科
做报价表格
统计员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1、⽣产日报表汇总,每⽇每⽉⼯资的统计计算 2、员工的入离职考勤统计 3、车间零星采购的申报 4、每日车间的5S检查 5、其他相关的数据统计 6、领导交办的其他事项
信息员
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限
承接各类品牌家电的安装与维修订单,需具备吃苦耐劳精神,责任心强,服务态度良好,沟通能力出色,积极配合公司工作安排!
文员经验不限学历不限
小白无经验不要紧,我们提供带薪培训 初到金华没关系,住宿问题我们帮你解决 年龄要求20至35周岁,客户资源由公司统一提供,无需自行开发,均为精准意向客户!与百度、抖音、快手等多平台合作,推广渠道多样,精准网络推送,短期转化数据每日可查! 一对一导师带教,助力新人快速成单,无资源倾斜(新人5-10天内即可开单) 团队氛围轻松愉悦,哪里都是挣钱,在这里还能开心赚钱 办公地点位于金华之心旁,交通便捷,生活配套齐全 试用期即享无责底薪6500元+提成最高40%+万元现金奖励 新手也能轻松月入过万,老员工平均月薪3-4万 销售冠军月收入可达10W+(真实薪资可查,工资条为证) 岗位职责: 通过公司分配的客户资源(主动提交申请的客户),进行电话邀约并引导上门签约 福利待遇: 1. 公司定期组织别墅派对,国内外高端旅游,每日提供丰富下午茶、水果及各类零食 2. 每月、年度抽奖活动不断,千元红包雨随机发放,年会更有苹果手机、平板电脑、大额现金等豪礼 3. 享有长达两周的带薪年假,法定节假日均享受带薪休假 晋升通道: 晋升机制公开透明,不设上限,唯才是举! 从经理—主管—区长—合伙人,全程内部晋升,无空降人员
杭州萧山区处理办公室文职工作,拍摄和剪辑视频对接客户服务。
文员
处理办公室文职工作,拍摄和剪辑视频对接客户服务。
文员
3000-4000元/月
文员3-5年大专混合办公
懂电脑基本操作,会办公软件,性别不限。年龄18至40岁之间。
质检文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科ISO45001IATF16949ISO14001
1. 每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作,并按时联络认证机构完成证书更新。 2. 针对新客户引入,完成供应商审核相关调查表格的填写与提交。 3. 统一整理归档各类质量管理体系文件,包括程序文件、生产作业指导文件及质量控制文件。 4. 定期开展公司内部5S检查,记录问题点并推动责任部门整改,持续跟踪改善进展。 5. 负责三级安全标准化建设(涵盖风险防控、安全评估、清洁生产)、职业病防治、危废与固废管理基础清单的维护及相关政府申报平台的信息报送。
办公室招聘文员
7000-12000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责本地企业厂区招聘工作,包括岗位需求分析、职位发布、简历筛选、初试及面试协调 2. 拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘平台、校园、社群、内推等),提升人才获取效率 3. 协同业务部门明确用人标准,参与人才画像构建与胜任力评估 4. 完善招聘流程与基础人事支持工作,如入职手续办理、背景调查及数据统计分析 5. 持续优化招聘体验,营造专业、温暖、高效的人才服务氛围 任职要求: 1. 热爱人力资源工作,具备良好的沟通协调能力与亲和力,责任心强 2. 有招聘实操经验者优先,应届毕业生亦可,公司提供系统带教 3. 学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业背景更佳 4. 熟练使用办公软件,具备基础的数据整理与信息归纳能力 5. 认同弹性自由、以人为本的工作文化,能适应初创团队灵活协作节奏
车间包吃夜班补贴包住3-5人月结可带手机
工作内容:主要生产空调、冰箱、洗衣机里面小电机 招聘要求:男女不限,18-47周岁,18-45周岁,有纹身烟疤也可安排,。 工作时间:两班倒12小时,夜班补助20/班(点对点)考勤当月超过26天的,超出一天补助120加班费,以此类推 薪资待遇:实发工资=计件工资+绩效工资+加班工资+★高温补贴,综合工资5500到8000元 食宿:免费工作餐,不上班也可拿饭卡去食堂吃饭,公寓式住宿。 入职要求:,视力好识字,手指灵活。 其他福利:上班可带手机,穿普通工作服,车间冬暖夏凉,不过安检。
小工力工1-2人
温州市鹿城区招工地小工/杂工 岗位职责: 1.协助施工人员完成基础土建、搬运、清理等辅助性作业 2.按要求进行材料装卸、归类堆放及现场整理,保障工地整洁有序 3. 配合各工种完成临时支护、脚手架搭设辅助、混凝土浇筑辅助等工作 4.服从现场管理,遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品 5. 完成班组长交办的其他施工现场杂务任务 任职要求: 1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业环境 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录,无重大疾病及职业禁忌症 4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本识字与计算能力 岗位职责: 1.协助施工人员完成基础土建、物料搬运、场地清理等现场辅助作业 2.按规范进行建材装卸、分类堆放及日常整理,保障工地整洁与物流有序 3.配合各工种开展脚手架搭设辅助、临时支护搭建、混凝土浇筑配合等协作任务 4. 严格遵守安全操作规程,正确佩戴安全帽、劳保手套等防护用品,落实现场安全管理要求 5.及时响应班组长安排,高效完成各类临时性、事务性施工现场杂务 任职要求: 1.年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病及职业禁忌症,能适应户外高温、露天及高强度作业环境 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识 3.无违法犯罪记录,服从管理,纪律观念强 4. 有工地从业经验者优先;无经验者提供带薪岗前培训 5. 学历不限,具备基本识字、简单计算及理解施工指令的能力 岗位职责: 1.协助施工人员完成基础土建、物料搬运、场地清理等现场辅助作业 2.按规范进行建材装卸、分类堆放及日常整理,保障工地整洁与物流有序 3.配合各工种开展脚手架搭设辅助、临时支护搭建、混凝土浇筑配合等协作任务 4. 严格遵守安全操作规程,正确佩戴安全帽、劳保手套等防护用品,落实现场安全管理要求 5.及时响应班组长安排,高效完成各类临时性、事务性施工现场杂务 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病及职业禁忌症,能适应户外高温、露天及高强度作业环境 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 无违法犯罪记录,服从管理,纪律观念强 4. 有工地从业经验者优先;无经验者提供带薪岗前培训 5.学历不限,具备基本识字、简单计算及理解施工指令的能力
温州 鹿城区 双屿
4月8日 15:21拨打电话
长白班操作工用品厂普工贴标签包吃餐补加班补贴包住20人以上月结
新厂区赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
浙江绍兴招聘:驾驶员薪资:-
货运司机B2
招聘:驾驶员 薪资:-
绍兴
4月8日 15:20拨打电话
浙江舟山招氩弧焊、电焊
电焊氩弧焊
舟山市招氩弧焊、电焊
舟山
4月8日 15:20拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 统计汇总基础数据,制作简单报表,支持部门日常运营 4. 管理办公用品申领与库存,保障行政物资及时供应 5. 配合完成社保公积金缴纳、入离职手续等基础人事辅助工作 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 无经验要求 4. 能适应双休制工作节奏,遵守公司规章制度
营业员理货员收银员
宜购仓储超市招聘: 收银员 ②理货员 ③电脑员 ④卖水果 ⑤卖蔬菜 卖鸡货 地址:西口钻石街(光大银行旁边) 电话:
大连
4月8日 15:07拨打电话
周末双休试衣文员
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1。负责日常试衣工作,记录服装上身效果及尺寸数据 2。协助完成部门文书处理,资料整理等文员工作 3. 负责日常文件整理 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
文员助理
7000-8000元/月
文员1年以下本科
1,协助上级执行相关工作; 2,负责公司的档案管理及各类文件,资料的鉴定及统计管理工作; 3,办公用品等采买和管控,各类资产的建档,维护管理;4,协助行政经理对各项行政事务的安排及执行; 5,负责行政后勤(水电费,物业,快递结账,车辆管理,油费,电话费,饮用水,印刷公司等)的联系与费用报批工作; 实习待遇:7天实习使用期[岗位培训]工资100/每天
文员(包住)
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境 薪资待遇 月休4天、提供住宿、薪资5k、上班时间9点~6点
温州乐清市招焊工半学徒6000-7000学徒5000-6000,有意者电话联系
工地学徒工焊工
招焊工半学徒6000-7000学徒5000-6000,有意者电话联系
温州 乐清市
1月5日 19:08拨打电话
台州路桥区招杂工,21元/小时,,洪洋
21元/时
小工
招杂工,21元/小时,,路桥洪洋
台州 路桥区
3月5日 11:43拨打电话
浙江绍兴需要拆模板的大小工。
拆模板小工
绍兴需要拆模板的大小工。
绍兴
1月17日 07:14拨打电话
绍兴越城区招幕墙安装
幕墙安装1-2人
绍兴市越城区招幕墙安装
绍兴 越城区
4月8日 09:38拨打电话
工地学徒工焊工螺旋风管通风安装小工风管
浙江湖州吴兴区招聘: 1、不锈钢装饰板剪折刨大师傅一名,10000元左右二把刀勿扰。 2、通风管道安装带班大师傅2名(消防管道,厨房排烟管道),10000元左右,能独立带班保质保量完成消防风管,厨房排烟的大小工程,责任心强,会开车,中工2-3名,徒弟2名(5000元左右)。 3、风管生产师傅1名,能熟练使用6线机,螺旋风管、发兰机,10000元左右,反应快速,能合理安排好生产 4、氩弧焊、激光焊厨具制作焊接师傅一名,工资8千左右 5、小工1名,50岁以下,,做事灵活,6000元左右 以上岗位要求做事认真负责!安全意识强!包吃住,长期白班,配有意外保险,表现好的有年终奖,电话:
湖州 吴兴区
3月23日 09:12拨打电话
宁波慈溪市招工地小工/杂工
小工
宁波市慈溪市招工地小工/杂工
宁波 慈溪市
12月27日 16:52拨打电话
杭州桐庐县招磁力钻打孔
打孔5-14天1-2人完工结算
杭州市桐庐县招磁力钻打孔
杭州 桐庐县
11月25日 10:46拨打电话
嘉兴南湖区嘉善招工地小工/杂工
20-30元/时
小工1-2个月餐补1-2人月结个人
嘉善招工地小工/杂工
嘉兴 南湖区
4月3日 17:08拨打电话
宁波象山县招建筑木工、架子工、工地力工、工地小工/杂工
建筑木工力工架子工小工
宁波市象山县招建筑木工、架子工、工地力工、工地小工/杂工
宁波 象山县
3月5日 08:31拨打电话
文员经验不限本科办公软件使用熟练沟通协调能力
岗位职责 1、负责服务商合同及仓库合同的全流程管理(包括新增、变更、到期、终止等环节) 2、运营服务协议的全周期管理(含新增、修改、续签、终止等操作) 3、定期抽查各城市仓库人员的考勤执行情况 4、整理并优化管理制度,完善各城市服务商及合作商的管理规范 5、每月按时跟进服务费结算材料的提交: ①租金相关资料 ②电费相关资料 ③人工劳务费用资料 ④增项服务资料 ⑤车服费用资料 ⑥预付款相关材料 6、协同商务部门完成结算后的出账、开票及付款流程对接 7、完成其他日常内勤事务 任职资格: 1、具备本科或以上学历 2、熟练掌握Excel及其他常用办公软件 3、有创业团队指导或分包商管理经验者优先考虑 4、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作精神,乐于创新
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