岗位职责： 1.负责公司所需各类物资的采购执行，涵盖市场调研、供应商甄选及采购方案的拟定。 2.与供应商开展价格协商，控制采购成本的同时保障物资品质达标。 3.跟踪采购订单执行进度，确保货物按时到货，并妥善处理供应过程中出现的突发问题。 4.持续维护供应商合作关系，定期实施评估工作，推动供应链体系不断优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与商务谈判能力，能有效协调和管理供应商资源。 2.熟知采购作业流程，可独立承担采购任务，具备较强的市场判断与分析能力。 3.熟练操作办公软件及采购相关管理系统，提升工作执行效率。 4.工作认真细致，责任心强，能在高强度工作环境下保持高效输出，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、开展供应商资源的拓展及日常关系维护，及时更新供应商信息档案； 2、跟进采购订单执行情况，协调工厂确保产品按时交付并满足质量检验标准； 3、归集与整理采购相关文件资料（包括合同、发票、提单、报关单等）； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，年龄不超过40周岁； 2、有1年以上外贸采购相关工作经历； 3、具备良好的英语应用能力，可使用英语进行日常工作沟通； 薪资福利： 底薪+绩效+提成，综合收入5k以上，另享全勤奖励、五险、节日福利、免费健康体检、团队建设活动等 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，享受法定节假日

岗位职责： 1. 负责组织实施公司所需各类物资的采购，涵盖市场考察、供应商甄选及采购方案拟定。 2. 开展与供应商的价格磋商，把控采购成本的同时确保所购物资符合质量标准。 3. 监控采购订单执行进度，保障物资准时到货，并协调解决供应过程中出现的问题。 4. 持续维护供应商合作关系，定期开展评估工作，推动供应链体系持续优化。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能有效推进供应商关系管理。 2. 熟知采购作业流程，可独立承担采购任务，具备较强的市场研判能力。 3. 精通办公软件及采购相关管理系统操作，提升工作执行效率。 4. 做事严谨细致，责任感强，能在高强度工作环境下保持高效，具备良好的团队协作意识。

采购岗 双休、五险，无责底薪4000+，公司氛围好，人员结构简单 一、岗位职责： 1、负责日常销售订单采购工作，日常订单询价、比价、下单安排发货等； 2、维护供应商关系，负责客户订单管理，销售订单的收集、整理； 3、配合销售员询报价、跟踪订单进度、处理发货、退单等环节； 4、负责平台的销售订单处理工作，对接确保采购流程的顺畅执行； 5、分析市场趋势，优化平台上架产品，增强产品竞争力； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验 2、具备一定的采购知识和技能； 3、有过推广、运营工作经验的优先； 4、有较强的学习能力，吃苦耐劳，有韧性，抗压能力强。 三、福利待遇： 1、周末双休、法定节假日休， 上班时间（夏季）：8:30-12:0014:00-18:00； 上班时间（冬季）：8:30-12:0013:30-17:30； 2、五险，季度奖金，全勤奖，工龄奖，带薪年假，节日福利，定期体检，团建聚餐、年终奖；

负责协助销售部门采购产品月公休4天

岗位职责：岗位主要工作内容（请详细描述） 1、根据项目进度合理制定材料需用计划上报，与公司和供应商之间沟通协调，及时跟进材料进场； 2、现场材料管理，卫生检查； 3、负责日常库房材料保管、维护、出入库； 4、现场自购及外包材料封样、验收工作，协调班组、场地及时验收、记录。严格执行公司验收制度，做好材料明细台账及台账汇总； 5、吃苦耐劳，沟通能力强，能长时间驻扎项目； 6、项目日常零星工作。 任职要求： 1、工作经历：具有施工现场材料员工作经验 2、学历：大专

岗位职责‌： 采购执行与订单管理‌： 根据部门需求制定采购计划，执行询价、比价、议价及合同签订，确保采购成本优化。 跟踪订单进度，协调供应商按时交货，处理交货异常，确保物料按时按质到货。 管理采购订单的归档、盖章及系统录入，维护采购台账和合同档案。 供应商管理‌： 开发、评估及维护供应商资源，优化供应渠道，提升供应商质量与交付效率。 统计供应商绩效数据（如交货及时率、合格率），处理不良品退货及索赔。 成本与流程管控‌： 监控市场价格波动，分析成本构成，提出降本建议。 协助优化采购流程，确保合规性，并参与ERP系统数据维护。 跨部门协作‌： 协同质量部门处理到货检验问题，与财务部门跟进发票核对及付款流程。 支持仓库管理，协助处理积压物资或滞销品变卖。 其他事务‌： 完成上级交办的临时任务，如紧急采购、市场调研等。 任职要求‌： 教育背景‌：大专及以上学历，供应链管理、物流或相关专业优先。 工作经验‌：1年以上采购或供应链相关经验，熟悉快消品或制造业采购流程者优先。

现因业务扩展，现在招聘 1.办公室人员6名（男女不限具有一定人际协调沟通能力熟练精通excelword等办公软件的应用）薪资待遇：3000-6000/月每月公休4天 2.采购询价员1名（男女不限有2年以上相关工作经验）薪资待遇：3000-6000/月每月公休4天 工作地址：和平街与滨河路交叉口西北角柏纳酒店（原鸿业大酒店）二楼河北盟泰电气科技有限公司联系人张总

福利： 1、无责底薪+提成（根据面试综合评估定薪） 2、六险 3、带薪标准化培训（新手也能快速上手） 4、团队老员工带新人 5、孝心工资、生日关怀、丰富奖品、充足客户资源、定期组织国内外旅游 6、办公环境舒适、管理人性化 7、不强制加班、提供零食 8、每月组织团建活动（打球、郊游、烧烤等每月不同主题） 9、月月有奖励等你赢取 10、年终设有大奖 上班时间： 夏季：早八点半至下午六点 冬季：上午九点至下午六点 岗位职责： 1、在订单打样初期，对产品形成初步认知。 2、配合采购经理完成采购订单的编制与审核，确保合同内容准确并及时传递给供应商。 3、整理产品所需辅料的具体信息，与辅料采购及业务人员对接，准确下达辅料采购指令。 4、跟踪采购订单执行进度，定期与供应商联系，掌握生产进展和发货安排，及时反馈异常情况。 5、协调质检流程，必要时提前沟通检验安排，跟进产品入库后续进展。 6、协助采购经理开展成本管控与采购优化工作。 岗位要求： 1.教育背景 大专及以上学历，国际经济与贸易、供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验 具有一年以上采购或物流相关工作经验，熟悉采购流程或货运渠道，具备外贸服装行业跟单经验者更佳。 3.专业技能 具备良好的沟通与协调能力，能与供应商、客户及相关内部部门高效协作 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、PPT）及ERP系统 4.能力要求 工作细致严谨，责任心强，具备较强的问题处理能力 注重细节，拥有良好的数据整理与分析能力 具备优秀的沟通能力和团队协作意识 5.其他要求 熟悉外贸服装领域者优先录用

岗位职责： 1.负责设备的采购对接、入库管理、订单处理及发货等相关日常事务 2.定期核查库存中设备的数量、质量及存储情况，协同相关部门维护和更新库存清单，完成上级交办的其他任务 任职要求： 熟悉进销存软件操作，熟练掌握电脑使用 有相关工作经验者优先，年龄30-50岁，责任心强，办事高效利索 库房办公，薪资根据个人能力核定 岗位福利： 不强制加班，按时下班，享受节假日福利、生日福利、加班补贴等

招聘: 火锅店需洗碗3名3000公休4天，全勤奖200过年不放假，地址:天山海世界4楼舒家大院，有意联系武

石家庄市无极县招光伏安装

1. 白班岗－护老岗－中房卓越府（建设大街塔南路）早八晚六，半自理老太太可以扶助行器走路，要求55岁之内女保姆，干净利索，家常饭可口，单休4500，初七上岗 2. 白班岗－护理岗－党家庄小区（中华大街北二环）早八晚六，照顾卧床12岁男孩，要求55岁之内，单休4500 住家岗 3. 住家岗－家务岗－恒大城（维明大街槐安路）三口之家，家务、骑电动车接送初中男孩，独立房间休息，要求45岁之内，有高端家政经验，月休四天7500，初六上岗 4. 住家岗－育婴岗－日中天科技园（天山大街仓盛路）主带2个月男宝，辅助家务，独立房间带睡，要求53岁之内，干净利索，小婴经验丰富，月休四天7500，初五后上岗 联系苏老师同步

峰龙大街 居然丽家附近熟食店找一个手脚麻利的打杂，一个小时22，保底八十，

，踏实肯干，吃苦耐劳，事少的来，耍嘴皮子，好吃懒做的勿扰！ 南早现村南

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

看看前台

岗位职责： 1.客户服务支持：负责接待到访客户，接听咨询来电，安排理疗项目的预约、登记及服务排期。 2.档案资料管理：建立并维护客户健康档案与消费记录，确保客户信息保密；整理、归档和保管各类行政文件。 3.内部协调沟通：配合健康顾问与养生技师完成客户跟进与服务衔接；协助部门内部资料传递及信息传达。 4.对中医养生、健康调理有兴趣或具备相关经验者优先考虑。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.拥有积极的学习意愿，持续提升个人专业能力与工作效率 薪资待遇： 1.底薪4000

负责车队车辆日常工作维修登记，车队安排人员安排，男女均可，20-40岁有能力者，年龄可以再谈，上午9点到下午7点，有驾驶证

工作内容 1整理公司内部资料 ，审核； 2.收发快递信件，复印文档， 3.完成上级安排的其他工作，辅助人事部招聘等等。 任职要求： 1、积极乐观 2、会简单的电脑打字 3、吃苦耐劳，有上进心薪资待遇： 1实习期底薪4000 2.享受带薪年假、法定节假日正常休息，生日、节日礼物 3.给予完善的入职及在职培训机会4每三个月有一次晋升机会 5.良好的工作环境及氛围 6提供免费住宿

录单，收费管理

岗位职责： 1.负责前台接待、来访人员登记与引导，树立公司专业服务形象 2.承担行政费用管控、办公物资采购及固定资产的日常管理 3.维持前台区域环境整洁，确保工作区域卫生达标 4.协助校区开展招聘流程中的候选人邀约工作 5.负责课时消耗数据的系统录入及收费票据的开具 6.支持校区招生相关事务的执行与跟进 7.配合组织公司内部各类定期或临时性会议、集体活动的服务保障 任职资格： 1.形象端正，气质大方，年龄22-27岁，身高1.63米以上 2.大专及以上学历，专业不限 3.具备良好的沟通协调能力，服务意识强，工作积极主动，富有亲和力

1、负责银行客户售后服务工作，无销售任务，无需外勤，全职在岗坐班。 2、工作时间：每周五天工作制，每日8小时，周末双休，享受法定节假日三倍薪资待遇。 3、薪酬范围：4800-5800元。 4、企业福利：入职即签订正式劳动合同，依法缴纳本地五险一金，享有5-15天带薪年假，银行内设双层自助式员工食堂、健身房、休息室、篮球场等完善配套设施。 任职资格：大专及以上学历，学信网可查，接受自考学历，年龄18-36周岁。

岗位职责： 1.依据服纺年度采购规划，落实商品采买及活动策划，确保完成部门下达的任务指标与盈利目标； 2.参与企业商品结构的规划与制定； 3.开展供应商拓展与日常管理，主导商品政策的谈判及沟通协调； 4.严控采购环节的商品质量与成本支出； 5.组织实施采购进货流程，跟进商品到货入库进度，并统筹商品促销活动的策划执行； 6.实时监控商品销售情况，掌握售罄率，分析畅销与滞销品类； 7.开展市场调研，跟踪行业趋势与竞争动态； 8.统筹日常采购事务及工作计划安排； 9.制定新店商品陈列方案，监督各门店陈列执行情况，提供专业陈列指导建议； 10.完成公司交办的其他临时性任务； 任职要求： 1、具备1年以上连锁企业工作经验者优先（如信誉楼服装类红豆、热风、海澜之家、杉杉、巴拉巴拉、安踏、361等），曾担任柜组主任或商品经理者更佳，具备优秀的沟通协调能力及较强的谈判技巧。 2、年龄35周岁以内 职位福利： 节日福利、五险、公司食堂、免费停车场、下午茶、带薪出游、晋升空间大、员工内购福利

任职要求： 1、18-27岁，中专及以上学历，形象良好、气质出众者优先考虑。 2、工作认真踏实，性格诚恳，待人真实可靠。 3、具备服务意识，细心耐心，拥有良好的个人修养与职业素养。 福利待遇： 1、提供住宿。 2、每月享有300元上网补贴。 3、工龄工资每月50-100元。 4、成功推荐员工入职可获得300元现金奖励。 岗位职责： 1、工作时间实行三班倒，每月享受5天公休。 2、保持热情服务态度，细致处理日常工作，协助顾客办理会员卡等相关事务。 3、能力培养方向：熟练掌握电脑操作、财务类Excel/Word办公软件应用、收银流程及网管基础技能。 5、晋升通道：收银员、网管—值班店长—副店长—店长—区域经理—运营经理—运营总监。 6、晋升通道：收银员、网管—值班店长—会计—会计主管—会计经理。 7、晋升通道：储备干部—值班店长—技术员—技术主管—技术经理。

一、行政事务管理 1. 负责公司日常固定资产的清点与核查工作 2. 完成各类行政文档的整理与归档，落实文件分类管理，确保资料完整可查、流程可追溯 3. 协助处理部门相关费用报销事宜 二、数据整理与分析 1. 负责收集、录入并核对公司各项业务及行政相关数据，保证信息准确、完整且及时更新 2. 对数据进行系统化整理与汇总，按需编制日报、周报、月报等报表，直观展示数据变化趋势与关键指标 三、协作支持工作 配合上级完成各项行政专项任务及临时性数据处理工作，保障任务高效推进与落地执行 岗位要求： 稳定性强，熟练运用常用函数公式，如数据透视表、vlookup、if、sum等 8:30-6:00（午休2小时），月休7天，法定节假日，五险一金，节日福利，薪资3-5k根据面试来定！