要求有教学经验和相关证书

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

优秀应届生亦可！希望你活力热情在校做过干部！ 工作内容： 排课，消课，续费，家校维护，客诉处理薪资：3500-5500+绩效1000-2800+转介绍+续费提成，综合过万入职社保周休1.5天，周一公休，法定节假日有！带薪寒暑假有！ 面试地址：四号线六沟垅银盆岭万达三楼第壹街舞办公室工作地址：北边华创，南边友谊路新校长沙十年，22家直营校区，平台发展薪资都给到你

长沙市宁乡市招工地小工/杂工

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找年纪轻的小工和中工，包吃包住，主要配合安装桥架，需要爬吊顶龙骨所以年纪不要超过45岁，干过的优先，需要体检，正规单位工资次月打卡，钱稳，要服从管理。现场不能抽烟，

岗位职责: 1. 负责电商店铺的日常运营管理，包括商品上下架、页面优化及活动策划； 2. 制定并执行店铺运营策略，提升店铺流量、转化率与用户粘性； 3. 跟踪电商数据变化，分析用户行为，优化运营流程并提升销售业绩； 4. 协调团队资源，完成店铺推广、品牌曝光及客户维护相关工作； 5. 关注行业动态与平台政策，及时调整运营策略，提高店铺竞争力。 任职要求: 1. 具备良好的数据分析能力，能通过数据指导运营决策； 2. 熟悉电商平台操作规则与基本运营逻辑，有相关经验者优先（天猫，京东）； 3. 沟通协调能力强，具备团队合作精神与执行力； 4. 有较强的责任心和抗压能力，能适应快节奏工作环境； 5. 对电商行业有热情，具备一定的创新意识和市场敏感度。 岗位职责： 任职要求：

现招聘两名熟手打辣椒临时工，薪资25元现结。

俱乐部因发展需要，现诚聘：武术套路(规定、自选长拳优先)4名，技术水平要好，全、兼职工作有教学经验者，北体、上体、首体、天体、、武体、山东、安徽、山西、西安、河北、沈阳、吉林、成都、广体等各大体院的毕业生运动员优先考虑！应届毕业生助理教练4名！备注:教练队伍储备，招聘长期有效!有意向来北京发展的，可以帮忙推荐一下的，感谢大家的支持！！！

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兼职教练不重文凭，重人品！不求学历，求能力！联系电话（微同）

南山滑雪场教练招聘专业教练（具备滑雪基础）1.装备要求：自行配备滑雪相关装备，头盔为强制必备装备，无头盔不予上岗；2.后勤与保险：食宿自行安排；我方统一提供合规意外险投保渠道，所有上岗人员必须购买滑雪专项保险，保费由个人承担，未投保不得开展教学；3.履约押金：入职办理手续时缴纳履约押金2000元。雪季结束，经核查无违规违纪、无教学事故、无违反雪场管理约定，押金全额无息退还；如存在违反雪场管理制度、违规接单等违约行为，押金按约定不予退还。储备教练（零基础，定向培训上岗）除满足上述全部条款外，需另行培训模块：滑雪基础滑行技术、标准化教学流程与沟通话术、岗位安全规范、应急处置培训。完成培训并考核通过后方可上岗；考核未通过，上岗资格不予保留。联系电话：（）

【岗位职责】 1. 接待VIP学员，维护学员关系，增强与学员之间的粘性。 2. 给学生做学习计划、督学，以及沟通课程、软件使用问题等。 3. 维护学员情绪，处理投诉退款等。 【岗位要求】 1. 法学/设计专业优先，了解过法考/设计优先。 2. 有线上班主任老师经验优先。 3. 性格开朗，学习能力强。 4. 主动性强，熟悉各项工作软件。 【福利待遇】 五险一金，薪资6-7k，能力优秀可面谈。 上班时间：12:00-21:30（下午休息1.5小时）。

能够管理好学生，并且能够和家长做好咨询等工作

资深老师两名！私教小工具看你能力和我谈

好环境！好氛围！好机会！我们为您提供舒适的工作环境和工作氛围，持续的职业培训和超多的发展机会。入职带薪寒暑假，社保福利齐全，法定节假日正常休息。 【岗位职责】 1. 与学员、家长进行沟通并进行学习情况反馈，及时发现问题并解决； 2. 学员信息管理维护，进行排课； 3. 进行课程续报，保障课程续报率； 4. 对校区的基本情况和一些突发事件进行跟进处理，提升家长满意度。 【岗位要求】 1. 一年以上教务/班主任岗位经验； 2. 能熟练使用办公软件； 3. 具有亲和力，有较好的沟通能力； 4. 喜欢小孩子，能和学员有良好的交流。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金+额外激励，月平均薪资5到8K+，薪资不上限，能力越强薪资越高； 2. 福利方面：社保+带薪年假+带薪寒暑假＋节假日福利+下午茶团建； 3. 有完整的晋升渠道，晋升透明化，横向纵向供你选择； 4. 入职会有完整培训，不用担心不会，同事都很好相处，不会让你社恐！ 【你的晋升发展路线】 1. 专业路线：每半年一次晋升机会，一级班主任二级班主任三级班主任四级班主任五级班主任，半年一次； 2. 管理路线：班主任班主任主管校区教务管理（校长）区域教务管理，发展空间大，机会多。 【工作时间】 1. 周一公休； 2. 周二：下午5点（17:00-20:30），3个半小时； 3. 周三、周四、周五：13：30-20:30； 4. 周六、周日： 10:00-20:30。 周休1.5天，法定节假日正常休息，7天带薪暑假，14天带薪寒假。

岗位职责： 1、负责学生课程的规划及课表调整等相关工作； 2、熟悉教师教学特点与风格，保障教学秩序稳定，跟进教学实施过程，掌握教学成果反馈； 3、与授课老师保持顺畅沟通，及时获取学生课堂表现信息，主动提出优化建议或改进措施； 4、与家长保持高效联系，建立长期信任的合作关系； 5、定期与学生交流互动，在建立良好师生关系的同时，关注其在校期间的行为动态与安全状况； 6、承担校区续费指标及课时消耗目标的达成工作； 7、组织召开学生家长会，并妥善处理各类突发事件； 8、完善学生档案管理，准确及时地完成各项数据统计与报表汇总； 9、按时参与校区及大区组织的各类培训，持续提升专业能力； 任职要求： 1、具备耐心、爱心和责任心 2、可接受 occasional 加班，具备辅导学生学习的能力 3、能独立开展教师招聘，合理安排学生课程 4、沟通表达流畅，能够与家长、教师、学生和谐相处 5、遵守公司规章制度，积极配合工作安排 6、有管理经验者优先考虑 7、具备一定行业背景，学历大专及以上 公司福利：浮动底薪＋高额提成（课耗提成＋业绩提成）＋月度奖金＋五险＋年度出国带薪旅游＋节假日福利 目前有12家校区（马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、梅溪湖校区、长梅校区、天心校区、东站校区、喜盈门校区）可就近安排！！

工作周期：2026-10-16~2027-10-15 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 公司简介 长沙市星河跃教育培训中心，18年来深耕艺术、体育、科技类课程，服务于长沙市开福区、湘江新区等多所区域的公立小学，专注校内课后服务、社团课程，校参赛队的授课，平台稳定发展空间广阔。 一、招聘岗位：专职校区教务老师 【岗位职责】 1. 统筹校区课程排布、师资调配、教室规划，保障教学有序开展。 2. 负责学员档案管理、请假退费等日常学员事务。 3. 协助任课老师筹备教学物料、布置场地，整理学生艺术成果。 4. 常态化家校沟通，反馈学员学习情况，做好家长服务。 5. 策划组织校区艺术赛事、展演、公开课、体验课等活动。 6. 监督校区任课老师教学计划落实，把控整体教学质量。 7. 统计学员出勤、课堂表现等数据，做好校区数据汇总。 8. 负责校区教学物资采购管理、日常行政通知传达。 9. 负责教师课时记录及所管校区的招生宣传工作。 【岗位要求】 1. 年龄25-50岁，有相关行政教务工作经验者优先录用。 2. 自身积极上进，充满正向能量。 3. 心态踏实稳重，做事认真务实，愿意长期稳定携手发展。 4. 性格温和有耐心，擅长沟通协调，责任心强。 5. 熟练掌握基础办公软件，能独立完成日常办公事务。 6. 时间灵活自由，作息弹性大，享有寒暑假和国家法定节假日休假。 7. 能按时参加固定例会，服从片区各项工作调配。 二、招聘兼职或全职岗位：小学课后服务/社团课、俱乐部、艺术、体育、科技任课老师 招聘科目： 体育运动类：花样跳绳、篮球、跆拳道、射击运动、体适能、足球、武术。 艺术类：合唱、舞蹈、非洲鼓、葫芦丝、口风琴、巴乌、尤克里里、吉他、美术、中国舞、街舞、课桌操、啦啦操、主持、硬笔/软笔书法、少儿表演等。 科技类：科学实验、编程、无人机、3D打印。 劳动类：烘焙、毛线编勾、手工类。 上课时间： 周一至周五：12:30-14:00，15:00-17:30；晚间18:00-19:30（少量学校）。 周末：8:30-17:30，时间自由可协调。 【岗位要求】 1. 持有对应教师资格证者优先录用。 2. 大专及以上相关专业，有小学整班大课授课经验优先。 3. 热爱教育事业，亲和力强，擅长调动小学生课堂氛围。 4. 服从校区课程安排，责任心强，稳定长期授课。 5. 需要提供无犯罪证明，长期合作优先排优质课表，面试通过即可排课上岗，课时稳定。

岗位职责： 1.负责轮滑课程的教学与训练，针对不同年龄段学员制定个性化教学计划 2.指导学员掌握基础滑行、平衡控制、转弯制动及进阶技巧，确保训练安全规范 3.组织日常课堂管理与课后反馈，定期评估学员进步并调整教学方案 4.参与轮滑活动策划与赛事支持，提升学员参与度与团队凝聚力 5. 维护教学器材与场地安全，及时报修及协助环境整理 任职要求： 1.热爱体育教育，具备良好的沟通表达与亲和力，有责任心和耐心 2.持有国家认证轮滑教练员资格证或相关运动项目教练资质者优先 3. 具备基础急救知识，能应对突发运动损伤情况 4. 有青少年培训经验或体校、俱乐部执教经历者优先 5. 身体健康，能适应户外及室内轮滑场地教学环境

岗位职责： 1. 按照部门服务流程，完成课前筹备工作，保障课程有序开展，并落实课后服务跟进（包括课程反馈收集、课后问题汇总、学霸答疑支持等）； 2. 根据部门课程安排，执行直播课程的现场跟课及录播回看跟课相关任务； 3. 协助主讲教师的教学支持与日常服务工作； 4. 统筹管理学霸助教及兼职助教的课程服务事务； 5. 对接合作学校、主讲老师、助教学霸的反馈意见，做好沟通协调，提升课程服务质量与满意度； 6. 负责维护学校服务群组及讲师服务群组的日常运营； 7. 承担教务资料的数据采集、整理、归类及档案管理工作； 8. 参与集训会务的前期筹备，制定会务执行方案，确保活动顺利推进； 9. 根据公司集训会务计划，落实现场会务执行工作； 10. 全程配合集训期间的各项会务支持与服务保障； 11. 按时高效完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 热爱教育事业，具备教育培训行业或教务相关岗位工作经验者优先； 3. 有线上教育领域教务或会务经验者更佳； 4. 具备良好的沟通协调能力，情绪稳定，抗压性强； 5. 工作积极主动，责任心强，注重细节。 工作时间： 排班制，每周双休（内部轮休安排） 8:30~17:30 一个班次； 14:00~21:30 一个班次； 7:40~16:40 一个班次； 14:30~22:00 一个班次。 薪资待遇：基础薪资4000~4500元，入职即缴纳五险一金，每月提供300元补贴

工作内容： 负责回应学生在学业、生活、心理等方面的咨询，落实日常管理事务，为学生提供及时有效的支持与协助。 主要职责： - 回应学生在学习、生活及心理方面的疑问，推进日常管理工作的有序开展。 - 与学生保持交流，掌握其实际需求与想法，提供针对性的学业与生活支持。 - 关注学生成长进程，识别其特长与待提升方面，并给予合理建议与引导。 - 策划并组织实施各类学生活动。 - 跟进教育领域最新动态，向学生传递相关信息并提供参考意见。 - 协助开展学员续费及关系维护相关工作。 - 完成上级安排的其他工作任务。

岗位职责: 1、学员管理：接收德语课程学员，完成学生信息登记并动态更新班级档案，全程跟进学习进展，提供细致周到的服务支持。涵盖学习计划制定、进度监督与追踪，保障学员按既定目标有序推进学习任务。 2、负责学员微信群运营，及时回应群内消息。建立并优化微信群沟通机制，落实群规执行、成员维护和信息推送，确保交流高效有序，信息传达清晰准确。 3、在职责范围内快速处理学员各类问题，并将意见建议同步至相关部门。积极应对学员在学习中遇到的疑问，如课程内容理解、平台使用操作、资料获取等事项。 4、定期汇总学员对课程内容、教学质量及服务体验等方面的反馈，整理成完整报告。确保信息真实传递至教学及研发团队，跟踪问题解决进程，并向学员反馈处理结果。 任职要求: 1、具备5年以上学员管理相关工作经验，了解教育培训行业学员服务流程与管理体系。 2、有独立运营100人以上学生或客户群体的实际案例，能妥善应对大体量学员管理中的各类突发情况与日常挑战。 3、拥有优秀的沟通表达能力，可与不同年龄层、背景的学员顺畅交流，准确捕捉需求并给予有效回应。 4、认同教育价值，对学员服务工作充满热忱，责任心强，始终以学员成长为核心，主动提供高质量支持服务。 福利亮点： 1、上班时间：09：00-18：00，周末双休，工作生活两不误。 2、节日福利、生日关怀等暖心待遇，让归属感时刻在线。 3、缴纳五险一金，享受带薪年假。 4、开放丰富的学习资源，支持员工自我提升与发展。 5、办公环境舒适，团队氛围融洽，协作轻松高效。

协助校长处理表格、信息传达等相关事务， 1、工作严谨，具有较强的责任心 2、需具备大专及以上学历 3、熟练掌握电脑常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），并能熟练操作绘图软件Photoshop， 打字速度要求每分钟80字以上。 每周一、周二休息

少儿艺术培训教务老师 岗位职责 1、配合教务主管落实校区招生方案，参与市场推广活动的组织与实施（具备地面推广经验者优先）。 2、参与校区日常运营管理，保障教学场所及设备的安全性与正常使用。 3、参与教学品质优化工作，监督授课流程，汇总教学反馈并提出合理化改进意见。 4、与学生家长保持顺畅交流，解答教务疑问，提供专业的教育咨询支持。 岗位要求 1、大专及以上学历，教育类、管理类或相关专业背景优先考虑。 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 3、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与文档处理技能。 4、有儿童艺术类培训教务从业经历者优先。 5、有育儿经历者优先。

我们是第壹街舞，扎根长沙，拥有20家直营门店！ 我们是一支热情洋溢、充满活力的团队！ 这是一个肩负重任的岗位，你将助力我们在学生与家长心中树立更专业的形象！ 因为你具备正向引导孩子成长的重要力量！ 我们期待你是积极阳光、自我驱动的伙伴！ 我们期待你能与我们携手同行，共同进步，成为团队中不可或缺的一员！ 【岗位职责】 1-依据校区发展目标，制定并执行具体实施计划，确保各项业务方案在校区有效落地与管理，推动目标达成； 2-监督并落实教务服务、家长服务、学员管理、场馆运营等各项标准流程，确保执行到位并及时反馈优化； 3-结合校区实际情况，规划教学活动执行方案，跟进过程、复盘结果，保障活动高效开展； 4-组织并主持校区日常会议（如启动会、总结会、培训会），确保会议质量与成效； 5-提升场馆运营效率，维护校区良好口碑与品牌形象； 【团队管理】 负责提升团队成员业务能力（包括老员工辅导与新员工带教）， 统筹校区团队建设（绩效考核、沟通协调、情绪关怀与支持）； 【任职资格】 1.具备一年以上校区运营管理相关经验； 2.熟练使用Excel、Word等办公软件； 3.熟悉教育行业，热爱并认同舞蹈或素质教育事业； 4.具备良好亲和力，善于与家长互动交流，客户满意度高； 5.有耐心，喜爱孩子，能与学员建立良好沟通关系。 【薪酬福利】 1.薪资待遇：无责任底薪+绩效工资+奖金+额外激励+年终奖，月均收入8K-12K+； 2.福利保障：五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工团建活动； 3.工作环境：20家商场门店任选，高标准配置，温馨氛围，融入年轻友爱的集体； 4.培训体系：入职培训+企业集中培训+技能进阶培训+经验分享会+多元学习机会； 5.晋升通道：支持横向（专业深耕）与纵向（职级晋升）发展，晋升机会明确且快速； 6.文化活动：定期聚餐+素质拓展+节日互动等丰富团建； 7.其他福利：学舞更便捷，还可邀请亲友共享课程优惠！ 【工作时间】 每周休息1天半，周一固定休息 周二下午5点到岗（17:00—20:30） 周三至周五13:30—20:30 周六至周日10:00—20:30 国家法定节假日正常休假 享受带薪寒暑假7至15天 【晋升路径】 教务校长→区域运营经理→教务总监→城市负责人 【面试地址】 长沙市岳麓区观沙岭绿地中央广场写字楼5栋29楼2901室第壹街舞 【工作地点】 就近分配，可通过地图搜索“第壹街舞XX店”查看具体位置 1-星沙吾悦松雅湖店：长沙县星沙街道望仙东路489号吾悦广场【地铁3号线松雅湖南站】 2-雨花吾悦店：雨花区高铁新城吾悦广场3楼3008-1号商铺【地铁4号线平阳站】 3-溪悦荟店：雨花区香樟路867号溪悦荟商场【地铁5号线雨花区政府站】 4-招商花园城店：岳麓区观沙岭街道钰龙社区茶子山中路49号 5-望城永旺梦乐城

岗位职责： 1、配合教学中心负责人推进学校教务工作的具体执行； 2、承担学生学籍管理事务，包括新生学籍档案的整理与上报； 3、依据上级主管部门发布的文件要求，拟定公司学年度教学规划； 4、组织期末报考信息的核对、数据上报及统一考试的考务组织； 5、负责教务相关材料和文件的接收、传递与归档管理； 6、汇总学生成绩信息并完成统计与上报工作； 8、编制各专业课程教学计划表，并落实日常运行管理； 9、开展成人学历提升项目及相关委托培养的教学教务协调与执行； 10、协调解决教学过程中的各类问题，做好授课教师的沟通与支持工作； 11、提供学员学习全过程的跟踪服务，监督学业导师履职情况； 12、统筹课程教学的安排与教学质量评估工作； 14、负责教材的印制、分发以及学生档案和日常教务事务的处理； 15、组织开展各类教研活动及定期教学检查； 16、承担考试组织实施及考务相关管理工作；

岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，开展课程咨询服务，进行专业化的课程解读与分析，通过顾问式沟通模式匹配适合学员需求的课程方案，推动签约转化； 2、持续优化学员服务流程，提升学员满意度，增强转介绍意愿及课程完成率； 3、主动学习并精进销售方法与业务知识，保持进取心态，提升个人综合管理素养； 4、按月达成个人及团队既定的销售指标任务； 任职要求 1、具备大专或以上学历； 2、拥有3年以上教育领域销售工作经验； 3、曾获得可查证的销售冠军业绩，或具有一年以上的校区运营管理经历； 4、对教育行业有高度认同感，愿意长期深耕发展，具备明确的职业发展方向与强烈的自我实现驱动力； 5、能适应销售岗位压力，具备优秀的服务意识和团队协作精神； 6、展现出一定的管理潜质或实际管理能力，同时具备出色的沟通与组织协调能力。

1、全面负责学训中心分公司日常运营及管理工作； 2、依据公司下达的业绩任务，制定实施计划并统筹进度管控，确保月度、季度及年度销售目标达成； 3、统筹学员服务流程与日常管理，持续优化服务质量，提升学员满意度； 4、负责分公司团队的搭建与管理，开展课程教学、销售技能辅导、培训带教及绩效评估工作； 5、结合市场动态，推进区域性品牌推广，拓展并维护高效的线下市场渠道与营销体系。

工作内容：做好前台接待工作和会员的日常服务和维护，热情！辅助店长协调安排工作；能够拍摄剪辑视频，维护公司客服号！