招聘体育教师。要求：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法，拥护中国领导和社会主义制度；具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感；具有良好的职业素养，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，身体健康，吃苦耐劳，具有正常履行职责的良好心理素质和身体素质；具有招聘岗位要求的学历、专业及其他条件；服从学校因工作需要进行的跨部门、跨岗位调剂与调整。薪资福利：学校根据应聘人员学历和受聘的职务或职称情况，按照《日照科技职业学院教职工薪酬管理办法》核定工资，缴纳五险一金；学校为中青年教师职业发展搭建平台，优秀中青年教师可享受国家级、省级培训，学校具有教师职称评聘自主权，具备良好的职业晋升通道；按学校规定提供教职工宿舍，教职工午餐补助；享受带薪寒暑假，享受学校节日福利，执行国家法定节假日和双休制度；根据日照市及五莲县有关规定，享受有关人才补贴政策。招聘人数：74人。报名时间：此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检等程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2026年12月30日。工作地址：日照市北经济开发区科技园区。

招聘岗位为体育教师。应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法，拥护中国领导和社会主义制度；具备干事创业、追求卓越的事业心和责任感；具有良好的职业素养，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，身体健康，吃苦耐劳，具有正常履行职责的良好心理素质和身体素质；具有招聘岗位要求的学历、专业及其他条件；服从学校因工作需要进行的跨部门、跨岗位调剂与调整。薪资福利：学校根据应聘人员学历和受聘的职务或职称情况，按照《日照科技职业学院教职工薪酬管理办法》核定工资，缴纳五险一金；学校为中青年教师职业发展搭建平台，优秀中青年教师可享受国家级、省级培训，学校具有教师职称评聘自主权，具备良好的职业晋升通道；按学校规定提供教职工宿舍，教职工午餐补助等；享受带薪寒暑假，享受学校节日福利，执行国家法定节假日和双休制度；根据日照市及五莲县有关规定，享受有关人才补贴政策。招聘人数为74人。报名时间：此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检等程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2026年12月30日。工作地址：日照市北经济开发区科技园区。

招聘岗位为体育教师，属于专项岗位。招聘条件：1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。2.具有良好的职业素养，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，身体健康，吃苦耐劳，具有正常履行职责的良好心理素质和身体素质。3.具有招聘岗位要求的学历、专业及其他条件。4.服从学校因工作需要进行的跨部门、跨岗位调剂与调整。薪资福利：1.学校根据应聘人员学历和受聘的职务或职称情况，按照《日照科技职业学院教职工薪酬管理办法》核定工资，缴纳五险一金。2.学校为中青年教师职业发展搭建平台，优秀中青年教师可享受国家级、省级培训，学校具有教师职称评聘自主权，具备良好的职业晋升通道。3.按学校规定提供教职工宿舍，教职工午餐补助等。4.享受带薪寒暑假，享受学校节日福利，执行国家法定节假日和双休制度。5.根据日照市及五莲县有关规定，享受有关人才补贴政策。招聘人数：74人。报名时间：此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检等程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2026年12月30日。工作地址：日照市北经济开发区科技园区。

职位要求： 1.0基础 无需经验 提供培训 上岗发15项证书 2.提升个人形象 练成倒三角 3.每天锻炼 减肥增肌 塑形 4.每天参加 舞蹈搏击瑜伽训练1小时 5.边工作—边学习—边锻炼—边赚钱 6.要求：热爱喜欢 心态好 爱学习 待遇： 1.底薪5000+课时费+提成 平均月薪1万+ 2.五险一金 包吃包住 酒店级环境 3.工作5小时 锻炼3小时 4.接触本地高端人群，增加人脉，改变命运

健身教练

职位要求： 1.0基础 无需经验 提供培训 上岗发15项证书 2.提升个人形象 练成倒三角 3.每天锻炼 减肥增肌 塑形 4.每天参加 舞蹈搏击瑜伽训练1小时 5.边工作—边学习—边锻炼—边赚钱 6.要求：热爱喜欢 心态好 爱学习 待遇： 1.底薪5000+课时费+提成 平均月薪1万+ 2.五险一金 包吃包住 酒店级环境 3.工作5小时 锻炼3小时 4.接触本地高端人群，增加人脉，改变命运

跳绳教练，16--18岁管培教练，教练学徒， 零基础带薪培训， 体考田径专业优先 体育教育、体操、健美操、武术专业优先， 有体育生经验，身体素质好的优先，

工作内容：4-16岁儿童体适能课程教学和校区安排的其他工作，参与每月课程研发与教学沟通； 任职要求：有爱心，有耐心，有责任心！热爱教育行业，喜欢小朋友，善于沟通，勤于学习。有教育或体育行业工作经验者优先，教师资格证优先。 公司福利：带薪培训，缴纳五险，节假日福利，月休6天，季度奖金，节假日休假，定期团建，旅游团建～等等。 校区优质教学环境，愉快的同事关系，希望优秀的你尽快加入我们！

以私教课为主。有意联系

【广佛全职体育教练招聘】 诚聘广佛上门全职教练、中考体育驻场教练，优先全能型师资 主营：跳绳、少儿体适能、羽毛球、中考体育；辅招：轮滑、篮球、足球、排球 薪资：底薪+社保+课时费 提成:体验转化+销课+续课多重提成 补贴：通勤补贴、夏季高温补贴 综合工资5到12k 发展路径：教练→驻场店长→区域负责人→项目合伙人，达标可享公司分红，平台统一派单

驰鹏物流长期招聘A2后翻，驾驶员，长期岚山，岚桥，日照，港口，到临港钢投特钢，月工资1万+，本公司一手合同长期有活儿，每月15号前发放工资，不拖欠，公司要求服从管理，无大事故，熟练者优先，报名电话

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炒鸡找个配菜的，工资四千左右，就十个菜；地址石场佳园村里炒鸡，电话

招聘体育教师若干名，非在编合同制教师。岗位要求：拥护党的教育方针，热爱教育事业，师德端正，为人师表，遵纪守法，无犯罪、失信及师德不良记录。认同学校“全动力教育”办学理念，责任心强，善于沟通，具备团队协作意识，能服从学校教学、课后服务、社团管理、值班等统一工作安排。身心健康，无传染性疾病，能胜任小学一线教学工作，年龄40周岁及以下，教学经验丰富、骨干教师可适当放宽。学历要求全日制本科及以上，所学专业与应聘学科一致；应届毕业生需在2026年8月前取得毕业证、学位证。持有小学体育及以上教师资格证，普通话二级乙等及以上。田径、足球、篮球专项，可带队训练、参加区级赛事，有校园体育社团带队经验优先。承担对应学科课堂教学、备课教研、作业批改、班级管理、课后延时服务、社团指导、校园文体活动组织等常规工作。薪资福利：实行基本工资加课时绩效加课后服务补贴加节日福利，多劳多得、优绩优酬，薪资面议。按规定缴纳五险一金。提供校内各类教师培训、教研外出学习机会。与在编教师同等参与校内评优、赛课、课题申报。提供校内就餐补贴。合同与期限：与人力资源公司签订劳动合同，设置试用期，合同期1学年，考核合格可续聘。最低服务期1年，服务期内无故离职按合同约定执行。报名截止时间为2026年7月31日17:00。工作地址：重庆市两江新区天宫殿学校（交通便利，地铁直达）。

招聘体育教师若干名，非在编合同制教师。岗位要求：拥护党的教育方针，热爱教育事业，师德端正，为人师表，遵纪守法，无犯罪、失信及师德不良记录。认同学校“全动力教育”办学理念，责任心强，善于沟通，具备团队协作意识，能服从学校教学、课后服务、社团管理、值班等统一工作安排。身心健康，无传染性疾病，能胜任小学一线教学工作，年龄40周岁及以下，教学经验丰富、骨干教师可适当放宽。学历要求全日制本科及以上，所学专业与应聘学科一致；应届毕业生需在2026年8月前取得毕业证、学位证。持有小学体育及以上教师资格证，普通话二级乙等及以上。田径、足球、篮球专项，可带队训练、参加区级赛事，有校园体育社团带队经验优先。承担对应学科课堂教学、备课教研、作业批改、班级管理、课后延时服务、社团指导、校园文体活动组织等常规工作。薪资福利：实行基本工资加课时绩效加课后服务补贴加节日福利，多劳多得、优绩优酬，薪资面议。按规定缴纳五险一金。提供校内各类教师培训、教研外出学习机会。与在编教师同等参与校内评优、赛课、课题申报。提供校内就餐补贴。合同与期限：与人力资源公司签订劳动合同，设置试用期，合同期1学年，考核合格可续聘。最低服务期1年，服务期内无故离职按合同约定执行。报名时间即日起至2026年7月31日17:00截止。工作地址：重庆市两江新区天宫殿学校（交通便利，地铁直达）。

【信息J:5373-1】丘北县中国移动通讯店招聘上班时间：9:00–12:00，14:00–18:00每天只上7小时，不加班、不熬夜！岗位：线上营销工作内容：通过电话发展客户，如：改套餐，加流量包，拉网线，加监控等等......（工作简单易上手）薪资结构：底薪1500+提成+奖金多劳多得，收入上不封顶！月休三天，灵活调休（可半天休全天休）工作轻松、时间规律，有充足休息时间。只要你沟通能力强。联系电话：详情见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

招聘体育教师1名。应聘者需为系统内在编在岗教师，或浏阳市2026届公费定向师范生中具有高中教师资格证且自愿到高中任教的义务教育阶段教师。应符合教育系统人员流动的条件。乡村教师评定为特级教师或副高级及以上专业技术职务后在乡村工作未满5年的不得报考，评为一级专业技术职务后未满1年的不得报考；已经获评资深教师或基层教师系列职称的不得报考；受处分期间或未满影响期或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的不得报考。年龄在45周岁以下（即1981年7月28日以后出生）；具有国家承认的本科及以上学历，所学专业与报考岗位要求一致；普通话达二级乙等及以上，其中报考语文岗位须二级甲等及以上；具有高中相应学科教师资格证。报名截止时间为2026年7月28日上午11:30。考核方式为试教（70分）加面试（30分）。工作地址为浏阳市第四中学综合办公室（睿知楼二楼）。

[烟花][烟花]筑高社区体育招新啦！[烟花][烟花] 广州本土专注儿童身高管理·少儿运动体能训练品牌 现诚聘全职少儿运动教练，欢迎热爱体育、喜欢孩子的你加入！ 薪资待遇 1、综合月薪4k–6k，月休4天。 3、清晰透明晋升通道：普通教练→高级教练→教学主管→校区店长，内部优先提拔，能力优秀者快速晋升； 4、享受法定节假日调休、带薪年假、年度体检、节日福利、团队团建等暖心关怀。 岗位要求 1、热爱孩子，真诚有爱心、有耐心、亲和力强，共情能力好，善于和家长、小朋友沟通； 2、责任心强、做事细心踏实、吃苦耐劳，具备良好团队协作精神，热爱少儿体育教育行业； 3、本科学历优先，体育教育、运动训练、康复体能、体育生、退役运动员优先；有少儿体适能教学经验优先； 4、掌握基础运动教学技能，有体适能证书、教练员证书、儿童身高运动教学经验优先，无经验优秀体育生可带薪培训。 岗位职责 1、负责3–16岁少儿体适能、身高助长、体态矫正、基础运动课程教学，保证课堂教学质量与课堂氛围； 2、根据学员年龄、体能、身高发育情况，制定专属训练方案，做好课后记录、学情反馈、学员成长跟进； 3、积极参与公司教研培训、技能考核、课程打磨，持续提升教学专业度； 4、维护品牌形象，有一定的品牌服务意识。 5、严格执行校区安全管理制度，排查课堂安全隐患，保障孩子运动安全。 平台稳定、氛围年轻、晋升透明 专注儿童身高运动赛道，市场前景好 真心想长期做少儿体育的，欢迎加入筑高！

岗位职责： 1. 为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2. 开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3. 持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 持有国家认可的健身教练资格证书 3. 形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 4. 不限学历，不限经验，接受应届毕业生及转行人员，提供系统带教培训

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2. 开展体态评估、运动能力测试及健康数据跟踪分析 3.组织团体课程（如瑜伽、普拉提、动感单车等），提升会员参与度与粘性 4.指导正确使用器械，预防运动损伤，确保训练安全有效 5.协助门店开展健康讲座、会员活动及品牌推广工作 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 持有国家认可的健身教练资格证书（如国职、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、营养学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间 5. 有团操授课经验或私教销售经验者优先

负责会员进阶教学、安全管理及教练团队能力提升，通过专业技术和教学经验，为会员提供高质量的攀岩训练体验。同时参与场馆课程体系、安全体系及教练培养体系建设，推动攀岩馆成为更专业、更高标准的场馆。 -----‐岗位职责----- 1. 攀岩教学 负责体验课、基础课、进阶课程及专项训练教学。 根据会员水平制定训练方案，提升会员攀爬能力。 指导会员提升攀爬技巧、训练方法及保护技术。 2. 安全管理 负责攀岩区域及装备安全检查，保障场馆安全运营。 识别并处理攀爬过程中的安全风险。 协助优化场馆安全规范及应急流程。 3. 教练培养与课程建设 协助完善课程体系及会员能力评估体系。 指导新人教练提升教学、安全及服务能力。 分享攀岩技术经验，提升团队专业水平。 4. 线路与运营支持 参与线路设计、换线及岩点维护。 协助开展馆内活动、赛事及会员社群运营。 -----‐岗位要求----- 1.基本要求 持有中登协初级指导员证书； 2年以上攀岩馆教学或相关工作经验。 热爱攀岩运动，具备良好的教学能力和沟通能力。 2.攀岩能力 抱石V4以上 / 难度5.12a以上 抱石V3以上 / 难度5.11a以上 3.优先考虑 有课程设计、定线或新人培养经验者优先。 -----‐岗位待遇----- 综合薪资：9000-13000元/月 底薪 + 课时提成 + 绩效奖励 月休8天 五险一金 探馆攀爬福利 专业培训及成长体系 -----‐晋升路径----- 高级教练 ↓ 主定线员 / 教练主管 ↓ 副店长 / 门店负责人

伦教最大健身中心招聘教练 （主打1对1服务、高客单价） 【职责范畴】 ——我们不做快消品，我们做的是高净值人群的身体管理。 1. 精准评估： 熟练运用InBody等体测设备，出具专业的数据报告，精准定位客户体态与疼痛问题。 2. 定制方案： 针对高端客户（如企业高管、产后妈妈）设计包含拉伸、力量、有氧及饮食建议的综合方案。 3. 管家服务： 提供高质量专业教学；课后3小时内完成训练记录反馈，主动约谈下节课内容。 4. 协同配合： 与教练部其他同事以及市场部同事配合，共同完成客户的续费转化与转介绍工作。 【福利待遇】 ——用最大诚意，匹配最优秀的你。 · 薪资保障： 综合薪资 8k-12k 起（新人保护期2个月），课时费提成比例高达54%，目前团队核心成员年薪 20w-30w。 · 工作时间： 非值班人员上班时间为13：30-22：00，值班人员下午提供5小时休息时长。月调休假4天。 我们能提供： 入职即分配课程，快速累积会员量 系统培训+晋升通道，不做“野生教练” 团队年轻直接，目标一致不内耗 优秀者可参与新店管理，不止是打工

成都片区门店均可安排 连锁健身工作室，连锁品牌123FIT，成都将近100+门店，可就近安排。 不缺资源，课多，上不完，来就有课上!!来就有课上!! 接受无健身教练经验 岗位职责： 1。教授，指导会员科学，安全，有效地进行健身运动； 2。维护好与会员的关系，为会员量身制定健身方案； 3。解答会员关于健身运动的问题，提供专业建议； 4。参与店内日常运营工作，包括但不限于排班，器材维护等。 任职要求： 1。年龄22-38岁以下，男女不限； 2。对健身运动有较高的热情，愿意接受挑战； 3。形象良好，体型佳，热爱锻炼，有训练痕迹； 4。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资福利： 1。薪资范围：8000-18000元，根据能力和经验调整； 2。薪酬结构：基本工资加上课时提成和业绩提成。 晋升渠道： 1。教练晋升为店长，最终有机会成为合伙人。

门店运营管理 要求自己会上课能扛业绩

负责辅助指导会员 综合薪资6000-7000 入职有人带的 有五险 无销售 有住宿 接受零基础

员工福利：提供住宿（工作室200米内）免费餐食，最高2000底薪+三重课提40%销提10%，一天8小时坐班，周内

门店简介 成都武侯区科华北路11年资深健身工作室，深耕本地健身市场，积累稳定优质会员资源，口碑扎实，专注打造踏实做教学、用心做服务的健身平台，现诚意寻找志同道合的实干型教练，携手共赢！全职兼职均可！ 主要职责 1. 负责健身私教课程教学，根据会员身体状况与健身需求，制定专业、科学的个性化训练方案，保障教学效果与训练安全； 2. 用心做好会员服务，及时沟通训练反馈，提升会员满意度与续课率，用专业能力赢得会员信任； 3. 积极配合工作室日常运营，具备良好团队协作意识，共同维护良好的健身教学环境。 任职要求 1. 品貌端正，热爱健身行业，真心深耕健身教学工作，脚踏实地、做事靠谱； 2. 具备良好的服务意识，耐心细心对待每一位会员，善于沟通，团队协作能力强； 3. 有健身教学相关经验、持有专业教练资质证书者优先，热爱教学、愿意踏实付出者均可洽谈。 合作优势 1. 高自由度合作模式：不搞强制内卷，工作安排灵活，给足个人教学与发展空间，让你专注教学本身； 2. 分成透明无套路：业绩分成、课时分成清晰公开，数据实时可查，按劳分配，多劳多得，收益有保障； 3. 老店资源加持：11年门店沉淀，自带稳定会员流量，无需你从零拓客，安心授课、轻松创收。 我们不玩虚的，只找想实干、肯用心、愿长期深耕健身行业的教练，期待志同道合的你加入，一起凭专业和努力，收获理想收益与职业成长！ 工作地点：成都武侯区科华北路

岗位职责： 1、根据会员身体状况制定个性化健身训练计划； 2、指导会员科学训练，确保训练效果与安全性； 3、协助推广健身课程及相关活动，提升会员体验； 任职要求： 1、具备良好的身体素质及健身习惯； 2、熟悉基础健身知识与训练方法； 3、具备良好的沟通能力与服务意识； 4、热爱健身行业，有较强的责任心与团队合作精神；