财务助理经验不限大专成本审计税务
招聘会计或会计助理，男女不限，年龄22-38岁，财会专业带初级以上资质证书，2年以上企业财务部门工作经验，待遇从优，联系电话
会计助理
4-5千/月
财务助理1-3年大专
1、税费的核算以及申报（月度、季度、汇算清缴）
2、财务凭证的整理与保管
3、每月审核工资表、申报个税
4、熟练使用函数、办公软件
5、处理公司全盘账务、完成上级交代的其他工作内容
6、有会计初级证书、具备专业知识、电脑熟练、心细有责任心。
办公专员+社保+长白班双休
5千-1万/月
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休绩效奖金带薪年假沟通能力好办公室办公稳定长期工作
岗位职责：
1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需的信息内容，并完成资料整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及各项业务手续的办理。
岗位要求：
1、具备大专或以上学历，专业不限。
2、工作细致严谨，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力。
员工培养：
公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员放心应聘。
福利待遇：
1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入在3500-4500元之间，对业务能力较弱者设有2700元保底薪资；入职满一年员工月薪普遍达到8000-10000元，30%员工月收入过万，整体薪资上不封顶。
3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，享受轻松氛围。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：包括团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训和健全的晋升通道。
行政客服岗5000社保
4-8千/月
文员经验不限学历不限
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1、早8点30晚6点20 节假日带薪休假！
2、工作内容:
根据公司提供有意向客户，电话邀约客户上门办理业务
只需要外呼咨询客户是否需要业务办理
3、任职要求:
有无经验都可会有师傅一带一培训
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话补、节假日福利、工龄奖、年假，公司团队年轻化，下午茶团建福利多多
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文员经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作
3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品申领等行政支持事务
4. 录入及核对基础数据，配合完成报表统计与简单文书撰写
5. 完成上级交办的其他日常事务性工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识
4. 具备基础行政事务经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识与团队协作精神
车间统计员
4-6千/月
文员1-3年学历不限统计员
岗位职责：
1、负责完成指定的数据统计与分析任务；
2、编制并提交各类统计报表，完善统计台账管理体系；
3、妥善保管统计资料，做好归档及保密工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，统计、会计学等相关专业优先；
2、具备数理统计或会计相关领域工作经验者优先考虑；
3、工作态度严谨，具备较强抗压能力，富有团队协作意识。
职位福利：包吃、包住、餐补、每年多次调薪、员工食堂、晋升机会
行政前台兼助理
5-9千/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理资质/证照管理中型及以上活动组织经验日常英文会话能力接待/外联
岗位职责：
1、负责公司来访人员的接待与指引，维护良好的企业对外形象；
2、电话的接听与转接，做好信息记录并及时传递，保障沟通高效有序；
3、日常行政工作处理，包括文件收发、资料归档及办公耗材的申领管理；
4、配合行政主管开展办公区域的日常维护，确保环境整洁与正常使用；
5、协助团队活动及会议的前期准备与现场支持，促进工作效率提升。
任职要求：
1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，行为举止大方得体；
2、熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；
3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力；
4、能适应高强度的工作节奏，拥有良好的协作精神；
5、有相关实习或工作经验者优先，优秀应届生亦可接受。
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安装电梯3-5人月结
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财务助理（周末双休-包食宿-寒暑假休息）
4-5千/月
财务助理1-3年高中应收应付总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务收入账
幼儿园财务（出纳）完整日常工作内容
适配：民办幼儿园专职出纳、财务专员，包含每日、每周、每月、学期固定工作，贴合园所实际运营，可直接用于岗位职责、招聘简介、岗位说明书、新人培训。
一、日常基础现金与收支管理（每日必做）
1.负责幼儿园日常现金、微信、支付宝、对公账户所有资金管理，做到日清日结、账实相符。
2.处理全园日常支出报销：采购物资、后勤耗材、维修费用、零星开支，核对票据、审核合规性，登记支出台账。
3.所有付款、收款逐一登记明细，分类记账，保留凭证、截图、单据，做好存档整理。
4.管理备用金，把控日常零星开支，杜绝无票据、无审批支出，保证资金安全规范。
5.每日核对账目余额，核对线上收款、现金收款、银行余额，做到账款一致。
二、幼儿管理（核心主业工作）
1.负责全园幼儿保教费、伙食费、延时费、兴趣班费等所有园所主营业务收入统计与核对。
2.每日统计新生、老生、、请假退费、转园退费、名单。
3.整理台账，核对班级上报出勤、请假数据，精准核算每月幼儿应收费用。
4.跟进欠费幼儿家长缴费，统计欠费明细，同步园长及各班班主任。
5.学期初收费统计、开票登记、收据整理归档，做好全园收费汇总报表。
6.处理幼儿各类退费流程：登记、审核、签字、退款、台账更新、凭证留存。
三、员工考勤、薪资、绩效核算（重点工作）
1.全园教职工日常考勤统计：每日核对教师、保育员、后勤、保洁、厨工考勤记录，统计迟到、早退、事假、病假、旷工、休假情况。
2.每月汇总全员考勤数据，整理考勤报表，核对请假条、调休记录。
3.全园薪资核算：根据考勤、岗位、工龄、绩效、奖惩，精准核算每月工资。
4.统计绩效工资、全勤奖、岗位津贴、、补贴，制作完整工资表，提交园长审核。
5.负责工资明细留存、薪资台账登记，解答员工薪资疑问，做好薪资保密工作。
6.寒暑假薪资核算：按照园所制度核算底薪 + 在岗补贴的带薪假期薪资。
四、单据、凭证、台账整理归档（常态化工作）
1.所有收支单据、报销票据、付款凭证、、分类整理、粘贴、归档。
2.建立完善财务台账：现金台账、银行台账、收费台账、退费台账、报销台账、薪资台账。
3.定期整理财务资料、纸质档案 + 电子档案双备份，保证账目清晰可查、可追溯。
4.对接会计，按时移交所有凭证、报表、台账，配合月底账务汇总。
五、园区采购、物资、成本核对管理
1.配合后勤、行政核对园区日常采购：食材采购、玩具教具、办公用品、保洁耗材、维修物料等费用。
2.核对采购单据、送货单、对账金额，确保采购费用真实、准确。
3.统计园区每月运营成本：食材成本、物资成本、杂费成本，辅助园长做成本管控。
4.登记各项成本支出明细，协助做好园区收支盈亏统计。
六、月度报表与财务汇总（每月固定工作）
1.每月制作：收支汇总表、幼儿收费报表、欠费报表、员工薪资报表、园区成本报表。
2.月度对账：现金对账、银行对账、线上收款对账、全园收支核对。
3.汇总当月全园总收入、总支出、净利润数据，提交园长审阅。
4.整理月度财务档案，打包归档，以备核查、年检、审计使用。
七、学期、年度专项财务工作
1.学期初：建档、老生续费核对、学期预算整理。
2.学期末：全园账务汇总、退费清理、欠费清零、学期财务总结。
3.年度财务整理、台账汇总、档案整理，配合上级检查、年检资料准备。
财务助理5-10年高中薪资面议，吴泾地区优先应收应付结算资金管理税务物流
岗位职责：
1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记，确保资金流水准确及时
3. 协助编制月度财务报表及基础管理报表，支持财务数据分析工作
4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，保障档案完整合规
5. 配合完成税务申报、工商年检等基础财税事务及内外部审计支持工作
任职要求：
1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限
2. 具备基础财务知识，熟悉Excel及常用财务软件操作者优先
3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与学习能力
4. 遵守职业道德，具备基本保密意识和团队协作精神
财务助理
岗位职责
原始单据整理：收集、分类、粘贴发票、银行回单、费用报销单、出入库单据，审核票据基础合规性（日期、抬头、金额）。
凭证辅助工作：协助会计录入记账凭证，核对凭证与附件是否匹配。
账务与台账登记：登记银行流水台账、应收应付台账、费用台账；定期核对银行对账单，协助编制银行余额调节表。
发票相关：协助开具增值税普通/专用发票，发票领购、保管、进项发票勾选认证，发票资料归档。
税务辅助：协助准备月度、季度报税资料；统计开票数据、进项数据；配合完成工商、税务资料递送。
档案管理：装订会计凭证、账簿、报表，财务档案分类归档保管。
外勤（按需）：跑税务局、银行，办理简单业务；对接客户收集账务资料（代账公司场景重点）。
其他：完成主管安排的财务统计、数据表格、资料整理等临时性工作。
实习生
4-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.在指导下学习并掌握绘图相关的基础技能；
2.参与项目初期的构思讨论及执行过程；
3.配合团队完成作品的最终输出与呈现。
任职要求：
1.年龄范围为18至24周岁；
2.仅限应届毕业生，且未缴纳过社保记录；
3.对绘图设计有较强兴趣，具备主动学习意愿；
4.具备良好的协作能力，能适应一定的工作强度；
5.至少保证连续工作满3个月。
薪资福利：
1.转正后每月可获得500元补贴；
2.补贴发放持续9个月；
3.薪资水平为4000-5500元
文员
3-4千/月
文员1-3年中专/中技资料管理后勤管理费用报销
职位描述：
1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作；
2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护和更新日程日历信息；
3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作；
4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理；
5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、形象良好，气质端正；
2、大专及以上学历，秘书学、汉语言文学、英语等相关专业优先考虑；
3、熟练操作计算机及常用办公软件；
4、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达清晰流畅；
5、具有服务意识和良好的团队协作精神；
6、工作细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；
主办会计（双休含五险）
5-7千/月
会计1-3年大专
岗位职责：
1. 熟悉0申报、小规模及一般纳税人客户的报税与做账流程；
2. 协同财税顾问完成小组内客户的服务对接工作；
3. 具备进出口贸易及相关退税操作经验者优先考虑；
任职资格：
1. 财会类专业，大专及以上学历，掌握财务会计、管理会计、税务等基础知识；
2. 有一年以上代账行业工作经验者优先，能独立处理全盘账务及多行业账务核算；
3. 熟悉工商注册、变更等外勤事务流程；
4. 具备良好的沟通能力与团队合作精神，服务意识强；
薪酬福利待遇：
1. 底薪+客户提成，综合收入5k-7k；
2. 工作时间8:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，享受法定节假日，缴纳五险，提供带薪培训；
3. 拥有公平透明的晋升通道，团队氛围融洽，享下午茶、定期团建、带薪旅游培训等福利；
员工活动：
部门聚餐费用全免、组织免费旅游、特色户外团建活动，享有员工专属假期、公司年会红包、春节开门红等福利。
部门文员/助理
4-5千/月
文员经验不限大专
岗位职责：
1、负责部门日常行政工作的执行，包括文档整理、资料归档及信息录入等事务；
2、协助开展部门内外的沟通协调，确保信息传达准确及时；
3、参与团队会议的筹备与组织，承担会议记录及后续事项跟进工作；
4、负责办公用品的采购管理与库存维护，提升办公资源使用效率；
5、配合上级完成其他行政支持类工作，持续优化工作流程。
任职要求：
1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务处理；
2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据处理技能；
3、工作细致认真，责任心强，能够保证工作质量与准确性；
4、学习能力强，适应力好，可快速融入团队工作环境；
5、有相关行政工作经验者优先考虑，非硬性要求。
办公文员
3-5千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通；
2. 负责各种沟通信息的传达与跟踪；
3. 负责印章保管，合同原件汇总和管理，固定资产管理。
【岗位要求】
1. 大专以上学历，27-45岁之间；
2. 熟练使用Excel、Word办公软件和办公自动化设备；
3. 有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。
【薪资待遇】
工资面议
采购文员
5-6千/月
文员1-3年高中
岗位职责：
1. 负责采购订单全流程管理，包括下单、进度跟进、到货确认及供应商对接工作。
2. 与供应商保持有效沟通，保障采购物资按时按需供应。
3. 定期开展市场调查，掌握行业行情与成本变化，为采购策略提供数据依据。
4. 协助采购经理开展商务谈判，争取有利的采购价格与交付条款。
5. 负责采购合同的执行与归档，确保操作符合公司采购制度与规范。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通协调能力及谈判技巧。
2. 具有较强的市场洞察力和分析判断能力，能及时捕捉市场趋势。
3. 熟悉采购作业流程，具备良好的计划与组织协调能力。
4. 具备团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定高效完成任务。
5. 熟练操作采购相关系统工具，如订单管理系统、市场分析软件等。
晋升通道：采购文员—采购主管—采购经理
淮南水处理项目行政后勤 六险+带薪年假
4-6千/月
后勤经验不限大专
薪资：4000-6000，加餐补（25元/天）， 包住宿
福利待遇：五险+商保（雇主责任险），工龄工资（100元/月，入职满一年的次月开始发放），带薪年假（入职满一年可休），节日福利 随工资发放
工作时间：8:30-17:30，上六休一
岗位职责：
行政管理、后勤保障、设施管理、合同与档案管理、员工活动与培训、对外协调与接待、危机管理 。
任职要求：
1 35岁以下；
2 大专及以上学历；
3 有行政后勤经验；
4 有政府企业对接经验的优先
家装财务专员
4-5千/月
会计3-5年大专审计财务分析税务总账成本
岗位职责:
1.负责家装项目日常财务流程的管理与监督，确保各项财务操作记录准确无误。
2.审查并核算家装项目各项成本，保障项目支出在预算范围内执行。
3.对接客户及供应商，协调账务事项，维护财务往来清晰透明。
4.按期编制并分析财务报表，如利润表、资产负债表等相关资料。
5.配合处理项目实施中的财务异常情况，保障工程财务环节顺畅推进。
任职要求：
1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理客户与供应商间的财务对接事宜。
2.熟悉家装行业运作模式，能准确理解并落实项目预算管理要求。
3.拥有较强的组织规划与数据分析能力，可独立完成复杂财务信息的整理与分析。
4.熟练使用各类财务系统及办公软件，尤其精通Excel等常用工具。
5.具备良好的职业道德素养，严格遵守财务制度及相关规范要求。
做文员不如进大地
6-8千/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】
为什么选择中国大地保险？
我们是控股、世界500强成员企业！不是无名小公司，入职即缴纳五险，为你提供扎实的职业保障。
我们能给你什么？（收入真实可见）
* 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。
月收入稳定在5000-7000元，能力突出者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。
* 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度体检。
你每天的工作内容是什么？（操作简单高效）
1. 无需外出拓展业务！全程坐班办公，环境舒适，冬暖夏凉。
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1. 具备基本沟通表达能力。
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上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，兼顾工作与生活！
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行政文员
2-3千/月
文员10年以上本科
岗位职责：
1. 负责日常办公文书事务，包括文件打印、分类整理及归档管理。
2. 根据项目需要，开展相关资料的搜集与分析工作。
3. 确保所有材料内容准确，并按时交付至对应部门。
4. 做好资料的保管工作，保障信息的完整性与准确性。
5. 需具备一定文字表达能力，文笔流畅，持有驾照并能熟练驾驶。
任职要求：
1. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。
2. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与同事高效协作。
3. 可独立完成资料的采集、整理及递送任务。
4. 对行政文书流程有基本认知和实际操作经验。
5. 工作态度细致严谨，能确保资料处理的精确与完整。
栏目概述
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