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体育教育教师1.硕士及以上学历，具有博士学位或副教授以上职称者优先；2.国家级裁判或二级以上运动员等级证书者优先；3.发表国内外核心期刊2篇及以上或省级以上课题立项者优先薪资福利:与学校签订正式劳动合同。提供'五险一金'、带薪寒暑假、节日福利、各类补贴、年终奖及教师公寓住房等。招工人数:9简历投递邮箱：工作地址:湖北省武汉市长江新区胜海大道1号武汉文理学院人事处

岗位职责： 1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学，涵盖体能训练、运动技能提升及健康知识普及 2.根据学员年龄、体质和目标制定个性化训练计划，并动态调整教学方案 3.组织开展课内外体育活动、赛事及体能测试，保障训练安全与效果 4.做好课堂管理与学员反馈记录，定期向家长或机构汇报学习进展 5. 配合团队完成招生支持、课程推广及教学教研相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2.持有体育教育、运动训练等相关专业背景，学历不限 3.具备体育/体能教学经验者优先，无经验者可接受系统培训 4.持有社会体育指导员证、教练员证或教师资格证者优先 5. 身体健康，具备较强示范能力、责任心及团队协作精神

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岗位职责： 1. 全面主导公司生产体系的战略制定与日常运作，统筹管理生产计划、物料调度、设备维护及现场执行，强化生产交付水平，确保产能释放、交付周期和成本控制等关键经营目标顺利实现。 2. 推动生产流程再造、工艺优化及精益管理模式落地，完善人员结构配置与计件薪酬机制，促进自动化改造与数字化系统应用升级。 3. 构建并持续优化生产质量与安全管理双保障体系，健全安全生产规章，严格落实质量考评机制，实施全过程监控、风险隐患治理及品质提升措施。 4. 统筹ERP系统中生产模块的运行与管理；关注员工思想状态与技能适配情况，科学分配工作任务，提升人岗匹配效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄不超过50岁，具备8年以上制造业生产管理实战经验，有汽车零部件或相关领域背景者优先考虑。 2. 精通生产运营全链条管理，熟练掌握精益生产方法论及安全作业规范。 3. 具备出色的生产组织协调、问题应对、成本管控及团队领导能力，能够有效赋能生产管理者与班组长，优化产线资源配置。 4. 目标导向明确，抗压性强，拥有良好的沟通协作能力和跨部门推进执行力，保障生产高效运转。 5. 熟悉行业常用设备、制造工艺及质量标准，具备自动化或智能工厂运营管理经验者更佳。 薪资：KPI年薪+重大项目挑战奖励

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地理 1）遵守《中学教师职业道德规范》，热爱教育事业； 2）执有高中教师资格证，专业对口； 3）优秀毕业生优先条件：奖学金获得者、优秀学生干部、省级及以上教学技能竞赛获奖、奥赛获奖； 4）服从学校安排，能胜任班主任工作者； 5）体育教师：须有国家级运动员资格或国家级比赛获奖经历； 6）艺术类教师：需研究生学历，具有专业特长。 1）有三年及以上教育教学经验和带过两届高三的优秀教师，且所带学生考入重点高校人数突出。 2）获得‘学科带头人’、‘骨干教师’、‘优秀教师’、‘教学能手’、‘教坛新星’等荣誉称号。 3）在优质课评比、基本功大赛、教学成果评比中获得奖项。 4）在学科竞赛（如数理化生奥赛）中，有指导学生获得奖项的经历。 5）服从学校安排，能胜任班主任工作者。 薪资福利:本科 12万以上/年 硕士（本科为985/211） 15万以上/年 18万以上/年 招工人数:3人 工作地址:湖南省衡阳市石鼓区角山镇北二环218号（衡阳市博文高级中学）

语文 1）遵守《中学教师职业道德规范》，热爱教育事业； 2）执有高中教师资格证，专业对口； 3）优秀毕业生优先条件：奖学金获得者、优秀学生干部、省级及以上教学技能竞赛获奖、奥赛获奖； 4）服从学校安排，能胜任班主任工作者； 5）体育教师：须有国家级运动员资格或国家级比赛获奖经历； 6）艺术类教师：需研究生学历，具有专业特长。 1）有三年及以上教育教学经验和带过两届高三的优秀教师，且所带学生考入重点高校人数突出。 2）获得‘学科带头人’、‘骨干教师’、‘优秀教师’、‘教学能手’、‘教坛新星’等荣誉称号。 3）在优质课评比、基本功大赛、教学成果评比中获得奖项。 4）在学科竞赛（如数理化生奥赛）中，有指导学生获得奖项的经历。 5）服从学校安排，能胜任班主任工作者。 薪资福利:本科 12万以上/年 硕士（本科为985/211） 15万以上/年 18万以上/年 招工人数:3人 工作地址:湖南省衡阳市石鼓区角山镇北二环218号（衡阳市博文高级中学）

体育1.学历本科及以上，所学专业与报考岗位学科一致或相近，具有对应学科、高中阶段的教师资格证书，普通话水平符合教师岗位任职要求;2.教育部直属六所师范院校、双一流高校优秀应届本科/硕士毕业生，获省师范类高校毕业生从业技能大赛一、二等奖者优先聘用;3.具有3年及以上高中教学经验，有毕业班、高考教学经验者优先聘用;4.市级及以上优秀教师、学科带头人、教学能手、特级教师、正高级教师、优秀班主任，优质课评比二等奖及以上的骨干教师优先聘用;5.有高中班主任工作经验、学科竞赛指导经验者优先录用。薪资福利:（1）享受青岛启德未来教育集团统一教师年薪标准，提供区域内民办高中极具竞争力的薪资，教学业绩突出者薪资上不封顶;（2）市级及以上学科带头人、特级教师、正高级教师等高层次人才，待遇面议、从优聘任，并给予专项人才补贴;（3）骨干教师根据教学业绩、教研成果、班级管理等表现，每年可额外获得校长特别奖励、教学成果奖等专项奖金;（4）教职工缴纳五险一金，享受带薪寒暑假、年度体检、节日现金福利、生日福利、团建补贴等丰厚福利。（1）教师子女就读青岛启德未来教育集团旗下幼儿园、中小学、高中等任一校区，均可享受学费减免、优先选班等专属福利;（2）学校为教职工提供配套完善的教师公寓，配备空调、24小时热水、智能化直饮水等设施；符合常州市及所在辖区人才政策条件的，可享受当地人才安居、购房补贴等相关福利。本招聘简章长期有效。凡投递简历至我校的有志之士，学校人力资源部将对个人信息严格保密，并纳入集团人才库，后续有合适岗位将第一时间沟通联系。工作地址:省常州市钟楼区富裕路138号

0基础普拉提、健身教练 岗位要求： 1、馆内提供教练技术培训，考核通过后上岗转正成为正式教练，学习和实习期间，场馆提供销售业绩提成。 2、敢于跟客户沟通，性格开朗、自信、大方，充满热情; 3、较好的团队配合精神、目标意识，守纪律、服从管理; 岗位职责： 1、负责顾客到馆咨询及会员到访接待工作 2、负责配合执行营销活动以及馆内的销售工作。 3、做好客情服务，了解客户需求，主动或协助出单 4、负责保质保量的完成日常授课服务工作。

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秭归泗溪三峡竹海生态风景区招聘水上救生员，年龄20-50岁，中专及以上学历，具有良好的职业道德，会游泳，月薪3000元左右，缴纳社会保险及公积金，享有节假日福利、交通补助，联系人：宋主任，电话：，地址：三峡竹海景区游客中心

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持证救生员 1. 遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，责任心强，服从学校管理；2. 身体健康，能适应岗位工作强度，具备良好的服务意识与团队协作能力；3. 持有有效救生员资格证、急救证，熟悉泳池安全操作流程；。1. 持游泳救生员国家职业资格证书，年龄45岁以下；2. 负责游泳馆现场安全值守、水域巡查，保障游泳人员安全；3. 熟练掌握救生技能与急救知识，及时处置溺水等突发情况；4. 维护泳池秩序，提醒安全注意事项，排查泳池安全隐患。 薪资福利:1. 薪资待遇 - 起薪范围：3000 - 6000元/月（根据学历、工作经验、面试表现等定岗定薪）。职级与工资挂钩，职业成长与收入增长同步。2. 福利保障 - 缴纳社保：按照国家相关政策统一缴纳社保，享受节假日福利及各类补贴。 - 带薪假期：享受寒暑假（按学校规定）、法定节假日、年假、假等。3. 其他福利： - 教职工子女优先入学，享学费减免政策。 - 每年享有三甲医院全面体检和工会的各项福利。 - 提供教职工宿舍和餐补。 招工人数:2名 投递电子版个人简历至邮箱：，文件标题需注明为：应聘岗位 + 姓名。简历初审合格者人事老师将通知安排面试，具体时间以接到电话通知为准，未入围者恕不另行回复。

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负责维护游泳馆的秩序，紧盯游泳会员，防止发生出现意外，有国职证书，教学经验的，也可以做游泳教练

游泳教练员 身心健康，年龄 16-60 周岁之间，无传染病及先天性心脏病。（不会游泳也能学） 薪资福利:救生员待遇 6k-8k，游泳教练待遇 1.2w-3w 游泳教练无上限看个人能力，教练待遇普遍比教练工资高 5k 左右 国职游泳双证零基础培训班火热报名中、通过后可推荐岗位、、培训周期 20 天 -40 天、包吃住在部分项目中、、2026 年 5 月、零基础国职游泳救生员、指导员，不会游泳也能学，包游泳达标签署培训协议有保障

台球室助教招聘详情 职位名称：台球助教 所属部门：教学部 工作地点：[XX台球俱乐部/场馆名称] 招聘人数：2-3人 薪资范围：底薪+课时提成+学员续费奖励（综合薪资6000-12000元/月，可面议） 岗位职责 1. 教学辅助：协助主教练开展台球课程，示范基础动作（握杆、站姿、瞄准等），讲解规则，帮助学员快速掌握入门技巧。 2. 个性化指导：针对不同水平学员（新手/进阶、青少年/成人）制定训练计划，纠正动作细节，提升实战能力。 3. 活动组织：策划分组练习、趣味对抗赛等互动环节，增强学员参与感，记录学习进度并定期反馈。 4. 设备管理：维护教学区域秩序，检查球杆、球台、巧粉等设备状态，及时上报损耗情况。 5. 客户服务：解答学员疑问，收集课程反馈，协助推广体验课、公益活动，吸引潜在学员报名。 任职要求 1. 基本条件：年龄18-35岁，热爱台球运动，熟悉斯诺克、中式八球或美式九球等主流项目规则。 2. 技能经验： - 具备台球基础，有教学经验或专业训练背景者优先； - 无经验但技术扎实、学习能力强者可接受系统培训。 3. 个人素质：耐心细致，沟通能力强，能根据学员特点调整教学方式，适应周末/晚间弹性工作。

岗位名称：篮球教练； 岗位要求：1. 依据少儿年龄、身体素质和篮球基础制定科学且分层的训练计划；2. 组织学员进行阶段性技能考核与比赛，并调整训练方案；3. 与家长沟通，反馈学员训练表现及进步情况； 薪资待遇：月薪4000元以上。