工作职责 1. 负责审核软件问题凭证及疑问凭证，确保账务处理合规； 2. 针对企业存货、资产、往来款项等出现的账务异常情况，与B端财税顾问协同发起工单，保障企业财务数据真实准确； 3. 跟进理票会计完成凭证的整理与装订，并落实归档工作； 4. 根据会计准则及企业实际经营状况，独立编制资产负债表、利润表及现金流量表。 公司福利 1. 工作时间：上午9:00-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 2. 提供带薪培训，定期组织专业能力提升课程； 3. 下午茶点、零食持续供应； 4. 团队年轻化，氛围融洽，定期开展团建活动及业务学习交流； 5. 企业成立时间长，业务类型丰富，平台发展稳定，拥有优质客户资源，晋升通道公开透明。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业优先考虑； 2. 持有会计类相关职业资格证书； 3. 具备1-3年代理记账会计岗位工作经验； 4. 熟悉国家财经法规及税收政策，掌握常用财务软件操作。

岗位职责 1. 负责公司日常账务处理、凭证编制、费用报销审核等基础财务工作 ​ 2. 完成发票开具、进项发票认证、税务申报等税务相关事宜 ​ 3. 登记现金、银行存款日记账，核对往来账目，确保账实相符 ​ 4. 协助整理财务报表、财务档案归档保管 ​ 5. 配合完成财务审计、数据统计及领导交办的其他财务工作 任职要求 1. 财务、会计相关专业，大专及以上学历 ​ 2. 1年及以上财务/会计相关工作经验，熟悉财务流程与基础账务处理 ​ 3. 持有会计相关证书，熟练使用财务软件及Office办公软件 ​ 4. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通能力与职业道德 ​ 5. 熟悉国家财税法律法规，有小规模/一般纳税人工作经验优先

一、岗位职责 1. 日常账务处理 - 负责酒店及餐饮板块收入、成本、费用的每日核对工作。 - 准确编制会计凭证，确保会计科目归类无误。 - 管理预收款项（如宴会预订定金、会员卡充值）及应收款项。 2. 成本核算与管控 - 开展 食材成本卡（Recipe Costing） 核算，监控厨房原材料进出库情况，分析实际成本与标准成本的偏差。 - 组织月度库存盘点（含食品、酒水、客房耗材），针对损耗提出优化建议。 - 审核采购发票与入库单据，核对价格、数量是否符合合同约定。 3. 税务与合规事务 - 计算并完成附加税费（如城建税、教育费附加）申报，落实员工个税代扣代缴。 - 协助审计工作，提供所需财务资料，保证账证、账簿符合《企业会计准则》要求。 4. 系统与档案维护 - 保障财务系统（如用友/金蝶）与酒店管理系统（Opera）间数据衔接准确。 - 妥善保管会计资料（合同、账单、银行回单等），按规执行档案保存期限。 二、任职要求 1. 教育背景 - 大专及以上学历，财务、会计类专业，具备初级会计职称（持有中级者更佳）。 2. 工作经验 - 3年以上会计岗位经历，有 酒店、餐饮、服务行业 背景者优先考虑。 - 熟悉酒店餐饮运营流程（如分时段收入确认、小费分配处理方式）。 3. 专业知识与能力 - 行业认知：掌握酒店餐饮特有会计科目（如“客房迷你吧收入”“宴会服务费”）。 - 成本管理：精通食材成本率测算、库存周转率评估方法。 4. 综合素质 - 能适应高强度工作节奏（如月末结账期、节假日期间营收高峰对账任务）。

岗位职责： 1、熟悉税务、工商、银行、社保等相关职能部门的政策规定及业务办理流程； 2、办理公司注册与注销手续，协调外勤会计完成税务申报、社保缴纳等工作，并整理归档相关文件资料； 3、统筹工商事务团队工作，负责资料的收发、传递及保管等全流程管理； 4、持续梳理专业内容与操作规范，对相关部门人员开展培训指导； 5、主动学习财务专业知识，掌握账务处理技能，提升实操能力。 任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁优先，性格积极乐观，富有朝气； 2、热爱财务工作，有意愿在会计领域长期发展，追求专业成长与职业深度； 3、财会、经济类相关专业，具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专）； 4、具备较强的自主学习与执行能力，工作严谨细致，责任心强； 5、拥有良好的职业道德和团队协作意识，沟通表达、理解分析能力良好。 职业发展： 公司提供清晰透明的晋升通道，为每一位期望成长的员工搭建广阔的发展平台，创造锻炼机会，助力才能施展。只要踏实肯干、积极进取，必将获得应有的认可与回报！ 晋升路径：实习会计（3个月）-助理会计（6个月）-总账会计（1年）-会计主管-会计经理 福利待遇： 1、工作时间：8:35～18:00（午休2小时），周末实行单双轮休，法定节假日带薪休假； 2、办公环境：公司坐落于旺座现代城B座15F，办公空间宽敞明亮，舒适度达A级标准； 3、团建活动：每月定期组织员工集体活动，缓解工作压力，营造健康、轻松、和谐的工作氛围； 4、团队文化：管理制度完善且人性化，团队成员以90后、00后为主，沟通顺畅无隔阂，氛围融洽温暖，期待你的加入！

1. 审核企业各类原始凭证（如发票、收据等），确保其真实有效，独立编制记账凭证，保障账务处理源头规范合规。 2. 准确登记总分类账、明细分类账及日记账，定期进行账目核对与维护，保证财务数据的完整性与一致性。 3. 按时完成资产负债表、利润表等主要财务报表的编制工作，确保报表内容准确无误。 4. 运用专业财务分析方法对报表进行深入分析，客观评估企业的财务状况与经营成效。 5. 依托财务数据，为企业日常经营决策提供有力的数据支持。 6. 协助处理公司基础人事事务，落实人事行政相关日常工作，保障内部运营有序进行。 任职要求： 1. 具备1年以上财务相关工作经验，掌握会计基础理论知识，熟练操作Office办公软件； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3. 熟悉财务管理工作流程及相关规范，注重执行细节，责任心强。 公司提供： 1. 包吃包住，免除生活后顾之忧。 2. 工作时间：9点-18点，午休2小时，单休，节假日调休按法定标准发放加班补贴。 3. 试用期1-3个月，表现优异者可提前转正，入职满规定期限后缴纳五险。

岗位内容： 1. 负责日常会计核算及财务报表的编制工作； 2. 开展财务数据的分析，识别异常并提出改进方案； 3. 参与客户拓展与接洽，确保税务合规并实施风险管控； 4. 协助开展公司预算的制定与落地执行； 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 拥有2年以上财务或会计相关岗位工作经验； 3. 熟悉税收法规与财务管理制度，掌握各类账务处理流程； 4. 具备良好的逻辑思维能力与问题分析解决能力； 5. 熟练操作Excel、SAP、用友等财务相关软件工具。

岗位职责 1. 公司提供客户资源，通过电话、微信、小红书等线上沟通工具与客户建立联系； 2. 积极开拓新客户，推动客户成交、签署合同，达成销售任务指标； 岗位要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，专业不限；具备财税代账公司工作经验者优先考虑； 2、语言表达清晰流畅，工作积极主动，踏实肯干，有耐心； 3、乐于人际交往，具备1-3年相关销售从业经历； 4、自带客户资源、人脉渠道者可享受面议待遇，优先录用； 5、具备团队管理经验，有主管履历者优先安排岗位； 7、心理素质稳定，抗压能力强，接受电话营销及陌生拜访工作模式； 8、勇于接受挑战的应届毕业生优先考虑； 薪资待遇： 无责任底薪+提成+社保+红包奖励+团队奖金，月均收入6000-10000元 周末双休，享受法定节假日正常休假

岗位内容： 1. 负责财务部门的日常运作，指导会计与出纳完成各项工作； 2. 确保企业财务信息的真实性与合规性，满足法律法规及行业规范要求； 3. 组织编制并深入分析各类财务报表，提供数据支持； 4. 配合公司管理层进行财务规划与决策支持； 5. 带领团队发展，制定培训方案以提升团队专业水平。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计领域工作经验，有团队管理经历者优先考虑； 3. 熟悉财务报告编制标准及相关国家财税法规； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力； 5. 熟练操作财务软件及Excel办公工具； 6. 有管家婆软件使用经验者优先。

职位标题 高级会计师（财务经理/财务总监方向） 职位详情 岗位职责： 1. 统筹公司财务战略与预算管理，制定并执行财务计划，保障公司财务稳健运行。 2. 负责财务核算、报表编制与分析，确保财务数据真实、准确、完整，符合会计准则及监管要求。 3. 主导税务筹划与合规管理，优化税务成本，防范税务风险。 4. 参与重大投资、融资及并购项目，提供专业财务分析与决策支持。 5. 建立健全财务内控体系，监督财务流程执行，防范财务舞弊。 6. 管理财务团队，培养专业人才，提升团队整体业务能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业，持有高级会计师职称或注册会计师（CPA）证书优先。 2. 8年以上财务工作经验，其中3年以上大中型企业财务经理/总监管理经验，有金融、投融资行业经验者优先。 3. 精通国家财经法规、会计准则及税务政策，熟悉企业财务核算、预算管理、资金管理及内控体系建设。 4. 具备出色的财务分析、风险把控及决策支持能力，熟练使用财务软件及办公自动化工具。 5. 良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，具备高度的责任心和职业操守。

招聘租赁物资会计，统计单据数量

1.熟练练驾驶4米2箱货一年以上，未发生重大交通事故。 2.能干体力活，有良好的沟通能力，服从管理，保密意识强。 3.招长期稳定的，不招临时工。 原标题：《门店直招4米2司机开车带干活，多劳多得》

岗位职责： 1. 负责生鲜商超商品的准时、安全配送，按系统派单完成就近区域配送任务 2. 核对订单信息与货品数量，确保配送准确无误 3. 维护配送车辆及装备，保持清洁完好，及时反馈异常情况 4. 与门店/客户做好交接确认，收集并反馈配送服务意见 5. 遵守交通法规及公司安全操作规范，保障配送全程合规高效 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良驾驶记录（如需驾车） 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能适应灵活工作时间，包括早晚高峰及节假日排班 4. 无学历限制，接受零经验入职，公司提供岗前培训 5. 持有有效身份证件，能提供健康证明（部分区域要求）

西安市雁塔区招塔吊司机

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

工作环境:优越自由 住宿:小区房2-4人间 薪资范围:9000-12000元/月 日薪资300-500 可长期日借支周结都可人走账清 工作时间8小时+ 提供吃住没有押金，也可以就近安排工作位置

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理、社保公积金核算与缴纳工作 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 配合内外部审计，确保财务资料真实、完整、合规 5.参与公司费用管控与预算执行监督，提出合理化建议 任职要求： 1.财会类相关专业，大专学历，持会计初级及以上职称者优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力

1、负责小规模、一般纳税人、个体户全盘账务处理，凭证录入、记账、结账、编制财务报表； 2、按期完成月度、季度、年度纳税申报、工商年报，进项勾选、发票申领开具等税务事项； 3、对接客户财税咨询，解答账务、报税、发票相关问题，整理装订凭证与会计档案； 4、跟进客户税务异常、工商简易处理，配合外勤完成税务核查、资料报送工作； 5、定期核对客户账目，提醒税费、票据、回款事项。

物流公司，对账。查货，收回单，开单

岗位职责：1. 负责成都本地小规模、一般纳税人、个体户全盘外账：审核票据、凭证录入、做账结账、出具财务报表 2. 按时完成增值税、个税、附加税、企业所得税月度/季度/年度申报，汇算清缴、工商年报，严控税务风险 3. 发票勾选、开票、税务异常处理、税局对接、工商税务变更等外勤相关事宜 4. 凭证装订、账本归档、客户财税资料整理保管，严格保密客户财务信息 5. 日常对接客户，解答财税疑问、沟通账务问题、维护客户关系，配合业务跟进续费 6. 跟进成都最新财税政策，规范账务处理，配合团队完成代账台账核对、风险自查 7. 完成上级安排的其他代账、财税相关工作 二、任职要求 1. 大专及以上，会计/财务相关专业，持有初级会计及以上职称 2. 3年及以上财务实操经验，熟悉成都税务政策、小规模+一般纳税人全套做账报税流程，不接受零基础应届生 3. 熟练金蝶/用友/金财互联等代账软件、Excel表格，多行业账务熟练 4. 细心严谨、责任心强、抗压好，能同时处理多家客户账务，做事高效不拖沓 5. 沟通顺畅、服务意识强，会跟客户、税局良性对接，稳定性高 6. 恪守财务保密原则，职业操守良好，熟悉成都工商税务办事流程优先 上班：成都主城区、早九晚六、周末双休、社保、底薪+代账提成、节日福利 • 要求：长期稳定、做事靠谱、成都本地财税经验优先

岗位职责： 1. 负责员工工时统计，工资核对，日常劳务事务处理。 任职要求： 1. 具备会计财务相关工作经验，要求有劳务类企业从业经验。 2. 熟练使用办公软件。 上班时间：早九晚六，周末双休。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助整理商品陈列、保持收银区域整洁有序，参与门店日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

一、工作时间 中午12点至晚上8点，每周日单休，法定节假日正常休息； 二、薪资待遇 底薪3800元+200元全勤奖，无绩效要求，不设考核指标； 三、公司提供的福利支持 1. 团队成员普遍年轻，协作氛围融洽，办公环境舒适轻松； 2. 免费供应饮品、零食、咖啡及茶水，定期安排下午茶与精致甜点； 3. 节假日期间发放红包、奖金及定制节日礼品，传递暖心关怀； 4. 定期开展团建活动，包含聚餐、短途旅行等，增强团队互动； 5. 业余时间可参与免费的兴趣课程，如化妆、舞蹈、穿搭指导等，提升个人技能。 四、岗位职责 1. 负责来访人员的接待与登记工作； 2. 统计员工考勤情况，管理办公用品采购及茶水间物资补充； 3. 监督前厅公共区域的卫生状况并落实日常维护。 五、任职要求 1. 年龄在18至35周岁之间； 2. 外貌端正，气质良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3. 身高160厘米以上，体重保持在50-60公斤范围内； 4. 熟悉基本办公软件操作。

【写在前面】 1. 目前单休，预计Q3后调整为双休 2. 工作地点在鄠邑区 【岗位职责】 1. 总账管理与凭证审核：负责公司总账的日常运营与管控，审查各业务单元会计凭证的真实性、合规性，确保账务处理符合企业会计准则要求。 2. 月末结账与报表编制：牵头完成月度、季度及年度结账任务，及时编制单体与合并财务报表，并对重点报表项目进行分析说明。 3. 账务合规与账实相符：复核往来款项及科目余额中的异常情况，组织或参与资产清查盘点，定期核对总账与明细账的一致性，保障账实相符。 4. 审计对接与流程优化：协同内外部审计工作，提供总账及财务报表相关资料；协助健全财务核算体系与内控机制，持续提升财务信息准确性与完整性。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备中级会计师职称者优先考虑。 2. 5年以上制造业总账会计工作经验，精通全流程账务处理、合并报表编制及结账操作。 3. 熟悉企业会计准则，熟练操作金蝶财务系统及Excel等办公软件。 4. 工作认真细致，具备较强的沟通协作能力，能独立承担结账与审计期间的工作压力。

• 接触完整财务流程，为独立做账打下基础 • 工作稳定、节奏规范，适合长期在财务领域发展。

注册会计师资格，有事务所从业经历者优先考虑，具备较强的分析判断能力，抗压能力突出 善于口头沟通与书面表达，能够适应出差工作安排

职位介绍 1、掌握产品成本核算流程，开展成本分析工作，持续研究成本构成，挖掘降本潜力；负责月度成本结账与监控，优化成本管理机制，推动成本改善措施落地实施。 2、组织执行存货盘点，编制盘点报告，完成差异分析及后续整改追踪；负责存货减值测试及相关报表填制；管理存货报废流程；开展库龄分析，提供滞销库存数据支持；协同供应链与营销部门推进库存消化，跟踪库存周转天数指标。 3、负责往来款项核对及辅助明细账的核查工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业，具备五年以上制造业财务岗位工作经验； 2. 持有中级会计职称资格证书； 3. 熟悉国家财经法规与税收政策，精通账务处理方式，掌握会计核算及税务操作全流程，熟练使用金蝶、管家婆等财务软件； 4. 品行端正，工作认真负责，态度严谨；具备良好的沟通协调能力，纪律性强，具有团队协作意识和主动学习能力。

岗位职责： 1. 负责工商注册、变更、注销等相关事务的办理； 2. 前往客户单位收集并整理业务办理所需的资料文件； 3. 配合会计人员向税务部门提交材料，处理相关税务外勤事项； 4. 协助会计到客户公司提取并归集做账所需资料（银行对账单+发票+费用票据）； 5. 维持良好的客户关系，确保与客户之间的沟通顺畅有效； 6. 负责为客户开具发票，并按会计工作要求进行协作配合； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，有意向学习会计知识，有销售背景者优先； 2. 能熟练操作计算机及常用办公软件； 3. 具有良好的职业操守，具备团队协作精神以及较强的沟通协调能力； 4. 工作效率较高，能够适应一定强度的工作压力。

【岗位职责】 1. 企宣与企业文化建设 · 文化落地：参与拟定公司企业文化年度实施计划，通过策划内部活动、开展文化宣导等形式，推动文化深入人心，增强团队向心力。 · 宣传运维：负责公司内部宣传平台（如公众号、内部群组、文化展板）的内容撰写与日常更新，及时传递企业信息与核心价值观。 · 品牌形象：配合公司重大活动及高层会议的视觉设计审核与物料准备，保障对外展示的专业性与一致性。 2. 团建活动策划与组织 · 活动全案执行：主导公司层面的年度旅游、年会、运动会，以及部门级团建、茶歇、生日会等活动的方案设计与落地执行，提升员工归属感。 · 预算与效果管理：科学制定活动预算，控制支出成本，并对活动成效进行总结评估，持续优化员工参与体验。 3. 商务接待与会务管理 · 高端接待：承担公司重要来宾、客户来访的全流程接待任务，涵盖行程安排、会场布置、饮品服务、用餐协调等环节，展现企业专业形象。 · 会务保障：统筹组织公司级重要会议（如董事会、全员大会），提供会前筹备、会中支持及会后跟进的全流程服务。 4. 库房与固定资产管理 · 库房规范化管理：完善行政库房管理制度，对办公用品、活动物资、礼品等进行分类存放、标识清晰、安全保管，确保环境整洁有序。 · 出入库与台账管理：严格执行物资进出库流程，建立准确的电子化台账，定期开展盘点，保证账物一致，及时补充库存不足。 · 固定资产盘点：负责公司固定资产（设备、家具等）的登记、调配、转移及报废处理，组织定期全公司范围内的资产清查工作。 【任职资格】 1. 经验要求：统招本科及以上学历，5年以上行政相关工作经验，具备至少1年企业宣传或活动策划执行经历。 2. 核心能力： · 服务与应变：掌握商务礼仪规范，具有良好的服务意识，能灵活应对接待过程中各类突发情况。 · 细致与条理：对待库房及资产管理工作耐心严谨，注重细节，具备较强的数据敏感度，可独立搭建清晰的台账体系。 3. 软件技能：熟练操作Office办公软件，掌握基础图文或视频编辑工具（如Canva、剪映）者优先考虑。 4. 性格特质：性格积极外向，富有亲和力，具备出色的执行力及跨部门协作沟通能力。

羽毛球馆，前台

1. 负责招聘全流程事务，包括简历筛选、面试安排，以及员工入职、离职、转正、合同签署和人事档案的整理与归档工作。 2. 承担每月考勤数据统计，办理社保变动手续，并及时解答员工相关咨询。 3. 组织实施新员工入职培训，协调员工关系，推动公司制度执行，传达日常通知并开展基础沟通工作。 4. 管理办公用品及固定资产的采购、发放、盘点与台账登记，保障办公环境整洁及后勤事务正常运转。 5. 协助家博会等线下活动开展，统筹人员安排、物料登记，提供现场行政支持，落实团队建设与节日福利相关事宜。 6. 整理各类资料文件，汇总报表信息，完成上级交办的其他临时性行政与人事工作任务。