岗位职责： 1.为客户提供个性化的寿险及财务保障需求分析，定制专业保险规划方案； 2.通过公司培训掌握保险知识、产品体系及合规流程，为客户提供长期专业服务； 3.积极拓展个人与家庭客户资源，维护客户关系，提升服务满意度； 4.参与团队建设，协助团队主管开展新人辅导、活动策划及业务推动； 5.在培养期内逐步承担团队管理职能，为晋升主管岗位做准备。 任职要求 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（金融、营销、管理类相关专业优先）； 2.具备良好的沟通能力、学习能力及客户服务意识； 3.对保险行业有认同感，有销售或金融从业经验者优先，无经验者可提供系统培训； 4.具备团队协作精神，有一定组织协调能力，愿意承担管理职责； 我们提供： ·专业培训：行业顶尖的“新人孵化计划”、专项技能提升课程及管理层培训； ·发展路径：清晰的“规划师→主管→经理”晋升通道，提供团队搭建支持； ·回报激励：行业竞争力的佣金+奖金+团队管理津贴+年度荣誉奖励； ·福利保障：补充商业保险、带薪年假及国内外旅游机会； ·文化氛围：开放协作的团队环境，定期团建、节日关怀及文化活动。 加入我们，你将获得 ·在金融行业深耕的长期职业平台； ·兼具个人价值与社会意义的职业成就感； ·与优秀团队共同成长，实现收入与职级的双重提升！

工作时间：早9晚6点半，单双轮休，法定节假日都休息 发薪日：每个月固定10号如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2)室内办公，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1)岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪； 7)多劳多得，丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)鼓励勤奋工作，符合条件时，长期服务奖***6000元/年，父母赡养津贴***6000元/年，星光奖***9600元/年； 没有经验没关系！！！我们没有试用期的！面试通过后会有为期6个工作日的岗前培训培训结业后签订劳动合同，公司是中国500强企业我们有完整的培训体系和专业的培训教练，并且有团队主管带！！！

学历不重要，重要的是工作态度，寻找踏实负责勤快，有一定学习能力的伙伴共事，双休、有生日补贴、法定节假日也休。

周末双休，稳定后工资8000+ 人口老龄化时代来临，养老行业正是风口 岗位职责: 1、对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区，带客户线下参观体验养老社区，通过体验式营销促成签单。 2、为客户个人及家庭在健康和财富方面提供全生 命周期专业的健康财富解决方案。 泰康之家养老社区简介: 1、泰康在全国布局37城45家园区，覆盖全国大部分重点城市和地区，总投资规模超1000亿元，可以实现全国各地旅居养老，目前是全亚洲规模第一的高端医养融合养老社区。 2、社区采用世界最先进的CCRC持续照护模式，并结合了中国的养老特色，每个社区都配有二级以上的康复医院，社区共分为四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化建设：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4、五位一体养老模式：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1、薪资范围：综合收入8000-20000/月（有能力者不封顶) 2、薪资构成：底薪+提成+方案奖金+基本法奖金+持续服务奖+管理奖 晋升机制: 晋升双通道 -：专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监，深耕专业领域，成为行业顶尖人才。 -：专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。半年即可冲击管理岗，享受管理津贴，带团队、拓版图，掌控职业新方向。 任职要求: 1、年龄：24-50周岁 2、学历：大专以上，学信网可查 3、经验：不限经验（过往年收入超过12万） 4、诚信、勤奋、坚韧、具备良好的服务态度 5、具备良好的沟通和表达能力 工作时间: 周一至周五早9：00~早11:30，下午自行安排展业 周末双休，法定假日正常休息，上班轻松，时间自由，家庭工作同时兼顾。

工作时间:9:00-17:00。 午休两个小时，周末双休，节假日正常休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。 主要工作内容: 1.协助主管负责我司的会员客户提供业务上的咨询，保单售后服务等 2.理赔办理 3.资料的录入和变更福利待调: (1)、基础津贴+培训津贴+学习津贴+绩效提成(2)、朝九晚五，周末双休。午休2小时(3)、各类表彰大会奖励及各类带薪培训。 4、公司(国企)经常聚餐，户外团建。 职位福利:周末双休、不加班、节日福利、弹性工作、多次晋升机会、产假、陪产假、年休、朝九晚五、午休2小时

招聘车险精英。 工作时间：八小时工作制 工作地点：温江 薪资待遇：底薪+提成+各种激励 工作保障：五险+过节福利 客户资源：全优质资源 无指标压力，周末双休，节假日休息，不加班，无责底薪！ 老客户资源第二年仍是自己的，年复一年，越做越轻松！有车险销售经验的优先。 ​

岗位职责: 1.通过企业微信或公司客服电话与客户沟通，提醒车险即将到期并指导客户完成续保流程。 2.维护客户关系，确保服务品质，提高客户满意度。 3.收集市场信息，及时向上级汇报以协助改进服务和产品。 4.保持良好的团队合作，与团队成员有效沟通。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和表达能力，普通话标准。 2.反应迅速，具备较强的抗压能力和稳定性。 3.对工作充满热情，有责任心，能够自我激励。 4.具有团队合作精神，能够与他人协作完成任务。 岗位福利: 1、签订阳光保险正式劳动合同（非外包、非派遣），六险一金； 2、完善的培训体系，每2-3个月一次升职加薪机会； 3、享受七大节日福利（如元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节），生日福利、长期服务奖、父母津贴等； 4、丰富的业余活动，免费健身房等； 5、公司有员工食堂，每天供应丰富的早、中、晚餐

车险销售专员，要求，大专 公司提供客户资源，无需外出开发。通过电话和联系客户，办理车险业务。介绍产品，解答客户疑问，促成保单成交。 薪资福利:无责底薪：1300元+全勤奖150元；职级津贴：0-3050元(新人前三个月保护800元)；业绩提奖：0-30,000元，上不封顶；五险一金，入职即缴纳；节日补贴：100-680元；其他奖励：0-2000元。薪资成长路径：新人前三个月平均3000-4500元，入职半年平均5000-8000元，入职一年以上6000-15000元(能力越强，收入越高)。公司有饭堂，超市，可申请宿舍(自费)；公司提供系统培训，晋升透明，表现优秀者可快速晋升；团队年轻有活力，管理人性化，无硬性KPI。 适合不想跑外勤，想要有稳定资源支持，同时期待业绩提成带来高薪机会的人。没有经验没关系，有专人带教。 工作地址:温江区金马镇菲芮工业园区

平安新渠道——平安社区金融服务事业部，晋升快！ 工作职责: 1、公司会划分区域以及提供客户，需完成负责区域内客户售后服务，通过面访去处理售后问题，后期进行日常的维护以及线下的邀约，完成相关服务活动以及组织旅游 2、以客户需求出发点，做好推荐和介绍，为客户需求提供解决方案，帮助客户进行产品选择、产品组合 3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力，后期进一步晋升，成为公司管理层储备人员 4、配备一名线上坐席协作开展工作，线上线下相结合更加轻松易成功 职位待遇： 1、3100~6000+800~10000浮动津贴+综合金融业务提成（9%~30%）+绩优达成奖+加佣 2、六险一金（二定）+带薪年假+奖金+旅游+研学+其他福利 任职要求: 1、年龄:25-45岁，大专及以上学历(学信网可查/正常毕业) 2、热爱金融行业，普通职级(1-2年左右销售经验)，高级专员(2-3年保险/金融行业销售经验) 3、善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力 工作时间： 9：00-18：00下午见客户可打外勤卡，时间弹性，周末双休，节假日正常休息 晋升发展： 管理方向：专员-见习主管-主管-经理-网点负责人（管理层不需要自己增员，人员由公司统一招聘安排） 绩优：初级-中级-高级-资深 网点: 1、就近分配网格，一个网格员分400-500个左右客户。 2、网点按照住家距离统一分配

支付宝车险线上招保险顾问

，月休4天，到手工资3900。位置在蓝光青城河谷聚青路169号。

郫都区安装专业碳晶板年龄38岁以内，4个师傅

成都市郫都区招一名装修木工、吊顶商场专门店装修。350八小时，二把刀勿扰。

航空零部件核心岗位高薪稳岗福利齐全 【岗位职责】 负责航空零部件打磨、钳工、钻孔、攻丝等相关工序操作，确保产品符合质量标准。 【薪资待遇】 试用期：基础薪资3500元+加班费+工时绩效，综合收入3500-6000元 转正后：基础薪资4500元+加班费+工时绩效，综合收入6000-12000元 入职即缴六险一金，福利保障齐全 【工作时间】 早班：8:30-17:30中班：17:00-01:00 上六休一 【吃住安排】 厂区内免费住宿，6人间，水电费平摊， 工作餐含早中晚三餐，，实惠省心

招聘：临时搬运工 购买社保 四川省成都市双流区

招聘：【保险收展员】双休8：30-10：30 薪资：面议 招聘岗位：保险收展员 薪资待遇：具体面议 岗位要求：年龄25-45，大专以上学历 工作时间：周一到周五8.30-10.30 工作地址：东台市鼓楼西路148号东台市望海小区(望海西路)

一，招聘要求 年龄在25岁以上，身体健康，诚实守信，遵纪守去，具有良好的表达能力；由部门经理室面试通过，岗前培训班合格，可办理入职。未尽事宜，当面详谈。 二，工作时间 上午8:30，每周五天，八小时工作制。 四，岗位支持 中国人寿作为央企平台，资源丰厚，依托世界500强保险集团，享受专业培训体系与强大品牌支持。覆盖全国的客户网络，为您提供优质服务对象。 公司氛围好，晋升渠道广阔，晋升透明。保障全面：养老年金，医疗险，意外险保障五，联系方式 联系电话： 公司地址：云南省玉溪市红塔区东风南路8号

这是一份极需责任心，必须认真对待的工作！！ 主要工作职责： 1、为客户做财富规划，包括资产传承、婚姻风险隔离、家企风险隔离，了解客户需求，制定相匹配的计划。推广国、信托设计等等。 2、推广国家个人养老金，根据客户需求匹配合适的养老金领取方案 3、推广上海专有公益政策，可用医保个人账户购买商业医疗保障，评估客户身体状况和实际需求，匹配合适产品 4、提供后续保单变更、续保、理赔等系列服务，要求一对一上门，耐心细致。 候选人要求： 1、年龄30-45岁，本科以上学历，硕博研究生优先，（40岁以上可放宽至大专学历），需学信网验证 2、5年以上上海本地工作经验，过往年收入30W+ 3、无违法犯罪记录，无第三方财富公司或爆雷金融公司工作经验 4、愿意了解保险，并能坚持长期学习 招聘流程： 1、主管面试及职业测评 2、总监面试，工作意愿确认 3、小组压力面试 4、参加5天体验学习班，最终双向选择，决定是否任职 5、签约后首3周为半天的专业培训，培训毕业后每天打卡完可自由安排时间，公司及团队每月会安排后续必训课，加强业务能力，除必训课外其他时间自由。 收入待遇： 1、完成3周新人培训并通过考核，可获8000元学习奖金 2、3个月有责保底收入10万，12个月有责保底收入40万。 3、针对优秀新人，18个月新人期最高津贴99万，欢迎挑战！

中年龄：25-45岁 岗位职责： 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务； 任职要求： 1、本科以上学历，25-45周岁； 2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴＋佣金＋新人奖励＋服务津贴＋新人奖 +伯乐奖＋潜力新人奖＋创业津贴＋展业津贴＋管理 津贴+育成津贴＋晋升津贴等+银行业务津贴（公平公正公开，按劳取酬）+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。

1、整理客户档案，服务老客户； 2、电话通知对接公司客户服务工作，每个月维护老客户关系； 3、协助处理日常权益，包含资料变更、缴费提醒、售后咨询，财富规划等售后服务。 【任职资格】 1、22-50周岁，高中及以上学历； 2、有一年及以上工作经历，身体健康，无不良嗜好。 【职位待遇】 1、有提供医疗保险、养老金待遇； 2、公司提供专业培训、团建活动、晋升空间、职业规划、聚餐； 3、享正常节假日休息。 4、薪酬包含底薪+绩效+阶段津贴，底薪2600，普通档月均4000—6000，优秀档月均8000-10000，具体薪酬以工作经验面谈确定。

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!!~~~~

无责底薪5000-5500（含1000绩效），提成4%-10%，综合收入1-5万/月； 周奖金200-1200元，月奖金500-2400元，能力越强，奖励越多，拿到手软！ 1、公司提供精准意向客户资源，通过线上方式与客户高效对接； 2、根据客户需求匹配方案，突出项目优势，引导客户达成合作； 3、客户来源于互联网精准投放，无需自主拓客，资源由企业统一支持； 4、采用顾问式销售模式，是否具备销售经验均可胜任。 【任职要求】 1、不限年龄，不限学历； 2、热爱销售岗位，勇于接受挑战，抗压能力强，具备团队协作意识； 3、表达清晰，沟通顺畅，态度积极，乐于学习，专注执行； 4、依法享受国家法定节假日休假； 5、每周五下午17:00下班； 6、持有证券从业资格证或有投资顾问相关工作经验者优先录用。 另有多种激励奖励： IP贡献奖：涵盖个人、团队及奖金池，奖励约1-5k； 业绩总榜奖：月度前三名分别奖励3000、2000、1000元； 开单先锋奖：当月开单前三名奖励1000、800、500元； 单笔最高提成接近1万元。

接受无经验应届毕业生，公司提供带薪培训，大公司大平台，企查查可查证！中国人不骗中国人！！ 公司1997年成立，到现在已稳定发展28年，有自己的软件和渠道，在成都金融证券行业知名度高，买下甲级写字楼两层楼面，为员工提供舒适大气的办公环境，提供免费.专业.系统的培训及一系列晋升机会，鼓励员工往公司专业性、管理型岗位发展，同时给予员工各项福利保障，是一个值得长期发展的靠谱平台！ 薪资待遇： 无责底薪5K+开单奖金+高额提成7%起，在职员工月均过万，销冠月薪六位数 福利待遇： 购买五险一金+带薪培训+公费国内外旅游+带薪年假+节假日全休+生日节假日福利礼包+过节费+开单奖金+年终红包 岗位职责： 通过企业微信或电话（公司不限制工作模式）为意向客户（公司提供精准客户）提供服务、解答客户疑问，促成合作 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，有相关经验可放宽年龄要求 2、积极主动、有上进心和责任心，具有良好的语言表达能力，学习力强 3、有证券从业资格证的优先考虑， 4、如果有意向考证券从业证的员工，公司提供免费资料及带薪培训，统一安排报名事项，考上从业证后，底薪可以加500元 休息时间：周末双休，法定节假日全部休息。

平台直招C1小车司机： 1.不查征信，不买车，不以租代购，不绑支付宝， 2.车辆保养保险年审公司负责，自身质量问题日常磨损公司承担。 3.当天面试，当天提车跑单，车子24小时自己保管，不用开回公司，用车自由，出行时间自行安排。 4.公司负责注册跑车平台，司管一对一免费培训平台使用和跑车技巧。 5.跑车时间自由，收入有保底，新手司机300-400/天，勤快努力的师傅更高，支持支付宝、微信、银行卡结算都可以。 职位要求： 1.驾龄三年以上 2.近3年无 3.无酒驾醉驾毒驾记录 4.无暴力犯罪记录 可电话联系，面试请带上身份证驾驶证！

岗位职责： 1、协助开展日常账务的核算与整理工作； 2、开发新客户并维护现有客户关系，通过电话与客户保持有效沟通； 3、参与办理税务申报事项，学习并掌握税法相关规定及税务操作流程； 4、完成领导安排的其他财务相关事务； 任职要求： 1、财经类院校专科及以上学历，会计、财务管理等专业优先考虑； 2、具备扎实的会计基础知识和一定的财务分析能力； 3、熟练使用财务软件及Office办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5、责任心强，细致严谨，能够适应一定的工作强度； 6、有相关实习经历者优先，优秀应届毕业生亦可； 我们提供： 1、实习补贴+绩效奖金（具体面议）； 2、由资深会计人员带教，快速提升实操能力； 3、舒适整洁的办公环境及融洽的工作氛围； 4、实习期结束后，表现突出者可获得转正机会； 5、实习期间提供专业技能培训； 工作时间：8：30-18:00，双休

我们是一家财税服务企业，主营业务涵盖代理记账、工商注册、资质许可等。 【岗位职责】 1.跟进已签约客户记账费用的到期续费工作； 2.挖掘现有客户的增值需求，推动二次业务开发（如公司变更、新设企业、注销、减资增资等）； 3.日常维护客户关系，及时回应并解答客户在财税方面的各类咨询； 4.配合会计助理完成开票、报税及税务申报等相关辅助工作； 【薪资待遇】 底薪最高4.7k+续费提成+新签高比例提成（10%-20%）+激励奖金（具体可面议定薪！！！） 【工作时间】 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。 【岗位要求】 1.学历不限，具备财税行业相关工作经验者优先，有销售背景者优先； 2.年龄22-35岁。

工作认真负责，适应出差，学习能力强，无不良嗜好。

会计全盘帐

岗位职责： 1、严格遵循会计准则及国家税收相关法规，落实公司内部各项财务管理制度； 2、具备良好的组织协调与综合管理能力； 3、熟练掌握财务工作各环节流程： （1）、负责员工考勤统计、薪资核算、日常费用报销审核及付款单据复核，开具销售发票； （2）、编制记账凭证，登记总账与明细分类账，确保公司经济业务记录及时、准确； （3）、按时完成公司年度、季度、月度财务报表的编制与上报； （4）、开展各项税金的计算、申报、缴纳工作，并编制报送相关税务资料； （5）、定期核查应收应付往来账款，针对长期挂账提出处理建议并实施清理措施； （6）、向管理层提供各类财务数据支持，审核公司对外披露的会计信息； （7）、组织固定资产、低值易耗品及办公用品等资产的周期性盘点； （8）、做好会计档案的整理、装订与归档管理； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 5、工作时间周一至周六8:30-18:00（含两小时午休），实行周六或周日轮休制，每月休息4天，法定节假日正常休假，享有15-20天带薪年假，每年年终安排一次国内外团队旅游。 6、无责任底薪4500元+转正后绩效提成，入职即按规定缴纳社会保险。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景； 2、本科及以上学历，需持有初级会计职称，具备1年以上实际工作经验； 3、具备良好的职业道德和综合素质，目标明确，执行力强； 4、性格稳重，做事细致，思维灵活，富有进取意识，具备团队协作精神。 我们能提供的： 1、企业文化端（充满活力、团结互助、积极进取、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、培训发展端（为新入职后勤人员提供系统岗前培训，快速融入公司与业务） 3、总部赋能端（配套专业技能提升课程，提供持续学习支持） 4、成长扶持端（采用“传、帮、带”机制，传授经验与技能，助力个人发展） 5、晋升机制端（建立公平、公开、透明且数据化评估的晋升体系，打造适合年轻人发展的创业型平台） 公司地址：成都市青羊区国信广场19楼 本岗位工作地点位于锦江区华润广场！

端艾堂是以金方宗艾灸为核心的亚健康调理全国连锁品牌，秉承“端乎于心艾及于人”的经营理念，布局全国。 门店覆盖成都、重庆、上海、杭州、贵阳等城市，致力于打造现代人工作与生活之外的“都市桃花源身心栖息处”， 成为高端人群调理身体、追求健康的首选之所。 岗位工作内容： 负责会计全盘账务操作，统筹集团成都区域各门店的数据统计与核对， 管理会员系统，组织库存盘点，完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 大专及以上学历，持有会计证书，具备2年相同岗位工作经验， 服务意识良好，责任心强，能适应高强度工作。 有连锁直营门店从业经验者优先考虑。 上班时间： 9:00-18:00，大小周休息