岗位职责： 1.依据公司生产安排及各部门采购需求，制定单项任务的采购计划； 2.单项采购计划经上级核准后，结合计划内容编制相应预算方案； 3.开展市场调研，分析价格与品质情况，按公司规定执行询价、比价及样品检验等流程； 4.配合主管确认采购单价，并参与商务谈判环节； 5.编制采购合同文本并提交审批； 6.参与采购物资到货验收，协同质量管理部门及仓储团队完成验收入库工作； 7.持续开展市场分析，拓展供应渠道，甄选具备优质产品、稳定品质和合理报价的供应商； 8.对采购相关文件资料进行归集、分类与归档管理； 9.提出可行的采购成本优化建议或改进措施。 任职要求： 1.本科及以上学历，表现突出的大专应届毕业生亦可考虑。 2.熟悉采购作业流程，具备基本的市场分析能力； 3.能够有效管控采购支出，持续探索降本增效的方法与途径； 4.工作细致负责，具备良好的职业操守和团队协作意识。

负责与供应商沟通下单、付款、催票、生产进度、装柜等事项

岗位职责: 1.配合开展施工项目的采购相关工作 2.协同团队成员，保障采购环节高效有序推进 3.按时完成人员、材料、机械的登记与信息记录 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，拥有良好的组织协调素养 2.能够积极协助团队运作，助力项目目标顺利达成 3.工作认真负责，抗压性好，具备廉洁自律意识 4.有会计工作经历或会计专业背景者优先录用

1、负责分管采购品类的供应商拓展及招投标工作 2、负责分管采购品类市场行情的信息采集与分析研判 3、跟进分管品类采购计划的执行进度，确保物资供应及时到位 4、处理物料相关的商务事宜，并维护区域客户合作关系 5、负责采购物料的结算对接工作 岗位要求： 1、具备吃苦耐劳精神，能接受出差及岗位调整安排； 2、沟通能力良好，工作细致认真，态度积极，抗压能力较强，学习适应能力强； 3、熟悉基础Office办公软件操作，计算机应用熟练； 专业要求：市场营销、食品科学、生物工程、生物技术、粮食工程、生物类、化学类、检验类、生物制药等相关专业

岗位职责： 1、负责供应商资料的搜集、归档及初步审核，参与供应商开发与筛选工作； 2、跟踪采购订单执行进度，与供应商保持顺畅对接，保障货物准时到货； 3、协助开展采购数据整理与分析，为成本管控及采购决策提供支持； 4、持续推动采购流程优化，提出合理化建议以提高工作效率与质量水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、熟练操作办公软件，具备一定的数据分析基础； 3、具有良好的沟通协调能力和逻辑分析能力，能有效应对复杂事务； 4、工作积极主动，有意愿在采购方向持续深耕与发展。

1.吃苦耐劳，工资认真负责，学习能力及团队合作精神。 2.上班时间可协商 3.可接受应届实习生，学徒。新人有同事教。要求为人踏实，吃苦耐劳，愿意学习，多问多沟通。 4.兼职或者全职。 本公司是图文打印店

一、岗位职责： 1、主要负责公司包装材料的采购，样品确认及成本核算工作； 2、开展优质供应商的开发、资质审核与引入工作； 3、保障公司所需物料（如包材等）的及时供应； 4、定期与供应商保持沟通，向业务与研发部门提供最新产品资讯； 5、持续跟进市场动态，定期输出具有价格优势的货源信息，支持业务及公司决策； 备注：仅需完成优质供应商导入及样品确认工作，不涉及对账等相关事务！ 二、职能要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验； 2、硬性条件：能接受加班（需配合生产计划，确保物料按时采购到位）； 3、熟悉采购基本流程，有电子行业采购经验者优先考虑； 4、具备较强的市场敏锐度，能够掌握原材料价格波动趋势； 5、可独立推进供应商引入流程；品行端正，具备良好的职业操守； 三、薪酬福利： 1、薪资结构：基本工资+岗位津贴+全勤奖+年终奖金； 2、社会保险：依法缴纳五险； 3、节日关怀：端午节、中秋节、圣诞节等传统节日为员工发放节日礼品； 4、工作时间：实行大/小周制度，法定节假日正常休假； 5、设有年终奖：根据公司年度经营效益发放年终奖励； 6、其他福利： ①提供食宿，餐饮为三菜一汤，每周菜单不重复； ②宿舍配备空调、热水器及独立卫生间； ③每年组织员工免费旅游； ④节日慰问与季度员工生日会定期举办； ⑤定期开展各类文娱活动，每年至少组织1-2次大型团队建设活动； 期待优秀的您加入，携手共进！

熟悉Office操作。

船舶行业专业或相关经验优先！船舶行业专业或相关经验优先！ 船舶行业专业或相关经验优先！重要的事说三遍！ ###**岗位职责** 1.**供应商全生命周期管理** -主导供应商的开发与评估工作，涵盖市场调研、资质审查及成本分析，持续优化供应资源结构。 -组织实施采购流程，包括询价、比价、议价和合同谈判，保障采购成本优势与交付周期可控。 -负责重大项目的招投标全过程管理，涉及标书撰写、资料收发、投标协作及合规审核。 2.**供应链执行与协调** -监控合同履约进展，统筹交付安排、验收对接、售后跟进及风险预判，确保供应链高效稳定运行。 -管理采购各环节单据流转（订单、对账、发票、回款等），保证财务合规与数据可追溯。 3.**数据与档案管理** -搭建并维护合同及供应商档案系统，实现分类归档、实时更新与信息安全管理。 4.**客户与团队协作** -维系客户合作关系，主导报价响应、订单推进及物流调度，提升服务响应质量与客户满意度。 -具备团队协作领导潜力，能有效整合资源、优化作业流程并推动跨部门协同运作。 --- ###**任职资格** 1.**基本要求** -**行业背景**：三年以上船舶、能源或石油化工领域设备/物资采购或销售工作经验，熟悉行业供应链运作模式者优先。 -**语言水平**：具备扎实的英语综合能力（通过CET-6及以上，CET-8优先），能独立处理专业术语和商务文书，较少依赖翻译工具。 -**办公技能**：熟练掌握Office办公套件（Word/Excel），具备数据分析与建模能力者更佳。 2.**核心能力** -**专业素养**：精通采购全流程操作（需求确认、成本管控、风险应对），拥有市场洞察力与谈判实战经验。 -**执行力与抗压性**：思维条理清晰，结果导向明确，可在高强度环境下同时推进多项任务。 -**合规意识**：了解招投标相关法规及合同管理规范，确保采购行为合法合规。 3.**发展潜力** -**应届生通道**：优秀应届毕业生可酌情放宽经验限制，但需具备相关实习或项目经历，并展现较强学习能力。 -**管理潜质**：具备带领团队的基础素质，能够参与制定采购策略、合理配置资源并推动绩效提升。 --- ###**差异化优势** -本岗位聚焦于**复杂品类采购统筹能力**（如零散物料整合、长周期项目协调），期望候选人具备创新采购思路与实际问题解决能力。 -具有**跨文化商务沟通经历**、**国际供应链实操背景**或**船舶/机械制造相关知识**者将被优先考虑。 （注：以上内容综合行业标准及岗位需求提炼，可依据企业实际业务场景进一步调整。）

协助采购部经理，负责公司各饭堂的食材采购工作。 具体工作内容： 1、市场调研评估、开拓和筛选供应商 2、根据公司各项目的要求，制定采购计划，执行询价、比价、议价、下单、跟单交付过程 3、通过询价比价，降低公司采购成本，提高采买商品或服务的质量 4、与仓管和现场人员，保持密切沟通，避免货物积压，保持合理库存 任职要求： 1、身心健康，工作积极主动，善于交流沟通 2、大专及以上文化程度，熟悉餐饮行业，有一年以上相关工作经验，从事过销售或采购工作优先 3、有c1以上驾照，能适应省内短途出差 薪资待遇： 试用期（一个月）4500，转正后综合薪资5500。购买社保。

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新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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岗位职责： 1.负责筛选并执行指定商品的下单采购工作。 2.跟进订单状态，确保商品按时购买成功，并进行物流跟踪。 3.与团队保持沟通，反馈物流、产品信息 4.整理并提交简单的采购清单与订单记录 任职 1.居家线上办公，时间灵活，根据你的时间进行安排 2.做事认真仔细，有责任心，能严格按照要求执行操作。 3.具备基本的线上沟通能力

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账及合同资料，配合财务完成对账与付款流程 5.协助优化采购流程，参与成本分析与降本增效相关工作 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业采购实习/工作经历者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，能适应多任务并行 5.无不良信用记录，认同企业价值观，具备团队协作精神

我们是一家油缸机械制造厂，现需招聘采购员1名。 任职要求： 大专及以上学历，具备采购相关工作经验； 熟悉采购流程与供应链管理，具备良好的谈判与沟通能力； 工作细致，责任心强，具备良好的团队协作意识； 具备外贸相关经验者优先（熟悉进出口流程、国际贸易术语、报关单证等）； 年龄：30-40岁优先。 薪资面谈。 工作地址‌：无锡市滨湖区胡埭镇钱胡路1510号 有意愿入职者，欢迎来厂面试~

岗位职责： 1，线上采购：根据公司提供的商品清单，在主流电商平台采购公司所需货物。 2，收到商品后，核对商品是否完好，确保商品原封不动。 3，联系快递员上门取件，把商品寄回公司。 任职要求： 1，熟悉日常网购操作。 2，工作细心，有责任心。 工资待遇：日结，时间自由。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务及后勤支持工作，包括办公设备与用品的采购配置、使用管理；来访人员接待，办公场所及公共区域的日常维护与管理； 2、统筹公司内部例会的组织安排、会议通知发布及会议记录，协助准备相关材料，必要时整理会议纪要并对接客户相关信息； 3、负责公司各类合同文件的归档、分类与保管工作； 4、办理员工入职、离职等相关手续，确保流程规范有序； 5、对公司固定资产及办公耗材进行登记、盘点与日常管理； 6、统计与制作员工考勤报表，确保数据准确及时； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备6年以上人事行政工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握文字处理、文档排版及常用办公软件操作； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力、应变能力和团队亲和力； 4、持有驾驶证者优先录用。 福利待遇：3.5k-5k，社保 上午08:20-12:00，下午14:00-18:00 基本工资+绩效奖金+交通补贴

岗位职责： 一、业务管理： 1、协助商品经理完成店铺资料归档及客户订货流程的标准化梳理； 2、协同商品经理开展订货会筹备工作，落实订货目标分解、订货指导、订单汇总等相关事务； 3、深度参与公司订货专项小组的各项任务执行； 4、为订货策略制定提供数据支持与分析依据； 二、日常管理： 1、搭建并维护各类商品数据报表体系，确保信息及时更新； 2、配合商品经理推进库存管理工作，对关键环节实施监督与风险预警； 3、分析区域商品运营相关的周度报告、运营动态及过程管控数据，针对异常情况及时与商品部及业务团队沟通解决； 4、跟进订单到货进度，协调内部相关职能部门确保流程顺畅； 5、在区域销售过程中统筹商品的调拨与分配工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限性别； 2、具备3年以上服装行业商品运营或商品数据分析相关工作经验； 3、具有较强的数据解读、商品规划、资源调配及综合分析能力； 4、具备优秀的理解力、判断力、沟通表达能力和环境适应能力； 5、熟练使用OFFICE办公软件处理文档、表格、图表及数据运算。

岗位职责： 1.负责光伏新能源企业日常文件的分类、归档与系统化管理，保障资料的规范性与可追溯性； 2.承担各项行政支持工作，如文书传递、会务组织及对外接待，确保办公环境高效运转； 3.搭建内部沟通桥梁，配合推进部门间协作流程，优化整体运作效率； 4.配合完成数据汇总与报表整理，为团队决策提供基础信息支持。 任职要求： 1.具备扎实的文字编辑能力及文档管理实操经验； 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等，能快速完成文档编制与处理； 3.具有良好的统筹安排能力，可在多任务环境中保持条理性与执行力； 4.态度认真、责任感强，拥有出色的沟通能力和主动服务意识。

岗位职责： 1、根据业务需求，保障业务的基本后勤需要 2、日常的后勤管理工作食宿管理等 3、基本的行政台账建立维护 4、有成本意识，以流程为方向给公司最大限度降低成本 任职要求： 1、身体健康、无不良记录案底 2、大专以上学历（全日制） 3、PPT、表格要会基本的 4、认可公司文化 福利待遇： 包吃包住入职买社保朝九晚六月休四天

1、具备扎实的文字表达能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习能力、分析判断力、理解力及沟通协调技巧，工作条理清晰、计划性强。 3、态度认真负责，积极主动，执行能力强，能高效完成工作任务。 4、负责人事日常事务、资料整理归档、文书撰写、公文处理、文件流转等综合性行政工作。 5、完成上级交办的其他相关工作。

负责招呼客人以及收银

岗位职责: 1.负责内部文件的归档与管理； 2.协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3.整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，性格积极向上； 2.工作认真仔细，富有责任感，对文职类工作有较高热情； 3.熟练掌握常用办公软件操作技能； 薪资待遇： 1.底薪3000+ 工作时间:8.30到5.30

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务， 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好记录，确保沟通顺畅高效 3.负责日常办公环境的整洁与维护，管理快递收发 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表，亲和力强，普通话标准 2.具备基本的沟通协调能力和服务意识，工作认真细致 3.熟练使用常用办公软件，能胜任重复性工作并保持耐心 4.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

一、岗位职责 1、根据年度招聘计划，开展基层岗位招聘工作。 2、负责办理员工入离调等手续办理，建立人事档案并规范管理。 3、负责每月钉钉维护、员工考勤统计工作。 4、负责员工社保/保险申报、办理及理赔工作。 5、实施培训考试方案，做好员工岗前培训及考核，做好培训后情况跟踪，协助完善培训体系。 6、负责公司物资管理，包括办公用品、资产、工服等。 7、负责公司后勤管理工作，包括宿舍管理、车辆管理、饭堂管理等。 8、负责基本档案及文书管理工作，包括收发文、印章证照等。 9、负责外来人员参观接待及对外宣传工作。 10、完成上级交办的其它工作任务。 二、任职要求 1、中专或以上学历，管理类、经济类、文秘类专业优先，良好的公文读写能力，熟悉使用办公软件。 2、熟悉人事行政日常工作流程，优秀应届生均 可。 3、具有良好的职业素养及职业道德，待人待物有礼貌，责任心强，团队协作能力强。 4、学习能力强，工作积极主动，条理性强，遇事喜欢思考，善于寻求资源解决问题，而非报怨性的工作态度。 5、对工作渴望。 三、上班时间: 8：00——12：00，14：00——17：30，一周上五天半，按国家规定放假。 四、福利： 1、中秋，三八，春节福利。 2、包吃包住，加班补贴，五险一金。 3、年终奖为部门完成工程量比例分红。

岗位职责: 1.负责收集和整理招标信息，确保所有投标活动符合公司和行业标准。 2.编制投标文件，确保文件的准确性和及时性。 3.与项目团队和其他部门协调，确保投标流程的顺畅。 4.管理投标相关的档案资料，保证信息的准确性和安全性。 5.跟踪投标活动的后续发展，确保所有流程符合规定。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神和沟通能力。 2.熟悉招投标流程及相关法规，能够独立处理招投标活动。 3.具有较强的组织和协调能力，能够有效解决投标过程中的问题。 4.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 5.诚实守信，细致认真，具备良好的职业道德。