招聘启事 切配：4000-5000底薪 蒸煲烤：4000-5500底薪 打荷： 3700-4500底薪 洗捡： 3500-4300底薪 兼职： 120-150元/天 菜品简单好上手，工作环境优秀 以上岗位要求：年龄满18岁—35岁 吃苦耐劳，性格外向开朗， 餐饮工作热情优先 工资结构：底薪+奖金（无上限） 假期：月休四天 年假：满一年带薪休假3天 联系方式: 工作地点:昆明

火锅店厨师按招配方做锅底，会创新，管理厨房

招聘，炒菜师傅1名，工资5000.工资准时，月休四天，每月15号准时发放，提供住宿 地址，官渡区子君路 电话:陈师

岗位职责 1、依据社区厨房标准化服务手册，遵照相关规章制度，完成热菜的烹调制作任务。 2、计划食材用料、精工细作，改善烹调方法，做到菜品色香味俱佳及多样化。 3、参与制定每周菜谱，开发新菜品，依据社区住户特点，兼顾菜品营养与美味。 4、维护厨房环境，保持灶面及周边环境清洁卫生，做到操作工具用毕洗净擦干， 按规范消毒，定位存放。 5、严格执行卫生责任制，注意个人卫生，保证饮食操作安全，杜绝食物中毒事件。 6、做好厨房内日常安全防范检查，提高安全意识，消除安全隐患。 7、视供餐模式需要，在餐厅内参与加餐、打餐等服务。 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、年龄 45 岁以内，身体状况良好者可放宽至 50 岁。 2、有厨房工作经验 2 年以上，优先录用。 3、吃苦耐劳，有符合国家规定的有效健康证，讲究个人卫生，听从安排。 4、负责执行餐饮部厨房的岗位职责。 5、服从主管人员的工作安排和指导要求。

烧烤师 年龄18–50岁，做事认真负责、有责任心，能吃苦耐劳，服从管理，有工作经验者优先录用 薪资福利:薪资面议，待遇优厚 招工人数:数名

因门店发展需要，现招聘！ 一、餐饮店长 诚聘餐饮店长，期待经验丰富、懂管理、善经营的你加入！ 任职要求 1. 拥有三年及以上餐饮门店店长管理经验，熟悉前厅后厨全流程运营 2. 具备门店人员管理、成本控制、营销策划、客诉处理能力 3. 责任心强，执行力强，能稳定带队、提升门店业绩 4. 认同品牌理念，有餐饮连锁管理经验优先 薪资待遇 • 薪资：底薪+绩效+全勤上不封顶 • 福利：包吃、节日福利、生日福利 二、厨师（中西餐结合）、糕点师、奶茶咖啡师、小吃制作师、服务员、后厨人员、收银员 岗位职责 负责点餐、上菜、桌面清洁、客人引导，配合门店日常运营工作。 任职要求 • 做事认真，有责任心 • 能吃苦耐劳，踏实肯干 • 服从安排，团队意识强 • 有无经验均可 • 年龄18–45岁，身体健康 薪资待遇 • 薪资面议（薪资+全勤+包吃，节假日提供食宿+节日福利+生日福利） • 工作环境轻松，晋升空间大 • 老板好沟通，表现优秀另有奖金 长期稳定，氛围轻松，欢迎咨询或直接到店面试！ 工作地点：长坡 有意者请联系： 吴女士 *****1832（） •待遇优厚，福利满满，期待资深餐饮管理人才共谋发展！

招聘：厨师 薪资：4-7K 我们主要做养生滋补汤、粥系列产品，准备开业，急需招聘厨师，菜品研发已完毕，只需要按照配方照做，计划在昆明形成连锁加盟系统； 负责：菜品制作及总部运营指导 要求： 1、执行力强有团队意识； 2、性格开朗活泼，吃苦耐劳； 3、主人翁意识强，责任心强； 4、长期合作， 有一定经验者优先