岗位职责 1. 负责项目招投标过程中文件的编制、整理、排版、打印、装订、密封及提交，确保标书内容完整、格式规范，并按时交付。 2. 汇集并整理招标信息、企业资质、过往业绩等投标所需材料，协助完成投标报名及资格审查相关事务。 3. 承担公司各类合同的拟定、审核、修改、归档工作，建立合同台账，跟进合同执行进展情况。 4. 协调业务部门与外部合作单位，处理合同协商、条款调整、用印、签署及接收等日常流程。 5. 对标书、合同及其他重要文件进行分类管理，落实保密措施，并做好数据汇总与统计分析。 6. 配合完成上级安排的其他行政支持及商务辅助性任务。

薪资结构： 高额底薪（6000-10000元）+丰厚提成，综合年收入30-100万 任职要求 1. 有相关经验者优先，具备较强的协调能力，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力。 2. 具备律师事务所、国有企业或大型民营企业市场营销、招投标相关工作经验者优先考虑。 3. 拥有良好的商务沟通能力，擅长市场研究与调研分析。 4. 具备保密意识与职业操守，团队合作能力强，工作认真投入。 5. 认同律所文化理念，遵守事务所各项管理规定。 工作内容 1. 对市场及客户数据进行筛选与分析，开展客户拓展工作。 2. 协助事务所及业务团队推进业务开发方案的执行。 3. 协助维护事务所客户关系，提升客户满意度。 学历：不限学历，能力突出者优先。

岗位目标： 聚焦车位销售业务核心需求，负责优质产品资源的拓展、筛选与采购实施，构建稳定的供应商合作体系，优化采购流程，控制采购成本，确保公司车位销售业务持续高效推进。 核心职责： 1. 采购谈判与合同管理： - 主导采购谈判，就产品价格、付款条件、交付周期等关键要素达成共识，确保采购成本具备市场竞争力。 - 编制采购合同及相关协议，审核条款的合规性、完整性及潜在风险，跟进合同签署、履行及归档工作，保障采购流程合法合规。 2. 供应商管理： - 搭建供应商信息库，对供应商资质、履约能力及合作表现进行动态评估与分级管理，维护长期稳定的合作关系。 - 定期与核心供应商沟通，传递市场需求与反馈意见，优化协作机制，开拓多元化供应渠道，降低供应端风险。 3. 采购流程优化与成本控制： - 制定并完善采购管理制度与操作流程，规范采购申请、审批、执行及验收各环节，提升采购效率。 - 严格管控采购成本，对比分析不同供应商报价与成本结构，通过集中采购、战略合作等方式争取最优采购条件，实现成本最小化。 4. 协同配合与数据管理： - 与销售、财务、法务等部门密切协作，共享资源信息与采购进展，保障业务顺畅运行。 - 建立采购台账，记录采购明细、合作数据及支出情况，定期输出采购报表，为管理决策提供数据支撑。 5. 其他工作： - 协调处理采购过程中的争议、违约等问题。 - 完成上级安排的其他采购相关任务。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，采购管理、市场营销、工商管理、房地产经营与管理等相关专业优先。 2. 工作经验： - 2年以上采购相关工作经验，有车位、房地产、二手车等行业采购背景者优先。 - 具备独立开展谈判并签约的实际经验，能快速对接各类供应商并推动合作落地。 3. 核心能力： - 市场洞察力强，具备扎实的市场调研与分析能力，能够准确把握行业动态与价格走势。 - 拥有出色的谈判技巧与沟通协调能力，思维清晰，善于平衡多方利益，促成共赢合作。 - 成本意识与风控能力突出，熟悉采购合同条款及相关法律法规，能有效识别并规避采购风险。 - 工作细致严谨，责任心强，具备良好的计划执行能力和抗压能力，可独立完成各项采购任务。 4. 其他要求： - 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）及常用采购管理工具。 - 无不良职业记录，恪守职业道德，具备良好的团队协作精神。

1. 负责办公区域6S管理的落实、巡查与督导工作 2. 负责门店商品出入库单据处理及吊牌信息制作 3. 完成商品价格调整相关报表的整理与编制 4. 支持企业文化活动开展：负责活动物料验收与落地执行，配合保障活动有序推进 5. 协助店长完成门店运营数据类报表的整理与分析 人事工作模块 1. 承担人事基础事务，包括员工入职、离职、转正、调动手续办理，考勤统计及日常管理监督 2. 负责门店人员招聘实施，熟练操作招聘工具及本地招聘渠道平台 职位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先考虑 2. 具备1年以上文职类岗位工作经验 3. 工作认真细致，有耐心，责任感强，具备良好沟通亲和力 4. 熟悉基础办公软件操作，如Word、Excel、PPT等

一、工作职责： 1、负责采购实施及订单全流程跟进 2、开展供应商资源拓展与日常维护 3、进行采购成本分析与降本增效管理 4、监督产品品质并确保合规标准落实 5、汇总采购相关数据并协同各部门协作推进 6、熟悉行业相关的法律法规要求 二、任职条件： 1、学历与专业要求：大专及以上学历 2、专业要求：物流管理与工程、采购与供应链管理、电子商务、工商管理等相关专业 3、具备养老行业采购工作经验者优先考虑 4、有医药、医疗或食品保健品采购背景，且有志于长期发展养老行业者优先 职业规划：采购专员-采购主管-采购经理-采购总监

综合薪资5000-8000（无责底薪+奖金+提成）。 岗位福利： 1. 公司提供免费住宿，电梯小区，环境优美。 2. 节假日享受相应福利，不定期组织团建及旅游活动。 3. 按规定购买社保。 4. 执行八小时工作制，节假日依照法定规定休假。 5. 公司免费提供一对一的带薪培训，配套专业系统化学习支持，实现边工作边成长。 任职要求： 1. 有志于从事管理方向工作，愿意为既定目标全力以赴。 2. 接受实习生及表现优异的应届毕业生加入。 3. 具备良好的组织、协调与沟通能力。 4. 工作态度端正，责任心强，具备积极进取精神和团队协作意识。 5. 拥有明确的职业发展规划。 工作内容： 1. 根据公司安排，在多个岗位深入学习企业运营流程与业务体系，持续提升职业素养与综合能力； 2. 实行轮岗机制，在市场部、运营部、人事部等部门轮岗2-3个月； 3. 负责市场数据整理统计，开展业务推广、宣传及产品策划相关工作； 4. 参与招聘实施、培训组织及考核管理工作。 未来发展： 1. 提供公开透明的晋升通道。 2. 定期开展学习提升活动，表现突出者可获得晋升机会。

职位详情大中型企业采购经验电子元器件生产性采购 岗位职责: 1、负责采购订单的计划制定与执行，跟踪下单及货物到货进度； 2、参与新供应商的开发与引入，组织实施比价、议价及合同签署工作； 3、开展供应商日常管理与关系维护，定期进行价格评估并处理异常情况； 4、审核供应商报价及相关单据的签批流程。 任职要求: 1、******，大专及以上学历； 2、身体健康，品行端正； 3、具备电子物料及液晶模组类采购工作经验（不具备此条件者请勿投递）。

福利待遇丰富上月团队成员平均月薪达6k，享受15天超长带薪年假，配备一对一导师指导，非销售岗位！！！ 一、岗位职责 负责公司内部稽查与审核事务，开展合规性评估及相关处理工作，要求做事细致认真，具备较强的责任意识，接受零经验新人，工作内容简单易上手，入职即有专人带教。 《工作时间》 1.上班时间:9:30-17:30 2.午休时间:11:50-13:30 《薪资》 无责任底薪+提成+绩效奖金，综合收入月均7k以上。 《任职要求》 学历不限，掌握基础电脑操作即可，无需工作经验，欢迎应届毕业生投递，希望长期稳定发展，深耕行业发展。 《员工福利》 节日礼品、定期团建、团队聚餐、零食分享会、五险一金、婚假、产假等福利齐全。

岗位可实习～接受应届生～无经验～转行～ 薪资福利: 试用期无责底薪4000加津贴800~1500 转正后无责底薪5000加津贴1500~2500 购买五险一金～为员工提供保障 节日礼品，下午茶，生日会都有～带薪年假15+ 公司直招！！！发薪准时～每天7小时工作制～不外出，无压力 有住宿！！！平时也可自己带饭到公司～ 岗位职责: 1.负责公司各类文档的整理以及归纳，确保资料的完整性和准确性 2.进行部门之间的日常沟通与信息传递 3.协助团队成员处理日常工作，包括上下部门之间传达和文件交换 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和高效的执行力，能够有效处理工作中的各项事务 2.熟练掌握办公软件的使用，包括文件处理和报表制作 3.具有较强的责任心和抗压能力，能够独立完成分配的任务 工作时间: 早九晚六，午休2小时，每天工作7小时！带薪年假15天起～ 新项目组建中，管理层晋升空间大，欢迎投递，欢迎随时沟通～

自贡市沿滩区招强电(高压电工)

四川老师去外地。招贴砖、泥瓦工精装修，手艺过硬。钱好拿。45至50。一方。 5个老师

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，工作在苏州空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州就外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 3.组织并配合内外部审计工作，提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行，保障税务合规性 5. 参与财务制度优化与流程改进，提升总账核算效率与数据质量 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规 4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 5.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作能力

岗位职责: （需要有新建变和一次施工二次施工经验，没有的不要投递避免浪费大家宝贵时间） 1.独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作，确保技术工作标准化、规范化开展。 2.独立负责施工新建变电站踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目按期交付。 3.独立建立新建健全变电站施工技术档案，确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。 4.认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 5.配合业主、供电公司监理验收等工作，确保变电站符合相关技术规范。 7.参与过35KV变电站新建项目者优先，要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 8.完成上级交办的其他技术相关工作任务。 任职资格： 1.专科及以上学历，电力工程、机电工程相关专业背景，持有机电专业或者建筑工程二建证书； 2.具备5年以上变电站行业从业经验，3年以上变电站工程项目管理经验，熟悉施工和管理流程； 4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力，能够有效管理项目团队和资源； 5.具备较强的风险管理能力和决策能力，能够识别和应对项目风险，做出科学合理的决策； 6.具备较强的技术背景和技术管理能力，能够独立完成项目施工、调试和验收等工作； 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够与客户建立良好的关系，解决客户问题和需求； 8.具备良好的计算机操作能力，熟悉项目管理软件者优先考虑。

岗位内容： 1、分析生猪市场动态，统筹管理生鲜板块十余家屠宰企业的采购策略并推动执行； 2、负责采购团队的条线管理，优化工作流程与标准规范； 3、开拓新型采购渠道，拓展生猪供应客户资源； 4、工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上采购相关工作经验； 2、掌握采购作业流程与供应链运作，熟悉行业市场情况； 3、具备优秀的沟通协调能力，能够高效协同内外部合作方； 4、拥有较强的商务谈判技巧和市场洞察力； 5、熟练操作常用办公软件，具备基础计算机应用能力

业务员 外向、亲和力、抗压性强，形象气质佳，具备优秀的沟通协调能力和客户关系维护能力。车辆工程、机械设计、材料成型等工科专业优先，最好是有1 - 3年以上的汽车行业销售经验，有主机厂人脉资源或熟悉主机厂采购流程，熟练使用Office办公软件，能适应频繁出差，愿意长期在汽车行业发展。负责公司市场情报与项目挖掘，客户对接与商务谈判，项目协同与推进，客户关系管理。 薪资福利:6000 - 7000元/月（底薪、绩效、项目奖金，待遇可面谈。） 招工人数:2名 电子邮箱：， 工作地址:龙泉驿区成都宁兴汽车弹簧有限公司新厂城柏街1111号

工作职责 1. 对接并分析公司采购需求，制定科学的采购方案并推进实施。 2. 开发并维护优质供应渠道，构建供应商评价机制，持续降低采购成本并提升交付效率。 3. 全程跟进采购执行，涵盖下单、物流追踪、到货验收及结算等环节，确保流程规范运行。 4. 汇总采购相关数据并开展分析，形成成本控制与供应链风险提示报告。 5. 参与采购制度与流程的优化，助力采购管理的标准化和信息化发展。 任职要求 1. 了解基本采购流程，掌握供应商寻源、比价议价及合同执行等关键节点。 2. 具备较强的沟通协调能力，能够高效对接供应商与内部业务团队。 3. 熟练操作Office办公工具，具备良好的数据处理与报表编制能力。 4. 性格认真细致，具备较强的成本管控意识和风险防范思维，适应一定强度的工作节奏

岗位职责： 1. 主导新物料的开发工作，配合产品中心完成样品评估，明确产品性能标准及执行规范； 2. 管理样品制作流程，跟进样品确认并完成封样归档； 3. 牵头优质供应商的开发、评审、引入及合同洽谈； 4. 开展供应商现场审核与质量能力评估，建立并维护稳定的供应合作关系； 5. 定期开展供应商绩效考核（包括准时交付率、产品合格率、协作配合度），形成优化建议并推动落地改善； 6. 指导供应商提升生产效率、产品质量及成本管控水平； 7. 主导采购询价、比价与议价流程，在预算范围内达成价格协议； 8. 推进年度降本及持续性成本优化项目实施； 9. 核查采购订单中的单价与数量信息，配合财务部门完成付款对账； 10. 跟进新产品转入量产后的订单执行情况，协助处理交期或品质异常问题； 11. 对供应商生产环节的质量波动及产能压力进行预警，协调内部与外部资源及时应对； 12. 参与重大异常订单的现场催交或整改会议； 13. 在ERP系统中更新维护供应商资料、物料报价及合同内容； 14. 汇总分析供应商准交率、合格率、开发进度达成率等关键指标； 15. 按周/月提交供应商排程安排及产能评估报告。 任职要求： 1. 具备6年以上采购管理相关经验，兼具市场洞察力与供应链整合能力； 2. 熟练操作ERP系统、采购管理系统及常用数据分析工具； 3. 熟悉公司所在行业常用物料特性（如玻璃、注塑、合金压铸及喷涂电镀等后处理工艺），拥有同行业供应资源者优先，工作细致，责任心强。

1-2年釆购经验，男女不限，年龄不限，中专及以上学历

主要负责数据录入，工作轻松，无业绩压力，接受小白，无需任何费用，早九晚五

需要工地上资料员一名，

岗位职责: 1.负责路基工程相关资料的归集与系统化管理 2.保障资料内容准确完整，符合项目执行标准要求 3.配合团队成员完成资料的实时更新与信息共享 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，确保任务高效落实 2.能主动参与团队协作，助力项目有序推进 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升工作质量

资料员，坐班

岗位职责： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络工作； 2. 负责各类信息的传递与跟进落实； 3. 负责人员招聘相关事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在22-55岁之间； 2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 薪资福利： 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

重庆四川区域精装项目招聘资料员，做现场照片收集、归档、经济资料零星收方整理等工作，最好有一定的现场经验，能适应项目出差、工资面议

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供细致贴心的服务，保障客户满意体验； 2、保持前台区域干净整洁，维护良好的职业形象，统筹客户预约与问询事宜； 3、联动各部门资源，确保客户需求快速响应并妥善处理； 4、汇总客户意见与建议，配合推动服务流程优化与体验升级。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效解答客户疑问； 2、性格友善亲切，善于打造轻松友好的接待氛围； 3、有同类型行业服务经历者可优先考虑； 4、可接受弹性排班安排，包含周末及法定节假日出勤。

自贡大安区自贡北站附近招收市政桥梁资料员一名。要求从事市政桥梁资料工作两年以上经验。月薪5000-6000元。周末双休，能够立即到岗者优先考虑。

收集施工期间的技术变更信息，并完成分类、登记及归档工作。 负责资料的填写、会签、整理及备案报送等流程。 资料员需具备细致、耐心与责任心，保障工程资料的完整性与准确性， 为项目顺利推进提供有效支持。

1、主要负责人事管理相关事务，保障人力资源工作有序开展。 2、根据企业实际运营情况，制定并实施KPI绩效考核体系。 3、推动企业文化建设与日常维护，规范员工行为，提升组织运行效率。 4、统筹公司各类会议安排，负责会议通知发布及会议纪要整理归档。 5、发布招聘需求，进行简历筛选、面试邀约及录用结果反馈。 6、办理员工入转调离等人事手续，健全并完善人事档案管理体系。

岗位职责： 1、协助销售团队整理客户资料及订单信息； 2、负责销售数据的录入与统计分析，支持销售目标达成； 3、处理销售合同、报价单等文件的归档与管理； 任职要求： 1、熟练使用Excel、Word等办公软件； 2、具备良好的沟通协调能力与责任心； 3、工作细致，具备较强的数据整理与分析能力； 4、有相关销售支持经验者优先。