
空调设计师
3-5千/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案论证,提供暖通专业技术支持与优化建议
3. 监督施工现场暖通设备安装与调试,确保符合设计规范及验收标准
4.配合完成竣工验收、资料归档及后期运维技术支持
5. 协同建筑、给排水、电气等专业开展BIM协同设计与管线综合排布
任职要求:
1.暖通工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家暖通设计规范及行业标准,掌握CAD、Revit等设计软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差或现场配合需求
5.有设计院或大型公建项目经验者优先
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师经验不限大专
岗位职责:
1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化
3. 配合建筑、结构、电气等专业完成协同设计,确保图纸合规性与可实施性
4. 解决施工现场暖通相关技术问题,提供设计变更与技术支持
5. 落实国家及地方暖通设计规范、绿色节能标准与消防要求
任职要求:
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等设计软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性项目节奏
5.有设计院或大型公建项目经验者优先
设计师
3-5千/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案论证,提供暖通专业技术支持与优化建议
3. 监督施工现场暖通设备安装与调试,确保符合设计规范及验收标准
4.配合完成竣工验收、资料归档及后期运维技术支持
5. 协同建筑、给排水、电气等专业开展BIM协同设计与管线综合排布
任职要求:
1.暖通工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家暖通设计规范及行业标准,掌握CAD、Revit等设计软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差或现场配合需求
5.有设计院或大型公建项目经验者优先
暖通设计师
8千-1.2万/月
暖通设计师1-3年大专暖通设计通风工程
任职要求:
1、学历要求:大专及以上
2、专业要求:优先考虑暖通、热动相关专业;其他专业需具备暖通领域实际工作经验
3、工作经验:具有2~5年从事设计、施工或设备厂家技术支持等相关工作经历
4、项目经验:参与过民用或工业建筑中通风、空调、采暖、防排烟等暖通系统的规划设计或现场实施工作
5、工作技能:熟练使用OFFICE、CAD及鸿业或天正暖通等专业软件
6、综合能力:具备良好的沟通协调能力、时间管理意识,工作细致认真
工作职责:
1. 负责EM4\5风管系统的力学分析与计算工作
2. 根据核岛通风系统设计方案,遵循布置原则,完成风管、设备及阀门的三维布置设计、施工图绘制及相关二三维接口协调配合
净化工程设计师
8千-1.3万/月
暖通设计师3-5年本科AutoCAD天正建筑图纸绘制/审核方案设计了解中央空调知识
1. 负责洁净室空调系统和洁净室布局的设计、出图、报价。
2. 对施工现场提供技术支持及处理现场技术问题。
【岗位要求】
1. 暖通空调制冷相关专业,本科以上学历。
2. 熟练运用Excel、Word、CAD、天正暖通、天正电气或鸿业暖通应用软件。
3. 具有较强的沟通协作能力,具有高度的责任心及敬业精神。
【福利待遇】
1. 衣食无忧:公司提供食宿补助,免费提供夏装工衣。
2. 学习晋升:对于爱学习,致力于同公司共同发展的伙伴提供免费学习培训的机会。
3. 工作休息两不误:基本工作时间+弹性工作,不定期组织活动聚餐,生日礼品,唱K,旅游等团建活动。
4. 家的感觉:和谐工作,快乐生活,公司每天免费提供上午和下午茶点,传统节假日提供相应礼品。
5. 利益共享:底薪+高提成+奖金,能者多得,按期发放。
6. 工资免费领:法定节假日有工资,满一年以上的伙伴提供不同天数的带薪年假。
设计师
岗位职责:
1.依据项目需求、建筑规范及节能标准,编制暖通系统整体方案,完成方案比选与优化,为项目提供技术支撑;
2.基于确定的方案,绘制完整的暖通专业施工图,完成图纸深化与校审,确保图纸符合规范要求、可施工性强;
3.向施工团队、监理单位进行技术交底,跟踪项目施工过程,解决现场技术问题,保障施工符合设计要求;
4.跟踪暖通行业最新规范、标准及技术动态,参与公司技术研发与创新,优化设计流程与技术方案。
任职要求:
1.建筑环境与能源应用工程(暖通空调)、热能与动力工程等相关专业;
2.具有3年及以上建筑工程机电暖通类项目设计工作经验,熟悉商业建筑等至少1类项目的暖通设计流程,有完整项目从方案到竣工的全程参与经验者优先;
3.熟练使用CAD、BIM等设计软件,掌握鸿业暖通、天正暖通等专业计算软件,能独立完成全套施工图绘制与计算书编制;
4.具备跨专业协同能力,能有效协调与建筑、结构、电气等专业的设计衔接,解决交叉技术问题;
5.具有良好的沟通表达能力与团队协作精神,能清晰传达设计意图,高效对接业主、施工单位及内部各部门。
水电暖通工程师
8千-1.1万/月
暖通工程师3-5年大专
大专及以上学历,电气工程、给排水、暖通空调等相关专业。
5年以上商业地产或大型公建项目水电管理经验,有完整经历过一个10万㎡以上商业综合体项目者优先。
专业技能:
精通商业项目强电系统(高低压配电、发电机组)、弱电系统(楼宇自控、安防、网络机房)、给排水(生活水、消防水、虹吸雨水)及暖通知识。
熟练使用CAD及办公软件,懂BIM管线综合者加分。
核心能力:
极强的风险预判能力:能提前识别装修拆改中的机电风险。
优秀的沟通协调能力:能有效协调总包、监理、精装分包及众多小业主(商户)。
证书要求:持有一级/二级注册建造师(机电)或中级工程师职称者优先录用。
三、 福利待遇
薪酬体系:行业竞争力薪资 + 年终分红。
生活保障, 提供员工餐 + 年度体检。
工作时间:双休制(项目忙期除外),享受国家法定节假日及超长春节假期。
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师1-3年本科
岗位职责
负责工业暖通空调系统、工业管道系统的方案设计、施工图绘制及技术交底工作;
参与项目的前期调研、可行性分析及成本估算;
协调与其他专业(建筑、结构、电气等)的配合,解决设计中的技术问题;
跟踪项目施工过程,提供现场技术支持,确保设计方案的顺利实施;
参与新技术、新材料的研究与应用,优化系统设计,提高能源利用效率;
负责编制技术文档、施工说明及验收报告等资料;
任职要求
教育背景
本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、暖通空调、热能与动力工程等相关专业。
工作经验
3年以上暖通工程设计或施工经验,有大型工业、商业建筑、酒店、医院等项目经验者优先;
具备独立完成暖通系统设计的能力,熟悉国家及地方相关规范和标准。
专业技能
熟练使用AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件;
掌握暖通空调系统的工作原理,熟悉各类设备(如冷水机组、空调机组、风机盘管等)的选型与计算;
了解BIM技术在暖通工程中的应用,具备相关经验者优先;
具备良好的工程图纸阅读能力和技术文档编写能力。
综合素质
具有较强的责任心和团队合作精神,能够承受工作压力;
具备良好的沟通能力和问题解决能力;
学习能力强,愿意接受新技术和新挑战;
持有注册公用设备工程师(暖通空调)证书者优先。
与客户沟通需求,提供专业的技术咨询服务。
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师1-3年本科
岗位职责
负责工业暖通空调系统、工业管道系统的方案设计、施工图绘制及技术交底工作;
参与项目的前期调研、可行性分析及成本估算;
协调与其他专业(建筑、结构、电气等)的配合,解决设计中的技术问题;
跟踪项目施工过程,提供现场技术支持,确保设计方案的顺利实施;
参与新技术、新材料的研究与应用,优化系统设计,提高能源利用效率;
负责编制技术文档、施工说明及验收报告等资料;
任职要求
教育背景
本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、暖通空调、热能与动力工程等相关专业。
工作经验
3年以上暖通工程设计或施工经验,有大型工业、商业建筑、酒店、医院等项目经验者优先;
具备独立完成暖通系统设计的能力,熟悉国家及地方相关规范和标准。
专业技能
熟练使用AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件;
掌握暖通空调系统的工作原理,熟悉各类设备(如冷水机组、空调机组、风机盘管等)的选型与计算;
了解BIM技术在暖通工程中的应用,具备相关经验者优先;
具备良好的工程图纸阅读能力和技术文档编写能力。
综合素质
具有较强的责任心和团队合作精神,能够承受工作压力;
具备良好的沟通能力和问题解决能力;
学习能力强,愿意接受新技术和新挑战;
持有注册公用设备工程师(暖通空调)证书者优先。
与客户沟通需求,提供专业的技术咨询服务。
施工图暖通设计师
8千-1.3万/月
暖通设计师5-10年本科施工图设计设计师暖通设计
1、建筑环境与设备工程、供热、供燃气、通风及空调工程、供热通风与空调工程技术相关专业 大专以上学历
2、二年以上甲级设计院施工图暖通设计经验,具备大、中型项目初设及施工图设计能力和经验;
3、具备较强的施工现场的问题处理能力。专业基础扎实,熟悉本专业各项规范及行业发展动态,对专业知识有较强的钻研精神;
4、具备较强的沟通能力。工作积极性强,有独到创新能力,富有团队合作精神,具有持续学习能力;
5、有强烈责任感,重视任务完成时效和质量,在压力下依然能够保持充分的耐心;
检测/设备工程师
1-1.8万/月
设备工程师3-5年大专设备管理技改自动化设备非标设备检测段
一、岗位职责设备运维与保障
1、全面负责化成/分容(含常压/真空/隧道式注液机)的日常运行管理、维护保养及预防性维修工作,确保设备高效稳定运转,保障产线生产节奏与产品良率。
2、及时处理生产过程中出现的设备突发问题,缩短非计划停机时间,持续降低设备故障发生频率。
设备技改与效率提升
1、主导化成、分容柜、烤箱等后段设备的机型更换、调试实施及后续优化改进。
2、牵头或参与设备技术升级项目,围绕化成/分容坏点率、设备OEE(设备综合效率)、MTTR/MTBF(平均修复时间/平均故障间隔时间)等核心指标开展分析并推动改善。
3、参与新设备导入(NPI)阶段的安装、调试及验收流程,确保设备顺利投产。
标准与培训
1、编制和完善设备操作SOP、保养计划及点检规范,建立健全设备管理文档体系。
2、组织对技术员和生产操作人员进行设备操作规程及相关基础知识的培训,提升团队整体技术水平。
二、任职要求
1、学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具备3年以上锂电池行业后段设备维护经验,熟练掌握注液机、化成柜、分容柜的维修与保养技能。
核心技能:
1、掌握分容柜的工作原理及内部构造,具备较强的实操能力与独立排查设备故障的能力。
2、了解PLC编程及触摸屏应用,能读懂并进行基础程序修改者优先;熟悉CAD、SolidWorks等制图工具者优先。
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师1-3年大专电工证
岗位职责:
1、制定并执行设备管理制度,优化设备管理流程。
2、负责设备的验收、维修及设备档案的更新与管理。
3、建立并维护设备台账。
4、编制设备保养方案,按计划落实设备保养工作。
5、统筹设备维修团队的日常管理。
6、编制设备备件清单,确保配件信息准确完整。
7、设备发生异常时迅速响应并处理。
8、负责工装治具的设计与日常管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或机械制造相关专业。
2、熟练使用CAD软件。
3、具备两年以上相关领域工作经验。
设备工程师(制程实验室)
7千-1.3万/月
设备工程师1-3年大专机械设备涂布设备卷绕设备自动化设备
岗位职责
1. 确保所有设备安全、稳定地运行
2. 提升设备运行性能,保障产品质量持续提高
3. 落实设备预防性维护工作,逐步提升设备综合使用效率
4. 优化维修管理流程,控制维修支出,提升维修响应速度,降低人力成本
5. 强化现场作业管理,改进操作流程,减少流程与设备异常情况
6. 具备积极的工作态度,主动学习并不断提升专业技能与管理水平
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类相关专业
2. 具备两年以上设备类项目管理经历,三年以上同类岗位工作经验
3. 有带领5人以上团队的管理实践经历
广东珠海急招带班工长1名,薪资为7100至10200元/月,按计件结算,多劳多得。
7.1千-1.02万/月
工长
广东珠海急招带班工长1名,薪资为7100至10200元/月,按计件结算,多劳多得。
电力系统工程师
6千-1.2万/月
电力工程师经验不限大专电气工程发电工程水电工程
岗位职责:
1、承担电力系统电气领域技术方案的设计、设备选型及开发实施任务,保障算法模型稳定运行;
2、参与电力系统性能分析、智能预警等核心技术的研发,并推动技术成果在产品中的实际应用;
3、关注电气技术前沿发展及行业趋势,为产品优化升级提供技术支撑;
4、参与项目整体方案制定,负责项目相关文档、技术资料的撰写与整理。
任职要求:
1、具备专科及以上学历,主修电气工程自动化、热能与动力工程、热控等相关专业;
2、掌握火力发电厂生产工艺流程,熟悉电厂主要设备及其运行原理;
3、熟练使用计算机办公软件,如OFFICE、AutoCAD等工具;
4、了解发电厂生产管理、设备管理及运行管理相关内容,有运行或检修工作经历者优先考虑;
5、具有电厂信息化建设经验或仿真系统开发经验者优先;
6、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,服务意识强,责任心强,富有团队合作精神;
7、能适应艰苦工作环境,接受国内出差安排;
8、火力发电或新能源发电相关专业背景者优先
PACK设备工程师(J12076)
8千-1.3万/月
设备工程师经验不限大专维修/保养
岗位职责:
1. 主导自动化方案的设计、实施与持续优化;
2. 开展设备技术员的技术培训,提升专业能力与职业素养;
3. 协助应对客户审核,并推动客户反馈问题的有效改善;
4. 负责生产设备的日常维护与保养工作;
5. 在所属职能范围内,主导或参与关键目标与计划的制定,协助上级落实相关政策与制度。
任职要求:
1. 专业要求:机械制造、自动化等相关专业;
2. 学历要求:大专及以上学历;
3. 经验要求:具备2年以上Pack行业相关工作经验;
4. 其他要求:具备良好的沟通能力、抗压能力,以及较强的团队协作意识。
叠片/设备技术员
1-1.8万/月
设备工程师3-5年大专自动化设备叠片工序
岗位职责:
1、负责裁断-叠片设备的日常运行维护与管理;
2、执行设备日常巡检、保养及定期考核任务;
3、编制年度、季度、月度运行记录、故障台账及维护保养资料,并按时完成安全附件的送检工作;
4、组织维修人员开展安全教育、技能培训及相关考核;
5、制定并落实设备周期性保养计划,跟踪实施过程并进行评估,汇总整理保养文档;
6、管理工序设备备件的安全库存,确保供应及时;
7、参与设备采购、转移、报废等环节的审核,负责闲置设备的维护管理;
8、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机械设计制造或相关专业;
2、具备2年以上设备维护管理工作经验(锂电行业优先);
3、熟悉设备管理流程,有2年以上自动化设备运维经验;
4、能独立处理自动化设备的电气与机械类异常问题;
5、具有良好的沟通协调和团队协作能力;
6、了解工程弱电系统及相关设备法规、技术规范;
7、熟练使用CAD或Solidworks等绘图软件中的一种;
8、掌握设备保养计划制定、备件申购规划及费用控制,保障设备稳定运行的同时实现成本优化。
水电技术员
1.2-1.6万/月
水电工程师10年以上本科
(1)全面负责项目实施过程的组织与管理,把控工程的质量、进度及安全管理工作;
(2)承担施工现场水电专业技术管理职责,组织本专业施工图及技术方案的审查,及时解决现场水电类技术问题;
(3)协调业主方、施工单位、监理单位及其他专业团队之间的协作关系,妥善处理各类相关事务;
(4)参与工程项目的预算编制工作及招标活动的具体执行;
(5)编制并推动落实项目建设计划、项目管理实施方案等关键文件;
(6)牵头办理项目前期报建、竣工验收及结算等相关手续;
(7)完成公司及上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
(1)本科及以上学历,土木工程、工民建或结构类相关专业;
(2)具备十年以上大型房地产企业或工业项目同类岗位工作经验,拥有丰富的现场工程管理实践经验;
(3)熟悉工程建设开发全流程,精通水电工程相关规范、技术标准、施工工艺及材料设备情况;
(4)掌握土建相关专业的设计规范以及行业和地方相关技术标准;
(5)熟练操作常用办公软件(WORD、EXCEL、PPT)及CAD制图软件;
(6)具备较强的沟通、协调与组织能力,逻辑清晰,工作有序;
(7)服从公司及领导的工作安排,态度端正,踏实肯干,责任心强。
暖通销售工程师
7千-1.2万/月
暖通工程师1-3年高中面销/陌拜渠道销售
岗位职责:
1、负责空调、采暖、新风、净水及华为智能系统等产品的客户开发;
2、面向集团产品目标客户群体,通过多元渠道建立并拓展客户资源库;
3、运用多种途径获取、筛选并持续跟进有效销售线索;
4、维护客户关系,推动二次合作与客户引荐,达成个人销售任务;
5、管理集团新老客户资源,快速响应客户在采购及后续使用中的各类需求。
任职要求:
1、具备1年以上销售工作经验,对销售岗位有高度热情;
2、性格灵活、积极主动、具备较强学习能力与客户关系运营能力;
3、技术基础要求:需通过为期3个月的专业培训,具备自主学习意愿;
4、有建材领域从业经历、装饰公司合作资源或外卖行业经验者优先考虑;
5、了解家装流程,掌握家用电器基本技术知识,能配合技术团队完成方案对接者优先。
设备技术员
7千-1.3万/月
设备工程师1-3年大专安装/调试维修/保养非标设备
岗位职责
1. 确保所有设备安全、稳定运行
2. 提升设备性能,保障产品质量持续提高
3. 落实设备预防性维护工作,持续提升设备综合效率
4. 优化维修管理流程,降低维修成本,提升维修响应速度,减少人工投入
5. 强化现场管理,改进作业流程,减少流程与设备异常情况
6. 具备积极的工作态度,主动学习并不断提升专业技能与管理水平
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类相关专业
2、具备两年以上设备类项目管理经验,三年以上同岗位工作经验
3、具有带领5人以上团队的管理经历
栏目概述
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