工作内容： 负责超市商品的采购及配送工作 重要的事情说三遍！ 不收钱、不收钱、不收钱 不押金、不押金、不押金 请勿再咨询以上问题！ 薪资待遇： 560元/天，7天结算4200元，月收入12000-14000元 可做短期，可过渡，支持预支工资 提供住宿、配送车辆及员工餐厅 无需经验，诚邀加入！ 想赚钱，正为生计发愁？ 来找我，帮你解决生活难题！

岗位职责： 一、1、根据车间提交的需求计划，结合仓库库存实际情况，与供应商沟通并落实物资采购订货事宜； 2、在采购前需关注市场行情变化，开展价格调研、比对及谈判工作，确保所购物料质优价廉，严禁虚报瞒报；及时将市场调研情况向上级汇报，经批准后方可执行采购； 3、若供应商出现调价情况，须提供加盖公章的有效说明文件，并第一时间告知相关职能部门及主管领导； 二、1、负责采购订单的编制、确认及到货安排，全程跟踪到货时间，确保物资按时到达，并保障到货合格率； 三、1、办理物资入库流程，携带物料合格证明、入库单据、发货明细等相关资料，配合库管人员完成验收交接； 2、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途及验收规范等基本信息； 3、核实当日到货物资的实际品种、规格和数量，严格把控质量验收环节； 4、每周开展一次初级农产品市场价格调研工作； 有肉制品行业工作经验者优先考虑； 积极配合并完成上级交办的其他临时性工作任务

岗位职责​​ 1、负责公司原材料IT硬件的采购，包括询价、比价、议价、签订采购合同、付款流程，跟踪到货情况，确保物资按时按质按量供应； 2、负责寻找潜在供应商，评估其信用、实力等，对优质供应商积极引入推进，并维护良好的合作关系； 3、负责系统集成项目中第三方产品的选型及核价，配合提供项目投标、验收资料; 4、完成ERP系统及采购文档数据的录入、统计，负责与供应商、库房及财务三方对账； 5、与质检部、供应商沟通处理到货不良，以及售后维修进度跟进； 6、负责OME产品的导入和管理； 7、完成上级领导交办的其他工作；配合其他部门，完成资质申请等工作。 任职资格：​​ 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理或相关专业优先。 2、至少1年及以上采购相关工作经验，熟悉采购流程及合同法律法规，有系统集成项目采购、IT硬件采购经验优先考虑。 3、熟练使用Office办公软件及ERP系统，熟练掌握PS软件的优先； 4、具备谈判技巧、数据分析能力和市场调研能力； 5、细心、责任心强，具备良好沟通能力及团队协作精神。 6、能够积极拥抱AI，乐于学习并能够使用AI工具（如Deepseek等）提升日常工作效率。

岗位职责： 1、依据采购规范执行采购订单处理、入库登记及付款申请等工作； 2、与供应商保持沟通，落实订货及订单跟进事宜； 3、每月初和月末与供应商完成对账工作； 4、按时完成公司交办的其他相关任务 职位要求： 1. 大专及以上学历，财会类专业优先； 2. 具备良好的职业操守，工作严谨细致，责任心强； 3. 熟练掌握Excel操作，包括函数公式及数据透视表的应用； 4. 工作时间为8:00-17:00，偶尔需加班或参与节假日值班

岗位职责: 1.开展供应商的发掘、评估与保持工作，保障采购供应链的质量与效率； 2.运用市场分析对采购策略进行优化，控制采购成本； 3.紧密配合内部团队，确保物料的及时供应与生产需求匹配； 4.管理采购合同，监督订单执行，处理采购过程中出现的问题； 5.持续跟进供应商绩效，推动质量改进和成本降低。 任职要求： 1.具备出色的谈判能力与成本意识，能在供应商谈判中独立处理价格与交货事宜； 2.熟练掌握数据分析工具，能对采购数据进行有效分析； 3.具有较强的沟通与协调技巧，能在团队中发挥作用； 4.主动积极，能在压力环境下工作，适应变化； 5.对电子物料采购领域有深入理解，能够高效完成采购任务。 岗位职责： 1、负责供应商的开发、评估与维护，确保供应链的稳定性和竞争力； 2、执行采购策略，进行市场调研，优化采购成本； 3、协调内部需求与外部供应商，确保物料按时交付，满足生产需求； 4、管理采购合同，跟踪订单状态，处理异常问题； 5、参与供应商绩效评估，推动持续改进。 任职要求： 1、专科及以上学历，供应链管理、物流管理或相关专业优先； 2、具备优秀的谈判技巧和成本意识，能够独立进行供应商谈判； 3、良好的数据分析能力，能够使用相关软件进行采购数据分析； 4、具有较强的沟通协调能力，能够在跨部门团队中有效工作； 5、工作积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。 任职要求:

资源招采岗（家电城配运输类） 岗位介绍： 全面统筹大件宅配运输领域的招标采购全流程工作。核心负责制定科学的招标策略，精准把控市场价格动态，通过专业的数据分析驱动招采决策优化，搭建并完善优质供应商体系，实现降本增效目标，保障公司大件宅配运输业务的稳定高效运行。 岗位职责： 1.招标统筹管理：牵头组织大件宅配运输相关的招标全流程工作，包括招标方案策划、招标文件编制与审核、招标过程组织实施、开标评标监督及定标审批等，确保招标过程公正、公平、公开且合规可追溯。 2.招标策略制定：基于公司业务发展目标、市场环境及运输需求，制定针对性的大件宅配运输招采策略及实施计划；持续优化招采流程与制度，搭建标准化招采体系，提升招采效率与质量。 3.市场与价格管控：深入调研大件宅配运输市场，全面掌握行业动态、主流供应商资源及市场价格波动趋势；建立市场价格预测模型与成本数据库，为招采定价及成本控制提供数据支撑。 4.数据分析应用：定期收集、整理招采全流程数据（如采购量、运输成本、供应商报价、交付时效等），运用数据分析工具进行清洗、建模与可视化分析，识别成本优化空间、供应商风险点及流程改进机会，输出专业分析报告支撑决策。 5.跨部门协同：高效联动运营、财务、法务、业务等相关部门，精准对接大件宅配运输招采需求，协调解决招采过程中的跨部门问题；定期汇报招采工作进展、成本控制情况及供应商管理状况。 任职资格要求 1.学历背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工程管理、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求：具备8年以上招采相关工作经验，其中至少3年大件宅配运输或物流行业招采管理经验；有大型企业总部招采统筹经验、复杂招标项目操盘经验者优先。 3.专业能力： 4.1）熟悉招投标相关流程，精通大件宅配运输招采全流程操作，能独立开展统筹招标相关工作；2）具备敏锐的市场洞察力，能精准把握大件宅配运输市场价格动态及行业发展趋势，拥有丰富的供应商资源网络；3）具备扎实的数据分析能力，熟练使用基础办公软件等，能通过数据挖掘与分析驱动招采策略优化及成本控制。4）具备优秀的商务谈判能力、统筹规划能力、风险识别与应对能力，能高效推进多项目并行的招采工作。 5.综合素质：具备高度的责任心、严谨细致的工作态度及良好的职业操守，廉洁自律；具备优秀的沟通协调能力、跨部门协作能力及团队管理潜力，能承受高压工作节奏。 6.其他要求：熟练使用办公软件及电子招标采购系统；持有CPSM（注册采购供应经理）、PMP等相关专业认证者优先。

工作时间：双休，早8点半晚5点半 工作地点：北京市昌平区北七家镇未来科学城 面试形式：线上初试+线下复试 岗位职责： 主要工作内容：云设备资产采购、维护，以及数据分析；需具备计算机软硬件设备采购与运维相关经验； 1. 定期汇总、归档并统计云平台运营及运维相关数据，开展数据分析，输出分析报告； 2. 梳理云平台软硬件资产明细，更新和管理资产台账，保障账目与实物一致； 3. 结合项目实际需求推进采购流程执行； 4. 完成上级交办的其他临时性工作安排； 任职要求： 全日制统招本科及以上学历，学信网可查，具备2年以上相关工作经验； 1. 具备良好的沟通协调能力，表达清晰，处事灵活应变； 2. 熟悉企业级资产在采购、使用、维保及报废等环节的全流程管理； 3. 责任心强，具备团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏； 4. 工作严谨、踏实、主动，熟练操作WPS及其他常用办公软件，尤其擅长Excel数据处理，拥有基础的数据分析技能。

岗位职责： 1、了解常规办公耗材（如办公电脑配件、外设设备、服务器组件、数码配件、打印机耗材等），能准确判断各类耗材的技术参数与配置信息。 2、本科及以上学历，计算机、软件、采购管理等相关专业者优先考虑。 3、具备3年以上采购管理相关工作经验者优先。 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行力与沟通协调能力。 任职要求： 1、熟练操作公司耗材采购系统，承担日常耗材的商品寻源、采购执行、退换货处理、付款跟进等工作。 2、协助信息技术部开展采购项目的招标、比选、询价及公开寻源等相关事务，包括采购资料的审核与完善、采购会议的组织支持等； 3、承担部分基础性流程审核及采购数据的统计分析任务。 4、完成其他与采购管理相关的日常工作，以及上级交办的临时性工作任务。 5、具备撰写招投标文件的能力

公司待遇及福利：工作时间早九晚六，不加班，双休，法定节假日，入职即缴纳五险一金，带薪年假，节日福利，生日礼物，全勤奖，体检…… 岗位职责： 1、协助采购总经理开展公司IDC业务的采购相关工作，包括但不限于商务谈判、合同签订等； 2、协助采购总经理维护和拓展各省级与地市运营商关系; 3、协助采购总经理收集信息，推进公司采购项目； 4、协助采购总经理做好对内，对外沟通的沟通协调； 5、完成领导交办的各项工作事宜。 职位要求： 1、统招本科及以上学历(211/985优先），商务、管理、法律相关专业优先； 2、95后，2年以上工作经验； 3、逻辑思维强，情商高，亲和力强，性格开朗，善于沟通； 4、做事踏实细心、严谨自律、有条理性。 公司提供较好的职业发展空间，希望有追求的小伙伴加入我们

工作时间2-4小时 当天结账 准时不要放鸽子

北京大型餐饮公司丽泽商务区附近内部食堂招聘以下岗位：年后上班 1.小吃厨师：工资7500—8500，年龄45岁以下 切配熟练工：工资4500—5000(45岁以下) 3.大灶厨师：工资7500——8000，年龄45岁以下 4.保洁洗刷：工资4300—4500(50岁左右，男女不限) 5.自助餐服务员：（年龄46以下，身高160以上）：工资4300—4500 6.文员（拍摄照片优秀，视频剪辑，PPT制作）：工资5000--7000 要求：干活麻利，身体健康！每天负责两餐，有丰厚季度奖，节假日带薪休息，季度劳保，每周上六休一，满一年有年假等福利，提供食宿！有意者电联：刘先生

五道口烧烤店招聘 1.服务员两名，工资五千，一月休四天 2，凉菜一名，工资九千—九千五，一月休两天 3.后厨打杂，一月五千，月休四天。 有宿舍，可以洗澡，有空调。非诚勿扰。 联系人电话：孙先生

大兴采育汽配厂急招明天可面试·年前预约年后报到 工作地点：北京大兴采育汽配厂园区 岗位：产品质检/塑料件检测、物料管理、包装 产线操作工 ✅工作内容：主要做质检、外观检查，轻松好上手，不用出力 ✅年龄要求：18-45岁以内，男女不限 ✅上班时间：8-8点，需倒班 ✅薪资待遇：综合月薪7000元左右，到手稳拿 ✅食宿福利：管吃管住+包水电费，0生活成本，赚多少存多少 ☎报名电话： 明天可面试✅年前预约✅年后直接上班

西单金融街两餐小项目招服务员一名 工作时间 6:30-13:30 15:30-17:10 工资 4700一个月 负责打饭售卖 工作轻松 月休6天 节假日带薪休假

公立幼儿园直招保安2名，室内坐岗7小时，月薪3900，调休4天(遇节假日休息会更多)。 管吃住，和老师同吃职工食堂(自助餐)，住地上保安宿舍(4人、2人间)有空调、暖气、洗澡间等设施齐全。学校就300来个学生事情少。 轻松不累。偶尔帮学校干干小杂活（很少干活)。工作简单易上手，几乎没啥事，环境优美。 （早班）早7到下午2点（晚班）下2到晚9 直招！！当天面试通过即可当天入职，免费提供工装被褥，有无保安证均可！ 正常打离职报告可人走账清，工资按时打卡有保障！不会拖欠工资！ 招聘要求：18到48岁、无纹身无犯罪记录、身体健康、身高167以上。

✅车间普工20名（40以内） 工人 4000-7000 工人 4500-8000 ✅行政主管1名 新资5000-7000➕要求:任职1-3年经验， ✅技术员4名/新资面议 熟悉IATF16949，有机械设计工作经验 ✅生产部经理2名/新资面 要求:两年以上制造业生产管理经验 ✅采购员4名（30-40岁） 新资:4000-6000➕ ✅库房管理4名（25-40岁）新资:4000-6000➕ ✅ 福利齐全：8小时工作时长、保险、加班费、公休、满勤、法定节假日福利、工龄奖、生日福利等 ☎:萧安琪

青岛至亚美莱新型材料股份有限公司 招聘简章 【办公室主任】1名 要求：年龄40岁以下，有员工培训工作经验优先，主要负责零散物品采购、行政后勤管理等，单休，薪资5000-6000 【仓库管理员】1名 ，大专以上学历，有仓库管理工作经验，会开叉车，单休，长白班，薪资5000-6000； 【仓库文员】1名 ，大专以上学历，有仓库管理工作经验，单休，长白班； 操作工 2名 白班，8小时，要求能接受加班，年龄45岁以下，单休 【生产工人】2名 要求能接受加班，年龄45岁以下，单休 【工艺质量专员】2名 要求本科以上学历，有玻璃制品行业质量检验工作经验的优先，男女不限，单休 【销售助理】2名 要求本科以上学历，沟通能力强，有销售助理或者内贸跟单工作经验，男女不限，单休 【采购专员】1名 两年以上制造业采购工作经验，有化学专业背景优先，熟悉采购流程； 【保洁】1名 负责车间及办公楼卫生清洁，要求身体健康，干活干净利索，年龄55岁以下。 地址：青岛市黄岛区围子山路111号1号，电话孙女士

射洪千迅通集团2026年面向本地诚招以下岗位： 电商网络-销售员20名，男女均可，要求会基础电脑办公，40岁以下 电商网络-采购员30名，男女均可，要求会基础电脑办公，40岁以下 财务会计3名，有财务会计经验，40岁以下 自媒体运营1名，男女均可，有过自媒体经验，40岁以下 仓储部库房人员5名 分拣部分拣及测试人员5名 物流部物流人员1名，40岁以下 工作地点：射洪城南义乌商贸城千迅通集团 ⏰ 工作时间： 冬季：08:30-12:00  13:30-18:00 夏季：08:30-12:00  14:00-18:30 ✅ 福利保障：保险齐全、多项培训、定期团建、带薪年假等多项员工福利 诚邀本地有志之士加入，携手发展，共赢未来！ 联系电话:（）

招聘:仓库拣货员、打包员、收发专员、接单客服、采购助理（23-42岁），男女不限，工资4500~6000之间，工资15号发放，从不拖欠！！！！地址：郑韩种业科技有限公司（新村107国道附近）联系人：陈女士，电话（同）

深圳宝安手板厂诚聘 井号手板拆图编程1名 12-15K 拆图为主 编程为辅，外观板多 结构板少 井号复模大师傅1名 10-12K 会开模 调色 全透明产品 井号打磨/手工师傅多名 7-10K 主要是机壳类产品 井号五金零件操机员多名 8-11K 井号喷油师傅1名 10-13K 要求：调色 丝印 会喷PU高光 主要是机壳类产品。 井号外协采购专员1名 薪资面谈 公司有独立饭堂，提供食宿，26天制。有意向者欢迎联系 期待您的加入 工作地点：深圳宝安石岩（13号线罗租站A出口）

物业前台接待员1、年龄35周岁以下，，身高165cm及以上。2、统招大专及以上学历，形象好、气质佳，举止得体，具备良好的亲和力与沟通表达能力。3、具备优质服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力突出，能快速适应工作节奏，能适应倒班工作安排，接受每周休息1-1.5天的作息模式。4、有物业前台、行政接待或会议服务相关工作经验者优先录用。1、负责物业前台日常接待工作，主动热情回应业主及访客咨询，做好登记与引导服务，维护良好服务形象。2、负责日常办公事务处理，包括文件整理、通知传达、物品领用登记等行政辅助工作。3、协助开展园区内会议服务相关工作，做好会议筹备、现场配合及会后整理事宜（有相关经验者优先）。4、配合物业其他部门完成各项工作衔接，及时反馈业主诉求，跟进处理进度并做好记录。5、完成领导交办的其他临时性工作任务。薪资福利:薪资标准：月应发工资6000元-6500元/月，薪资发放及时。补贴福利：享受餐补，公司可协助安排员工宿舍，解决住宿需求。社保福利：，，保障齐全。其他福利：团队氛围融洽，定期开展员工关怀活动，提供岗位培训与职业发展空间。（同企业）工作地址:北京市丰台区南四环科怡路地铁站附近

工作职责 1.负责落实党中央、上级党委与公司党委关于党的建设决策部署，负责公司党委落实全面从严治党相关制度建设及推动落实，组织公司党委年度民主生活会，起草公司党的建设有关文稿；2.负责组织开展党务培训，推动基层党支部标准化规范化建设与党建品牌建设，指导各党支部“三会一课”、主题党日、组织生活会、换届选举等工作；3.负责制定年度党费使用计划、党费收缴、使用和管理，组织实施公司党建考核，配合上级开展党统相关工作，管理维护党员组织关系与党员信息。 任职要求 1.大学本科及以上学历；2.专业不限；3.中共党员；4.有大型企业相关党务工作经验的优先考虑；5.具备较强的政治理论水平，拥有优秀的文字功底，沟通协调能力强，有良好的团队合作精神和服务意识；6.品行端正，身体健康，性格开朗，具有良好的心理素质，有较强责任心和进取心。

岗位职责： 1、负责投标文件的编制、排版、打印、复印、封装及递交工作，确保内容符合招标文件各项要求； 2、协调企业内部相关部门，汇总并整理投标所需的技术方案与商务资料； 3、办理投标保证金的缴纳与退还手续，跟踪开标结果及相关反馈信息； 4、负责投标文档及相关材料的归档管理与日常查阅，保障资料齐全与安全保密； 5、参与开标前的市场信息收集，开展竞品分析，协助制定投标应对策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、理工类相关专业优先考虑； 2、具有2年以上招投标领域工作经验，熟悉国家招投标相关法规及操作流程； 3、熟练使用Office办公软件，尤其精通Word、Excel、PPT等工具的操作； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度环境下高效作业； 5、工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念和执行力。

需求描述 1、配合推进采购事务，主要涉及采购文档的编制、采购会议的协调安排以及采购资料的归档整理； 2、参与供应商管理支持工作，包括供应商准入材料的审核、协助实施供应商分类分级与年度审查等相关事宜； 3、协助处理综合性行政事务，涵盖数据汇总分析、报告撰写及部门内部活动的策划组织等。 岗位职责 协助完成采购管理、供应商管理及部门日常综合事务的相关工作 任职要求 1、具备1-3年相关工作经验，拥有招标代理工作背景者优先考虑； 2、文字表达能力较强，可独立完成采购文书、部门汇报材料等文件的撰写； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与其他业务团队顺畅对接并推动问题解决； 4、品行端正，诚实守信，具备较高的职业操守，性格稳重、细致认真

公司介绍 北京创成达科技发展有限公司（三时奢品）是一家专注于技术开发、广告设计制作代理，以及箱包销售与维修服务的新兴企业。主营业务涵盖二手奢侈品箱包的估价、回收寄售及鉴定服务，聚焦国际知名品牌，如爱马仕、香奈儿、LV、迪奥、GUCCI、YSL、Celine、罗意威等。若您热衷时尚产业，关注环保可持续理念，并希望在该领域深入发展，本岗位将提供良好的成长空间。此为坐班制岗位，全程通过线上方式与客户沟通完成业务对接。 一、岗位职责 1根据公司分配的资源，借助线上回收渠道联系卖家，完成二手奢侈品包袋的回收流程； 2无需电话沟通，不涉及微信添加；仅负责回收环节，不参与后续销售工作； 3回收相关费用由公司统一承担，个人无需垫资； 4不要求具备行业经验，入职后安排资深员工带教指导。 二、薪资及待遇 薪资结构： 试用期：底薪4500+房补1000+提成+绩效+奖金 转正后：底薪7000+房补1000+提成+绩效+奖金，综合月收入10000—30000+，收入与业绩直接挂钩 三、工作时间及地点 工作时间：上午10:00至下午18:00，周末双休，法定节假日正常休假 办公地址：大兴区旧宫地铁站附近，公司可协助提供住宿 四、任职要求 1性别不限，年龄******，接受零经验人员； 2对二手奢侈品行业有一定兴趣； 3具备主动进取意识者优先，拥有良好的沟通协调与临场应对能力； 4学习能力强，责任心强，做事认真细致，具备较强的赚钱目标感。 我们是一家充满活力的年轻团队，不看重学历背景，重视实际能力与发展潜力，配备完善的培训体系，帮助新人快速适应岗位。您只需擅长线上交流，日常喜爱网购或关注潮流商品。办公环境舒适，管理人性化，同事关系融洽。寻求一份收入可观且稳定发展的机会，欢迎加入我们。

你好，我是招商银行信用卡中心北京分中心人事，为提高沟通效率，就你可能关心的几个问题进行解答： 1、公司是做什么的？ 前期主要招收的岗位主要分内外勤可以自己选择内勤就是大堂经理厅堂助理的岗位主要负责在银行各大网点负责一些客户的接待资料录入内容审核这样偏文职性质 外勤岗位招收的是客户经理对外偏业务类主要负责对线上申请业务的客户进行一个线下的受理这样 其他的话具体的工作时间和发展方向等等这边咱们当面面试的时候详谈好吧岗位。主要有三个产品：储蓄业务，手机银行APP,个人消费贷款和信用卡。是一个综合的岗位。 2、是不是办信用卡啊？ 很多人一提到银行办信用卡，一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡，影响招行形象。 3、怎么做？工作模式？ 我们的客户70%来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到PAD上。这样的客户，每人每天大概有3到5个。 4、收入 底薪5100起，最低收入税后8000，我们有严格的培训和考核督促每个人完成最低业绩要求，达到8000的收入。很多人税后可以拿到12000到30000元 5、发展 带薪培训一个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。 工作满9个月，发展主要有四条路： 1、成为主管，带一个自己的20人团队； 2、竞聘去招商银行北京分行，成为零售／对公经理； 3、市场企划或者商务创收等其他部； 4、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行。 入职满9个月，即可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 6、是正编还是借聘？ 工作满9个月通过自己的努力转成正式。 总的来说： 第一，平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二，收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第三，人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

岗位职责: 1. 负责各类档案材料的分类、归档及日常维护 2. 保证档案信息的完整与真实有效 3. 协助提供档案调阅及相关支持服务 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年相关工作经验，具有较强的组织协调与表达能力 2. 可独立开展档案全流程管理工作 3. 具备良好的团队意识，能与团队成员协同推进工作 福利待遇 1.办公环境舒适，团队氛围积极向上，员工年轻化 2.享有生日礼品、节日津贴及年终奖金等多项福利 3.健全的薪酬结构与绩效评估制度，为表现突出者提供清晰的晋升空间 4.每月10日准时发放薪资 5.周末双休，入职即办理五险一金，带薪年假随工龄递增

岗位职责​ 1.办公环境维护：负责公司办公区域的日常环境管理，包括卫生监督、绿植养护等，营造整洁、舒适的办公氛围；定期检查办公设备设施，及时安排维修与保养，确保办公设备的正常运行；​ 2.物资管理：统筹办公用品、劳保用品的采购、入库、库存管理及发放工作，建立详细的物资台账，定期盘点，合理控制库存成本，避免浪费与流失；负责公司固定资产的登记、清查、调配及报废处理等全流程管理，确保资产安全与合理使用；​ 3.行政事务支持：协助组织公司各类会议与活动，负责会议场地布置、设备调试、会议资料准备及会议记录撰写与分发等工作；负责公司文件的收发、登记、归档与借阅管理，保障文件流转的及时性与准确性；承担部分对外联络与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待安排，树立公司良好形象；​ 4.后勤保障：处理办公环境相关的报修、维保等问题，协调公司的物业管理工作，包括水电费缴纳、物业合同管理等，确保公司运营不受后勤问题干扰；​ 5.制度执行与优化：推动公司各项行政后勤管理制度的执行，对制度执行情况进行监督与反馈，提出优化建议；协助处理公司内部的突发事件，制定应急预案并参与演练，在突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理； 任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；具有3年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政后勤工作的整体流程与规范； 2.专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够运用Excel进行数据统计与分析；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的通知、报告等行政文件；​ 3.能力素质：具备良好的组织协调能力，能够高效安排各类行政后勤事务，协调各方资源；拥有较强的沟通能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，理解并满足其需求；工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与服务意识，能够主动为员工提供优质的后勤保障服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，在面对突发情况或复杂问题时能够冷静分析，迅速制定解决方案； 4.其他要求：具有良好的职业道德与职业操守，严格遵守公司的各项规章制度；能够适应临时性工作安排。​ 5.有C1驾照，熟悉北京路况。 福利待遇​​ 五险一金、节日福利、餐补 工作时间：周一至周五9：00-17：30

一、工作职责 1. 承担科室/部门行政助理事务，提供高效及时的行政服务支持； 2. 负责办公用品采购、物业对接、合作商户维护、租赁装修事宜、年会及各类集体活动的组织，以及公司内外会议的协调与协助； 3. 统筹办公室相关差旅及接待任务，包括来访人员接待、前台电话接听、文件打印扫描等日常事务； 4. 负责办公室员工月度考勤与财务数据核算工作； 5. 协调跨区域办公室之间的行政沟通与协作； 6. 完成上级管理层交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，通过英语六级，能熟练使用英文处理日常工作； 2. 具备优秀的逻辑思维能力，拥有高效的问题分析、执行推进与理解领悟能力； 3. 工作细致认真，情绪稳定，具备良好的人际沟通技巧； 4. 富有团队合作精神，性格耐心负责，具备较强的抗压能力； 5. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-9000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米 五、联系方式 求职者请发送中文简历（含照片） 联系电话：************ 联系邮箱：hr-*****************

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