
连云港徐圩核电240-300一天福利齐全
8千-1.1万/月
工长月结
江苏徐圩核电项目 管理岗急聘
一、热门急招岗位
1、钢筋工长(土建施工分部)
-招聘人数:4人
-任职条件:三年以上工作经验,懂钢筋
-工作内容:
1、2号核岛回填混凝土施工
2、注册安全工程师(安全部)
-招聘人数:5人
-任职条件:持注册安全工程师证
-工作内容:
负责现场区域安全监督
3、验收员(器材部)
-招聘人数:2人
-任职条件:本科以上学历,性格外向、工作仔细、一年以上材料验收经验优先。
-工作内容:
1、材料验收文件整理审核、报验、组织内外部取样送检。
2、复检报告审核,内外部协调验收资料签字放行,上传系统。
4、BIM技术员(BOP施工分部)
-招聘人数:1人
-任职条件:具备2年以上BIM工作经验,精通建筑及安装BIM建模,有图学会BIM二级证书
-工作内容:
BOP标段二陆续到图,子项繁多,为保证建安一体化顺利施工,提前做好BOP标段二的BIM策划工作。
二、薪资福利
- 薪资:按项目标准面议,待遇优厚
- 保障:项目工期稳定,入职统一缴纳五险,发展空间稳定
四、工作地点
江苏徐圩核电项目
结构工程师
8千-1.1万/月
结构工程师3-5年本科团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD整机设计经验非标设计经验新能源经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 根据上级主管分配的项目任务,进行产品设计、研发及出图。
2. 根据客户需求,进行图纸设计分解,输出质量标准、测试大纲等资料,以及PPAP相关资料。
3. 主导产品的型式试验与认证,验证产品性能符合客户需求。
4. 按《物料建号说明》进行物料号建立及BOM录入,并提供采购目标价格。
5. 参与项目管理中心反馈过程中的技术性问题评估及方案解决。
6. 根据盈利团队需求,设计产品过程中的工装治具,并输出相关文件。
7. 根据《转量产资料符合性要求》提供相关资料,确保产品能顺利量产化。
8. 根据客户、营销中心发起的产品变更需求,执行《新物料采购申请流程》,最大化满足客户要求。
9. 负责接收客户的零散PR订单及产品需求的内部传递,以最快速度响应客户需求。
10. 完成领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 具备专业的机械设计能力。
2. 具备技术问题分析和解决的能力;熟练掌握产品设计软件(如:Solidworks、Proe、CAD)。
3. 熟练掌握工程制图标准和表示方法。
4. 掌握机械产品设计的基本知识与技能,能熟练进行零、部件的设计。
5. 熟悉质量管理和质量保证体系,了解有关质量检测技术。
6. 熟悉铸造、压力加工、焊接、切(磨)削加工、特种加工、表面涂盖处理、装配等机械制造工艺的基本技术内容、方法和特点。
工长
我们主要做的是沿街或商场的店铺餐饮类工装。
(必须有自己的施工团队)
目前招江苏省,河南省,山东省,安徽省的工长
岗位职责:
1、与公司合作形式,自带泥工、木工、油漆工等工人,负责整个施工项目的正常运行;
2、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理;
3、对工程质量、工期负责。
任职要求:
1、行业经验3-5年及以上;
2、有自己的工人师傅,并认同公司;
3、能按照公司要求规章制度等完成各个项目。
关键字:施工队长 项目 工装 包工包料 合作
安徽:蚌埠市、亳州市、滁州市、阜阳市、淮北市、合肥市、淮南市、宿州市
河南:开封市、漯河市、商丘市、许昌市、周口市、郑州市、菏泽市、济南市、济宁市、临沂市、青岛市、日照市、泰安市、淄博市、枣庄市
江苏:淮安市、连云港市、南京市、宿迁市、泰州市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市
土木土建工程师(缴纳五险一金)
6-8千/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建类工程项目的初期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责施工现场的技术指导与工艺交底,监督施工单位落实既定施工方案,处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 监控项目施工进度,协调解决现场交叉作业冲突,保障工程按计划节点有序推进。
4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工阶段的验收工作,整理并归档工程技术资料。
5. 参与施工成本管控,通过优化施工组织设计减少材料浪费与人工投入,提高项目整体效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或建筑工程相关专业背景,持有注册建造师资格证书者优先考虑。
2. 具备1年以上土建施工现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具,能够独立完成施工图纸审查与深化设计任务。
4. 具备较强的现场应急处置能力,能及时解决地基处理、模板支撑等突发性技术问题。
5. 具备良好的沟通协作能力,可高效对接施工、监理及设计各方单位。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
结构工程师
7-9千/月
结构工程师本科
岗位职责:
1.熟练使用CAD软件完成建筑图纸的绘制、修改及优化工作;
2.根据项目需求进行建筑图纸算量,准确计算工程量数据;
3.配合项目团队完成建筑设计方案的技术支持与实施;
4.负责建筑专业相关技术文件的整理与归档。
任职要求:
1.建筑类专业背景;
2.熟练掌握CAD操作技能;
3.具备图纸算量能力。
土建工程师1-3年本科3d3s土木工程相关专业民用建筑PKPM
【岗位职责】
1. 能独立从事钢结构方案设计,力学理论基础好,会出计算书。
2. 熟练使用PKPM、3d3s、CAD等相关设计软件。
3. 具有良好的沟通协调能力。
【岗位要求】
1. 土木工程、钢结构制造专业或相关专业,大学专科以上学历。
2. 有过钢结构方案设计的经验。
3. 具有仓储、快递行业类工程类经验者优先。
【福利待遇】
1. 餐补。
2. 双休。
【工作时间】
8:30-17:30
保姆月结
急急急立马上户住家护老钟楼区邹区附近清风园主要照顾独居夫妻俩,做饭打扫卫生,要求阿姨干净利索!5500月休2天亚茹老师:
工地钳工工地小工/杂工
溧阳项目招聘钳工小工,无需面试。项目提供食宿,做到项目结束可预支生活费。年龄要求50岁以内均可接受。有意者请联系。
气保焊餐补加班补贴
新签一手单免费2餐长白班常规体检超高工时【常州保险柜】【员工薪资】普工元每小时打磨元每小时气保焊元每小时【招聘要求】年龄:装配~岁打磨工~岁气保焊工~,身体健康,能接受加班,忙的时候工时非常高!【企业简介】主要生产,保险柜。保险柜组装打磨【企业福利】免费2餐.、水电平摊【发薪商保】每月底发上个月工资,商报150元/月!【返费政策】2/小时业务对接:
建筑工程师
8千-1万/月
土建工程师1-3年大专土木工程相关专业
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 协调设计、监理、施工等多方单位,解决现场技术问题
4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5. 整理归档工程技术资料,确保符合规范及项目交付要求
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建工程现场管理经验,熟悉施工流程与验收标准
3. 熟练掌握AutoCAD、广联达等常用工程软件
4. 持有二级及以上建造师证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
土建技术主管
8千-1.2万/月
土建工程师5-10年大专
岗位:土建技术主管1名
要求:(1)负责分管业务范围内的技术质量工作,包括但不限于设计对接、施组、施工方案、技术交底编制与执行纠偏;施工现场技术指导,解决施工中遇到的技术问题;组织质量工序、分项验收并落实整改;技术质量公司内部管理体系资料整理;对接甲方、监理等项目参建单位及温江区质监站沟通解决技术质量问题、推动相关验收;落实“三管三必须”管业务必须管安全的岗位职责;领导交代的其他工作。
(2)工作年限5-10年,有不少于3个完整的房开、住宅项目技术质量管理经验;
(3)能熟练掌握CAD、品茗等工作软件使用;
(4)成都本地及周边的优先;
(5)有建造师等执业资格证书的优先;
(6)薪资面议。
安全主管(工程师)
1-1.3万/月
安全工程师3-5年本科消防管理职业健康管理安全管理
1. 实现企业EHS事故预防与管控目标。
2. 根据国家法律法规及集团管理规范,规划企业EHS管理体系,推动体系文件的编制与执行落地。
3. 制定公司层面EHS(含消防)工作计划,组织推进实施,跟踪执行进度并统计目标达成情况。
4. 主持季度、月度、周度安全生产会议,编写会议纪要并落实决议事项的跟进。
5. 设计EHS责任落实机制,推动EHS绩效考核方案实施,确保责任到人。
6. 组织开展危险源辨识及现场EHS巡查,推动问题整改并跟踪闭环管理。
7. 牵头事故调查与原因分析,依照“四不放过”原则编制事故报告,并推进整改措施落实。
8. 策划并实施各类应急演练活动。
9. 推进EHS文化宣传与建设工作。
10. 推动班组级安全管理制度建设与运行。
11. 组织开展各类EHS培训项目,提升员工安全意识与专业能力。
12. 组织实施各项EHS相关检测与检验工作。
13. 组织开展废弃物合规处置及职业健康体检工作。
14. 执行法律法规规定的其他EHS相关职责。
15. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 学历:211院校本科及以上
2. 专业:安全工程、消防工程、机械与自动化相关专业
3. 工作年限:3年以上
4. 行业背景:具备汽车整车及零部件工程或锂电行业EHS工作经验,参与过新工厂建设项目,熟悉厂房建设、工艺设备安装及生产运营全流程管理
5. 个人素质:逻辑清晰,表达准确,文字功底扎实;责任心强,具备良好的团队协作与跨部门推动能力
工长月结
常州利民商贸有限公司招聘工长2人。工作内容为负责施工现场测量放线。任职资格要求45岁以内,能看懂施工图纸,有现场管理经验。薪资为7000至10800元/月,月休4天。上手快,有老员工带,面试通过即可上工,活儿长期稳定。
技术工程师
1.3-1.8万/月
技术工程师3-5年大专铜排技术交底技术图纸
岗位职责
1、负责硬铜排、导电母排技术项目的工艺、制程优化与管控工作,制定标准化生产工艺,确保车间生产流程合规、顺畅、标准化落地。
2、根据客户项目需求及产品参数,独立完成硬铜排产品结构图、制作图纸的设计、优化及出图工作,确保图纸精准贴合生产及客户需求。
3、对接客户开展技术交底工作,专项负责硬铜排产品设计、生产工艺、工装夹具、配套模具等技术对接、确认与沟通事宜。
4、快速排查并解决生产现场硬铜排制程、产品加工、工装夹具、模具适配等各类技术异常,及时处理突发工艺问题,保障项目按期顺利交付。
任职要求
1、具备扎实的机械结构专业知识,熟悉钣金、机加工工艺流程,精通铜排类产品生产工艺与制程管控。
2、拥有技术项目工程师相关工作经验,能够独立完成硬铜排产品图纸设计、出图及工艺落地工作。
3、熟练使用各类机械设计绘图软件,具备良好的客户对接及跨部门沟通协调能力。
4、具备较强的现场问题分析与解决能力,能快速应对生产现场各类工艺、技术突发状况,抗压能力良好。
江苏常州常州汇诚商贸公司急寻带班工长,薪资为7200-10000元/月,提供工作餐。
7.2千-1万/月
工长月结
常州汇诚商贸公司急寻带班工长,薪资为7200-10000元/月,提供工作餐。
内饰部门主管工程师
1-2万/月
装修工程师5-10年大专内饰设计汽车仪表CATIA外饰设计
1. 掌握内饰塑料件开发全流程
2. 精通内饰塑料件注塑成型工艺
3. 熟悉内饰塑料件表面处理技术
4. 了解常用内饰塑料材料的物性参数
5. 熟知内饰塑料件典型结构设计
6. 具备模具异常问题分析与解决能力
7. 能独立完成项目管理文档编制与维护
8. 熟练使用CATIA软件,擅长断面建模
9. 具备良好的跨部门沟通协调能力
10. 思维敏捷,具备较强应变能力
11. 拥有6年以上内饰领域实际工作经验
工长月结
常州捷运运输公司现招聘带班工长2名,要求能看懂施工图纸,负责施工现场测量放线工作。薪资为7500-8700元/月,另有全勤奖。
外包工长
1.6-2.3万/月
工长
我们主要做的是沿街或商场的店铺餐饮类工装。
(必须有自己的施工团队)
目前招徐州,郑州,合肥,济南,南京的储备工长;(目前筹备中)
岗位职责:
1、与公司合作形式,自带泥工、木工、油漆工等工人,负责整个施工项目的正常运行;
2、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理;
3、对工程质量、工期负责。
任职要求:
1、行业经验3-5年及以上;
2、有自己的工人师傅,并认同公司;
3、能按照公司要求规章制度等完成各个项目。
关键字:施工队长 项目 工装 包工包料 合作
地区:徐州本地
安徽:蚌埠市、亳州市、滁州市、阜阳市、淮北市、合肥市、淮南市、宿州市
河南:开封市、漯河市、商丘市、许昌市、周口市、郑州市、菏泽市、济南市、济宁市、临沂市、青岛市、日照市、泰安市、淄博市、枣庄市
江苏:淮安市、连云港市、南京市、宿迁市、泰州市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市
安调项目工程师
1-1.5万/月
安全工程师3-5年大专实施交付经验团队管理经验
【岗位要求】
1. 专业背景与行业经验
1.1 专业要求:专科及以上学历,专业背景需为化工机械、机电一体化、机械及自动化、电气自动化或相关工科专业。
1.2 经验要求:需具备3-8年设备行业设备装配调试现场管理经验,其中至少2-3年担任现场负责人。有大型化工装置(如反应釜、塔器、管道系统)的完整交付经验者优先。
1.3 工艺理解:必须有电工作业能力基础,能看懂设备的电气图纸,P&ID(管道及仪表流程图)、设备布置图,有了解化工设备(如泵、阀、换热器)的工作原理及安装规范的更好。
2. 核心技能与工具应用
2.1 管理工具:精通CAD进行图纸审查;熟练使用Office办公软件撰写报告。
2.2 技术能力:具备施工组织设计、专项施工方案(如吊装、焊接、线槽、电气布线施工)的编制与审核能力;熟悉设备单机调试、联动试车及性能评定流程。关键时可自行动手调试的能力。
2.3 安全技能:掌握危险与可操作性分析等风险评估方法,熟悉八大特殊作业(动火、受限空间等)的安全管理流程。
3. 沟通与组织职业素养
3.1 沟通协调:具备极强的跨部门协调能力,能有效对接客户、公司内部各部门,解决现场接口冲突。
3.2 抗压与领导力:能承受现场高强度的工作压力,具备团队领导力,能带领多专业团队(钢构、管道、电气、仪表)协同作战。
3.3 风险意识:具备敏锐的风险识别与预判能力,能及时处理现场突发状况,确保项目安全、质量、进度受控。
4. 专业资质证书要求
有以下相关证书都优先,电工证、安全员证、焊工、管工证等加分证书:PMP(项目管理专业人士资格认证)、注册安全工程师、压力容器管理证等。
5. 工作条件与适应性
5.1 工作模式:该岗位通常需要长期驻场或频繁出差,需适应园区或偏远项目现场的工作环境。
5.2 身体条件:需身体健康,能适应化工现场的噪音、粉尘高温环境。
【岗位职责】
1. 全流程管理:负责从设备进场、安装、调试到竣工验收的全过程管理。
2. 安全第一:作为项目安全第一责任人,严格执行HSE(健康、安全、环境)管理体系。
3. 成本控制:负责项目人工成本计划、材料管理及施工作业质量审核。
4. 文档管理:负责竣工资料、验收文件的整理与归档。
结构设计工程师
1.1-2万/月
结构工程师经验不限大专机器人庭院吸尘器家电电器整机机械结构
工作职责:
1. 主导产品结构的创新及设计任务,确保结构方案具备合理性、稳定性和前瞻性;
2. 参与项目各阶段的技术可行性分析,组织结构相关评审工作,对整体结构设计方案承担主导责任;
3. 制定新产品技术架构,统筹并协调供应商在试模、试产环节的实施与测试,及时解决出现的结构类问题;
4. 编制产品开发全流程中的各类技术文档,保障文件内容符合研发管理规范及相关质量体系要求;
5. 挖掘产品核心技术亮点,依据专利布局需要,提交符合标准的技术专利申请材料;
6. 执行上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 具备三年以上结构设计工作经验,有吸尘器/洗地机/扫地机/泳池机器人等清洁类家电产品开发背景者优先;
2. 熟练掌握常用结构设计工具(CREO、CAD),了解模具制造流程,熟悉常用塑胶与金属材料性能及其成型工艺、表面处理方式;
3. 动手实践能力强,逻辑清晰,善于系统化分析问题并抓住核心难点,具备较强的抗压与问题解决能力。
地产土建工程师
8千-1万/月
土建工程师3-5年学历不限工业建筑经验其他构筑物工程经验建设单位
【岗位职责】
1. 负责土建专业(地基、主体、砌体、抹灰、屋面、防水、外墙、粗装等)全过程现场管控,监督施工单位按图纸、规范、方案施工。
2. 巡查现场施工工序、工艺做法,制止违章施工、野蛮施工,落实安全文明施工管理。
3. 协调总包、劳务、监理、分包单位交叉作业,解决现场土建施工矛盾与工序穿插问题。
4. 熟悉施工图纸、设计规范、图集标准,参与图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并提报优化。
5. 审核土建专项施工方案、技术交底,把控危大工程(深基坑、高支模、脚手架、混凝土浇筑等)施工要点。
6. 跟进设计变更、工程洽商、签证落实,确保变更落地执行。
7. 全过程质量巡检、隐蔽工程验收(钢筋、模板、防水、管线预埋等),旁站关键工序施工。
8. 实测实量落地,管控混凝土强度、墙体垂直度、平整度、开裂、渗漏等常见土建质量通病。
9. 参与质量问题整改、复检闭环,配合分户验收、专项验收、竣工验收。
10. 根据项目总控计划,编制土建专项施工计划,拆解节点工期。
11. 跟踪每日/每周施工进度,对比计划偏差,督促施工单位人材机投入,协调解决进度滞后问题。
12. 配合开发、运营节点,保障开工、封顶、外立面、竣备、交付等关键节点达成。
13. 现场工程量核实,审核土建现场签证、零星用工、变更工程量,避免无效成本。
14. 管控土建材料进场验收(钢筋、水泥、砌块、防水材料等),核对品牌、规格、合格证及复检资料。
15. 同步整理土建施工日志、验收记录、影像资料、往来函件,配合竣工资料归档。
16. 落实现场安全管理,排查土建类安全隐患(临边洞口、模板支撑、高处作业等),督促整改闭环。
17. 对内对接设计、成本、招采、工程、营销、物业等部门;对外对接监理、施工、质监站、勘察等单位。
18. 配合政府主管部门检查、第三方飞检、过程评估,落实整改要求。
19. 参与土建专项验收、联合验收、竣工备案相关土建工作。
20. 土建问题排查整改,对接土建类报修问题、维修方案制定与返修管控。
结构安全性能开发工程师
1.4-1.8万/月
结构工程师5-10年本科安全性能分析汽车整车CAE工作经验4~8款车型结构耐撞性能开发
工作职责:
1. 负责整车碰撞-结构耐撞性能的CAE仿真任务,涵盖FE模型准备、整车碰撞模型构建、CAE分析计算、方案迭代优化、结果后处理等工作
2. 制定整车碰撞性能达标策略,提出优化措施并推动CAE问题闭环,完成相关分析报告撰写
3. 开展整车试验与CAE数据对标,以及零部件试验与仿真结果的对比分析
4. 按规范执行零部件及子系统级CAE建模、调试与计算,完成SDS目标的仿真验证
5. 依据结构耐撞性能开发需求,实施布置校核与检查,提出改进方案,并通过CAE手段进行有效性验证
任职要求:
1. 具备8~11年结构耐撞性能CAE领域工作经验,有供应商驻厂经历者优先;主导或参与过4~8款车型的结构耐撞性能开发项目
2. 熟练掌握LS-DYNA、ANSA/META、OASYS、HYPERWORKS等仿真工具,深入理解crashfem建模方法及材料失效机理
3. 能独立完成结构耐撞性能相关的CAE建模、仿真对标及优化分析全流程工作
4. 掌握加速度波形评估、截面力管理、碰撞力路径设计与实现、侵入量控制、关键部件变形模式调控等核心技术
5. 熟知汽车安全碰撞法规与行业标准,包括C-NCAP、C-IASI等相关要求
6. 统招本科及以上学历
栏目概述
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