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岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，包括体能评估、目标设定与周期性训练方案 2.指导会员规范使用器械及进行徒手训练，确保动作安全有效 3. 开展团体课教学（如瑜伽、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.定期跟踪会员训练进展，提供营养与生活方式建议，助力达成健康目标 5. 维护场馆器械与教学区域整洁安全，配合团队完成日常运营支持工作 薪资构成： 1.课时费：30-50根据售卡业绩决定，新人前两个月保底40 2.提成：售卡业绩（2.5-11%）耗课业绩️（2.5-11%），新教练前两个月可以和一位老教练拼售卡业绩拿高提点。 3.奖金：个人售卡业绩达到3w，公司奖励500 任职要求： 1.持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，热爱健身行业，形象健康阳光 3.能独立开展私教课程与团操教学，有成功案例或会员续费率数据者更佳 4.学历不限，体育教育、运动康复、运动人体科学等相关专业背景优先 5. 无经验可接受系统培训，有1-3年健身行业从业经验者优先 晋升空间： 教练→店长→股东 透明晋升，能者上位，不看资历看能力。

无责任保底月薪8千，平均月薪1-1.5万 5%销提+50%课提，固定提成无业绩要求 要求 1身高160以上 2有训练痕迹

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招聘减脂教练，月薪7000元以上。工作内容包括：依托东方红航天生物减脂套组、营养膳食产品，为到店客户进行体脂检测、体态评估和身体数据分析，定制专属减脂调理方案，并结合饮食、作息、运动及航天营养产品搭配提供完整执行计划。一对一指导会员减脂，每日跟进，及时调整减脂方案，解答减脂期间的饮食禁忌和身体反应等问题。开展小型减脂公开课和线下减脂沙龙，科普科学减脂知识，区分节食减脂与航天营养健康减脂的差异，输出专业内容，带动产品体验与成交。维护减脂会员客情，定期回访跟进使用效果，记录客户变化案例，打造真实减脂前后对比素材，用于门店宣传引流。配合门店会员日活动、招商会及体验活动，负责现场体测、减脂咨询和体验接待，协助销售转化减脂套组、辅酶、蛋白等配套营养产品。持续学习航天生物产品原理、人体代谢、营养学及轻运动体态管理知识，不断提升专业服务能力，配合门店统一培训考核。整理会员减脂档案、体测数据和效果反馈，同步客户需求与市场问题给馆主。

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1、18-30岁,无任何身体疾病和个人不良嗜好2、热爱运动,心态积极乐观 3、体育生、退伍军人、健身爱好者等优先考虑 4、无经验但是有想法可以培养 岗位职责: 1、负责场内整理器械工作 2、协助前台和教练工作 3、维护场内会员秩序 薪资待遇: 1、底薪+提成+奖金,综合收入6000以上2、包吃住,月休4-6天,工作时间9:00--18:303、每两个月公司组织团建活动,氛围很好。

岗位介绍： 1.    根据会员的需求一对一带会员锻炼 2.    在健身俱乐部场地内服务指导会员，负责会员锻炼时的安全问题 3.    帮助会员在安全的前提下达到他想要的健身效果（例如：减脂、塑形、增肌） 4.    通过培养会员的良好的运动习惯及饮食习惯，减少疾病的风险。 任职要求： 1.退伍军人、体育专业相关应届毕业生，运动、健身爱好者优先 2.不限学历，身材体型匀称 福利待遇： 工资待遇5000-12000，提供食宿，多劳多得 上班时间：13：00-21：00，月休4天 其他福利： 1、8小时工作制，上班时间可以锻炼 2、享受社保和住房公积金福利 3、每月不定期举行公司团建和聚餐 4、法定节假日，年假带薪

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广州小鹏物流｜22岁以上社会工每天日结招聘要求：22-46周岁，接受两班倒，上班能带手机限制：已满，入职需无犯罪记录证明，驻厂可协助办理薪资标准叉车工：260元/天普工：230元/天，，无任何扣款，最少做一个月以上住宿配套4人间公寓宿舍，步行15分钟到厂区，其他餐食自理，/月劳保用品费100元（含劳保鞋、反光马甲、安全帽、手套）入职优势无需体检，，支持日结集合安排12点统一集合免费发车也可下午13:30自行到厂区报名格式：黄埔小鹏物流：名字：性别：年龄：电话：岗位：普工可做多久：面试入职日期：是否自到：社会工/暑假工：。

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招聘私人教练。岗位职责包括根据会员需求一对一量身定制健身课程，进行健身器材的日常维护以维持工作室整洁，并定期进行训练和学习以保持良好形象。任职要求为男性身高170厘米以上，女性身高155厘米以上，需具备大专及以上学历，体育相关专业或持有健身教练相关资格证书，并具有2年以上私人教练经验。

综合薪资 = 3000无责底薪 + 阶梯课时费 + 阶梯业绩提成 + 月度奖金 +福利 1、无责底薪 全职入职即享 3000元无责底薪 不挂靠业绩、不扣底薪，保障新人稳定收入！ 2、阶梯课时费（随业绩上涨，越做越高） • 月业绩1万以内：80元/节 • 月业绩1万–3万：90元/节 • 月业绩3万以上：100元/节 3、阶梯业绩提成（高提成、上不封顶） • 月业绩0–10000元：提成18% • 月业绩10000–20000元：提成22% • 月业绩20000–30000元及以上：提成25% 薪资公开透明、不压课、不扣钱、多劳多得 新人保底稳定，老手高薪无上限 新人综合月薪：7000–13000 成熟稳定教练月薪：15000–30000+ 二、工作优势 1. 客源稳定：门店自然流量充足+老会员高转介绍，无需地推、无需外出拓客，全身心做教学和服务； 2. 氛围轻松：团队简单纯粹、无勾心斗角、无强制内卷，管理人性化； 3. 免费专业培训：定期开展体态矫正、康复、产后修复、专项塑形进阶培训，零基础可带、快速成长； 4. 工作稳定：正规排班、作息合理，告别熬夜加班，长期稳定发展。 三、透明晋升通道（不画饼、可入股、可创业） 初级教练 → 高级教练 → 星级教练 → 主管 → 店长 → 门店股东 1. 专业路线：深耕教学，成为王牌专项教练、技术导师，课时费和提成持续升级； 2. 管理路线：能力达标晋升主管、店长，享受管理津贴+门店运营分红； 3. 股东路线：优秀店长、核心骨干可升级门店合伙人/股东，享受门店年度盈利分红，从打工转变为自己做事业！ 四、岗位职责 1、负责会员一对一私教授课，根据会员身体情况定制减脂、增肌、体态矫正、体能提升训练方案； 2、全程跟进会员训练过程，纠正动作、记录训练数据、指导饮食作息，保障训练效果； 3、维护会员关系，做好课后服务，提升会员续课、转介绍率； 4、维护场馆器械整洁，积极参与门店培训及团队工作。 五、任职要求 1、热爱健身行业，形象阳光，心态积极正能量； 2、有无经验均可，有教练证、从业经验者优先； 3、踏实肯干、有责任心、有服务意识，想长期稳定发展； 4、服从门店管理，愿意持续学习、提升专业能力。

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.督促会员出勤，管理会员饮食并提供饮食建议 3.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案与生活方式建议 5. 维护器械区域安全与整洁，协助场馆日常运营与客户服务 任职要求： 1. 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.热爱运动，积极向上，愿意研究钻研学习技术 3.服务意识强，具备流畅的表达能力 4.有客户服务经验或授课经验者优先

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