岗位职责: 1. 负责接听主管提供的电话，处理抖音平台相关差评问题 2. 根据最新执行标准，规范完成差评回访电话处理流程 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通能力 2. 适应高效工作节奏，积极保持工作投入度 3. 拨打外线电话时语音清晰、语速适中、表达流畅 薪资面议

【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，年龄*******，条件优异者可适当放宽学历及年龄限制； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，乐于与人互动沟通； 3、具备一定抗压能力，信用记录良好，无违法犯罪记录； 4、有客服、保险、销售、电销或呼叫中心相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：无责任底薪（3440-7912）+提成+绩效奖励，月均综合收入5000-8000元，表现突出者可达10000-20000元，上不封顶； 2、依法缴纳五险一金； 3、健全的晋升体系，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、生日福利（礼品）、不定期团队建设活动、传统节日慰问、年终年会等丰富福利； 5、按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假； 6、提供新人岗前培训、一对一导师带教、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人力资源）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户实际情况与需求，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，不涉及任何销售任务。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-08 1.上班时间：周一至周六，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30 2.薪资日结：半日40元，全日80元（可选择半日或全日，时间灵活安排） 3.工作内容：面试合格后接受简要培训，通过公司提供的手机和通话清单，以电话方式联系并邀约客户（无需外出），同步完成意向客户信息登记 4.任职要求：有电话销售经验者、全职妈妈、在校大学生均可报名，时间自主灵活

工作内容：无需外出，属于纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户自主开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，告知其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，并及时更新与完善客户资料。工作无销售任务，非推销性质。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+各类奖金，享受日常员工福利，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观开朗，态度积极，反应灵敏，具备良好的职业操守和责任心

1、客服负责与客户对接，推动合作达成 2、具备基础电脑操作能力，普通话流利，入职提供带教培训（欢迎应届生投递） 3、薪资待遇：底薪3800+提成+奖金（缴纳五险） 4、工作时间：上午9.00-12.00，下午13.30-18.30 有意向者欢迎联系咨询

职位描述： 1.通过电话沟通开展工作，提醒逾期客户按时履行还款义务 2.根据客户逾期实际情况进行分类管理，及时上报工作中发现的问题 来恒源昊你会得到： 【高薪资】无责任底薪+高额提成+绩效奖金； 【高保障】五险一金 【高福利】节日关怀福利+国内外团建旅游+户外拓展活动+员工生日会+部门聚餐+带薪培训+全年各类激励奖励 【高发展】职业晋升路径清晰：普通员工-组长-主管-经理，收入持续提升 试用期：综合收入4-5K 转正后：结合试用期表现重新核定职级与薪酬（综合收入6-1W+） 福利待遇： 1．工作时间：每月安排5-7天休息，上班时段为08:30-12:00，14:00-18:00 3．提供免费岗前带薪培训及在职期间技能提升培训 4．组织员工参加国内外旅游活动 5．缴纳五险一金 6．入职满一年可享5天带薪年休假

一、岗位职责： 1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其完成还款，引导客户制定合理的还款计划； 2、及时回电咨询客户，准确传达还款金额、还款方式及还款时间等相关信息； 3、向客户讲解相关还款政策，协助维护个人信用记录； 4、对客户信息不完整的情况进行核实与补充，确保后续沟通顺畅； 二、任职资格： 1、具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中或中专学历）； 2、性格积极乐观，富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、执行力强，能适应一定工作压力，个人征信状况良好； 4、有客服、保险、销售、呼叫中心等相关工作经验者优先考虑； 三、薪资待遇： 1、无责任底薪优厚（3440-7912元，每季度评定一次级别）+提成+银行合作激励+团队建设+舒适办公环境+入职全面培训支持+在职成长培训+节日礼品+生日福利等； 试用期：平均收入可达4000元以上， 转正后：平均收入6000元以上， 业绩突出者：月薪过万，上不封顶； 2、工作时间：08:30-12:00、14:00-18:00，（每月第二个周六为全员正常出勤日）； 3、晋升调薪机制：提供清晰的晋升路径，每年享有四次调薪与晋升机会； 4、保险福利：缴纳五险一金，保障全面； 5、健康呵护：公司配备常用药品，关注员工身体健康； 6、休假福利：依法享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假； 7、关爱福利：生日庆祝（含礼物）、月度优秀表彰（含礼品）、团队聚餐、户外团建、传统节日慰问、年会惊喜等； 8、额外便利：公司配有微波炉、冰箱、员工餐厅，支持自带餐食加热； 9、不接受寒暑假工及兼职人员应聘； 四、晋升通道： 横向发展：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人； 纵向发展：业务员→（可转向培训、行政、质检、招聘、客服方向）→综合后台主管→分公司政委； 公司团队年轻有活力，企业文化一流，营造如家般的工作氛围。 助力实现你的职业梦想与发展可能！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.上班时间：周一至周六，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30 2.薪资日结：半日40元，全日80元（可选择半日或全日，时间灵活安排） 3.工作内容：通过面试后接受简短培训，使用公司提供的手机和通话清单，以电话方式联系客户进行邀约，并完成意向客户的记录与登记（无需外出） 4.任职条件：具备电话销售经验者优先 欢迎宝妈、在校大学生报名，时间自主可控

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信阳市息县招抹灰、砌砖/石

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及关键信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础客情维护工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

1. 主要通过电话渠道，为客户提供咨询服务，深入沟通客户需求，推动业务合作达成。 2. 公司提供高质量稳定客户资源，转化率高，无需自行开发客户。 3. 入职即配备主管一对一指导，确保首月顺利出单。 薪资待遇： 无责任底薪＋全勤奖＋高额提成＋节日福利＋个人激励奖金+团队绩效奖励＋工龄工资，综合收入6000-13000元，平均月新8-9k，资深员工月入1-2W。 工作时间： 每日工作8小时，9:30-12:30，14:00-19:00，午间休息1.5小时，享受国家法定节假日。 福利待遇： 1. 没有通时通次的硬性要求，轻松高效，无需大量拨打电话。 2. 办公环境整洁明亮，纯文职坐班岗位，无需外出跑动。 3. 定期组织团建活动、聚餐交流，享有节日礼品及工龄津贴。 4. 团队年轻有活力，同事氛围融洽，工作开心，收入可观。 5. 拥有清晰的晋升通道和成长机制。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，协调相关部门跟进处理，确保闭环反馈 3.主动识别客户潜在需求，提供合理建议，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理常见问题及解决方案，参与知识库更新与服务流程优化 5. 遵守服务规范与信息安全要求，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，有电商/互联网行业客服经验者优先 4.具备基础问题分析与简单协调能力，能独立完成常规咨询与投诉初步处理

1、负责电商客户回访，跟进的问题处理，协商商家维护店铺好评数据，保障客户服务体验 薪资待遇 朝九晚六，中五包吃 不定期下午茶等福利 薪资周结月综合到手6000+ 结算稳定，发心迅速不拖欠 岗位要求 1、18~35岁之间一周至少出勤五天 2、可以长期兼职，需要公司坐班 3、有电话客服经验者优先责任心强 岗位有限，感兴趣可以沟通了解

【一】工作内容： 1. 整理银行交付的案件相关材料 2. 通过电话方式核实并完善客户信息资料（无需外勤，办公场所为写字楼办公室） 3. 为银行客户提供不良资产处置的相关建议与解决方案 4. 协助银行提醒客户及时更新信息并处理逾期账务，预防因长期逾期引发的信用记录影响及法律风险 【二】薪资待遇与工作时间： 1. 同岗位平均收入达8000元以上 2. 综合月薪范围5000-10000元，含较高比例提成 3. 年终奖励发放13薪或14薪（依据工龄情况参考） 4. 享有银行专项奖金及企业内部奖金 5. 工作时段：周一至周五 9:00-18:00（午间休息1小时15分钟），享受法定节假日带薪休假，五险一金齐全，提供年度带薪集体旅游（全员参与），另有各类福利补贴：婚庆礼金、生育慰问金、春节红包、生日礼品、节日礼品、旅游补助 6. 在职期间完成第二学历教育（如自考、成人教育），取得毕业证书后可申请全额费用报销 【三】晋升体系： 1. 作为拥有18年发展历程、员工规模过万人的外资企业，已构建成熟透明的晋升制度，注重能力导向，不拘资历 2. 员工职级晋升路径：每季度开展职级评定与薪资调整（横向发展） 3. 员工向管理岗发展路径：定期遴选业绩优秀员工参加管理人才培养项目（纵向提升） 4. 员工阶段设6个职级层次，管理岗位设有正/副主管及正/副经理层级 【四】任职资格： 1. 年龄要求20-40岁（具备相关经验者条件可适当放宽）； 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力； 3. 富有责任心，认同团队合作价值； 4. 心理素质良好，能适应一定工作压力

招聘 ，十三里桥烧马鞍烧烤店2个服务员，1厨房配菜阿姨 联系电话：

售前售后岗位同步招聘， 【岗位职责】 1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫客户的咨询，解答产品相关问题； 2、售后工作：处理订单执行中的各类问题，如物流查询、包裹追踪，以及客户投诉的跟进与解决； 【任职资格】 1、能熟练操作电脑，具备较快的打字速度； 2、了解淘宝、天猫、京东平台运营规则，熟悉后台基本操作流程； 【薪资待遇】 每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800-1600元，单休制采用排班轮休，休息日依据每月实际星期天数量统筹安排，工资每月10号准时发放； 班次分为早班：8:00-16:30，晚班：15:30-00:00，每周轮换一次； 1、假期政策：享有婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节休假时长； 2、团队活动：不定期组织聚餐，节日福利丰富，年度安排集体旅游； 3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应； 4、晋升机制：晋升以个人能力为核心评估标准，不拘年限，能力强即可获得管理岗位发展机会，管理岗需求量大

岗位福利： 带薪旅游+带薪年假+婚假-丧假+生育假+办公室零食+下午茶 社保：缴纳五险 职位要求： 1.性别不限，年龄23-40，勤奋好学，积极进取。 2.性格活泼外向，具备良好的职业素养，个人征信正常，无纹身，无违法犯罪记录。 3.拥有较强的语言表达能力，思维清晰有条理，善于沟通协作，具备团队意识。 岗位职责： 银行客服，协助完成银行售后相关客户服务工作 工作时间：8:50—12:00 13:30—18:00 朝九晚六的工作安排 工资：无责底薪 + 高业绩提成 + 全勤奖 + 多项奖金激励（试用期享受无责底薪+提成）绩效奖励上不封顶

招聘服务员 上班时间上午9点半~晚上10点。下午有2-3小时休息时间。月休2天 薪资待遇:2500底薪加500全勤，加好评奖，加营业额提成 包吃包住，小餐饮规矩少，伙食好，团队氛围轻松，都是年轻人

招聘，服务员3名，！招厨房学徒工5名，工资面议。电话。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客临时需求 4.解答顾客关于菜品口味、成分及推荐特色菜等相关咨询 5.配合团队完成营业前准备及收尾工作，维护良好服务流程 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基本服务流程，工作认真负责 2.具备良好的沟通能力，态度热情礼貌，服务意识强 3.能适应轮班制工作节奏，服从安排，具有团队合作精神 4.身体健康，持有有效健康证明，个人卫生符合餐饮行业标准 5.初中及以上学历，年龄18-35岁，形象端正，踏实肯干

招聘花店兼职10名，三号号到7号，早八到晚7管饭100一天，八号六点到八点150一天 联系电话

招2名服务员，工资面议！

招服务员多名 18至50岁左右 服务员 身体健康，无疾病， 月休两天 全勤3000 月休不休息补加两天工资 做满两个月有提成 有需要的 有合适的 请联系亮洁家政高经理 到时候我把老板电话给你们 你们面谈。

招聘：传菜员 【长期】 薪资：3000-4000元/月 任职要求 1. 有餐饮服务经验优先 2. 具备良好沟通能力，服务意识强 3. 工作认真负责，能承受一定工作压力

【工作时间】 早8:50—晚6:30，国庆后调整为早8:50—晚6:00，午休两小时 节假日享受带薪休假，每周固定周日休息 【福利待遇】 五险、团建活动、季度晋升机制、业绩激励方案、优秀员工奖励旅游 享有年假、产假、婚假等相关法定假期 【培训提升】 提供系统化入职带薪培训、专人贴心带教、专业培训团队支持、定期组织优秀人才经验分享 【工作氛围】 倡导扁平化管理，无办公室政治，定期开展团队活动及兴趣俱乐部交流 晋升制度：基层薪资5k-7k，组长薪资1w+，团队主管2w+，食宿自理，建议自带餐食，公司配备微波炉和冰箱，每月设有团建经费，可自由安排娱乐活动

公司规模 ：全国50家分公司 员工总计近千人 大公司大平台 培训：（接受应届生，接受小白）入职带薪培训 有人带一对一教学 薪资待遇： 无责底薪+高提成 真实薪资 不画饼！！！ 试用期1-3个月（业绩转正） 业绩达标者可当月转正 福利待遇： 较齐全的现金福利 团队活动 （生日会 聚餐 年度旅游 拓展培训 晋升培训） 带薪假期 (带薪病假 年假 产假 丧假） 晋升空间（每季度一次）： 专员-组长-副主管-主管 -经理-分公司总经理 【工作时间】 夏季早8:50 ---晚6：30，午休2小时； 冬季早8:50 ---晚6：00，午休1个半小时。 任职资格： 1：专业不限，条件优秀者可适当放宽学历限制； 2：具有较强的沟通能力及语言表达能力 3：性格开朗、积极向上、思维敏捷、有良好的职业道德； 5：具有销售、客服工作经验者优先； 6：无明显纹身和不良征信记录