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保险规划师
6000-10000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOG保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销客户服务
职位详情 寿险 保险产品设计规划 养老险 保险公司 客户服务 健康险 续保业务 岗位职责 1、协助维护客户关系,负责客户联系与拜访; 亲枫 2、新单的签发及售后服务; 3、负责客户的接待与咨询,解答保险业务相关知识; 4、客户关系维护及客户资料管理工作; 5、配合处理售后,支持销售业务培训; 6、完成公司交办的其他事项。 要时刻参与客 任职要求 1、大专及以上学历,持有毕业证的应届毕业生可 服务 接受(无经验可接受一对一培训); 2、具备金融产品销售或客户服务相关经验者优先; 3、具有较强的上进心,责任心,抗压能力和良好的团队协作能力; 4、具备良好的沟通协调能力,应变能力与服务意识。 薪资福利 贺 1、无责底薪+有责底薪+提成+奖金(综合月薪 10000元以上); 2、岗位津贴+创业津贴+培训津贴+其他奖金;亲枫 3、企业年金,多项大额保障(意外伤害,医疗, 身故等); 4、周休一天半,享受国家法定节假日及带薪年假; 5、生日福利,节日福利,团建聚餐,员工旅游; 6、公司提供精准意向客户,无需外勤与电话销售; 7、优秀的个人发展途径,晋升空间不受限制。
保险销售保险生日福利年终奖五险经验不限大专基本坐班按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析
招聘目的: 为落实中国人寿优才计划与团队规模化发展战略,定向招募、系统培养一批具备管理潜质、认同公司文化、愿意长期深耕保险金融行业的储备管理人才,通过标准化培养与阶梯式考核,快速补齐基层主管缺口,搭建稳定、专业、高产能的营销管理梯队,助力区域业务增长与综合金融服务生态圈建设 岗位职责:   1.客户服务与经营:对接公司存量老客户,提供保单保全、续期提醒、理赔协助、保障规划等全周期服务,完成客户二次开发与深度经营,无需盲目陌拜,依托国寿品牌与客户资源开展业务。 2.负责客户的接待、咨询工作,定期参加公司培训,提升专业技能和服务水平   3.负责客户关系维护,定期跟进客户。   4活动运营:定期组织客户回馈活动 任职要求:   1.21-45周岁,男女不限, 2.大专及以上学历 3.沟通表达流畅,具备良好的服务意识 4.零基础可培养,有无经验均可(销售、医护、宝妈) 岗位福利: 1.入职专属培训、定期团建、节日福利、生日福利 2.一对一师徒带教,小白快速上手 4.清晰透明晋升体系、公平公正 5.轻松和谐团队氛围、暖心互助
中国人寿直招
3000-8000元/月
保险销售6-10人经验不限高中
岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作,工作态度积极 薪资待遇: 底薪3000+提成 工作时间: 早8:30-6:00. 午休1:30小时,法定假期、年假
保险销售社保3-5人5-10年中专/中技电话销售
大专及以上学历(有经验可以放宽) 1)完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,进行业务开展 2)纯粹室内办公,无需风吹日晒 3)为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求: 1)20周岁以上,39周岁以下 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好 3)勤奋踏实,热爱工作,有保险、销售相关工作优先 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强 薪资待遇: 1)岗前培训期:14个工作日的培训,享受培训津贴50元/天 2)转正前底薪3200+提成, 转正后4000-10000元 3)签订正式劳动合同,享有社保(五险) 4)公司提供客户资源无需外出拓展客户 5)纯室内办公(环境优美) 6)正常班(无夜班不倒班) 7)有各种新人补贴,丰厚的非车补贴奖金,绩效奖金,七个法定节假日 8)七大节日福利,工司每年一次健康体检
保险销售社保1-2人经验不限大专电话销售基本坐班按单提成保险公司
1.保单服务:负责孤儿单客户维护,提醒续期保费缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务,保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀:定期回访客户、开展保单年检,解读保单权益,解决客户咨询与投诉,建立长期稳定的信任关系; 3.理赔协助:全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果,让客户高效享受保障权益。 4.挖掘客户需求,通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等); 5.新单拓展:基于老客户信任,推进加保、转介绍业务,同步开拓新客户渠道,达成个人销售目标: 品牌推广:宣传保险理念与公司品牌,参与社区活动、产品宣讲会,扩大区域客户影响力。任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历! 工作时间:早8:30-晚6:00(午休:12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资:3000-8000元/月 - 周六半天,周日休息,稳定有保障
中国人寿直招
3000-8000元/月
保险销售1-2人经验不限大专保险公司
岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作,工作态度积极 薪资待遇: 底薪3000+提成 工作时间: 早8:30-6:00. 午休1:30小时,法定假期、年假
保险销售
5000-6000元/月
保险销售1-2人经验不限高中
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险方案 2. 负责保单销售、投保指导及后续服务,提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与风险保障检视,及时调整优化保障计划 4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,维护良好职业形象 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心,能主动拓展客户资源 3.学历不限,有金融、保险、营销相关经验者优先 4.持有保险从业资格证者优先 5. 诚信守法,无不良从业记录
人才储备经理
3000-6000元/月
保险销售保险生日福利3-5人经验不限大专电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
1.保单服务:负责孤儿单客户维护,提醒续期保费aa缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务,保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀:定期回访客户、开展保单年检,解读保单权益,解决客户咨询与投诉,建立长期稳定的信任关系; 3.理赔协助:全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果,让客户高效享受保障权益。 4.挖掘客户需求,通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等); 5.新单拓展:基于老客户信任,推进加保、转介绍业务,同步开拓新客户渠道,达成个人销售目标: 品牌推广:宣传保险理念与公司品牌,参与社区活动、产品宣讲会,扩大区域客户影响力。任职 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历! 工作时间:早8:30-晚6:00(午休:12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资:3000-8000元/月 - 周六半天,周日休息,稳定有保障
中国人寿直聘
3000-6000元/月
保险销售3-5人经验不限大专
岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作,工作态度积极 薪资待遇: 底薪3000+提成 工作时间: 早8:30-6:00. 午休1:30小时,法定假期、年假
保险顾问
2000-7000元/月
保险销售社保年终奖20人以上经验不限大专电话销售地推销售基本坐班销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险人身险保险产品营销保险产品设计规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历法律/管理相关学历
中国人寿保险销售 21周岁~45周岁
力工3-5人
今天,硅谷大街与蔚山路,用力工3个人能上梯子200,小梯子,不能上梯子180,维修不累,地铁有信号!、早7晚5,供饭!
长春
8月30日 05:33拨打电话
招聘安装4人长期建材司机2人地址:合心镇以上人员提供食宿,工资面议电话:
石材安装长期3-5人
招聘安装4人长期建材司机2人地址:合心镇以上人员提供食宿,工资面议电话:
长春
8月30日 05:32拨打电话
吉林长春明天这里用四个人早六晚五休息一个小时有饭能干20天左右200一天能干的联系
200元/天
临时工包吃3-5人
明天这里用四个人早六晚五休息一个小时有饭能干20天左右200一天能干的联系
长春
8月30日 05:31拨打电话
长春朝阳区招电焊工,有焊工证,400一天,日结,中午不管吃
300-400元/天
电焊1-2人日结焊工证
长春市朝阳区招电焊工,有焊工证,400一天,日结,中午不管吃
长春 朝阳区 湖西
8月30日 05:27拨打电话
吉林长春明天万龙中车银河城用4个绿化工人110..120早六晚五一小时闲人来电
110-120元/天
绿化3-5人
明天万龙中车银河城用4个绿化工人110..120早六晚五一小时闲人来电
长春
8月30日 05:22拨打电话
康养规划师
1.5-2.5万元/月
康养规划师1-2人5-10年大专区域销售
中国正进入“银发经济”和"养老新时代",政府亦大力推动商业养老第三支柱,市场召唤更多的专业康养规划师,此类人才将迎来巨大的发展潜力。 作为聚焦大健康与老龄化需求的复合型专业人才,康养规划师以“守护全生命周期品质生活”为核心,为客户提供健康管理、养老规划、资源对接一体化解决方案,助力实现“高质量健康养老”目标。 与其内卷职场,何不顺势变换事业跑道! 要求: 具备较强的沟通能力、有一定人脉基础和市场开拓能力,前职收入15万及以上 良好的职业道德和职业素养;学习能力强,认真参与公司各项专业培训;有较强的自驱力、抗压能力和团队合作精神 一旦录用,我们将为你提供: 专业认证课程及产品,让你可自信解决客户家庭健康、养老的服务需求,让你加速成为客户信赖的康养专家 给予你个性化激励支持政策,让你快速起步并获得持续发展机会。
保险销售经验不限大专
我们希望你 想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入! 工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 岗位要求 1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 岗位核心亮点 1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。 2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。 3.资源扶持,转化轻松:搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。 4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。 5.配套完善,多重保障:公司配置国寿商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的。 收入构成 1.基本法收入:新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。 3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围:4000~8000,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
保险康养顾问
1-1.5万元/月
保险销售6-10人3-5年大专代理商销售保险产品营销客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验
【岗位职责】 1、对客户、企业面临的风险进行风险评估,量身定制解决方案,满足客户、企业保障需求; 2、针对客户需求,面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点,制定最优化的组合搭配方案,并协助客户办理投保、缴费等手续; 3、协助客户向保险公司报案,收集理赔资料,并为客户办理理赔等服务。 任职要求: 1、25-45岁,特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强,学习能力强,有企图心。
保险销售保险6-10人1年以下高中电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
销售服务岗位、咨询服务 珠海社保大爱无疆、中国人寿、广发银行联合推动就业,有以下福利给新人: 1、享有社保大爱无疆推动就业补贴1800~2000元/月。 2、中国人寿推动转型补贴1500~18500元/月。 3、享受公平晋升,晋升奖达到90000元。 4、 5、享受高额佣金制度。 6、享受全珠海居民客户资源,主要做广发、国寿客服,不用自已找客户。
保险销售经验不限大专
我们希望你 想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入! 工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 岗位要求 1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 岗位核心亮点 1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。 2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。 3.资源扶持,转化轻松:搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。 4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。 5.配套完善,多重保障:公司配置国寿商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的商业养老保险。 收入构成 1.基本法收入:新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。 3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围:4000~8000,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)与公司签订《保险营销员保险代理合同》
保险销售社保3-5人5-10年中专/中技电话销售
大专及以上学历(有经验可以放宽) 1)完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,进行业务开展 2)纯粹室内办公,无需风吹日晒 3)为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求: 1)20周岁以上,39周岁以下 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好 3)勤奋踏实,热爱工作,有保险、销售相关工作优先 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强 薪资待遇: 1)岗前培训期:14个工作日的培训,享受培训津贴50元/天 2)转正前底薪3200+提成, 转正后4000-10000元 3)签订正式劳动合同,享有社保(五险) 4)公司提供客户资源无需外出拓展客户 5)纯室内办公(环境优美) 6)正常班(无夜班不倒班) 7)有各种新人补贴,丰厚的非车补贴奖金,绩效奖金,七个法定节假日 8)七大节日福利,工司每年一次健康体检
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序 4.协调各部门行政需求,推动跨部门协作事项落地 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力和应变能力 4. 具备行政、文秘或相关岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限,中专及以上学历优先考虑
瑜伽前台顾问和瑜伽老师
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限
钱多事少离家近
文员
30-50元/时
文员经验不限学历不限
无需工作经验,操作简单易上手,仅需一部手机即可开展工作,提供专业人员指导培训。
内勤岗可零经验
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限
(公司内部HR直接招聘) (面试地址即工作地址,下方有定位) 公司名称:中国大地财产保险股份有限公司,主营车险 岗位职责: 1. 联系车险即将到期的客户,通过电话提醒其保险已到期,并介绍我司优惠政策,协助客户达成投保意向。(无需自行开拓客户资源,无外出拜访及应酬要求); 薪资待遇: 1. 综合底薪+司龄奖励+职级补贴+3%~30%提成+夏季高温津贴,月均收入6000以上,年终发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金,入职满一年可享每年5天带薪年假,另有团队旅游等福利。 3. 无任何押金要求,面试通过即安排带薪培训,期间提供培训补助。 纯白班工作制,无夜班安排,享有周末及国家法定节假日! 有意向者欢迎直接联系投递简历,快速安排面试
行政助理
4000-6000元/月
行政专员1-3年高中弹性工作制国内院校优先活动/会议组织资质/证照管理印章管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力和保密意识 5. 形象端正,普通话标准,有行政类实习或工作经验者优先
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科内勤管理后勤管理接待事务
行政专员岗位职责: 1、负责公司日常行政事务、办公用品管理、会议接待安排及后勤支持等工作; 2、负责保洁团队管理、卫生区域检查、办公环境维护与监督管理; 3、负责门卫工作监管,落实来访人员登记、车辆出入、门禁管理及安全巡查; 4、协调外包服务单位,解决行政、后勤、安全管理等问题并及时反馈处理; 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,3 年以上行政 / 后勤 / 安保管理相关工作经验; 2、熟练掌握办公软件,工作细致认真,具有较强的责任心和执行力; 3、具备良好的人员管理、沟通协调能力及现场突发事件应对能力,有工厂或园区行政管理经验者优先
行政专员/助理经验不限大专五险一金倒班制全白班全勤奖金绩效奖金节日福利带薪年假
工作职责 1、统筹公司日常行政工作,包含会议安排、文件归档、办公用品采购及库存管理。 2、负责短剧演员初步筛选、模卡收集整理、资料归档及面试接待相关事宜。 3、协助开展面试接待、试镜组织、入组离组手续办理、保险申报、考勤汇总等人事支持工作。 4、对接外部合作方(如物业、快递、剧组、投资方),保障办公运营高效有序并控制相关成本。 5、整理与归档公司合同文本及资质材料,确保行政流程合规且可追溯。 任职要求 1、形象良好(注重颜值),具备较强的服务意识与亲和力,语言表达清晰流畅。 2、掌握常用办公软件操作,执行力强,注重细节管理。 3、工作态度端正,能适应弹性工作节奏,具有良好的团队协作能力。 4、身高165CM以上,体型匀称,夏季着装无明显外露纹身。 5、大专及以上学历,文秘、行政管理类专业优先考虑。 6、具有一年以上行政岗位工作经验,熟练使用Word/Excel/PPT等办公工具。 7、具备优秀的沟通协调能力和服务意识,能够独立处理多项并行事务。 8、做事细致认真,责任心强,抗压能力佳。 岗位福利: 1、试用期:综合薪资3500+500全勤奖;转正后综合薪资4200+300全勤奖励 2、年终奖金、带薪年假、话费补贴、配备工作手机、节气福利、日常下午茶等 3、绩效提成+股权分红+T字型进阶奖金+团队激励奖金
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员1-3年大专接待/外联熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责: 1.负责员工人事档案的建立、更新与规范化管理 2.统计、核算并协助发放员工工资,确保准确及时 3.办理员工社会保险及公积金的增减、申报与缴纳事宜 4.协助处理公司内部账务登记与基础财务数据整理 5.支持日常行政事务,包括文件收发、会议安排及办公用品管理 任职要求: 1.学历不限,行政、人力资源、财务等相关专业优先 2.具备基础人事、薪酬及社保实操经验者优先 3.熟练使用Office办公软件,具备良好数据处理能力 4.工作细致负责,具备较强的服务意识与沟通协调能力 5.遵守职业操守,能保守公司及员工信息秘密
前台
3000-7000元/月
前台经验不限大专服务业前台接受无服务业经验
岗位职责: 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析,精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍服务方案 2.主动开发潜在客户,通过电话邀约、现场引导、活动推广等方式提升到店转化率 3. 熟练讲解会籍权益、课程体系及增值服务,完成签约与续费全流程服务 4.维护会员关系,定期回访、收集反馈,提升满意度与转介绍率 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有销售意识和服务意识,抗压能力强,目标感明确 3学历不限,热爱健康生活方式,认同企业服务理念
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供长春保险公司内勤招聘在线招聘信息,主要招聘长春文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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