
高中理科综合教师
5000-6000元/月
高中教师经验不限本科及以上培训机构线下教育大班教学(25人以上)复读生
岗位职责:
1.承担高中物理、化学、生物等理科综合课程的教学任务;
2.参与教学计划制定与教案设计,保障授课质量;
3.按时参加教研活动、培训及集体备课安排;
4.配合完成上级布置的其他教学相关事务。
任职要求:
1.具备扎实的课程规划能力与授课技能;
2.善于与学生互动,提升其对理综学科的学习积极性;
3.具有协作意识,能与团队协同达成教学目标;
4.热爱教育事业,愿意履行教学及学生辅导职责。
高中理科综合教师
5000-6000元/月
高中教师经验不限本科及以上培训机构线下教育大班教学(25人以上)复读生
岗位职责:
1. 承担高中物理、化学、生物等理科综合课程的教学任务;
2. 参与教学方案的制定与课程体系设计,保障授课质量;
3. 按时参加教研活动、培训及集体备课等教学研讨工作;
4. 配合完成上级安排的其他相关教学事务。
任职要求:
1. 具备扎实的课程规划能力与授课技能;
2. 善于与学生互动交流,提升其对理综学科的学习积极性;
3. 具有协作意识,能与团队成员协同达成教学目标;
4. 热爱教育事业,具备承担教学工作及学生辅导的责任感。
高中理科老师
5000-6000元/月
高中教师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、承担高中物理、化学、生物等理科课程的授课任务,确保教学有序开展;
2、结合学生个体差异和学习节奏,设计针对性教学方案,增强学习主动性和成效;
3、积极参与教学研讨,持续改进授课方式与课程内容,提升课堂质量;
4、定期与学生及家长交流,及时通报学习进展,回应相关疑问;
5、配合学校开展学科类竞赛与实践项目,丰富学生学术体验。
任职要求:
1、本科及以上学历,理科专业出身,持有教师资格证书;
2、掌握高中理科教学大纲,有2年以上高中相关科目授课经验者优先考虑;
3、热爱教学工作,具备良好的表达能力和亲和力,善于调动学生积极性;
4、责任心强,富有耐心,能适应一定强度的教学任务;
5、积极参加专业培训,致力于教学能力与专业素养的持续提升。
兼职高中数理教师
45-65元/时
高中教师1-3年本科及以上教师互联网公司经验家教线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-13
上百家线下门店可提供稳定生源,资源充足!
居家即可开展工作,日收入300-500元
岗位职责:
1、担任线上教学辅导老师,远程居家办公,工作灵活自主。具体授课时间由老师与学生协商确定;
2、负责小初高中学生的在线学习辅导,涵盖学习计划制定、线上指导、问题解答、进度监督及学习陪伴;
3、在学员服务群中主动与家长保持沟通,及时汇报学生学习进展与表现。
任职要求:
1、热爱教育行业,性格亲切,具备责任感和执行力,擅长人际交流;
2、本科及以上学历,有教学经验者优先,无经验但态度积极者亦可培养;
3、配备可正常使用的电脑或平板设备,日常时间较为宽裕;
4、有家教经历或教育类专业背景者优先录用;
5、当前急需教授数学、物理、化学、英语科目,能胜任初中及高中课程教学
福利待遇:
1、岗位长期稳定,暑期月收入可达4000元以上;
2、提供系统化培训支持,包含岗前培训、教学指导及领导力、表达能力提升课程;
3、享有续费奖励机制,优秀教学管理者可参与季度及年度评优表彰;
4、薪资按课时计算,多劳多得(入职无需缴纳任何费用,免费培训,保障顺利上岗)
有道纯线上高中教师(双休+5险1金+不坐班)
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科及以上
一、岗位职责:
1. 负责相关学科教学工作,助力学生提升学习能力;
2. 参与学科教研交流,持续提升教学专业水平;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1. 专业不限,对教育行业有热情;
2. 所授课程基础知识牢固;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、工作地点:
线上居家办公
三、发展路径:
专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
四、薪资待遇:
1. 综合年薪10-15w;
2. 缴纳五险一金,享受节日福利;
3. 休息时间充足,带薪年假5-20天;
高中理科任课老师
45-65元/时
高中教师经验不限本科及以上线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-09-05
岗位职责:
1、担任线上教学辅导老师,支持居家远程办公,工作灵活自主;具体授课时间由学生与老师协商确定;
2、负责小初高中阶段学生的在线学习辅导,涵盖学习计划制定、线上指导、问题解答、进度监督及学习陪伴;
3、在学员服务群中主动与家长保持沟通,定期反馈学生学习进展与表现。
任职要求:
1、热爱教育行业,性格亲切,具备责任感;执行力佳,擅长人际交流;
2、需本科及以上学历,有教学经验者优先,无经验但态度积极者亦可培养;
3、配备可正常办公的电脑或平板设备,时间相对自由充足;
4、有家教经历或为教育类相关专业在校生者优先录用;
5、当前急需能教授初中及高中数学、物理、化学、英语课程的人员
福利待遇:
1、岗位长期稳定,暑期月收入可达4000元以上;
2、提供系统化培训支持,包含岗前带教、领导力与表达能力专项提升;
3、享有续费奖励机制,优秀教学管理者可参与季度及年度评优表彰;
4、薪酬按课时计算,多劳多得(入职无需缴纳任何费用,免费培训保障顺利上岗)
兼职高中数理辅导老师
45-65元/时
高中教师1-3年本科及以上教师互联网公司经验家教线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-31
上百家线下门店提供稳定生源,无需信息费!
居家即可开展工作,日收入300-500元
岗位职责:
1、担任线上教学老师,实行远程居家办公,工作弹性灵活;线上授课时间由学生与老师协商确定;
2、负责小初高中学生的在线辅导,涵盖学习计划制定、线上指导、答疑解惑、学习监督及陪伴式服务;
3、在学员服务群中主动与家长保持沟通,及时汇报学生学习进展与表现。
任职要求:
1、热爱教育行业,性格亲切,富有责任感,执行力佳,具备良好沟通能力;
2、需本科及以上学历,有带教经验者优先,无经验但工作态度积极者亦可考虑;
3、配备可用于办公的电脑或平板设备,时间相对自由充足;
4、有家教经历或为教育类相关专业在读者优先录用;
5、当前急需能教授初高中数学、物理、化学、英语科目的老师
福利待遇:
1、岗位长期稳定,暑期月薪可达4000元以上;
2、提供系统化培训支持,包含公司带教、领导力培养及表达能力提升课程;
3、享有续班提成奖励,优秀学管老师可参与季度及年度评优表彰;
4、薪酬按课时计算,多劳多得(入职不收取任何费用,免费培训,保障顺利上岗)
高中理科授课老师
45-65元/时
高中教师经验不限本科及以上线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-09-05
岗位职责:
1、担任线上兼职教师,支持居家远程办公,工作灵活弹性。线上服务时间由学生与老师协商确定;
2、负责小初高中学生的在线辅导工作,包含学习计划设计、线上教学指导、问题解答、进度监督及学习陪伴;
3、在学生服务群中主动与家长保持沟通,及时同步学生的学习进展与表现情况。
任职要求:
1、热爱教育行业,性格亲切,具备责任感。执行力佳,擅长人际交流;
2、需本科及以上学历,有辅导学生经历者优先,无经验但态度积极者亦可考虑;
3、配备可用于办公的电脑或平板设备,时间相对宽裕;
4、有家教经历或为教育类专业在读学生者优先录用;
5、当前急需能教授初高中数学、物理、化学、英语科目的老师
福利待遇:
1、项目长期稳定,暑期月收入可达4000元以上;
2、提供系统化培训支持,涵盖公司带教、领导力提升、表达能力培养等赋能课程;
3、享受续费奖励提成,优秀学管老师可参与季度及年度评优表彰;
4、薪酬模式为时薪制,多劳多得(入职无需缴纳任何费用,提供免费培训,保障顺利上岗)
高中数学教师
4000-6000元/月
高中教师1-3年本科及以上培训机构线下教育助教高一高中教育工作经验
我们是一家专注于中小学生发展的成长中心,致力于通过人工智能课程助力小初高学生提升学业成绩。学科老师主要负责现场监督学生学习状态,引导良好学习习惯,开展心理疏导,分析学习数据并制定个性化课程计划,同时承担家校沟通工作。要求具备较强的责任心和沟通能力。
高中教师(单科成绩突出即可)
8000-13000元/月
高中教师经验不限本科及以上高三教师课程研发坐班高二教研培训机构线下教育高一一对一教学高中教育工作经验
岗位职责:
1,承担高中生一对一授课任务
2,关注学生学习进展,规划个性化学习方案
3,专注教学工作,不涉及招生环节
岗位要求:
1,高中阶段单科成绩突出(提供免费岗前培训)
2,不限是否持有教师资格证
3,具备教学经验者优先考虑
4,期望长期稳定发展,有志于投身教育事业
5,具备良好的沟通表达与逻辑分析能力
薪资待遇:
1,底薪+课时费+课时激励(数理化科目教师年收入15-20万)
2,提供免费住宿(两人间),每年组织两次带薪旅游
3,缴纳五险一金+节日福利+年终奖金
4,晋升空间广阔,课时奖励丰富
【我们拥有完善的培训体系,依托专业师资团队与优质教学资源,为无经验教师提供系统化培训。】
印刷机长1-2人
南昌辉达彩印包装
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招聘:印刷机长,2名,
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联系电话:徐
入职奖8000!饮-料-厂320一天/质检/贴标/包装+免费管吃住/长白班/人走帐清
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
济南平阴县高中俄语教师。要求本科及以上学历,俄语专业,热爱教育工作。
7000-8000元/月
高中教师经验不限本科及以上私立学校高中教师资格证讲义/教纲编写能力高中教育工作经验线下教育教师坐班高二大班教学(25人以上)一级教师正高级教师三级教师高级教师二级教师二级甲等
高中俄语教师。要求本科及以上学历,俄语专业,热爱教育工作。
济南平阴县高中化学老师,要求本科及以上学历,相关学科背景。
7000-8000元/月
高中教师经验不限本科及以上私立学校高中教师资格证讲义/教纲编写能力高中教育工作经验线下教育教师班主任坐班文案撰写高一大班教学(25人以上)正高级教师三级教师高级教师二级教师二级甲等
高中化学老师,要求本科及以上学历,相关学科背景。
兼职高中教师,主要补物理化学两课,100一200元小时
300-400元/天
高中教师经验不限学历不限家教高中教师资格证重点高中一线教师经验线下教育助教教务教师班主任不坐班高二一级教师正高级教师三级教师高级教师二级教师
寒假作业补课,边喝茶,边指导学习,主要补习,物理化学,工资日结
数学老师
5000-7000元/月
高中教师经验不限本科及以上培训机构普通话水平测试等级证书高中教师资格证心理学专业背景重点高中一线教师经验教育学专业背景高中教育工作经验课程/课件研发能力线下教育教师坐班不坐班视频拍摄与录制文案撰写高三高一高二小班教学(3-25人)二级甲等
岗位职责:
1.负责高中阶段对应学科(如语文、数学、地理、历史、政治等)的日常教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂教学质量与学生学习成效
3.关注学生身心发展,开展个性化学业指导与心理疏导,协助班主任做好班级管理工作
4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析,定期向家长反馈学生学习情况
5.积极参与校本课程开发、教学竞赛、课题研究等专业发展活动
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,持有相应学科高级中学教师资格证
2.学历要求:本科及以上学历,师范类院校毕业或所学专业与任教科目一致者优先
3. 经验要求:有高中教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的学科基础与教学实习经历
4.具备较强的课堂组织能力、沟通表达能力及信息技术应用能力
5.服从学校工作安排,能承担适度的早晚自习及教学外相关工作任务
初高中物化教师
8000-13000元/月
高中教师经验不限本科及以上公立学校高中教师资格证大型教育机构经验重点高中一线教师经验教育学专业背景毕业班经验高中教育工作经验线下教育教师
岗位职责:
1.负责初高中物化课程的教学工作,包括授课、备课、试卷批改等;
2.根据学生的学习情况,制定个性化的教学计划,提高学生的学习成绩;
3.积极参与学校的教学活动和教研活动,不断提高自身的教学水平;
4.担任班主任工作,负责班级管理和学生思想教育工作;
5.积极参与一对一教学和小班教学,提高教学质量;
6.负责初中、高三、高一、高二的教学工作,帮助学生顺利完成学业。
任职要求:
1.具有高中教师资格证,教育学专业背景优先;
2.有毕业班经验,能够熟练掌握高中物化课程的教学内容;
3.具有大型教育机构经验,能够适应坐班教学模式;
4.具有一对一教学和小班教学经验,能够灵活应对不同学生的学习需求;
5.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和家长进行有效沟通;
6.具有较强的责任心和敬业精神,能够认真履行教学工作职责。
以上是初高中物化老师的职位描述,如果您符合我们的要求,欢迎您加入我们的团队,共同为学生的成长和发展贡献力量。
电子商务专业讲师
6000-10000元/月
教师1-3年本科及以上
具备高校教师资格及本专业相关领域证书;
具备坚定的理想信念、良好的道德品质、扎实的专业知识和仁爱之心;
拥有电子商务、管理科学与工程、工商管理、计算机科学技术等相关专业本科及以上学历;
具备深厚的电子商务理论基础与较强的实践应用能力;
具备较强的信息化教学水平,能胜任课程教学改革及科研工作;
具有丰富教学或实践经验者优先,能够独立承担并完成教学任务安排。
薪资待遇面议
提供住宿、五险、下午茶、团队建设、带薪培训
教师
4000-9000元/月
化学教师1-3年本科及以上物理私立学校线下教育化学线上教育
1.负责初高中数学/物理/化学班级授课工作;
2.根据学生学习状况提供针对性的个性化辅导;
3.按时参与部门组织的教研活动及集体备课安排;
4.积极配合完成续班与续费相关教学服务工作;
5.认真执行上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,理科类专业优先;具备对应学科教师资格证者优先;
2.学科基础牢固,具备较强的解题能力与清晰的解题逻辑;
3.熟悉现行教材内容,掌握广东省高考命题特点及考试动态;
4.普通话标准,表达流畅,思维敏捷,性格亲切,有耐心和责任感。
家教兼职教师
60-150元/时
家教经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-31
工作内容:
1、按时完成课程准备及课后总结,编制整体教学规划表;
2、准时抵达授课地点,组织学生进入上课状态;
3、坚持正确政治导向,落实国家教育方针与政策要求;
4、以素质培养为核心、能力提升为基础,推动学生职业素养与综合能力发展;
5、按标准执行各项教学任务,课前充分准备,授课过程严谨细致,加强课堂纪律管理,严格执行考勤与请假规定,实现育人目标。
每月薪资:60-150/h
职位福利:线下授课,无需坐班,提供交通补贴
任职要求:
1、本科及以上学历(教育类专业或具备教学经验者优先);
2、普通话表达规范(教授外语科目需口语流利);
3、具备责任感,可长期稳定参与工作;
4、持有教师资格证者优先录用;
5、性格耐心,具备吃苦耐劳精神。
【储备教师】(带薪培训+快速晋升)
4000-8000元/月
助教经验不限大专及以上
【储备珠心算讲师/幼小衔接讲师】(助教岗起,带薪培训+快速晋升)
岗位职责(助教阶段):
1、配合主讲教师达成教学目标,维护课堂纪律与学习氛围。
2、参与教学研讨,系统学习并应用珠心算授课方法。
3、协助开展学员日常管理及基础的家校联络工作。
岗位福利:
1、清晰的职业发展路径:
成长为专业且受尊重的教育工作者。
2、具有市场竞争力的薪酬结构:
底薪+绩效+课时补贴+奖金提成+晋升调薪+社保、节日福利、团队活动等,综合月收入4K~8K。
3、良好的成长支持体系:
定期组织内外部培训,助力教学能力持续提升。
上班时间:
周一休息,周二至周五14:30~21:00,
周六日8:30~18:30。
全职英语老师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责英语课程的教授工作;
2.负责制定授课计划;
3.负责与学员家长保持沟通,提供优质教学服务;
4.负责参加部门的教研、培训等活动;
5.完成学科中心安排的其他事务。
任职要求:
1.英语或师范类专业优先;
2.具备教师资格证;
3.普通话标准,专业功底深厚;
4.热爱教育行业,具备服务意识,责任心强;
5.熟悉办公软件操作,PPT制作;
6.能接受跑校区上课(多校区运营)
薪资构成:
无责底薪、课时费、跑校区交通补助,符合条件的合格教师待遇更优!
上班时间:周一休息,周二到周五9:30-18:00,午休时间12:00-14:00,周六周日上课。
福利待遇:
带薪寒暑假,每年2次旅游,五节福利,生日赠送蛋糕券,缴纳保险,岗前培训,员工子女入学半价优惠。
线上录题教师(无需教资)
30-80元/时
家教经验不限本科及以上线上教育教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:3个月
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-11-18
工作形式:
招募线上题目讲解教师,无需坐班,支持远程居家办公,平台提供充足题库资源,可开具实习证明(全程无需出镜)
岗位优势:
题库资源丰富,支持按量完成;项目持续稳定,不受地域限制
时间安排灵活自主,收入水平较优
【招募科目】
高中数学、大学高等数学、大学概率论与数理统计、大学线性代数、大学物理、大学化学、大学电工
【工作要求】
设备要求:【电脑+数位板】或【平板+电容笔】
满足其中一种设备组合即可
具备所授学科专业能力即可,无需教师资格证
少儿英语老师
5000-9000元/月
英语教师1-3年大专及以上
想和孩子一起探索英语世界,还能拥有不加班的舒适工作节奏?我们正在寻找热爱教育的你!
岗位职责
1. 课前准备:精心设计符合少儿认知的英语课程,准备趣味教具与互动素材。
2. 课中实施:通过生动课堂互动,引导孩子主动学英语,激发学习兴趣。
3. 课后反馈:及时向家长反馈孩子课堂表现与学习进度,同步成长动态。
岗位福利
• 薪资待遇:5000-9000元/月,收入与能力匹配,成长空间清晰。
• 工作节奏:绝不加班,保障个人生活与工作平衡,拒绝无效内耗。
如果你喜欢孩子、热爱英语教育,期待一份稳定且有温度的工作,快来加入我们吧!
招数学老师
4000-9000元/月
奥数老师1-3年本科及以上培训机构教师资格证线下教育教师坐班初中小学
1.为学员提供专业的教学服务。独立带班能力
2、做好行课教学任务,并定期与学生及家长保持良好、长期的沟通;
3、参加备课,为学员提供高质量的教学方案。
4、完成上级交代的任务及工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历
2、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
3、1-3年教学经验;具有带初中数学的能力,有教学经验者优先;
英语教师兼职
1500-5000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:19:00-21:00
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-11-21
要求
1.具备英语四级及以上水平
2.本科及以上学历
3.外籍教师或留学生可适当放宽条件
4.工作认真负责,性格亲切耐心,有私教经验者优先
5.具备一定的学习规划能力,并能落实跟进与监督
工作内容
1.线上开展一对一或一对多授课
2.每日约2小时(按实际课时计算提成)
全职高中地理学科教师
1.5-2.5万元/月
地理教师3-5年本科及以上地理老师高中地理教学
一、岗位职责
(一)教学核心工作
1. 承担高中各年级地理学科教学任务,根据课程标准、高考考试要求及学生实际学习情况,制定分层教学方案,设计生动课堂(如运用航拍影像讲解地形特征、以社会热点整合人文地理知识),确保教学效果与学业成绩同步提升。
2. 认真批阅学生作业与测试试卷,科学分析学情数据,针对知识短板提供定制化辅导策略,定期向家长反馈学习进展,形成家校联动的育人机制。
(二)学科负责人专项工作
1. 主导规划学科教研发展路径,组织常态化教研活动(包括集体备课、考点难点攻关、新型教学模式实践),促进教师团队专业水平持续提升。
2. 统筹建设地理学科特色资源库(涵盖专题教学课件、历年高考题深度解析、课外实践项目设计),完善课程架构,保障教学内容紧跟高考改革方向。
3. 带教新入职教师,传授课堂教学经验与班级管理方法,建立学科内部“老带新”培养机制,打造团结进取的教研生态。
二、岗位待遇
• 薪资水平:年薪15万-25万(保底15w,能力突出者可面议),担任学科负责人享受额外管理补贴,薪酬随教学成效与教研产出动态调整,表现卓越者上不封顶。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,地理类相关专业背景,持有高中地理教师资格证书,具备3年以上高中地理教学经历,有毕业班带班及高考备考经验者优先考虑。
2. 核心能力:认同团队教育理念,工作态度认真踏实,具有独立策划教研项目、引领团队推进工作的组织协调能力。
3. 熟悉高中地理知识框架与高考命题趋势,擅长优化教学方式,能有效调动学生学习积极性,过往教学成果显著(如学生提分明显)者优先录用。
4. 具备良好的语言表达与沟通协作能力,能够统一团队目标,推动各项教研安排高效执行,乐于交流与团队合作。
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