【岗位职责】 1. 负责水利系统及相关设施的方案设计与施工图绘制； 2. 参与项目现场勘查，根据实际地形和需求制定合理的设计方案； 3. 配合工程团队完成设计交底及施工过程中的技术指导； 4. 根据行业规范和标准对设计方案进行优化与调整； 【岗位要求】 1. 具备扎实的水利工程或相关领域的专业知识； 2. 熟练使用AutoCAD、天正水利等设计软件； 3. 具备较强的沟通能力和团队协作意识； 4. 能够适应阶段性出差及现场工作环境；

【岗位要求】 1. 学术能力： 1.1 本科及以上学历； 1.2 专业为计算机相关（计算机科学与技术、软件工程、人工智能、信息安全等）； 1.3 有相关学科竞赛经历者，优先录取； 1.4 有国际教育领域/出国留学培训等教学经验的，优先录取； 1.5 在大学里参加过计算机相关竞赛或进行科研实践的，优先录取。 2. 软性能力： 2.1 善于沟通，耐心亲和，不急躁； 2.2 执行和团队协作能力良好； 2.3 工作期间及时回复，不拖延。

【岗位职责】 1. 负责高中物理课程的备课与授课工作，确保教学质量 2. 及时批改作业并反馈学生学习情况，关注学生学习进度 3. 参与教研活动，提升教学能力与专业素养 4. 协同教学团队，共同优化教学方案与课程体系 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备良好的表达能力和课堂掌控能力 2. 热爱教育事业，责任心强，能激发学生学习兴趣 3. 有团队合作精神，能积极参与集体教研与教学改进 4. 有教学经验者优先，能接受长期稳定教学工作

我们正在招聘一位专业科学教师，负责初中或高中阶段物理化学课程的教学工作。 工作内容： 包含教学准备、课堂讲授、作业布置、考核评估等相关教学任务。 岗位要求： 1. 具备科学类或相关专业本科及以上学历； 2. 拥有教学经验或持有教师资格证者优先考虑； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 热爱教育行业，富有责任感及团队协作精神。 公司名称

岗位职责： 1.负责道路施工项目的现场测量、放线及技术交底工作 2.监督路基、路面、排水等分项工程的施工质量与进度 3.协调施工班组、材料供应及机械设备调度，保障现场有序作业 4.记录施工日志，整理验收资料，配合竣工验收与档案归档 5. 落实安全文明施工措施，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1.有道路施工相关工作经验，熟悉市政道路施工流程与规范 2.能适应户外作业环境，具备较强的责任心和执行力 3. 具备基础测量放线能力，能熟练使用水准仪、全站仪等工具者优先 4.吃苦耐劳，服从项目安排，具备良好的沟通协调能力 5. 学历不限，持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先

丽水市莲都区招水电、水工、工地小工/杂工

岗位职责：bu bao cji 1.协助施工人员完成基础性体力劳作 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要防护用品 5.完成项目负责人交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无不良从业记录，服从管理，安全意识强 4.有工地相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-60周岁 6.不包吃住

招聘办公楼兼职保洁阿姨一名月薪12001.按要求将指定区域打扫干净。2.年龄45-58岁左右，身体健康。3.吃苦耐劳、手脚麻利，有保洁经验优先。联系电话：地址：开发区南明山街道遂松路331号（浙江百盛装配式建筑有限公司）

企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

做好水保现场技术指导

一、岗位职责 工程师 二、任职要求 1.本科及以上，水利水电工程等相关专业； 2.具备团结协作精神，有良好的沟通表达能力； 3.熟悉混凝土面板堆石坝结构特性、构造设计、施工工艺及流程，曾参与过此类项目的优先考虑。 三、工作时间： 标准工作时； 四、工作地点： 国内 四、薪资待遇： 薪资面议

岗位职责： 负责水利工程项目技术支持与现场指导 参与水利工程测量、图纸审核及技术交底工作，确保符合国家规范与行业标准 监督施工质量与进度，协调解决工程技术问题，保障项目安全高效实施 编制工程验收资料、技术报告及运维建议，配合完成项目竣工与移交 任职要求： 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪法》《水法》等法规及技术规范 3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS、MIKE等水利相关软件应用能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5.适应野外作业与阶段性驻场工作，持有水利相关职称或注册证书者优先

持有中级水利工程师

指导现场施工，解决水工专业技术问题 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 .落实水利行业规范与安全生产要求，确保工程合规达标 任职要求： 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件（如HEC-RAS、MIKE）应用能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目现场管理经验者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-01 地址：龙泉市就近安排授课，具体位置待定，开学后根据学校选课情况确定【延迟课】 时间要求：周一至周五下午至少有一天以上时间可排班 课时费：100元/60分钟 授课科目：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理，美术，书法，体育类，口才课程，音乐类，软硬件编程，乐高，科学实验，魔方，象棋，围棋，国际象棋 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课酬 教学资料：一般提供配套课件 班级规模：约20人左右，实际以选课人数为准，面向小学阶段延时服务课程 基本条件：需已毕业；在读大学生限大三、大四；硕士研究生为研一至研三均可；具备半年以上教学经验，并持有相关学科专业证书，持有教师资格证者优先考虑 排课说明：上课时间、地点、课时费用、具体要求及上课频率将提前明确告知，由您确认是否接课 首次排课时间为小学开学当月，通常按学期固定安排，每周一次，预计每学期共16节课左右

【岗位要求】 1. 18岁以上，高中毕业。 2. 会开车，有驾驶证，肯吃苦耐劳。 3. 有户用光伏踏勘经验，能手绘图纸，具备外出踏勘经验。 4. 1年以上工作经验。 5. 工作认真负责。 6. 要求驻场办公，公司提供住宿。

招聘兼职老师 工作时间：周一到周五下午（至少一个周中下午有空即可） 课酬标准：130元/60分钟 结算方式：月结 【岗位职责】 担任素质教育类兼职老师，涵盖以下科目方向： 1. 美术类、手工科创（以小小发明家为主）； 2. 理科老师； 3. 硬件编程、软件编程、无人机、计算机、航模、车模； 4. 乐高积木搭建； 5. 硬笔书法、软笔书法； 6. 主持口才演讲； 7. 语文、数学、英语； 8. 羽毛球、篮球、乒乓球、足球、体适能、武术、跳绳； 9. 围棋、象棋。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（B/C类科目可放宽）； 2. 有教学资质或相关专业证书； 3. 半年以上相关科目教学经验（有教资可放宽）； 4. 每周可兼职时间至少工作日下午1天； 5. 能接受指定区域线下授课（莲都区、缙云县、青田县、龙泉市、景宁、庆元县）。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-12 【兼职岗位】 工作时间：每周一至周五下午15:30-18:00之间，需保证至少1天可排班 课酬标准：100元/60分钟 工作地点：龙泉市内小学，就近分配 班级人数：15-25人左右（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（次月15日统一发放） 授课科目：乐高、美术、科创、理科、手工、书法、数学、体适能、围棋、象棋、英语、编程、模型、口才、语文、羽毛球等 【进校要求】 1、具备大专或以上学历 2、须持有教学相关资质或专业证书 3、具有半年以上对应学科教学经验 4、能稳定完成一学期授课任务

岗位职责: 1. 依托在线平台开展数学学科的教学服务工作 2. 结合学生实际情况实施针对性辅导 3. 按照既定教学计划推进并落实授课任务 4. 协同平台完成各项教学环节的相关流程 任职要求： 1. 具备较强的数学知识讲解与表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础教学硬件设施 3. 可胜任视频直播授课，仪容得体，语言表达清晰 4. 遵守教学管理制度，准时完成课程交付要求

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：工作日为主 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-05-25 面向大三年级及以上学生开放 需具备至少半年教学经验，持有教师资格证或相关专业证书优先 招聘兼职教师科目包括：乐高积木、美术、语文、英语、口才、硬笔书法、软笔书法、科创类（理科背景教师均可）、生物、化学、物理、地理，编程类课程（Python、Scratch、C++、硬件编程、机器人编程），以及体育类（体适能、武术、羽毛球/篮球/乒乓球/足球、跳绳）、棋类项目 课时费120元/60分钟，具体排课以实际课表为准 授课区域覆盖丽水缙云、莲都、龙泉、青云、遂昌区，可接受上述区域授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【工作轻松无压力，无固定任务量要求，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、需为在校生或毕业三年以内，具备教育相关经验者优先，有题目录制经历更佳。 2、负责大学类科目题目的视频讲解录制。提供专属工作系统，登录后台领取任务，平台会提供题目、答案及解析，老师只需结合自身理解进行讲解并同步板书，完成视频录制后上传即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取后直接开展录制工作。 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；安卓平板因部分存在兼容问题，可在试做阶段测试确认是否适用。 达到规定题量后，凭购买发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过验收的题数×对应单价×绩效系数+难题奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5.5-10.5元/题 日结工资将直接发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、薪资按实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，由大型企业支持运营，工资均通过银行转账，从未出现延迟支付情况！ 我们配备专业的培训导师，服务细致周到，重点做好录题教师的技术支持与问题解答——团队氛围友好融洽——欢迎加入我们！高效作业，轻松创收！

【岗位职责】 1. 负责线上一对一教学辅导，根据学生特点提供个性化教学服务 2. 定期评估学生学习进度，调整教学策略以提升学习效果 3. 与学生及家长保持良好沟通，及时反馈学习情况 4. 准备教学资料，确保课程内容的系统性与连贯性 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成教学及相关工作任务 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入教学支持团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断优化教学方法 4. 对教育行业有热情，具备较强的责任心和耐心

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-18 ID：86270 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-丽水市-缙云县就近安排 课程名称：美术科学烘焙 开课日期：2025-10-15 上课时间：周三16:00~17:00 课酬标准：124.93元/56-70分钟

【岗位职责】 1. 负责教授高中阶段的相关课程； 2. 根据学生的不同情况制定个性化的学习计划并实施辅导； 3. 对学生的学业进行跟踪和管理，及时反馈给家长和教育团队。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具有相关学科的教育背景或专业技能证书者优先； 2. 有丰富的授课经验和良好的课堂掌控能力，能够根据不同年龄段的学生特点设计不同的教案和方法； 3. 具备较强的沟通能力和亲和力。 【福利待遇】 1. 五险+双休； 2. 团建、郊游； 3. 节日礼品福利。

【岗位职责】 1. 防洪报告编制：参与流域防洪规划、城市防洪排涝、河道治理等项目的方案编制，确保方案符合国家防洪标准及规范要求。 2. 数值模拟与分析：熟练运用MIKE、HEC-RAS、SMS等专业软件进行洪涝淹没模拟、一维/二维水动力模拟，评估洪水风险，编制洪水风险图及应急预案。 3. 报告编制：编写防洪评价报告、涉河建设方案书、水土保持方案等技术文件，配合业主完成项目申报及审批流程。 4. 现场支持与协调：参与项目现场踏勘，收集水文、地质、地形等基础资料；配合施工单位解决施工过程中遇到的技术问题，参与项目验收。 【岗位要求】 1. 学历专

公司简介本地深耕初高中文化课辅导，专注学员成绩提升与学习习惯培养。团队以00后年轻教师为主，氛围简单纯粹无内耗，全员专心搞教学、踏实赚钱。全学科教案资源互通共享，不用独自埋头备课。晋升不走销售路线，纯教学晋升通道清晰，适合长期稳定发展。 【岗位职责】 1. 负责初高中对应学科授课（课程时长80分钟/2小时），打造趣味互动课堂，激发学生学习兴趣，传授高效学习方法，帮助学生夯实基础、稳步提分； 2. 参与学科教研磨课活动，合力打磨优质教案、配套习题，共建教学资源库； 3. 定期对接家长，如实反馈学员课堂表现、学习进度，做好家校沟通即可。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，持有初高中教师资格证优先；拥有1年以上初高中授课经验，无证亦可录用；普通话标准，仪态大方，富有亲和力； 2. 恪守教师职业道德，热爱教育、关爱学生，具备良好服务意识与责任心； 3. 讲课条理清晰、课堂风趣有互动，擅长因材施教、启发式教学，拒绝照本宣科； 4. 具备成长意识、执行力强，可以轻松胜任每日6节课的授课节奏。 【薪资待遇】 薪资透明无套路，多劳多得。 综合月薪：平季9000-13000，寒暑假旺季13000-20000。 收入构成 = 底薪 + 基础课时费 + 晚间时段补贴 + 教师资格证补贴 + 续费奖金 − 退费扣款。 各项补贴规则： 1. 晚间课时补贴（日间上课饱和后）：17:30之后上课，单节课额外补贴20元；所有课程最晚21:20下课，杜绝深夜排课。 2. 教师资格证补贴：持有对应学段初高中教师资格证，转正后每月发放固定教资补贴。 作息、晋升与福利 1. 作息：做五休二，周末上课、工作日休息，上完晚班可充分休整； 2. 晋升路径：学科教师 → 资深学科教师 → 学科组长 → 教学主管； 3. 成长培训体系（五层培养，助力教师稳步成长）： 3.1 新人入职培训； 3.2 学习力专项培训； 3.3 学科教研组一对一带教； 3.4 教学副校长一对一磨课指导； 3.5 校区制度与运营校情培训； 4. 福利：教学资源全员共享，年轻化团队氛围轻松无内耗。 我们希望你愿意深耕教学、接受教培作息，身体素质良好，想依靠授课能力稳定增收。 温馨提示 1. 晚间上课有机会享有时段补贴，增收自由； 2. 全程纯教学发展，无拓客销售任务； 3. 新人配备带教老师，参与系统化教研培训，应届生可培养。

岗位职责： 1、承担高中英语课程的授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2、结合班级整体情况及学生个体学习进度，规划并动态优化教学方案，及时解答学生疑问； 3、积极参与教学交流与研讨活动，持续提升教学水平与授课技巧； 4、与学生保持有效互动，营造积极的学习氛围，提升学习主动性； 5、定期向家长及班主任汇报学生学习进展，维持顺畅沟通，助力学员持续学习。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业优先，985/211院校毕业者优先考虑； 2、具备高中英语教学背景，累计不少于2年教学经验，掌握高中英语课程体系； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感，能有效调动学生学习积极性； 5、熟练操作多媒体教学设备，具备教学方式创新的能力。

工作周期：3个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 ID：88654 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-丽水市-缙云县就近安排 课程名称：小小发明家【二年级上学期】 上课时间：周三16:00~17:00 课酬标准：124.93元/56-70分钟 备注：周三下午兼职完成一学期教学 ID：87881 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：浙江省-丽水市-缙云县就近安排 课程名称：航天模型智造-（1-2年级）上 上课时间：周三15:20~16:10 课酬标准：105.71元/41-55分钟

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、依据学员的学习状态开展一对一辅导及小班授课，提供个性化教学服务； 2、激发学生学习热情，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3、结合学生实际学习进度，精心准备课程内容，助力学业成绩快速提升； 任职资格： 1、身体健康，形象良好，性格亲和，具备出色的沟通能力与责任感，了解中小学生心理及学习特征，善于与学生互动交流； 2、大专及以上学历，专业对口优先； 3、持有教师资格证书或毕业于师范类院校者优先考虑； 4、热爱教育事业，有实际教学经验者优先； 5、语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有感染力； 6、掌握中小学生学习规律，能够与其进行有效沟通并建立良好关系；

岗位职责： 1、精通两门高中基础学科，掌握学科知识体系、核心框架及学习策略，能够系统化输出内容，并有效指导学生达成预期成绩目标。 2、诊断学生学习中的具体问题，开展学科层面的分析与评估，制定个性化培养计划；协助学生梳理学习流程，提升各科效率与方法科学性。 3、熟知国内高等院校招生政策与志愿填报规则，为学生提供精准的升学规划建议，引导其明确学业方向，定制专属发展路径，助力实现个人成长与理想追求。 4、以提升学生综合素质为核心目标，在辅导过程中融入学习能力专项模块，提供覆盖多维度的能力支持与指导。 5、持续观察并深入思考学生成长过程中的各类问题，定期组织研讨，形成可执行的改进方案。 6、密切关注高考政策动态，主动学习更新知识，积累分析数据，及时应对新趋势与挑战。 任职要求： 1、教育背景：第一学历为985本科，专业不限；具备教学经历或学科竞赛经验者优先考虑； 2、专业技能：扎实的学术功底，熟练掌握高中课程内容，对高中阶段学习规律有独到理解； 3、素质能力：普通话标准，语言表达清晰流畅，富有亲和力与幽默感，能调动学生积极性；思维敏捷，具备良好沟通协作能力； 4、善于把握学生心理状态与学习特征，实施差异化教学，灵活调整授课方式，具备创新意识和多样化教学探索能力； 5、责任心强，热爱教育事业，愿意长期投身于学生成长与发展工作。 薪酬福利 1、带薪岗前培训（涵盖生涯规划、学科内容、工作流程、指导技巧等） 2、具有竞争力的薪资：综合月薪+绩效奖金，综合月薪8K-15K； 3、完善的福利保障：五险一金、免费住宿、带薪年假、生日及节日福利、健全的培训机制与晋升通道、人才津贴等。