分包队伍对上对下结算，商务合同

招聘水利工程师一名，主要工作内容是负责砼重力坝的技术指导。

拉萨堆龙德庆区因西藏水利检测公司发展需要，现招聘持水利中级工程师兼质量负责人1-2名，持水利检测证的检测员1-2名，要求精通质量管理体系文件，具备一定的水利试验检测经验，薪资待遇不低于市场价，

水利泵房施工技术及管理

公司信息山西瀚林教育科技有限公司公司主营主要开展各企事业单位“消防管理人员培训”、“消防设施操作员”、“消防员”、“应急救援员”等国家职业资格证书培训以及社会消防安全培训、消防应急演练、消防设备设施检测、评估，消防设备设施维护保养、消防器材销售、消防工程安装建设。旨在推动落实全省消防、安全职业资格证书制度，提高消防、安全从业人员技能水平，培养和储备高技能消防、安全人才。针对学员的个人实际情况，提供专业问题的解答。职位描述培训机构、成人教育、职业教育、线下授课、带薪培训、电话销售、网络销售、面销/陌拜、培训/辅导服务、咨询服务任职要求:1.18-35岁，大专以上学历，条件优秀放宽学历。2.熟练使用办公软件和网络工具;3、喜欢销售工作，工作积极主动，能够承受压力对自己得职业方向有明确规划;4、为潜在客户提供高质量的关于课程的咨询和建议，帮助他们制定适合的学习计划;5、强烈的目标感，有教育行业或者电销行业经历加分6.对教育感兴趣，可接受灵活的工作时间安排。岗位福利薪资结构无责底薪3000+提成(5%-30%)2、上班休息时间8:00-12:002:00-6:00周日单休，法定节假日正常休，15-20天超长年假职位福利:弹性工作、高额提成。职位亮点:时间自由，收入很高。入职满半年：免费学习考证。

在一做水水利工程，大量招工三′穗片区。联系

施工员

健身顾问/拓客专员/课程顾问人员数量：50人任职要求：1.有无经验均可，入职后公司安排免费带薪培训。2.学历不限，男女不限，18-35岁。3.有良好的沟通能力和人际交往能力，语言表达清晰、准确。4.热爱本职工作，追求进步，具备团队协作精神。主要职责：1.负责学员的日常服务工作；2.负责通过正当渠道获取客户资源，进行学员课程的指导销售工作；薪资标准：入职当月薪资标准：4000-5000，岗位津贴高提成年终奖金；入职三个月转正后每月6000—10000元以上

弥勒高仕招聘工作人员4人4000底薪+提成+奖金+双休+节假日福利新媒体运营：1.对接校区内部所有视觉相关设计需求2.视频拍摄、剪辑(可不出镜)3.、小红书、日常维护课程顾问：1.负责校区到访人员接待、咨询工作2.与学员线上一对一沟通、挖掘需求3.收集、整理、记录客户信息，及时回访市场运营：1.具有c1汽车驾照，能独立安全驾驶2.市场推广策划、做市场评估、定宣传策略3.制作弥勒高仕市场推广方案，组织各类型活动教务班主任：1.日常带班，服务学员，学习管理，成绩分析2.成绩反馈:学员成绩分析结果反馈学员、家长，并给出学习改进计划3.教学区域环境维护，后勤保障工作支持联系人:

有5年及以上工作经验，年龄40岁以下，主要施工管理，技术协调，熟练掌握CAD。

拉萨市城关区招腻子/大白/墙漆

因公司业务需求聘请一位20到30的岁左右的。形象佳。助理

拉萨市堆龙德庆区招二宝焊工，300一天，有意者打电话

吊车驾驶员，要求有操作证

前四后八包月，有车的速度联系，磨磨唧唧的不要联系了。 工作地址：拉萨达孜

-学历不限，工作时间自由分配，随时随地开启工作模式。-无论你是上班族、学生、残疾人、无业者，还是闲时光较多、想利用零散时间或下班兼职的人，均可参与，不限地区、不限时间。一年满18周岁至50周岁，年龄范围宽泛。-可居家或兼职办公，时间地点完全自由，让你轻松兼顾生活与工作。工作内容：全国均可开展，不限年龄与职业。主要负责推广知识付费课程拥有专属员工后台，成交马上可以提现，第二天结算你只需专注推广，工作轻松无压力。用户办理成功后，你即可

一、招聘要求1.销售能力·具备一定的销售技巧和沟通能力，能够有效地向客户介绍培训机构的课程产品，引导客户做出购买决策。·有一定的销售经验，熟悉销售流程，能够独立完成销售任务。·具备良好的客户服务意识，能够及时响应客户需求，解决客户问题。2.教务工作能力·能够熟练操作办公软件，如Excel、Word等，进行课堂点名、收费等教务管理工作。·细心、负责，有良好的组织协调能力，确保教务工作的顺利进行。·了解教育行业，对培训课程有一定的认识和理解，能够为客户提供专业的课程介绍和咨询服务。3.跟单能力·有较强的跟进意识和能力，能够及时跟踪客户意向，推动销售进程。·善于建立和维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。4.团队合作精神·具备良好的团队合作意识，能够与同事协作完成工作任务。·积极主动，有责任心，能够承担工作压力。5.学历及其他要求·大专及以上学历，专业不限。·有教育行业销售经验者优先考虑。

工作内容：负责给学员介绍课程，单位提供数据，只需要打电话给学员介绍课程，邀约到校，签单成功之后拿提成。岗位福利：入职一金，上班时间：早上9：00晚上5：30周末双休：月薪：8000_15000元底薪：3500_5000：10号

六书教育宜阳校区招聘：课程顾问，底薪2300+提成，学历需要大专及以上，上五休二双休制。有经验者优先考虑，联系电话郝老师。

岗位职责：●了解家长和学生的需求，推荐适合的K12课程产品；●负责与客户进行电话沟通，预约上门试听；●负责客户的上门接待，详细了解家长对学前教育的理解和需求，进行当面咨询、售课；●在家长决定购买意向后，帮助家长完成缴费的全部手续；●维护和发展与现有及潜在客户的良好关系，建立长期合作关系；●定期跟进潜在客户，促进签约转化，达成销售目标；●参与制定并执行销售策略，完成个人及团队设定的销售目标；●通过地推活动、电话外呼和线上营销等多种渠道积极寻找潜在客户；任职要求：●大专及以上学历，教育学、市场营销等相关专业优先；●至少两年以上的教育培训行业销售经验，有K12领域工作经验者尤佳；●具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够迅速建立信任关系；●积极主动，抗压能力强，能够在快节奏的工作环境中保持高效；●熟练使用办公软件，如Word,Excel等；●对教育事业充满热情，愿意投身于帮助更多学生实现自我成长与发展之中；●有成功的地推和电话销售经验者优先考虑。福利待遇：●竞争性的薪酬体系+绩效奖金●法定节假日休息及其他福利待遇

一、生产作业管理1.监督开采计划的执行，确保按照预定的进度和方式进行开采作业。2.优化采矿工艺和流程，提高采矿效率，降低生产成本。3.协调各作业环节，如穿孔、爆破、铲装、运输等，保证生产的连续性和协调性。二、安全管理1.制定并执行安全规章制度，确保员工遵守安全操作规程。2.开展安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。3.检查和维护安全设备设施，如防护栏、警示标志、通风设备等，确保其正常运行。4.对事故隐患进行排查和治理，预防事故的发生。三、设备管理1.负责矿山设备的选型、采购、安装和调试。2.制定设备维护保养计划，定期对设备进行检查、维修和保养，确保设备的正常运行。3.建立设备档案，记录设备的使用、维修和保养情况。四、质量管理1.监控矿石的质量，确保矿石品位符合要求。2.对开采过程中的废石进行分离和处理，提高矿石的回收率。五、环境保护管理1.采取措施控制粉尘、噪声、废水、废渣等污染物的排放，减少对环境的影响。2.进行土地复垦和生态恢复工作，保护矿山周边的生态环境。六、人员管理1.合理安排员工的工作任务和班次，确保人员的高效利用。2.对员工进行绩效考核，激励员工的工作积极性和责任心。3.处理员工的劳动纠纷和问题，维护良好的劳动关系。七、现场秩序管理1.规划和管理矿山现场的道路、堆场等区域，确保交通畅通和物料堆放有序。2.监督现场的文明施工，保持作业现场的整洁和卫生。

薪资：中级采矿工程师岗位要求：1、年龄50岁以下，持中级职称2、矿山井下工作五年以上，懂中深孔爆破。3、工作地西藏拉萨，海拨4500米-4700米，能适应高原者优先。4、年生产10个月左右，年底带薪休假2个月。5、工资年薪20万/年，年度奖金5-10万。

需要老手上手就能独立完成项目的，

招聘岗位：光伏项目机电工程师岗位职责：1.负责建筑机电工程现场施工管理‌，管理工程项目的进度、质量、安全、文明施工及成本控制等；2.熟悉施工图纸‌，掌握施工规范、施工工序、施工工艺，明确施工各环节操作要点，组织编制施工组织设计方案；3.根据施工组织设计方案编制材料需求计划‌，熟悉工程设备、材料订货和采购制度；4.按要求及时组织有关人员研究解决施工中出现的问题。任职要求：1.机电相关专业，懂光伏相关设备；2.年龄在25-45岁，身体健康；3.持证者。工作地点：主要在西藏范围内工资待遇：面议联系电话：（请于工作时间内联系）；简历投递邮箱：

拉萨兰茁娃艺术培训机构招生老师：8名①任职要求：无学历要求，但要有较强的销售能力；很强的服务意识和沟通亲和力；男女不限，藏汉双语流利者②薪资待遇：面议（依据个人能力、经验等）③工作地点：拉萨市城关区④联系电话：

拉萨市招聘一级消防工程师，中级消防员

拉萨新开少儿艺术培训机构要招人啦！招生老师：8名①任职要求：无学历要求，但要有较强的销售能力；很强的服务意识和沟通亲和力；男女不限，藏汉双语流利者②薪资待遇：面议（依据个人能力、经验等）③工作地点：拉萨市城关区④联系电话：

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电话邀约初高中家长来校区参加试听。只邀约，不谈单。底薪5000左右+高额提成。下午班，12：30到21：00,中途休息一个小时。做六休一。

【岗位职责】1.通过电话和微信等方式及专业的话术向客户提供课程体系介绍，促成签约；2.帮助学员和家长定制音乐学习计划，能够合理规划促成二次转化；3.以为付费用户提供良好的服务为前提，促进用户完成转介绍活动；4.完成每月的销售计划和指标。客户群体：国外家长、孩子幼儿居多【任职要求】1、大专以上学历，有教育行业电销相关经验；2、年轻有冲劲，有赚高薪的欲望;3、理解能力、表达能力、沟通能力强，积极拥抱互联网变化;4、希望从事在线教育，喜欢和家长打交道，有服务意识。【岗位薪资】：1、综合月薪15-25K，前3个完整月保底10K，无责底薪3500+前3个完整月保护提成3500+阶段激励（过程激励和直播激励）3000。2、上班时间：13：00-21：00，每周二休息3、入职即缴纳六险一金，节日礼包，月度团建等。培训是岗前培训，培训期间出勤时间10：00-19：00培训期间是1天100元津贴，期间主动放弃的没有，通过和被淘汰的都会正常发