
【新东方27届秋招提前批|工作地点全国可选】
1.2-2.4万元/月
教师经验不限本科语文数学英语线下授课授课老师
一、【招聘对象】
毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生;
二、【高潜教师招聘岗位】
1、岗位:青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一教师等职位;
2、实习类岗位(实习生薪资单独核算,并非本岗位薪酬)
教师助教(非教学岗,以协助授课为主)、新媒体运营实习生、专业课兼职教师、外呼类实习生、人力资源实习生等职位;
3、教师类岗位,教师资格证可在入职后统一组织培训并报考;
三、【岗位职责】
1、承担所任岗位的教学展示及磨课教研任务;
2、参与课程教案的优化与设计,协助完成教学流程与课程体系搭建;
3、完成岗位相关的其他工作内容;
四、【工作城市】-可根据意向选择
哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州...
50余所城市,400余个岗位可供选择。具体工作地点结合居住地就近分配,支持多岗位投递报名。
五、【岗位福利】
1、五险一金:入职即签订劳动合同,当月或次月起缴纳社保公积金(依据当地政策,部分城市提供六险一金);
2、节假日福利、礼金:春节、中秋、端午、教师节等法定节日享有相应礼品或现金补贴;
3、带薪年假:在国家规定基础上,新东方根据员工司龄额外增加5—10天年休假;
4、年度旅游:公司设立年度旅游计划,按司龄发放不同标准旅游津贴,出境游另享专项补贴;
5、部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主开展多样化团建活动,同时举办女神节、粽子节、圣诞节等丰富多彩的员工节日活动;
6、免费体检:每年3—7月为全体职工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关注员工个人健康亦关怀家人福祉;
7、新东方、东方甄选会员福利与报班优惠:员工可享新东方及东方甄选会员权益,在新东方报名课程时,本人及子女享受专属折扣,亲友报班可享8折优惠。
新东方校招【27届高潜教师岗】-常州
1.2-2.4万元/月
教师经验不限本科线下授课授课老师
一、【招聘对象】
毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生;
二、【高潜教师招聘岗位】
1、岗位:青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一辅导教师等职位;
2、实习类岗位(实习生薪资单独核算,并非本岗位薪酬)
教学辅助岗(非授课性质,主要配合课堂教学)、新媒体运营见习生、专业课程兼职讲师、电话沟通见习生、人力管理见习生等职位;
3、教学类岗位,教师资格证可在入职后统一安排培训并报考;
三、【岗位职责】
1、承担所任岗位的教学演示及试讲教研任务;
2、参与课程讲义的优化与开发,协助推进教学环节和课程体系的完善;
3、完成岗位相关的其他工作任务;
四、【工作城市】-可按个人意向选择
哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州...
50余座城市,400多个岗位开放报名。实际工作地点结合居住地就近分配,支持多岗位投递申请。
五、【岗位福利】
1、五险一金:入职即签署劳动合同,当月起缴纳或次月补缴(依据当地社保政策,部分城市提供六险一金);
2、节日关怀、慰问金:春节、中秋、端午、教师节等法定节假日享有相应礼品或补贴;
3、带薪年休假:在国家规定基础上,新东方根据员工司龄额外增加5-10天年假;
4、年度旅游计划:公司为在职员工设立年度旅游项目,依司龄匹配不同额度旅游津贴,出境游另设专项补助;
5、团队建设支持:各部门享有月度活动经费,自主组织多样化团建活动,同时开展女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动;
6、健康体检保障:为维护员工身心健康,每年3月至7月为全体人员安排一次免费全面体检,员工家属体检可享内部优惠,兼顾员工与家人健康需求;
7、会员权益与课程优惠:员工可享新东方、东方甄选会员待遇,在新东方报读课程时,本人及子女享受报班折扣,亲友报班可享8折优惠。
教师/学科负责人
8000-12000元/月
教师3-5年本科线下授课授课老师
社保类型:五险一金
薪资:8k-10k
一、工作职责:
1、全面负责校区各学科的教学与教务管理,保障学员学习质量与教学成效;
2、落实教学教务标准化流程,推动教务体系高效运行,逐步建立校区特色教学管理模式;
3、监督各学科教学计划实施情况,通过听课、评课等方式持续提升教学质量与服务水平;
4、达成各项既定教学业务目标;
5、主导教师团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高素质的师资队伍;
6、积极协同其他部门协作,确保学生及家长获得优质、连贯的教学服务体验;
二、任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、拥有3年以上教学工作经验,其中至少2年从事管理工作;
3、具备良好的组织协调能力,语言表达清晰流畅,思维敏捷,富有亲和力;
4、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业从业经历者优先录用;
5、热爱教育事业,掌握先进教育理念,具备较强的创新意识与实践执行能力。
**[巨石人的专享福利]**
1。高薪回报:无责任底薪+月度奖金+季度激励,平均月薪8K-12K(上不封顶);
2。健全培训体系(涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训);
3。广阔晋升通道(每年提供3-4次竞聘机会,晋升路径:班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监);
4。除法定五险一金外,额外提供商业保险保障;
5。节日礼遇、关怀、多样化团队建设活动;
6。享受法定年假及额外福利年假;
教师
5000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作
2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况
3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新
4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力
4. 沟通表达清晰,富有亲和力与耐心
5.身心健康,能适应教育教学工作节奏
27届校招江苏省域-镇江教育岗
8000-13000元/月
教师经验不限本科授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、承担相应教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议与支持;
4、配合顾问及班主任推进教学服务工作,提高学员与家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,相关专业背景者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备相关实习经验者更佳;
3、具备良好的沟通能力、课堂表现力及扎实的专业知识储备;
4、热爱教育行业,认同新东方价值观与企业文化,具备优良的职业操守、强烈的事业心及自我驱动意识。
暑假老师
2000-3000元/月
教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
试听老师
7000-8000元/月
教育工作者1-3年大专培训机构历史数学地理英语语文普通话发音标准大型教育机构经验线下教育线上教育坐班直播经验活动策划视频拍摄与录制特长兴趣类一对一教学中学生成人
【试听岗位职责】2-3人
1.精品试听课备课: 精心准备极具吸引力和展示度的试听课课程。
2.高质量课堂呈现: 在试听课中充分展现个人教学风格、课堂掌控力及机构教学特色,激发学生兴趣。
3.专业沟通与反馈: 课后与家长进行专业沟通,精准分析学生课堂表现,给出学习建议,展现专业性。
4.配合转化: 与课程顾问紧密配合,提供专业的教学层面支持,共同促进签单。
5.教学迭代: 根据试听反馈,不断优化试听课内容和形式。
南京全科教师(双休+五险一金)
9000-14000元/月
教师1-3年本科数学英语物理线下授课一对一授课小班授课授课老师
一、岗位要求:
1、本科及以上学历,师范类院校及教育相关专业优先,具备教学经验者优先考虑;
2、专业知识扎实,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑;
3、熟悉所授学科教材内容,持有相应教师资格证者为佳;
4、性格亲切,善于交流,具备高度责任心以及乐于帮助他人成长的意识;
5、热爱教书育人工作,认同新东方企业文化理念。
二、岗位职责:
1、承担指定课程的教学任务,完成授课工作;
2、根据学生实际情况实施个性化教学,积极参与教研交流活动,持续提升教学质量;
3、做好学员的教学管理与服务,认真备课,科学规划学生的学习课时安排;
4、参与课程教材的选用与自主研发,结合实际需要组织阶段性测试,评估教学辅导效果。
三、工作时间和地点:
每周一、周二休息。
四、岗位福利:
入职即签订劳动合同并缴纳五险一金
福利待遇:五险一金、年度健康体检、节日礼金、异业合作资源、春季团建、带薪年假、内部课程优惠等。
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8000-10000元/月
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招聘要求:年龄18至50周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,但
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理
②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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【友情提示】
外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
行吊月结
上兴本地长白班纯白班不熬夜工人岗位:普工+地面航车操作工熟练老手优先,(麻喝)上班时间:8:00–17:00每周额外加3天班,上六休一。薪资待遇:工资面议发薪日期:每月15号准时发工资工作内容:简但活,易上手,站在地上操作摇控行车。福利:纯长白班、作息稳定。工作地点:上兴
数控车工
9000-11000元/月
数控数控车工社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.操作6150数控机床平轨进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2. 严格执行安全生产规范
任职要求:
1.熟悉广数数控系统操作与基本编程
2.具备识别零件图能力,能准确理解机械加工图纸及公差配合要求
3.有八年以上工作经验
3.有责任心和质量意识,工作细致、动手能力强
4. 能适应加班安排,服从生产调度
机械设计讲师
600-750元/天
教师1-3年硕士培训机构线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.负责专升本层次《机械设计》《机械原理》课程的授课与教学辅导工作
2.编制教案及配套习题,开展课堂互动与过程性考核
3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作
4. 关注学生学习成效,提供个性化学业指导与职业发展建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和沟通表达能力
2.专业背景为机械工程、机械设计制造及其自动化等相关领域
3.具备扎实的机械设计、机械原理理论基础与实践应用能力
4. 有高校或专升本授课,教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 学历研究生及以上
6.拥有高校教师资格证
小学教育专业讲师
600-750元/天
教师1-3年硕士培训机构线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责:
1.负责专升本层次《教育学》《心理学》课程的授课与教学辅导工作
2.编制教案及配套习题,开展课堂互动与过程性考核
3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作
4. 关注学生学习成效,提供个性化学业指导与职业发展建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和沟通表达能力
2.专业背景为教育学、心理学等相关领域
3. 有高校或专升本授课,教学经验者优先
4. 学历本科以上,研究生优先考虑
5.拥有高校教师资格证
教育工作者经验不限博士公立学校普通话发音标准教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类大班教学(25人以上)大学/大专生
豫章师范学院数学媒体与创意产业学院招聘博士研究生,要求毕业学校四项排名较高,专业:新闻学,戏剧影视,数字媒体技术,软件工程专业!
教师10年以上博士公立学校
数字媒体与创意产业学院教师戏剧与影视学(1303)、新闻传播学(0503)、计算机科学与技术(0812)、软件工程(0835);研究生;博士;/薪资福利:聘用人员享受事业单位工作人员待遇,统一纳入事业单位编制备案制管理,待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇,提供高水平的实验平台及科研环境。符合条件者可享受南昌市人才政策,具体参见南昌新“人才10条”。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。招工人数:10人年龄要求40周岁及以下(1985年6月以后出生)。聘用后最低服务年限为8年。
台球裁教员
6000-13000元/月
台球月结全职兼职
无经验小白专业教练一对一教学( 带薪),包教包会;有经验可面谈薪资待遇
小白保底8000起(带薪练球)
初级助教保底14000起
中级助教保底16000起
高级助教保底20000起
岗位福利:带薪练球、每月团建、生日福利、绩效福利
小学语文老师
8000-13000元/月
语文教师经验不限本科线下授课小学
【岗位福利】
入职即办理五险一金,公积金按10%比例缴纳
【工作时间】
周一至周二休息,周三到周日上班,每日工作时间为9:00-18:00
寒暑假及节假日期间根据课程安排调整排课,课量多则收入更高
【校区地址】
新东方市区:传媒中心校区
【薪资结构】
无责任底薪3500-4000元+课时费(6-10元/小时/人,按实际出勤人数计算,满10人开班)+绩效奖金,月综合收入7000-10000元
【岗位职责】
1. 承担指定年级语文学科的教学任务,包括日常授课、教学研究、试题编制与作业批改等工作;
2. 根据学生个体差异,实施个性化教学辅导,精准补弱提优,助力学业成绩提升;
3. 参与课程内容设计、教材选配及教案撰写,确保备课质量符合学生学习需求;
4. 保持与学生及家长的定期沟通,及时反馈学习进展,关注学生成长动态
【任职要求】
1. 具备统招本科及以上学历,汉语言文学或相关专业背景者优先考虑;
2. 学科基础扎实,具备良好的授课能力,能有效调动学生学习积极性;
3. 熟悉多样化教学方式,能灵活应对不同学生的学习习惯与接受水平;
4. 拥有较强的表达能力和协作意识,愿意与团队共同优化教学效果;
5. 持有教师资格证书或具有教学实践经验者优先录用
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学工作,制定并实施教学计划
2.根据学生水平因材施教,开展听、说、读、写全方位语言训练
3. 定期进行学习评估与反馈,跟踪学生进步并优化教学方法
4.参与教研活动,协助开发教学资料及课程体系
5.与家长保持良好沟通,及时反馈学习情况与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,口语流利
3.具备课堂教学能力及课堂组织管理能力
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5.学历本科及以上,经验1-3年,有教学经验或师范背景者更佳
全职数学老师
6000-11000元/月
奥数老师经验不限本科教师资格证教育工作经验助教教师小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学目标达成
2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学生数学思维与解题能力
3. 参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学方法与课堂质量
4.定期开展学情分析,与家长保持有效沟通,协同促进学生全面发展
5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录
2. 持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础
4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力
5. 学历要求:不限;经验要求:不限
五险一金老师
5000-6000元/月
教师经验不限大专公立学校数学物理英语语文线下教育坐班
天津公立中小学招聘老师
男女不限25-40岁(条件优秀,可放宽)
岗位:语文、数学、体育、物理、
英语等全部科目
任职要求:统招大专及本科以上学历,师范类学校毕业的优先,具备相应学科教师资格证,应届,往届都可以。
职责:
1.负责各年级班级的教学工作;
2.负责日常学生的管理工作;
待遇:5000+课后服务费+班主任费,
双休,带薪寒暑假,五险一金。
地点:河西区,南开区
栏目概述
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