【职位情况】 1、薪资构成：无责任底薪3500元+课程绩效1000元+试听转化奖励（由顾问完成转化，成功后享受相应提成），综合月收入稳定在8000元以上； 2、试用期薪资全额发放，不作任何扣减； 3、六险一金（入职首月即缴纳五险一金，第三个月起增加商业保险，合计六险一金）； 4、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队协作氛围融洽，同事之间沟通顺畅、关系友好； 【工作内容】 专注于小学/初中/高中阶段英语词汇类试听课授课任务，结合既定课程体系及不同年龄段学生特点，制定个性化教学计划，营造轻松活跃的课堂环境，保障教学成果达到预期标准； 【工作时间】 13:00-22:00，每月休息6天（采用轮班制安排休假，法定节假日按规定正常休息）； 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，具备大学英语六级/专业四级/专业八级/雅思/托福或其他同等英语能力证明者优先考虑，语音准确，口语交流流畅自然； 2、有辅导类相关经历（如教师、家教、助教等）者优先录用；

四川成都马场招聘： ·初级/中级马术教练1名；马场前台接待1名4000-4500/月+提成+社保（按时发放不拖欠工资！）； ·负责：带队野骑、马背拍摄、备马、教学、马匹打理、马匹打圈、训练调教； 会订掌，打针优先 ·福利：单人间住宿（有洗衣机、淋浴间、包伙食、有马工做卫生喂马； ·要求：服从管理、听指挥、有责任心、情商高、勤快细心、不酗酒、能简单的给马看病打针优先、过年不**家优先；（因伙食问题勿扰。） ·工作地点：四川成都 ·联系马友圈

【所需学科】：英语、数学、化学（注：仅招聘全职教师！） 【岗位职责】 1. 负责一对一和小班课教学； 2. 主要工作内容为上课、磨课及教研； 3. 不负责课后续费工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 英语、数学、物理、化学等相关专业，至少有一年授课经验； 3. 热爱教育事业，愿意在教育行业长期发展。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪+课时费； 2. 工作时间：双休； 3. 社会保障：购买社保； 4. 其他福利：年假、生日福利、节日福利、公司聚餐、员工旅游、员工体检。 【工作地点】 成都多个校区可就近分配

【薪资详情】 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：3600/月-4200/月+项目提成+招生奖励提成 社保缴纳：社保 奖金补贴：月度超额奖；季度超额奖等 【岗位职责】 1、负责成都、遂宁、眉山、德阳等地专科院校的招生工作，合作院校为官方认证单位，招生过程中获得大专院校领导及辅导员的积极配合，无阻力开展工作，在办公室为咨询学历提升的学生提供讲解、分析与学业规划服务； 2、进入班级开展宣讲活动，解答学生疑问，指导其完成报名资料填写； 3、对接院校学历事务负责人、辅导员及班干部，协同推进学生报名流程； 4、热爱教育事业，有意愿在教育培训领域长期深耕发展； 5、整理学生基本信息，为后续本科注册做好准备。 【岗位要求】 1、具备专科或以上学历，专业不限，性别不限，欢迎优秀在校实习生加入（能力突出者学历可适当放宽）； 2、乐于演讲表达，富有亲和力与责任心，勇于自我突破，有教育或咨询类招生经验者优先考虑； 3、形象良好，气质端正，具备良好的语言表达能力，行为举止自然大方； 4、性格温和，善于人际交流与沟通协调。 【晋升通道】 初级咨询老师——招生主管——校区负责人 【福利】 生日关怀、节日礼品、不定期团队聚餐等 【工作时间】 早9晚6，周末实行大小休制，法定节假日正常休息，享受寒暑假及带薪年假

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德师风和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备基本教学能力，能熟练运用多媒体及现代教学手段 4.有较强沟通能力和团队协作精神 5.无违法违纪记录，身心健康，符合教师从业基本要求

招聘英语，语文，数学，书法教师

1. 负责教学计划的制定与实施。 2. 承担课堂教学任务，保障授课质量。 3. 关注学生学习进展，及时提供反馈。 4. 参与教研活动，持续提升教学水平。 5. 与教师团队协同合作，促进学生成长。 6. 完成教学相关文件的撰写与维护。 感兴趣者请联系我，期待您的加入！

- 品行：无违法犯罪、无酒驾/毒驾、无索贿/刁难学员记录 - 能力：沟通好、有耐心、会示范教学、熟悉教学大纲 - 经验：有教练经验优先；

1. 为学生家长提供专业的升学教育与学生生涯规划； 2. 统筹管理申请季学生的申请流程指导与官方资料出具； 3. 为各个年龄段学生提供专业的选校选专业建议、选课指导和背景提升活动规划建议； 4. 为学校搭建和运营国际交流的网络，积极与大学院校招生办公室和各专业教育/科研机构/社会组织/校友社区等建立交流、沟通、资源与信息分享的平台和机制； 5. 建立良好的家长沟通和家长教育机制； 6. 积极引导和组织学生活动和社团活动等； 7. 建立完整系统的学生发展和升学信息管理与数据分析系统，及时更新并发布各国大学录取趋势、政策要求、主流国际课程和官方考试局的相关信息，并对其他部门的工作联动提供支持； 8. 协助招生、学生事务、行政管理等相关职责。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，熟练的英文听说读写能力，具备学校咨询/教育咨询相关教育背景或工作经验者优先； 2. 具有8年及以上AP方向升学指导经验优先，有海外留学或工作经历优先； 3. 积极研究世界各国教育体系和教育制度，熟悉海外大学申请流程和要求，了解国内主流国际教育项目和学校教育环境；对学生咨询、家长教育、生涯规划和学校申请等所需要的知识储备、经验归纳、案例分析和信息更新有完整系统的工作经验和团队管理经验； 4. 善于沟通交流，善于根据团队成员背景与优势进行工作分解、工作安排和培训，并对团队进行有效引导和监管； 5. 具有优秀的职业素养和持续发展意识；具有较强的学习能力和沟通协调能力，具有良好的团队合作精神； 6. 对教育事业抱有热诚，工作积极主动，具有极强的责任心。

要求： 1、学科类K12教师，有教师资格证和教学经验优先考虑录取。 2、口语表达、口才、阅读、书写等兴趣班的教师，性格活泼开朗，会讲普通话，性格要好，有一定的抗压能力 3、学校高压红线：“拒绝负能量” 4、工资水平至少3K起步，学校奉行多劳多得的原则。带班学员在80+能够到手的公司在峨眉6千元左右是可以的 岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

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招聘：教练员薪资：7000元以上/月1.高中以上学历（持毕业证书）；2.身体健康、五官端正；（提供半年内体检证明）3.C1及以上驾驶证，3年以上驾驶经验，熟练开车技能；4.具有良好的语言表达沟通能力及较强服务意识；5.无违法、犯罪记录，三年内无12分记录；6.身体无纹身；7.优先录取：员，退伍军人，有维修车辆技术，陪练员工作者，家住五道口、学清路、花园路附近，有固定车位的。

详情：C1/C2教练员薪资：3000-10000元公司：武城海鹏驾校地址：武城海鹏驾校电话：

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【岗位职责】 1. 教学备课：负责教授初高数学、英语、物理课程，针对学生及本地考试情况，进行个性化教学。 2. 教学可视化：在教学过程中打磨课程，组织阶段测验，确保学生的学习进度。 3. 教学质量：保持教学规范严谨，参与学员课程质量评估，动态保障学生的学业目标。 【岗位亮点】 收入保障+福利多多+培训多元+团队氛围超好！优秀老师可兼职！ 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，持有学科教师资格证，有教学经验优先。 2. 形象气质佳，具备良好亲和力，具备一定的英语学科功底。 3. 对待学生耐心细致，能够激发学生学习的兴趣。 4. 认可教育行业，具有较强的责任心和职业道德。 5. 具备团队合作精神及家长沟通能力，了解学科升学政策者优先。

学科教师（初高阶段） 一、岗位职责 教学核心任务：根据新课标与学生学情，定制个性化教学方案，主导线下班课或一对一教学，夯实数学基础、提升应试能力，确保教学质量与提分效果。 教研共创担当：参与集体备课与教学研讨，打磨课程讲义、优化教学方法，结合本地考情更新教学内容，助力课程体系迭代升级。 学情管理服务：精准批改作业、提供个性化答疑，定期与家长沟通学习进展，构建 “教学 - 反馈 - 提升” 的闭环服务，促进家校协同育人。 质量持续精进：参与教学质量评估与学情分析，动态调整教学策略，积极投身校区培训与磨课活动，持续提升专业能力。 二、任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先考虑； 2.资质与能力：专业功底扎实，具备清晰的逻辑表达能力与课堂控场能力，能激发学生学习兴趣，持有相应学段教师资格证（优先）； 3.1-3 年教培经验者：熟悉本地教材与考情，有提分案例者优先；具备毕业班教学经验或竞赛辅导能力者优先录用； 4.素养要求：认同教育行业价值，团队协作意识强

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小车机修师傅招工人数:两名因业务需要工作地址:通江县城

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5.具备良好沟通能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责泳池的日常安全巡视与水域监控 2. 及时发现并救助溺水、受伤等突发状况 3. 对入场人员进行安全提示与行为引导，制止危险戏水行为 任职要求： 1.身体健康，视力良好，无妨碍履职的疾病或生理缺陷 2.责任心强，反应敏捷，具备良好的沟通与应急处置能力

20年老牌教培机构，主营小初高文化全科辅导，平台稳定，上万生源，发薪准时；总部位于成都双流。 【岗位职责】 1. 负责做好教学规划，完成阶段性教学工作； 2. 课前课后及时做好与家长的沟通交流，给孩子提供专业的学习建议； 3. 根据部门安排，配合完成学科教研、教材编写、集体备课、新人培训等其他工作。 【岗位要求】 1. 专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2. 无经验新人需专业对口，有经验者优先录用，入职即可排课； 3. 具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内尽快考取； 4. 热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者8k-20k； 2. 福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4. 根据绩效考核1年2次调薪机会； 5. 入职前3个月根据能力水平提供保底薪酬； 6. 前3个月可以免费提供住宿（成都双流总部）； 7. 完善的师训，专业培训，名师指导。

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招聘机修工，负责车辆维修和日常保养，薪资范围3000-5000元，具体面议，工作地点在四川巴中。