工作职责: 1、承担控制系统产品的定义与开发任务，能够完成系统需求分析、竞品调研、规则制定、方案设计等系统性工作； 2、主导系统调试与验证工作，跟踪并解决产品在研发、测试、生产及应用各阶段的技术难题； 3、负责控制系统的产品规划与平台化建设，开展相关前沿技术的预研工作。 任职资格: 1、电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、熟悉变流器与电机的工作原理，掌握MCU、DSP、FPGA等器件原理及最小系统设计，掌握OP类器件原理及外围电路设计； 3、具备较强的学习能力和实践能力，工作积极主动，善于发现和深入分析问题，具备良好的沟通协作能力； 4、具备以下经验者优先（加分项）：①具备项目管理经验；②具有轨道交通行业开发背景。

职位描述： 1.熟悉BOOST、BUCK、FLYBACK、逆变拓扑结构的调试，具备相关实践经验； 2.掌握模拟电路、数字电路及电力电子技术的基本原理与应用； 3.能够独立开展试产跟线、物料确认、硬件白盒与黑盒测试，并完成测试报告编写； 4.可独立负责量产机型的维护，配合产线处理生产异常，协助服务端进行问题分析； 5.能独立完成关键元器件的选型评估与性能测试； 6.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决常见技术问题。 职位要求： 1.本科及以上学历，211院校优先，电气工程、自动化、电力电子等相关专业，专业基础扎实； 2.具备良好的学习能力与责任意识，能够快速理解并掌握新知识，在指导下独立推进工作任务； 3.具有较强的团队协作精神，责任心强，工作认真踏实。

公司说明: 公司主要从事汽车零部件功能测试设备开发，如FCT、EOLT、便携式测试仪等。 岗位职责： 1、负责客户测试需求的技术分析，制定硬件测试方案并完成系统集成； 2、负责电子元器件选型、PCB电路设计及硬件功能调试； 3、协同上位机软件工程师完成测试功能联调与问题排查； 4、编制软件设计文档、操作使用手册等相关技术资料； 5、根据项目需要，提供现场技术支持服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，电子信息、计算机、通信、电力电子、电气工程、自动化等相关专业； 2、3年以上工业测控领域工作经验，曾独立或牵头完成1-2个完整项目的开发； 3、具备扎实的模电与数电设计基础，熟练使用万用表、示波器、逻辑分析仪等常用仪器； 4、掌握C/C++编程语言，熟悉SPI、IIC、RS485、CAN等常用通信协议； 5、逻辑思维清晰，具备良好的数据分析与处理能力，沟通协调能力强，富有团队协作意识，责任心强，自律性高； 6、有电子信息、电力、通信、自动化测控、仪器仪表等行业背景者优先；

1、岗位需要解决逆变器、充电器设计开发，用于户储，工商储设备上 2、目标公司大体三个方向 （1）华为智能光伏BU，储能系统产品线功率人选 （2）储能公司：海辰、科华，维科工商出业务成熟的公司 （3）新能源充电行业：阳光电源、宁德时代，道通，造车品牌自研充电桩 3、经验薪资对标华为17级，给不到管理岗，专家岗不带人 4、年龄可放宽至42岁 功率硬件应用场景：逆变器、电机驱动、电源模块（如充电桩）、光伏/风电变流器等

岗位职责： 1.根据产品系统需求，完成产品电路设计方案； 2.根据设计方案进行原理设计和PCB设计； 3.电路调试和测试； 4.相关设计文档、工艺文档和用户文档的编制。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历； 2.精通电路原理图、印刷板图设计； 3.精通电路仿真； 4.熟悉ARM、DSP、fPGA者优先。

岗位责任： 1、具备深厚扎实的电路技术能力和大硬件领域（包含结构、EMC、工艺、layout、电源、生产制造等领域）的知识体系，能够独立完成系统架构方案及评审。 2、具备丰富的项目交付经验和缜密的逻辑思维，能够牵头攻关解决项目上的硬件技术问题，并指导低级别工程师开展问题定位。 3、有敏锐的产品意识，能够洞察并识别产品的关键竞争力，负责和组织行业技术趋势洞察和竞品分析，并协同产品管理进行需求价值分析，完成需求分解。 任职资格： 1、电子、通信、自动化、电气工程、机械电子、光电等相关专业，本科211及以上学历，特别优秀者可以放宽学校范围。 2、10年以上硬件开发或SE经验，其中系统工程师经验不少于5年，独立承担项目不少于5个。 3、扎实的模拟和数字电路设计经验，以及全面的大硬件技术能力，具备视觉识别、电机控制等方面产品化经验。 4、沟通能力强，能够和产品管理、客户以及周边领域完成顺畅的技术沟通。 5、富有团队协作精神，敢于挑战，具备较强的抗压能力。

工作职责： 1、自动化产品与硬件相关的项目立项、设计输入确认及项目可行性论证;2、完成控制器产品的方案设计、原理图设计、器件选型、PCBlayout等;3、独立完成样机阶段的硬件调试及问题分析和解决; 4、样机阶段的硬件调试、问题分析和解决，与硬件相关的部门的支持工作; 5、负责编制产品的技术文档，包括技术方案、原理图、版图、BOM、ECN、零部件规格书等. 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子/计算机/自动化等相关专业: 2、熟悉数电、模电、电子电路基本理论知识，掌握常用电子元件的特性参数及选型, 3、熟练掌握常用电路的原理、设计和应用，如SMP5、buck、boost、AD\DA、常用通讯电路、电机驱动及保护电路、显示驱动等; 4、熟练一种以上电路制图软件，如Cadence/Orcad，有新产品开的发过程质量管控意识; 5、熟悉硬件电路可靠性设计的思路和手段，比如降额设计、冗余设计、ESD防护、EMI/EMS设计、热设计、FMEA等;

工控主板、变频器、伺服驱动器、显示屏维修 岗位职责： 1、负责PCBA电路板的故障排查与修复，保障项目顺利推进； 2、参与电子元器件的选型及采购过程，提供专业技术支持； 3、及时处理现场出现的技术问题，确保系统稳定运行； 4、对团队成员进行技术指导与培训，提升整体专业能力。 任职要求： 1、电子技术应用或相关专业高中及以上学历； 2、5年以上工业电控领域实际工作经验； 3、熟练掌握数模电路原理，实践操作能力强，了解相关行业标准与规范； 4、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识；

岗位职责: -硬件设计与开发：承担BMS硬件系统的方案设计、开发及调试工作，实现电池状态监测、充放电控制、安全保护等核心功能。 -器件选型：完成关键元器件的选型评估，包括理论计算与参数匹配分析。 -系统调试验证：开展系统级调试、功能验证与性能优化，确保产品在不同应用场景下的稳定性，满足安全性与能效标准。 -文档编写：撰写技术方案、测试记录等相关文档，保障研发流程的规范化和过程可追溯。 技能要求： -电子电路与硬件设计：掌握电压、电流、温度采集电路的设计方法，熟练进行MOSFET、AFE等器件的选型及其驱动电路设计，具备使用AltiumDesigner等工具完成PCB布局布线的能力。 -具备嵌入式开发能力者优先：精通C语言编程，熟悉STM32、极海等主流MCU的应用开发及外设配置，了解FreeRTOS等实时操作系统，掌握CAN、485等常用通信协议。 任职要求： -电气工程、电子信息类相关专业，本科需3年以上工作经验，硕士需2年以上相关经验。 -具备实际项目开发经历，熟练使用STM32系列、极海等嵌入式平台，具备良好的编码规范和质量意识，有两轮车、电动摩托车行业项目经验者优先考虑。 福利待遇： 1、双休，团队氛围融洽，工作环境轻松。 2、提供具有竞争力的项目奖金，入职即办理五险一金。 3、期待有创新思维、愿意投身技术研发的你加入我们。

1，要求应届毕业生 2，电子信息工程，机械设计，数控，自动化专业优先 3，入职五险一金，签订正式劳动合同 4，包吃包住，豪华公寓住宿 5，接受小白，无经验 6，主要协助工程师或者技术员做一些日常工作

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

临时到筒工两名。。电话

苏州市常熟市招家具安装1名。

吴江盛泽有几百平方石膏板吊顶，一步台阶，干完就结，人走账清，电话 ，

招津田驹喷气挡车工一名，三班制，交五险，有全勤奖、工龄奖、质量奖，产量奖，自营单，长年有活，工资准时发放，厂在牛塘，有意者请联系马主任：

纯外企，年终奖写进offer和合同，有保障，项目稳定，不加班。 此职位没有英文口语要求。 这个职位要做adas雷达加热板硬件但是只要是硬件类的都可投 CriticalCompetency/关键能力 •In-depthknowledgeofADASsensorhardwaredevelopment,includingmechanicaldesign,electricalintegration,andopticalprinciples.Specificexperiencewithheatingfoiltechnology,thermalmanagementlogic,andenvironmentalvalidation(DV/PV)ishighlyadvantageous. 深入了解ADAS传感器硬件开发，包括机械设计、电气集成和光学原理。具备加热膜技术、热管理逻辑和环境验证(DV/PV)的特定经验者优先。 •FamiliaritywithandabilitytonavigatestandardOEMproductdevelopmentlifecycle processes.Understandingofrequirementmanagement,changecontrol,andrelease procedures. 熟悉并能熟练运用标准的主机厂产品开发生命周期流程。理解需求管理、变更控制和发布流程。 •Strongcapabilityindesigningtestspecifications,settinguptestbenches,executingDV/PVtestcases,andcriticallyreviewingtestresults.Hands-onexperiencewithvehicle-level integrationandvalidation. 在设计测试规范、搭建测试台架、执行DV/PV测试用例以及严格评审测试结果方面具备强大能力。具备整车级集成和验证的实践经验。 •Excellentanalyticalskillstoassesscomponentfeasibility,performtechnicalevaluations(BTV),andtroubleshootissuesduringdevelopmentandvalidationphases. 出色的分析能力，用于评估组件可行性、执行技术评估(BTV)以及在开发和验证阶段进行问题排查。 •ProficientinEnglishreadingandwriting(withouttranslationtools),nicetoabletodoEnglishtalking.ProvenabilitytoworkeffectivelywithJVpartners,internalengineeringteams,andsupplierstoensurealignmentandsuccessfulimplementation. 出色的沟通能力，适应英文办公环境，英语口语流利者优先。拥有与合资伙伴、内部工程团队和供应商有效合作的能力。 •Proficientinessentialengineeringandprojectmanagementtoolsaslistedinthe requirements(e.g.,CATIA,CANoe,requirementmanagementtools,VW-specificsystemslikeKPM,FAZIT). 熟练掌握必要工程和项目管理工具（例如CATIA、CANoe、需求管理工具、大众特定系统如KPM、FAZIT）。 •Excellentlearningabilitytoquicklyadapttonewtools,processes,andtechnologiesinthefast-evolvingADASfield.Deepunderstandingoflocalmarketrequirementsisaplus. 优秀的学习能力，能够在快速发展的ADAS领域快速适应新工具、流程和技术。深刻理解本地市场需求者优先。 b.RequiredEducation&Experience/教育背景及工作经验 •Bachelor'sdegreeorhigherinMechanicalEngineering,ElectricalEngineering,AutomotiveEngineering,Mechatronics,orarelatedfield. 机械工程、电气工程、汽车工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历。 •Minimumof5yearsofprofessionalexperienceintheautomotiveindustry. 至少5年汽车行业专业经验。 •Atleast1yearofhands-onexperienceinthedevelopmentandvalidationofADASsensorcomponents. 至少1年ADAS传感器组件开发和验证的实践经验。 •StrongdemonstratedexperienceinADAScomponenthardwaredevelopmentencompassingmechanical,electrical,andopticalaspects.Directexperiencewithheatingfoildevelopment/validationisasignificantbenefit. 在涵盖机械、电气和光学方面的ADAS组件硬件开发方面有扎实的实践经验。具备加热膜开发/ 验证的直接经验者优先考虑。 MainTasks&Responsibility主要任务和职责 •CreateandmanagedetailedspecificationsforheatingfoilsusedinADASsensors. 为ADAS传感器使用的加热膜创建和管理详细规范。 •Leadorsupportthesetupofheatingfoiltestbenchesandconductthoroughreviewsoftest results. 领导或支持加热膜测试台架的搭建，并对测试结果进行彻底评审。 •Define,review,andapproveDV/PV(DesignVerification/ProductionValidation)testcases andresultsforheatingfoilcomponents. 定义、评审和批准加热膜组件的DV/PV（设计验证/生产验证）测试用例和结果。 •Overseeandexecutetheintegrationandvehicle-levelvalidationofheatingfoilsystems. 监督并执行加热膜系统的集成和整车级验证。 •Applyandspecifyknowledgeofheatingcontrollogicandperformancerequirements. 应用并明确加热控制逻辑和性能要求的相关知识。 •CollaboratecloselywithJointVenture(JV)teamstoensuresuccessfulheatingfoil implementationacrossrelevantvehiclemodels/platforms. 与合资企业团队紧密合作，确保加热膜在相关车型/平台上成功实施。 •ConductfeasibilityassessmentsforthereplacementofelectricalcomponentsrelatedtoADASsensorsandECUs. 对ADAS传感器和ECU相关电气部件的更换进行可行性评估。 •SupportBTVactivitiesforADAScomponents,includingcreatingLAHs,performingtechnicalevaluations,andmanagingthereleaseprocessforsensorsandECUs. 支持ADAS的BTV，包括创建LAH、执行技术评估以及管理传感器和ECU的发布流程。 •AssistADAScomponenthardwareengineerswithDV/PVtestingcoordinationandhardware designreviewactivities. 协助ADAS硬件工程师进行DV/PV测试协调和硬件设计评审活动。 •Utilizeandadheretodefinedautomotivedevelopmentprocessesandtoolsets. 使用并遵循既定的汽车开发流程和工具集。 •Effectivelyuserequiredsoftwaretoolsfordocumentation(Confluence),taskmanagement (Jira),projectmanagement(KPM,Polarion),3Dmodeling(e.g.,CATIA),requirement management(e.g.,DOORs,CodeBeamer,AVW),andvehiclesoftware/datamanagement (UpdateCenter,CANoe,CPtool,Cockpit,FAZIT,GEKO,etc.). 有效使用所需的软件工具进行文档管理(Confluence)、任务管理(Jira)、项目管理(KPM, Polarion)、3D建模(如CATIA)、需求管理(如DOORs,CodeBeamer,AVW)以及车辆软件/数据管理(UpdateCenter,CANoe,CP工具,Cockpit,FAZIT,GEKO等)。

工作职责 1.主导基于MTK平台的手机嵌入式存储芯片测试板卡的硬件方案设计与开发 -负责手机嵌入式存储芯片测试板卡的硬件方案设计,包括需求分析、原理图设计、PCB布局、器件选型及测试 验证,以支持MTK芯片平台的研发与生产。 根据产品需求制定硬件设计方案,包括选型、接口设计及系统分析,确保符合功能性能要求。 一参与可行性研究,确定最优硬件架构,适配存储芯片封测场易景的特殊需求(如信号完整性、EMC/EMI)。 2.原理图与PCB设计 原理图设计、器件选型及BOM整理,与layout工程师一起完成多层PCB设计或独立完成; -审核PCB布局,确保符合SMT及行业标准。 3.硬件调试与测试 主导硬件模块调试,使用示波器、逻辑分析仪等工具排查故障,解决信号完整性问题。 执行系统级测试(如EMC测试、可靠性测试),编写测试报告,并配合软件团队完成软硬件联件联调。 任职资格 1.学历与专业 电子工程、通信、自动化、计算机等相关专业本科及以上学学历。 2.专业技能 熟悉Layout设计:熟悉高速PCB布局规则,有多层(4~8层)板设计经验,掌握Allegro/PADS等EDA工具。 原理图设计能力:熟练设计数字/模拟电路,熟悉通信接口及存储芯片外围电路 调试经验:能独立使用示波器、逻辑分析仪进行硬件故障排非查,具备信号完整性分析能力。

岗位职责: 1.负责硬件产品的方案规划、研发及测试工作； 2.承担硬件系统的设计与落地执行； 3.优化产品性能，保障产品品质达到规定标准； 4.配合团队攻克研发过程中遇到的技术瓶颈； 5.参与产品全生命周期管理，涵盖问题诊断与迭代升级。 任职要求： 1.熟悉硬件设计与开发流程，具备扎实的技术能力； 2.可独立完成硬件测试及相关故障排查任务； 3.具备优秀的逻辑分析与问题解决能力； 4.拥有良好的协作意识，能快速适应团队环境； 5.具备较强的沟通表达能力和创新思维。

岗位职责： 1、配合硬件工程师完成产品的设计、开发与测试工作，确保产品满足技术标准及设计方案。 2、参与硬件系统初期方案研讨，提出设计优化建议或可行性评估意见。 3、协助开展产品组装、调试及基础故障检测，保障生产环节顺利实施。 4、协助整理和更新技术文档资料，如设计图纸、测试数据等文件。 5、与各部门协同配合，推动项目进度，确保按时交付并达成客户要求。 任职要求： 1、了解硬件开发基本流程，有相关实习经历或项目实践者优先考虑。 2、具备较强的逻辑分析能力与问题处理能力，能有效应对技术挑战。 3、具有团队协作精神，能在多任务环境下保持良好沟通与协调。 4、掌握基础电子电路知识，熟悉常用测试仪器的操作使用。 5、热爱科技产品，具备较强的学习意愿，乐于将新技术应用于实际工作。 岗位福利：包住宿，餐补，可接受无经验者，五险，节假日福利，高温补贴。 要求：服从工作安排。

工作内容 1、负责硬件产品的方案设计、研发及持续优化，确保技术路径的可实施性。 2、参与硬件系统的测试与验证，协同团队保障产品品质达标。 3、依据项目实际需求，完成硬件功能规划与性能调优。 任职要求 1、掌握扎实的硬件工程理论基础，能独立应对并解决开发过程中的技术问题。 2、具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、高效配合。 3、对硬件产品有深入认知，能快速理解并响应相关业务需求。 4、需本科及以上学历（统招四年制），具有一年以上相关工作经验 暂不接受应届毕业生 福利待遇： 1.薪资构成：底薪+全勤奖+交通补贴+绩效奖金+提成 2.试用期为两个月，入职即办理五险一金 3.工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，法定节假日正常休息，支持调休安排 4.员工每年享受一次国内旅游福利，管理层每年享有两次国内旅游机会 5.公司每季度组织全员健康体检 6.内部建立公开透明的晋升体系，所有管理岗位均从内部选拔，无外部空降

招聘：组件 从省锡市新吴区到浙江省嘉兴市海盐县 距离152.18 耗时1小时54分钟 截止时间2026- 23:06:00

南通正在招聘杂工，职责包括叠毛毯和翻枕头，工作地点在南通。

陆杨美食街在苏州提供短期带班工作机会，每日工资达四百元。

招实习生, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系吉久露

招聘文员，医保宣传网格员，受公司委托，打造15分钟医保服务圈⭕，现招聘一批高中以上学历，年龄25周岁至45周岁，男女不限，工资3000至6000+，奖金，福利待遇优厚，欢迎咨询，电话 身边需要的人可以拉入，免费，只展示部分招聘信息 如需获取更多招聘信息 请加客服，进客服看 承接门店企业招聘推广，低成本覆盖整个响水❗

【招】6人打包套袋装箱封箱，计时15元/小时，8：00-下午18:30， 地址：石桥宝鲜乐 电话：（同微）

每天来店里一半小时，协助完成店里任务，只需带一部手机，无需任何工具，按一小时30元计算，每天

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 6⃣【招聘】 年龄25-45岁，有能力者45以上也可以，大专及以上学历 工资3000以上，上不封顶 工作时间： 8点10-11点 下午自由 毕业证学信网能查到 ☎

能够胜任工作 薪资福利:月薪2200元以上 工作地址:泰州恒景国际花园C20幢

招聘：晚班打包兼职 薪资：4000元 兼职打包员 9点到11点 有愿意的请联系我