要求： 1.电气、机械、土建、自动化、计算机、信息化等相关专业，本科及以上学历 2.能够适应全国范围内的出差任务，单次出差时长从数天至一个月不等，整体出差频次较高 3.具备良好的责任心、团队协作意识、诚实守信、积极进取，同时拥有较强的学习能力和沟通能力 4.有配网相关作业经验者优先考虑 岗位职责： 依据各类机器人、摄像设备的技术参数、功能特性及技术要求，完成方案设计、现场实施、系统调试及相关技术服务工作 出差情况： 需前往国家电网下属变电站、配网线路等作业现场开展工作，年均出差时间约为240天

岗位职责： 1、参与电气自动化项目初期的电气元件选型与成本估算，完成现场实地考察及技术方案编制，能接受短期出差安排； 2、负责公司服务项目的全流程跟踪以及项目资料的整理归档； 3、跟进项目执行进度、生产环节进展，并完成相关技术文件的编写与输出； 4、结合客户及市场实际需求，配合设计工程师开展新产品预研、开发及优化工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业背景；具备PLC选型报价能力及电气设备维护经验者优先考虑； 2、熟练掌握CAD绘图工具及Office办公软件，具有两年以上电气自动化领域工作经验； 3、具备良好的责任心、团队合作意识、沟通协调能力，性格踏实谦逊，工作积极主动，适应性强； 注：对于热爱电气自动化方向，具备较强学习意愿、进取心的人员，可适当放宽条件，接受无工作经验者或应届毕业生。

大专以上学历，自动化或机电设备相关专业毕业，干过机电设备类调试维护3年以上经验，能独立进行简单的设备维护，清晰讲述问题点，在工程师的指导下，快速排除故障。

岗位职责： 1.电子、计算机、通信类专业，本科及以上学历； 2.具备扎实的数字电路与模拟电路基础，掌握计算机硬件相关知识，理解计算机运行机制，熟悉各类计算机接口功能； 3.能熟练运用PROTEL或同类软件完成原理图设计及PCB布局布线； 4.熟练操作万用表、示波器等常用测试仪器，具备基本焊接技能； 5.熟练使用Office或其他办公类软件； 6.具有军工类产品开发经验者优先考虑。 岗位描述： 1.负责加固型信息产品中电路系统的整体方案规划与设计； 2.根据产品技术指标，开展元器件选型、测试与验证工作，输出设计资料用于指导生产装配与焊接； 3.承担模拟电路、数字电路、接口电路及电磁兼容性方面的设计任务； 4.编制产品相关技术文档，包括使用说明书、调试规程、技术规范等； 5.提供生产阶段及产品交付后的技术支持，参与部分维修与维护工作；

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、优化及调试工作，确保项目顺利高效推进； 2、参与自动化控制系统的方案制定与落地执行，助力生产效率提升； 3、及时处理现场电气技术故障，保障设备安全可靠运行； 4、组织团队开展技术培训，持续提升团队专业水平。 任职要求： 1、具备电气、自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具有5年以上电气设计或相关领域工作经验，具备大型项目经历者优先； 3、熟练掌握PLC编程及电气自动化控制系统技术； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应一定工作压力。

1.具备本科及以上学历，电气类相关专业，拥有5年以上电气设计领域工作经验； 2.熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成电气原理图的设计与绘制； 3.掌握相关产品的电气系统原理，了解行业内的技术规范与标准； 4.熟练运用Office、WPS等办公软件，能够高效整理和归档技术文档； 5.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，能积极配合公司工作安排； 6.具备相关产品项目管理经历者优先考虑。

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、优化及调试工作，确保项目顺利高效推进； 2、参与自动化控制系统的方案制定与落地执行，助力生产效率提升； 3、及时处理现场电气技术故障，保障设备安全可靠运行； 4、组织并指导团队开展技术培训，持续提升团队专业水平。 任职要求： 1、具备电气、自动化或相关专业本科及以上学历； 2、拥有5年以上电气设计或相关领域工作经验，具大型项目经验者优先； 3、熟练掌握PLC编程及电气自动化控制系统应用； 4、具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，能适应一定工作压力。

任职资格: 1、大专及以上学历，电气工程及相关专业，持有建造师证书者优先考虑。 2、具备火电厂、风电、光伏项目、变电站或升压站电气设备施工经验，能独立识读工艺流程图并编制电缆清册。 3、熟悉电力工程施工技术规范，精通施工管理流程，能够完成现场技术交底、合理安排人员作业顺序、审核图纸及组织过程资料报验。 4、负责甲供设备开箱验收，核对配件数量是否齐全，并明确标注设备用途。 5、办理工程签证与联系单，就现场施工工艺问题及时与甲方、监理及电建单位沟通协调。 6、准确核算施工现场材料用量，跟进材料采购计划执行情况。 7、具备较强抗压能力，能适应出差及跨项目调配工作。

配电柜接线，plc自动化，动态数据采集。

铁路隧道照明施工技术交底、接线规范督导、设备安装质量控制、PLC控制程序调试

章丘工地检修活，需2管2焊，要持证，有意者联系电话

今天下午，堤口路小学附近附近找个水钻打眼的，打3个65的空调眼，1个80的空调眼，200元，现场另加钱的勿扰，电话

遥墙附近日结工，能干到过年 后日结安装货架，登高安装30元一小时（需有登高证） 不管吃住，名额有限， 有附近的联系我☎（）

招聘数名【长期】危化品驾驶员、押运员（），过年不停车，车路费补助。底薪加提成，济南上车。要求年龄55以下，服从公司安排，本招聘信息长期有效。有意者电联，非诚勿扰。 （）

诚聘 二环南大型国企餐厅诚聘： 宴会及高管餐厅厨师1名： 要求：有5年酒店（餐厅）炒锅经验，35—45岁 薪资：6500+五险，。 以上岗位月休5-6天，包食宿，工资准时 联系人：王经理

西门子1500系列PLC通过DP通讯总线，控制汇川变频器，实现功能，远程/就地控制

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

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N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

岗位职责： 1.负责自动化设备的安装、调试与维护，确保生产线稳定高效运行 2.根据生产需求设计并优化自动化控制系统，提升作业效率与精度 3.编写PLC程序及人机界面（HMI），实现设备自动化控制功能 4.配合研发团队完成新项目的技术方案制定与实施落地 5.及时处理现场技术问题，提供快速响应与解决方案 任职要求： 1.学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2.经验不限，具备自动化产线或工业控制项目经验者优先考虑 3.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱）及传感器、伺服系统等元器件应用 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神，工作积极主动 5.能适应occasional出差或现场技术支持任务

车间主任 岗位职责: 1、负责生产现场管理、6S推行、生产设备维护、安全生产监督及仓储运作等日常管理工作； 2、统筹协调生产团队的人员配置与各项生产任务的执行，保障生产流程顺畅； 3、开展生产线产能评估，科学制定并优化生产计划，提升资源利用率； 4、组织实施生产任务下达，合理安排作业排程，把控生产进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况，确保按时交付； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时排查问题并提出改进措施； 7、参与推动生产效率提升与质量改善项目，并落实相关实施方案； 8、监督操作规程执行情况，落实6S管理标准，维持现场整洁与安全作业环境； 9、牵头开展生产设备的日常巡检、维护调度及资源调配工作。 岗位要求: 1、具备5年以上机械制造领域生产现场管理经验； 2、掌握企业管理、生产运营、质量控制、设备维护等相关专业理论知识； 3、熟悉生产计划编制、生产调度、数据统计等业务流程，具有良好的沟通与协作能力； 4、拥有较强的逻辑分析、应急处理及决策能力，同时具备扎实的管理技巧与人际交往能力；

岗位职责: 1.负责包装设备的日常运维与保养 2.保障包装设备稳定运行，快速响应并排除故障 3.持续改进包装工艺，提高设备利用率及产品品质 任职要求： 1.熟悉装盒机及无需理料类设备的操作流程 2.具备良好的沟通技巧，能有效配合团队协作 3.可独立分析并处理设备异常，具备较强的应变能力 4.富有团队意识，适应能力强，能迅速融入工作环境

具体工作内容： 一、审单 1.审核订单：五点前的订单当天发货，反馈与跟进商品异常问题，并时刻关注订单异常，发现问题及时反馈处理。无编码订单，发给运营及时对接处理。处理并退回修改有差错的订单，并安排再次重审配货。 2.审核退换订单，及时更新修改订单状态，并负责物流发货的跟进。 3.数据采集与录入：负责的所有数据问题与相关部门的沟通和对接，对相关数据进行采集与录入。同步各仓库最新信息，并配合完成备案，调拨，补货单创建和跟进。 4.和外部供应商对接和反馈，第三方物流、仓储往来关系，负责月度供应商货款和快递物流费的核对。 5.需要的订单，及时记录表格，对于skc较多的，及时反馈给采购。已经采购完成的skc，库存不足及时反馈给采购。 6.保证订单质量，准确无误。 7.编码缺失：需发给运营助理，必须按照运营助理提供编码进行审单。 二、打包工管理协同 1.根据包裹数及人效，安排打包工排班、休班，合理控制人工成本。 2.包裹数多，通过人效核算，包不完，安排打包工加班、熨烫工辅助加班。 3.安排补货，有问题及时沟通。 三、熨烫工管理协同 1.安排熨烫工排班、休班，合理控制人工成本。 2.及时关注销退仓，根据数量较多时，通过人效核算，安排熨烫工加班、打包工辅助加班。 四、排版 1.根据打版师的模板进行排版：大裁床排版、小裁床排版。 2.核对样衣和裁片，包括布纹、配搭码数、避色差、套排、边排等各种排法省布料，确保每一道工序都符合质量标准。 3.精确核算成本，节省用料：根据各种款式和不同要求的排版以及面料的缩水加效等情况，精确核算成本，节省用料。 4.及时将耗料的数据记录，提供给相关负责人。 5.研究面料、排料、断料规律，注意边中差、段差的不良面料记录，并及时与面料采购联系。 6.RDWorksV8、PrintSystem、boke、超级排料四个软件的熟练使用。 7.各款纸样存档留底，以备查询。 五、裁剪工管理协同 1.安排裁剪工排班、休班，合理控制人工成本。 2.裁剪计划多或者又加急的版，需要安排裁剪工当天加班。 六、样衣工管理协同 1.安排样衣工排班、休班，合理控制人工成本。 2.对于加急的衣服，可以安排样衣工先做或者加班做加急的。 七、裁片运送对接 1.送货明细要和裁剪明细核对无误后，提前给到工厂。 2.运输裁片：根据实际裁片数量匹配适合的车辆，控制运输成本。 3.到货时间保证中午十二点之前、下午6点之前，避免休息时间到货。 4.裁片到货后，跟踪工厂核对结果，确保数量准确。 5.辅料：计算好所用辅料，配备齐全。 八、工厂对接 1.负责跟进工厂的生产进度和品质情况，以确保订单能够按时交货。 2.根据销售变化及时调整生产顺序，反馈给工厂，按照生产要求进行调整生产顺序。 3.根据工厂生产过程中出现的问题，及时解决和配合。 4.安排仓库质检、对于质量不过关的，联系工厂安排返修。 九、生产计划 1.根据运营部提供的销量，核算备货计划，下达生产计划和任务，合理组织生产。 2.结合工厂实际情况和销售变化及时调整。 十、裁剪计划 1.根据生产计划，核算并安排裁剪数量和计划：如缺货订单安排裁剪数量，一件生产和大货数量。 2.结合工厂实际情况和销售变化及时调整。 十一、采购计划 1.面料采购：根据销售情况进行合理采购，不断货也不积压 2.辅料采购：根据款的要求采购对应的辅料，价低质优 3.与供应商治谈款式、价格、交货日期、付款方式等 4.跟进面料辅料订单的生产、出货、到货，确保到货时间跟品质 5.统计订货明细、到货数量，记录存档 6.记录各个供应商账单，并进行月底汇总 7.协同仓库盘点面料库存，根据生产计划对面料进行合理采购 8.根据销售情况让商家备货胸垫，仓库不多的时候可以及时关注，并发货。

负责公司办公室事务，熟练操作办公软件 协助业务经理的合同签订、合同执行、下单、售后、发货等工作 为公司工程、业务部门提供后勤保障 负责公司的考勤、协调、车辆管理等 一天七个半小时实行大小周制度交五险 家离办公地点不能太远，可接受短期出差，须已离职状态。

岗位职责： 1.负责班组人员的日常管理与技能培训，保障生产流程规范及产品品质达标。 2.依据生产排程，科学分配班组任务，跟进执行进度，确保生产目标如期达成。 3.及时处理生产现场异常情况，持续优化作业流程，提升整体生产效能。 4.与外部单位保持协作对接，确保物料供应顺畅，保障生产作业有序开展。 5.定期召开生产例会，汇总工作反馈，推动团队效率与产品质量不断改进。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领班组完成工作任务。 2.拥有良好的沟通技巧和合作意识，可与组员及协作方保持高效交流。 3.熟悉生产运作流程与质量控制要点，具备快速应对现场问题的能力。 4.工作责任心强，能在高强度环境下稳定发挥，保证工作执行效率。

岗位职责： 1、负责车间班组的生产组织与管理，承担班组安全生产主体责任。 2、依据生产计划，组织班组人员开展安全文明生产，落实设备维护保养，合理调配物料，严格执行工艺流程，确保产品保质保量按时交付。 3、推进班组现场5S管理，规范物料定置存放，保持作业区域整洁、有序。 岗位要求： 1、掌握喷塑涂装工艺及质量控制标准，具备涂装流水线生产管理经验者优先。 2、中专及以上学历。 3、有工程机械行业喷涂生产或管理相关经验者优先。 4、身体健康，品行端正，具备良好的团队意识和全局观念！ 随着公司持续发展，将提供广阔的成长空间、具有竞争力的薪酬待遇及完善的晋升机制！欢迎有志之士加入我们，携手共进！

主要负责挂件喷涂车间管理工作，包括生产计划安排，产品质量过程管控，生产成本管控，安全管理等。

主要负责激光切割下料班组的管理，包括生产计划、物料安排、激光切割机调试，激光镜片更换等

1、试用期内需深入生产一线，掌握各班组相关工序的操作技能； 2、试用期结束后，根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责； 3、按时完成班组日常订单生产任务； 4、在生产总监的指导下，落实班组日常运营与管理工作； 任职要求 1、学历：本科及以上； 2、具备生产一线管理经验者优先；熟悉5S管理，熟练掌握电脑操作； 3、工作热情高，能吃苦耐劳，品行良好，适应长期加班安排； 4、主动性强，责任心强，具有进取精神； 5、思想积极健康，认同公司发展方向，始终以公司、班组及员工整体利益为出发点，能够有效传达公司方针政策，发挥正向引导作用。