需要一级建造师证书，有五年以上工作经验

岗位职责 1. 协助开展土建类项目的工程量清单编制，完成招标控制价与投标报价的核算，复核图纸工程量，保障数据精准无误。 2. 参与项目初期成本预测，搜集并整理土建方向的材料单价、人工成本、机械使用费等市场行情，构建并维护成本信息库。 3. 跟踪施工实施进程，及时处理工程变更及现场签证的造价计算，协同推进进度款审核与申报流程。 4. 配合开展竣工结算文件的编制与核对，汇总整理结算文档，协助第三方审计机构完成项目审结工作。 5. 负责土建预算涉及的技术文件、施工图纸、报价资料等归档管理，确保资料齐全、便于追溯。 6. 协同项目经理及施工团队落实成本管控任务，分析实际支出与预算差异，提供可行性优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、土木工程等相关专业背景，具备造价员资格或二级造价工程师证书者优先考虑。 2. 具备1-3年土建预算岗位工作经验，掌握土建施工工艺流程、工程量计算标准及定额应用规范。 3. 熟练操作广联达算量软件，熟悉CAD制图工具及Excel数据处理，具备较强的数值分析能力。 4. 熟悉工程招投标运作流程及相关法规政策，能够独立承担小型土建工程的预结算编制任务。 5. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，能承受阶段性工作压力，接受临时驻场或加班安排。

京工亚泰为"精品工程"简称，位于首都北京，央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面：农村自建房、别墅区、民宿：新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验，除普通建筑工程以外，也成功处理各种富有挑战性的场景：山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业，打造标准化专业化平台，让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值，获取你值得拥有的薪资。 工作内容： 1、公司提供客户资源，对接客户需求，推动签约完成； 2、负责客户关系维护，主动拓展新客户群体； 3、熟练掌握业务流程，做好目标客户信息的收集与整理； 4、参与制定销售方案，提升整体销售效能； 5、配合执行公司及上级交办的其他相关事务。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄：23至45周岁； 3、具备销售技巧与客户开拓能力，不限性别、不限户籍，普通话清晰流利，积极进取，勇于挑战，责任心强，富有同理心； 4、有销售从业经历者优先考虑； 5、具有一线施工经验或能识读施工图纸者优先考虑； 6、拥有建筑学或土木工程相关专业背景者优先考虑； 7、具备良好的协调能力与团队协作意识，市场敏感度高，具备独立开发市场的能力； 8、持有C1或C2驾驶证。 公司福利： 1、工作时间：9:00至18:00，周中可调休，无需加班；入职即办理保险； 2、拒绝固定薪资模式，能力决定收入！高底薪+高提成、绩效奖金、补贴、节日福利、团队旅游； 3、提供系统化一对一指导，配套全面考核机制； 4、本岗位以实力说话，无论入职先后，业绩突出者均可破格晋升； 5、健全的晋升通道，成熟的管理培养体系，科学的职业发展规划； 吃住需自理。 最后，欢迎渴望高薪、追求收入、有强烈赚钱动力的伙伴直接联系我~

北京市工程咨询股份有限公司成立于1986年，是一家综合性工程咨询机构，具备国家甲级工程咨询、甲级工程监理、甲级信息系统工程监理资质以及企业能源审计资格，是国际咨询工程联合会（FIDIC）成员协会会员，中国工程咨询协会常务理事单位，同时为中国建设监理协会、中国招投标协会等行业协会会员单位，位列全国工程咨询公司前三强，是国内具有广泛影响力的高端智库。 北咨公司曾承担多项重大工程项目咨询任务，如国家体育场“鸟巢”、首都博物馆、第九届国际园林博览会国家园林艺术博物馆项目、环球影城及度假区项目、天坛医院、国家大剧院工程等。业务覆盖医疗卫生、教育科研、文化体育、政法政权、社会保障等多个领域。公司发展前景广阔，秉持快乐工作、健康生活的理念，致力于为员工提供良好的成长平台，诚邀优秀人才加入。 1、岗位介绍：配合项目经理开展北京市固定资产投资中社会事业类项目的前期咨询研究工作，涵盖教育科研、卫生医疗、政法政权、文化体育、社会保障等领域的工程咨询服务；立项类咨询内容包括项目建议书（含项目投资机会研究）、可行性研究报告、项目申请报告、资金申请报告、实施方案、项目策划书等编制；评估类咨询涉及对项目建议书、可行性研究报告、项目申请报告及实施方案的评审评估；同时参与专项课题研究与规划编制工作。 2、招聘要求：（1）本科及以上学历；（2）建筑结构、项目管理、技术经济、给排水、暖通空调、电气、规划等相关专业背景；（3）工作认真踏实，具备较强的责任意识、理解能力与团队协作精神；（4）熟练掌握office、CAD等常用办公及专业软件；（5）每周可保证四天及以上出勤，长期兼职者优先考虑。

1、具备工民建、电气、暖通等建筑类相关专业统招大专或以上学历； 2、持有中级及以上职称，具备相关岗位资格证书； 3、具有3年以上从事全过程项目管理、工程监理、施工管理等相关领域工作经验； 4、责任心强，能承受工作压力，具备独立作业能力； 5、具备良好的沟通协调能力； 6、愿意接受全国范围内的项目外派安排。 持国家注册类证书者可优先录用。 本岗位工作地点位于各项目部实际所在地。 职位福利：五险一金、交通补贴、带薪年假、定期健康体检

职责描述： 1. 负责新建工厂土建系统的设计、现场监督及竣工验收工作； 2. 根据项目计划统筹安排总包单位按需求施工，确保工程质量和进度达标； 3. 按照既定时间节点和标准完成各项工程验收流程； 4. 承担电子厂房的日常维护保养及技术改造任务； 5. 开展工程日常巡查，及时发现施工过程与厂房运营中的质量及安全隐患； 6. 针对系统运行短板进行对比分析并推动改进，提升系统稳定性； 7. 能够指导新员工提升专业技能，并协助培养其职业素养与工作态度； 8. 协助完成相关技术文档的整理与归档工作； 9. 可代理主管处理职责范围内的各项事务。 任职要求： 1. 具备土木工程或工程管理类专业本科及以上学历； 2. 熟悉土建施工全流程管理，掌握工程与结构专业知识； 3. 能识读多种工程施工图纸，熟练使用CAD等设计工具； 4. 具备良好的组织沟通、协调及管理能力； 5. 工作认真负责，具有较强的团队协作意识与责任感。

岗位职责： 1. 负责化工领域结构设计任务，协同上下游专业推进施工图设计及材料工程量核算； 2. 协助商务部开展结构专业的投标估算工作； 3. 支持施工团队完成设计交底、图纸疑问解答等相关技术支持。 任职资格： 1. 土木工程类相关专业，具备本科或以上学历； 2. 掌握钢结构设计技术要点； 3. 熟知石化、电力、化工等行业结构设计标准与规范； 4. 熟练操作PKPM、YJK、SAP2000、STAAD等结构分析计算软件； 5. 具备石化、化工行业项目经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、通讯补助、弹性工作、节日福利

岗位职责： 1．项目实施阶段 (1)熟悉项目技术管理要求： a.熟悉《项目技术实施方案》文件，理解技术实施方案中的各个分项所对应的合同约定技术做法及施工实施技术做法。 b.熟悉项目施工图纸、施工图深化图纸及相关施工组织设计、施工技术方案，理解相关技术验收标准要求 (2)技术资料档案管理： a.熟悉项目技术管理标准作业程序及相关制度、表格，在技术总工指导下完成项目技术部门资料管理的档案建立及管理及项目技术资料的编写、签确、回收存档、扫描上传至资料平台。 b.负责项目外部技术资料的管理，积极对接项目总包及业主技术部门，有序做好项目外部技术资料的接收、打印、分发、更新等管理工作，避免因技术资料的管理混乱导致现场发生重大技术问题。 (3)技术台账管理：按照项目技术管理要求，协助技术总工建立《项目技术问题销项台账》、《项目设计变更管理台账》《项目技术洽商管理台账》等管理台账，及时跟踪、推进台账中相关问题的销项解决，并按照制度管理规定，按时更新、上传管理台账至公司管理平台审核。 (4)技术文件编制：协助“技术总工”及“各专业工程师（安装及艺术指导）”编制及完善“各类技术文件”并协助上传资料平台； (5)技术交底及培训：负责在技术总工的指导下完成项目各专业、各施工工序现场技术交底及施工技术培训工作。 (6)材料检测与封样：负责建立《项目检验检测管理台账》，并负责组织总包、监理单位对进场物资进行验收、见证取样、送样检测及封样签确等工作，并及时根据实验室检测情况上报检测结果，协助技术总做好实验室关系的维护。 (7)施工物资验收：根据项目物资管理规定，参与项目进场物资（材料、机具）的验收工作，认真核对物资进行质量、数量、外观、资料的检查及验收，确保进场物资能够满足施工技术需求。 (8)施工验收管理：依据《项目验收管理台账》及验收计划，配合工程部门组织项目总包、监理、业主及其他第三方做好各分项工程过程施工质量验收，并配合完成验收文件的签确回收、扫描上传存档等工作。 (9)设计变更管理： a.负责接收项目设计变更文件，并及时完成变更分解及技术深化工作，组织变更内容的交底及现场施工技术指导工作，第一时间将变更内容传递给现场生产一线。 b.负责更新、推进《项目设计变更管理台账》中设计变更问题，积极对接设计部门完成设计变更图纸及文件的编写，并协助技术总工完成变更文件的审核及外发，持续跟踪变更文件的上级管理部门审核、签确、回收存档工作。 (10)现场技术巡查及销项管理： a.负责做好每日现场技术巡查，及时发现现场施工技术问题，积极对接、组织项目设计方、总包方及各管理方制定现场技术问题解决方案。 b.负责及时将现场问题分别归类计入《项目技术问题销项台账》《项目设计变更管理台账》《项目技术洽商管理台账》，并跟踪、推进完成管理销项清单内问题的解决销项。 c.施工技术照片拍摄及收集：负责根据项目音影记录档案管理要求，分类别拍摄、收集相关技术照片，并按照管理要求，及时上传资料管理平台。 2．项目收尾阶段 (1)竣工资料收集与整理：负责根据项目总包方竣工资料的总体规划及要求，在技术总工指导下，完成项目竣工资料的收集、整理、汇编、移交等工作，并按照技术管理要求，做好项目资料的分类上传资料管理平台。 (2)完成上级领导交办的其他工作。 3．负责编制及管理的文件 1.项目实施阶段 表单代号 《项目验收管理台账》 表单代号 《施工技术交底》 《项目验收计划》 《项目检验检测管理台账》 《施工技术记录照片》

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书；

工作内容:带一级建造师注册入职 1、参与建筑机电工程项目的施工与管理，确保工程质量和进度； 2、负责机电系统的调试、维护及故障排除，提升系统性能； 3、协助完成机电工程项目的安全评估和消防审批工作。 任职要求 1、具备施工单位或传统行业相关工作经验，熟悉机电工程领域； 2、能够熟练运用广联达等工程软件，提高设计和施工效率； 3、持有一级建造师或注册消防工程师资格证书，对机电工程有深入理解。

北京市平谷区招工地小工/杂工

北京朝阳区安装ALC条板，12-22层的住宅楼小高层，纯内墙 10、20综合24元/平米，自带工具立板，垃圾清理，，58周岁以内， 能来兄弟联系 马

岗位名称：焊接普工（悬挂式焊接）;改制技师（白车身切割、改制） 岗位要求：1. 焊接普工：(1)具备基本的焊接技能；(2)能够完成悬挂式焊接；(3)持有焊工证者优先考虑。2. 改制技师：(1)熟练使用角磨机进行白车身切割、改制工作；(2)具有丰富的焊接经验及技能；(3)持有有效焊工证。 薪资待遇：1. 焊接普工：每小时25元；2. 改制技师：每小时30元。其他信息：常白班，每天工作8-11点，加班居多，上六休一。工作性质为全职，面试采用视频面试方式，面试合格后可安排入职北京市北京城区。注意，以上岗位均不提供食宿。

北京市通州区招弱电/安防

保洁公司直聘:西二环金融街写字楼，招聘保洁员5名，男女不限，身体健康，55岁以内，上班时间:早班7:00-16:00，工资4200-4400元，晚班 14:00-22:00，工资4000元，每周休息一天，不提供住宿，联系人马经理

岗位职责 1.全面负责项目土建施工管理，确保质量、进度与安全。 2.编制并执行土建施工管理程序文件。 3.负责图纸报审、技术协调及现场关键工序（桩基、开挖、浇筑等）监督。 4.组织土建工程验收、移交及相关资料归档。 任职要求 1.本科及以上学历，土木工程等相关专业。 2.3年以上土建施工管理经验，熟悉施工规范及验收流程。 3.具备较强的现场协调能力及问题解决能力。 4.熟练使用AutoCAD等工程软件，持相关证书者优先。 5.英语可以作为工作语言。

招聘土建、钢结构工程师 岗位职责： 1、负责土建工程项目的现场管理，包括但不限于桩基施工、道路施工、钢结构..施工、装饰装修工程施工管理等； 2、协助施工组织与现场施工人员管理协调，解决施工过程中出现的技术问题； 3、进行施工图纸审核，确保施工过程符合设计要求，保证工程质量； 4、监督施工进度，确保按时完成施工内容； 任职要求： 大专及以上学历，工程管理或相关专业；具备3~5年施工经验；熟练掌握CAD等建筑软件；持有二级建造师、安全员证等相关证书优先录取；了解工程施工流程和技术规范；具备良好的沟通能力和团队协作精神。 福利待遇： 月薪7000~8000元，具体根据个人能力面议；提供五险一金，法定节假日正常休息(有项目施工时根据具体情况休)；提供舒适的办公环境和必要的办公设施。

负责土建管理布局技术指导

岗位名称：土建计划工程师 工作地点：广东惠州大亚湾石化区 招聘人数：1人 薪资范围：9-10K/月（根据经验面议，优秀者可上浮） 岗位性质：全职，月休2天，五险，包吃住，带薪年假，项目绩效奖 一、任职要求（核心：土建工程管理经验） 1. 学历专业：大专及以上，土木工程、工程管理、工民建等相关专业。 2. 经验要求：3年以上土建工程管理经验，其中2年以上计划管理岗位经验； 3. 能力要求：精通土建施工流程、关键节点及验收标准；熟练使用P6/Project、CAD、Office（Excel高级功能）；具备强统筹、沟通协调及问题解决能力。 4. 证书加分：持有一级建造师（建筑工程）、中级工程师职称者优先。 5. 素质要求：严谨细致、目标导向，能适应适度加班，具备高度责任心与抗压能力。 二、岗位职责 1. 计划统筹：主导土建项目全周期进度管理，编制总控计划、里程碑计划及一/二/三级施工进度计划，分解到周/日节点，确保与生产计划无缝衔接。 2. 过程管控：跟踪计划执行，对比实际进度与计划偏差，组织专题分析会，制定纠偏措施并闭环跟踪；审核施工单位进度计划与资源配置方案。 3. 协调管理：统筹设计、施工、监理、采购等多方资源，协调解决土建施工与生产衔接的关键问题，保障节点落地。 4. 技术支撑：参与图纸会审、施工组织设计/专项方案审核，从进度角度提出优化建议；对接设计变更、现场签证的进度影响评估。 5. 数据与汇报：建立进度管理台账，运用P6/Project、Excel进行数据统计分析，编制月度/季度进度报告及生产协调会材料。 6. 风险防控：识别土建进度风险点，制定应急预案；配合质量、安全管理，确保进度、质量、安全协同可控。 电话太多接不过来，可以留言，看到会逐个回复

嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满激情、责任心满满的土木/土建工程师小伙伴，和我们一起打造基础设施和建筑项目的梦想团队！ 你的工作将包括参与工程项目的设计、规划和预算，还有施工现场的管理和监督等等。让我们一起解决技术难题，共同参与工程项目的验收和结算吧！ 如果你满足以下条件，就赶快加入我们吧！ 土木工程或相关专业本科及以上学历； 具备扎实的土木工程理论知识和实践经验； 熟悉相关工程规范和标准； 善于沟通，有团队合作精神； 责任心强，能抗压。 能接受驻外地项目。 期待你的加入，让我们一起创造工程奇迹！

招一级建造师，有五险一金，员工旅游，节日福利，带薪休假，绩效奖金等

管道清洗项目 要求：会电脑

1、负责项目绿化施工工作的组织与实施，确保任务按时保质完成； 2、承担施工现场的测线、放线及技术交底工作； 3、办理现场签证及相关变更手续； 4、统筹安排、监督并验收现场施工队伍的作业情况； 5、独立完成竣工图纸的绘制工作； 6、协助项目经理推进项目整体进展； 7、园艺、园林景观等相关专业大专及以上学历，具备三年以上园林绿化施工经验； 8、可独立开展绿化施工业务，具备良好的管理能力、沟通协调能力及团队协作意识； 9、熟练进行工程量计算，掌握水准仪、全站仪等仪器操作，能独立完成竣工图绘制； 10、熟悉各类苗木名称及其生态特性，能够根据现场条件合理搭配植物，并具备养护期间苗木管理的相关经验； 11、服从上级的工作安排与调度； 12、持有职称证书者优先考虑。 职位福利：年终分红、带薪年假、餐补、交通补助

要求与薪资待遇： 1.年龄25-40岁 2.具备2年以上相关工作经验 3.薪资范围8k-2w（能力优秀者可面议） 4.提供五险一金 5.养老金、带薪休假及旅游基金等福利 岗位职责: 1.承担暖通机电系统的BIM设计任务，参与前期方案阶段，完成空调、新风、锅炉、地暖、净水及排污系统的设计方案与BIM图纸输出； 2.负责家庭住宅及别墅项目的地暖、空调、新风管道系统设计制图，依据项目硬件标准和运营需求，独立完成设备平面布置图及安装BIM图； 3.熟悉水暖施工工艺流程及相关技术规范； 4.精通AutoCAD及其他专业设计软件，掌握标准化绘图要求； 5.协同设计与施工团队，交付BIM成果文件，包括施工图纸、工程量清单、可视化交底资料等； 6.拥有1-3年暖通设计经历，具备独立完成项目全流程设计经验者优先考虑； 7.具备较强的现场问题识别与解决能力； 8.与项目组密切协作，保障设计方案的准确性与可实施性； 9.参与方案优化与改进工作，提升系统运行效率与安全性能 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能熟练操作BIM设计工具，胜任复杂设计任务 3.对暖通机电专业技术有深入理解，能提出具有创新性的设计思路

任职资格： 1、大专及以上学历，市政、工民建等相关专业，具备中级及以上职称或持有一级建造师证书，年龄不超过55岁； 2、需持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证； 3、具有两年以上施工或监理相关工作经验，具备三年以上专监岗位经历者优先考虑； 4、具备良好的语言表达与书面写作能力，具备一定的组织与管理协调能力； 5、持有注册监理工程师证书者优先；有房建及电力工程监理项目经验者优先； 6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，具备团队协作意识； 7、能熟练操作计算机者优先。 薪资福利： 1、公司实行健全且具激励性的薪酬体系； 2、五险：涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险； 3、薪资待遇：面议。 职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐费补助、带薪年休假

要求与薪资待遇： 1. 年龄25-40岁 2. 具备2年以上相关工作经验 3. 薪资范围8k-2w（可依据能力面议） 4. 缴纳五险一金 5. 提供养老保险、带薪休假及旅游基金等福利 岗位职责: 1. 承担暖通机电系统的BIM设计任务，参与前期方案阶段，完成空调、新风、锅炉、地暖、净水及排污系统的设计方案与BIM图纸输出； 2. 负责住宅类项目如家装或别墅的地暖、空调、新风管道系统的设计与制图，依据项目硬件配置和运营需求，独立完成设备平面施工图及BIM安装图绘制； 3. 熟悉水暖施工流程及相关技术规范； 4. 精通AutoCAD及其他专业设计软件，掌握行业绘图标准； 5. 协同设计与施工团队，交付BIM成果文件，包括施工图纸、工程量清单及可视化交底资料； 6. 拥有1-3年暖通设计经验，具备独立完成项目全流程设计经历者优先考虑； 7. 具备较强的分析问题与解决实际问题的能力； 8. 与项目组密切协作，保障设计方案的准确性与可实施性； 9. 参与设计方案的持续优化，提升系统运行效率与安全性能 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能熟练操作BIM设计工具，胜任高复杂度设计任务 3. 对暖通机电专业技术有扎实理解，能够提出具有创新性的设计思路

1.负责机电、房建、市政、公路等相关工程的施工与管理 2.协调项目团队，确保工程进度和质量 3.处理工程施工过程中的技术问题 任职要求: 1.具备相关工程领域的实践经验 2.能够有效地与团队成员合作，确保项目顺利进行 3.具有解决工程施工中问题的能力

北京市顺义区招专业室内精装工长2名，有精装修经验，精通图纸，有室内装修管理经验的联系，建筑类行业的工长就不要联系了，本公司只招工长按月或按天，想包活的绕行，不外包，请大家看仔细信息。

需要精通相关专业，工作能力越强薪资也高，看个人能力。随时上班

任职资格： 1、大学专科及以上学历，市政、工民建等相关专业，中级及以上职称或持有一级建造师证书，年龄52岁及以下； 2、持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证书； 3、二年以上相关施工、监理经验，三年以上专监工作经历者优先； 4、语言表达及书写能力较强，有一定组织管理能力； 5、持有注册监理工程师证书优先;参与过房建及电力工程建设监理经验者优先； 6、身体健康，有较强的环境适应能力；爱岗敬业，具有团队合作精神。 7、可独立使用电脑者优先 薪资福利： 1、公司具有完善的薪资制度，且激励性强； 2、五险：包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等社会五项基本保险； 3、待遇：面议。 职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐补、带薪年假