一、岗位职责： 1. 负责公司原材料、辅助材料及日常用品的采购执行工作。 2. 安排产品外协加工相关事宜。 3. 协助上级开展供应商开发、管理与绩效评估，参与采购合同谈判。 4. 关注市场动态，进行价格分析，有效控制采购成本。 5. 组织签订采购合同，并跟进合同按时执行，监督采购进度与交货状态。 6. 处理供应商月度对账结算事务。 7. 完成其他零散物料的采购任务。 二、岗位要求： 1. 性别不限，大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑。 2. 具备两年以上制造业采购经验，有冲压件、五金行业背景者优先。 3. 熟练操作ERP系统及常用办公软件。 4. 具备良好的职业操守和工作责任心。 三、薪酬福利： 1. 综合薪资5-7K 2. 五险一金 3. 其他节日福利、带薪年假等

1. 开展新供应商的发掘、资质评审与筛选工作，构建并维系长期稳定的供应合作关系，持续推动供应商能力提升，优化整体供货质量与服务表现； 2. 结合公司业务发展需求及市场动态，制定并落实采购战略与执行方案，涵盖成本管控、库存结构调整、风险应对等方面，助力企业战略目标实现； 3. 主导采购过程中的询价、比价及议价环节，与供应商就价格、交期、付款条件等核心要素开展商务谈判，保障采购流程的透明性、合规性与高效性； 4. 承担采购合同的拟定、审查、签署及后续履约管理，确保合同内容符合公司制度及相关法律规范，有效防范合同履约风险； 5. 与物流、仓储等相关职能协同运作，跟踪库存状态，改善库存配置，控制库存支出，同时保障物料供应的准时性与准确性； 6. 定期开展采购成本数据复盘，挖掘降本潜力，制定并推行成本优化举措，持续提升采购运作效率。

工作内容: 1、开展电子元器件物料的供应商开发与日常管理，挖掘潜在供应资源，组织实施前期考察与评估，筛选优质供应商以保障公司物料需求； 2、运用比价、成本拆解等方式推动供应商间的竞争性议价，实现采购成本优化目标； 3、负责物料询价流程启动及样品需求下达，并跟踪样品交付进度与交期执行情况； 4、跟踪相关物料市场动态，对重点原材料的价格趋势进行调研与分析，提供决策支持。 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、熟悉采购规划流程，掌握专业的商务谈判方法与技巧。 2、具备出色的沟通与协调能力，能够有效促进内外部协作关系的建立与维护。 3、富有团队意识，能在集体工作中积极贡献并协同推进任务达成。

采购专员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘采购专员岗位，具体要求如下： 一、岗位要求 1. 年龄：20到30岁，性别不限，（2名）大专及以上学历，采购、物流、供应链管理等相关专业优先。 2. 具备良好的市场调研、成本分析能力，熟悉采购流程及供应商开发、维护技巧。 3. 沟通协调能力强，能与供应商高效对接，具备较强的谈判意识和责任心。 4. 熟练使用Office办公软件，有相关采购实习或1年以内工作经验者优先考虑。 二、薪资福利 1. 月薪5300-7000元，根据个人能力面议。 2. 福利：包吃包住，入职即缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利等。 3.上班时间：早八晚七点半，上六休一，中午休息一个半小时 三、岗位职责 1. 负责公司日常物资的采购工作，包括供应商筛选、询价、比价、议价及合同签订。 2. 跟踪采购订单进度，确保物资按时、按质、按量交付，及时处理采购过程中的异常情况。 3. 维护与供应商的良好合作关系，定期对供应商进行评估，优化供应链体系。 4. 完成采购台账的登记与管理，配合财务部门做好对账、结算工作。

1.辅料和生产物料比价及系统下单采购 2.外协散件包工包料加工 3.采购物料交货期跟踪及控制,监督供用商按照采购计划按时完订单 4.外协加工异常及生产物料质量问题处理 5.收集.整理与统计各种采购单据与报表.对比表 6.监控物料市场变化，采取必要的采购技巧降低采购成本 7.供应商的开发 职位要求:1.大专及以上学历,机电相关专业; 2.具备二年以上同行业采购工作经验; 3.沟通能力、逻辑思维能力强,执行力强; 4.熟悉外协五金，加工件，钣金，机加件的采购经验者优先。

岗位职责： 1.询价工作：按政府预算投标采购清单，完成新材料的询价工作，并提供有效三家供应的询价结果； 2.订单处理及跟踪：按合同订单的交期，了解订单进度，货物缺陷退换货的处理； 4.库存管理：对购入设备器材进行登记，项目部领用时完成移交手续并归档； 5.数据分析：做实际采购量与实际生产完成指标，库存比对表，对比分析得出结论； 6.文档管理：制作各类表单，对各项目每日材料进场、现场施工照片、施工日志进行整理归档； 7.核对单据：及时取得发票单据，按时完成供应商账目的核对确认报呈主管。 任职要求： 1、具备良好的市场分析和谈判能力，能够有效控制采购成本； 2、熟悉工程相关材料的特性及要求，有市政建筑相关采购经验者优先； 3、有建筑材料供应商资源者优先； 4、熟悉电脑操作，有驾照。

1、资历和经验要求 1.1学历要求：全日制大专及以上 1.2专业要求：不限（采购及供应链管理相关专业优先） 1.3工作经验：熟悉采购流程、供应链管理知识，掌握供应商开发、评估、管理的方法和技巧。 2、知识与技能要求 2.1专业知识： 熟悉采购流程、供应链管理知识，掌握供应商开发、评估、管理的方法和技巧。 2.2专业能力：撰写能力强，有一定文字功底，能准确编制表达出合同的实际要求。 2.3计算机能力：熟练操作日常办公软件（财务软件、WORD、EXCEL、POWERPOINT等）

比价专员 【岗位描述】 1、按照任务安排，在系统内完成商品查价与比价工作，综合对比多方信息，初步估算商品成本； 2、通过在多个平台及渠道的价格采集与分析，结合比价策略，推导合理商品定价； 3、配合项目组完善核价系统中的数据库建设，归纳并输出所负责品类的核价规范与操作策略； 4、协助处理价格争议事项，对接核价标准说明，提升整体核价执行效率； 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备京东/淘宝/拼多多等电商平台购物经验； 2、熟练操作Excel常用功能及版本； 3、具备良好沟通能力，善于整理和分析问题； 4、工作需同时操作多台设备，须具备较强责任心与职业素养； 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:30（正常班） 14:00-22:00（中班） 【薪资】 底薪：2100 社保补贴：400 住宿补贴：200 全勤奖：200

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流及仓储管理环节，落实库存的监控与盘点工作。 3. 依据公司采购规划与预算安排，开展市场考察、招议标等采购流程操作。 4. 核对供应商提供的票据与结算资料，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易相关规定及原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，具有质量意识和团队合作精神。

岗位职责： 1、开发并筛选优质的车灯灯具类供应商，构建并维护稳定的长期合作渠道； 2、依据生产排程及时下达采购指令，并跟进订单执行情况，确保物料按时到位； 3、统筹处理采购过程中出现的异常问题（如交付延迟、品质异常等），保障生产流程顺畅。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上汽车零部件行业采购经验，有车灯或灯具类相关背景者优先，熟悉注塑工艺、模具结构及电子元器件等相关知识； 3、熟练操作ERP系统（如SAP、鼎捷T100等）及常用办公软件； 4、持有有效驾驶证，具备熟练的汽车驾驶技能； 5、工作责任心强，具备良好的风险预判意识和抗压能力； 6、思维条理清晰，沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神。

肇庆市鼎湖区招施工班组。 开挖、回填、安装，双壁波纹管，化粪池。砖砌排水检查井。以及相关内容。 小区外围施工，项目不大，非诚勿扰。

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采购专员，负责机械配件，生活类常规采购

招聘 采购员2名，具体进店面谈。年龄18-35岁，学历不限，男女不限，有工作经验者优先。 工作地点：篆新农贸市场 电话：

岗位职责目标 1. 物资计划评审：汇总各部门物资需求计划，组织评估采购必要性，推动计划合理性提升，实现临采率下降50% 2. 物资采买执行：承担酒店日常临时采购任务，确保采购效率与品质，持续优化“快、省、优、好”的采购体验 3. 供应商管理：实施供应商日常评价机制，按月进行数据汇总分析，每半年召开供应商交流会议，推动供应商改进，每月落地至少2项优化措施 任职要求 1. 年龄25-35岁，本科及以上学历，采购类相关专业优先 2. 具备3年以上采购领域实际工作经验 3. 熟练操作Office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、协调能力和逻辑思维能力 薪资福利： 1. 薪酬：5k-8k 2. 福利：五险一金、员工公寓、健身房、图书室、篮球场、员工活动室等

1. 负责PACK辅料、包装材料等采购订单下达、跟进与闭环管理，确保订单信息准确无误，及时同步订单进度至相关部门。 ​ 2. 全程跟进物料生产、发货、到货全流程，实时跟踪物流状态，督促供应商按时按质交货，保障生产车间物料供应不间断，避免因物料短缺导致生产停线。 ​ 3. 对接供应商进行日常沟通，核对交货数量、规格、型号，协助品质部门完成来料检验，跟进不合格物料的退换货、补货及索赔事宜，确保问题快速解决。 ​ 4. 做好采购跟单台账，整理采购合同、订单、送货单、对账单等单据，及时录入采购数据，定期更新物料库存、到货进度等报表，配合财务部门完成对账与付款申请。 ​ 5. 反馈供应商交货、质量、服务等问题，优化供应商交付流程。 ​ 6. 协调生产、仓库、品质等部门，做好物料交接与信息互通，处理物料交付过程中的异常问题（如交期延迟、物料错发漏发等），制定应急解决方案。 ​ 7. 遵守公司采购管理制度，严格执行采购流程，做好成本管控，协助控制物料采购交期成本与损耗。 任职要求 1. 大专及以上学历，采购管理、物流管理、供应链管理、机电等相关专业优先。 ​ 2. 1-3年以上采购跟单工作经验，有储能电池、锂电池、新能源行业相关跟单经验者优先，熟悉储能电池核心物料特性与行业采购流程者优先录用。 ​ 3. 熟悉采购跟单全流程操作，能熟练使用ERP、Excel等办公软件，擅长数据统计与报表制作，具备良好的单据整理与台账管理能力。 ​ 4. 具备较强的沟通协调能力与应变能力，能高效对接供应商与内部各部门，快速处理物料交付异常问题，工作细心、责任心强，具备良好的抗压能力。 ​ 5. 了解基本的采购合同条款、物料检验常识，具备较强的时间观念与执行力，能严格把控物料交期。 ​ 6. 工作严谨细致，有良好的团队协作意识，做事积极主动，能适应生产型企业的工作节奏，服从工作安排。 ​ 7. 具备基本的成本意识与风险防范意识，无不良从业记录。

惠湾建安诚聘合同采办专员1名，薪资5000-6000元/月 工作内容： 1. 日常材料申购管理； 2. 机械、材料对账结算； 3. 合同编制、记录、存放； 4. 招标管理：负责消防水电暖通施工班组、材料询价。 岗位要求： 1. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通能力； 2. 要做过商务采办相关工作优先； 3. 对消防水电暖通材料有一定的熟悉程度优先； 4. 没有高血压，没有心脏病，没有犯罪记录（会查）； 工作时间：8:30-12：00 13:30-17:30（单休），有加班费，包吃住，买社保，有带薪年假，部门分红奖金等福利 工作地点：惠州大亚湾石化大道中建安大厦 符合要求者请联系金小姐，先留言发简历，周一统一回复大家

岗位职责： 1. 负责数据归集、报表制作及信息统计等相关事务； 2. 熟练操作Excel常用函数，如VLOOKUP、sumif等； 3. 擅长对多维度数据进行整合与汇总； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 全日制大专学历，专业不限； 2. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作； 3. 性格积极开朗，工作态度严谨细致，具备较强责任心； 4. 具备良好的沟通协调能力、计划组织能力及执行推进能力； 5. 能够独立开展工作，思维缜密且富有灵活性； 6. 可接受加班至21:30；

1、负责组织并通知生产例会及周会的召开； 2、负责整理并编制生产会议与培训的相关记录； 3、负责汇总统计生产部等相关部门人员的绩效考核数据； 4、负责办理生产部门所需物品的申领及登记工作； 5、负责跟进并提交生产部人员请假、离职等相关手续单据；

工作职责 1.采购计划与执行： 依据生产及销售需求制定采购方案，保障物资供应的及时性与准确性。 跟进订单进度，协调供应商按期交付，妥善处理交货过程中的异常情况。 2.供应商管理： 拓展新供应商资源，开展资质评估并维持良好合作关系，定期进行资源复盘与优化。 主导价格、付款条件及交货周期的协商，有效控制采购风险。 3.成本与质量控制： 研判市场动态，通过比价、招标或谈判等方式实现降本目标。 参与到货验收工作，对不合格品组织退换货处理。 具备良好的议价能力、成本管控意识及市场洞察力。 4.合同与数据管理： 负责合同起草与审核，监督履约情况，协调解决违约争议。 搭建采购数据体系，定期开展数据分析以提升流程效率。 任职要求： 持有C类驾驶证。 经验：三年以上采购岗位经历，可独立运作大宗商品采购全流程。

工作职责及任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 3、具有一年以上员工宿舍管理相关经验，负责办理员工入住与退宿手续，核算水电费用等相关事务； 4、性格温和，善于交流，具备良好的服务意识和管理能力； 5、工作态度端正，细心踏实，有责任心且坚持原则。 6、需周一至周六在宿舍内住宿，持有驾照者可优先考虑。 1、岗位薪酬：底薪加加班费，入职即缴纳五险一金，税前收入约4500元，税后实发约4000元 2、工作时间及加班费标准：每日上午八点至晚上八点，每周工作六天，超出五天八小时以外的时间计为加班，工作日加班按1.5倍计算，约19元/小时，周末加班按2倍计算，约25元/小时 3、食宿安排：提供免费住宿（水电费自理），公司设有食堂，每月额外给予伙食补贴400元

招聘文员一名 基本要求如下： 1、具备熟练操作办公软件的能力，掌握基础CAD绘图技能，工作态度端正、细致负责 2、年龄40周岁以下，学历不限 3、工作内容：绘制简易图纸、整理日常票据、协助销售部门完成订单处理、承担业务数据归集与统计工作 4、待遇：月薪3000-4500元，具体可面议，每月休息4天 联系电话：陈小姐***********

客户咨询涉及套餐变更或降低时，负责同事会请客户稍候，并将问题转接至我方处理。我们依据现行优惠政策，对申请降套或退订的客户进行挽留，并协助解决用户在转接过程中遇到的相关问题。 薪资结构为全勤2700元无责任底薪+提成（按实际办理单量核算），综合收入5000-8000元，多劳多得，上不封顶。 工作班次分为8:00-17:00、10:00-19:00、13:00-22:00，实行三班轮换制。每月安排休息6天，支持灵活调休，法定节假日正常休假。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-26 工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理与信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与内部会议并完成会议纪要的撰写与汇总。 岗位要求： 1、具备较快的打字速度和较高的准确率； 2、熟练使用各类办公软件，满足高效作业需求； 3、拥有较强的组织协调能力和沟通意识，能与团队良好协作。

官方系统二线在线客服，负责接听来电或通过在线文字方式服务客户 通过电话或线上渠道处理客户需求，运用相关政策对降档、退订用户进行挽留，并解决用户在转接过程中遇到的各类问题 岗位要求： 1、*******，学历不限，接受零经验人员；可提供实习机会； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、普通话标准流畅，语音表达具有亲和力与感染力； 4、具备强烈收入目标感，勇于面对工作挑战 福利待遇： 综合月薪约4000-7000元，表现优异者薪资可达8000元以上 工作时间： 1、依法缴纳社会保险； 2、舒适办公环境，全程室内办公无需外勤； 3、配备冰箱、微波炉及茶水间，营造如家般温馨氛围； 4、享受国家法定节假日休假安排，节日福利贴心送达，包括三八节、端午节、中秋节、圣诞节、元旦节等 班次安排：每日8:00-22:00期间排班，每班工作时长7至8小时

1. 负责行政后勤及安全保卫相关制度的制定、落实、监督与执行工作 2. 统筹公司生活用房与资产的管理，组织实施后勤经费预算 3. 负责公司水、电等资源使用的统筹与管理工作 4. 负责员工培训计划的实施及人才招聘工作的组织与推进

岗位职责： 1. 制定并完善车间5S管理规范与检查标准，根据生产变动及时修订相关管理文件； 2. 实施每日巡检、每周专项核查及每月评比排名，下发整改要求并跟进落实闭环； 3. 组织新员工5S基础培训及季度全员实操训练，推进5S文化落地（如评选先进、张贴宣传标识）； 4. 配合开展物料定置规划，监督现场清洁执行情况，协调重点区域卫生清理工作； 5. 按月整理5S运行数据，编制分析报告，提出改进措施，参与年度总结与计划编制。 职位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑； 2. 有1-2年车间5S或现场管理经验者优先； 3. 熟悉5S管理体系逻辑，掌握常用办公软件操作，具备基本的车间安全知识； 4. 工作细致认真，沟通能力良好，能适应车间频繁走动巡查，具备较强原则性和执行力。