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台球助教，保底10000起，可培训

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1.年满18，五官端正2.工作内容：日常摆球传递架杆与客户切磋球技3.工作时间8小时4.月休3天5.有经验者优先新手小白带薪培训

喜欢小朋友，能耐心服务家长，不怕辛苦，多劳多得，有潜能者我司可精心培养。

1.进行球技练习，提高自身球技2.和顾客打球切磋球技3.教会顾客台球技术4.门口迎宾接待安排顾客打球

斯诺克记分中八规则

桌球助理教练

无需有经验马术训练师是专门负责训练马匹和骑手的专业人员，他们的职责包括但不限于以下几点：1.**马匹训练**：根据马匹的年龄、性格和体能，制定合适的训练计划，提高马匹的服从性、敏捷性和运动能力。2.**技能指导**：教授骑手马术知识和技能，包括骑乘姿势、使用马具、指令传达等，确保骑手能够安全、正确地驾驭马匹。3.**安全监督**：确保训练和比赛过程中的安全，预防和处理可能出现的突发情况，减少马匹和骑手受伤的风险。4.**健康管理**：关注马匹的健康和营养状况，与兽医合作进行必要的治疗和康复训练，保证马匹处于最佳状态。5.**心理辅导**：对马匹和骑手进行心理辅导，帮助骑手建立信心，缓解比赛压力，同时培养马匹的稳定性和信任感。6.**比赛准备**：为参加比赛的马匹和骑手制定训练计划，包括技术、战术和体能训练，确保在比赛中能够有出色的表现。7.**马房管理**：负责马房的日常运作和管理，包括马匹的喂养、清洁、护理等。8.**客户服务**：与马主和骑手沟通，了解他们的需求和目标，提供个性化的训练方案和建议。马术训练师需要具备丰富的马术知识、训练技巧、沟通能力和管理能力，以确保马匹和骑手都能在安全、愉快的氛围中提高和成长。同时，他们还要遵循相关法律法规和行业规范，维护马术运动的健康发展。

我们这边是大型商业球房，台球教练:1、主要负责培训新手助教2、带助教团队3、推助教上桌4、维护客户关系5、日常现场互动游戏、举办赛事6、日常台球器材维护要求:综合能力强、具备销售思维、三观正助教、实实在在干实事、阳光积极其次就是有一定的台球技术水平有过球房工作经验优先上班时间:16:00-01:00薪酬架构:底薪5000-8000+团队提成+个人提成

单一、天鹅堡雇主64岁，独生女远嫁国外，老人一个人生活，想请一个生活阿姨，一个月15800～18800月休四天，节假日有福利，春节红包20000，包吃包住月休四天，52岁以下适合的阿姨联系。单二、深圳高尔夫别墅请阿姨看家，雇主一家都在国外生活，别墅空置急需看家阿姨看管打扫，一个月12800外加生活费2000，要求阿姨长期稳定，诚实靠谱，52岁以下的阿姨符合的联系。单二、蛇口龟山别墅，主人全家移民国外生活，偶尔回来几天，需要两个阿姨看管别墅，每人10000每月休四天，补贴生活费2000，要求阿姨可靠背景清白，能长期稳定工作，52岁以下适合的阿姨联系。单三、王先生急招阿姨照顾四岁女儿，孩子妈妈在国外，爸爸长期国内外出差，急请一个善良阿姨照顾孩子，一个月15000～18000，寒暑假可以带孩子回家玩，要求阿姨善良有爱心，有责任心喜欢小朋友，52岁以下适合的阿姨联系。单四、急请阿姨专职接送六岁女孩上下学，不用做饭搞卫生，走路接送就在雇主家附近，一个月8000～12000包吃住，要求阿姨活泼开朗，能引导孩子良好的生活习惯，能陪伴孩子，52岁以下适合的阿姨联系。单五、老钢琴家吴女士66岁无儿无女，一个人住在蛇口招商花园，老人随和好相处，喜欢旅游，急请一个善良贴心的阿姨照顾，阿姨能照顾好老人生活事宜，能陪同旅游，一个月12000～15000休四，逢年过节有红包，偶尔可以去阿姨老家住住，最好是农村阿姨，52岁以下适合的阿姨联系。单六、李总56岁打理几家公司很忙，急需一个阿姨打理饮食起居，要会做简单家常菜，懂衣服洗烫，能随同出差旅行，一个月15000～20000包吃住月休四天，48岁以下适合的姐妹联系。单七、别墅家庭急招管家阿姨，帮雇主管理家庭事务，雇主家有司机厨娘保姆花匠，负责采购家庭用品，月薪20000～30000单休，要求真诚可靠值得信赖，有管理能力，能长期工作，48以下适合的姐妹联系。单八、高端月嫂单，华侨城雇主头胎，预产期下月底，想请有工作经验，懂产妇护理，新生儿护理，会产后恢复的月嫂，一个月32800连请两个月，有档期的月嫂速度联系。单九、育婴单，急招阿姨照顾三个月小女宝，全职照顾宝宝不用做家务，一个月15000～18000单休，要求阿姨认真负责，有爱心爱干净，有育婴师证，有照顾小宝宝经验，52岁以下适合的阿姨联系。

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健身教练助理学徒

招聘：健身教练薪资：4千-6千职位描述：1.负责根据脚本录制优质教学短视频；2.根据流行和受众粉丝编排直播间健身操，并选适配音乐，和教学口令；3.负责在直播间示范健身运动并讲解，营造积极、活跃的直播氛围，激发粉丝的健身热情。4.播后深

1.教学对象：4—17岁的青少儿；2.教学内容：根据公司统一的教学方案对学员进行（如篮球/羽毛球/网球）基础个人技术、技战术演练、专业体能训练等；3.根据分管班级学员特点，有针对性的调整可实施的教学计划和教学内容；4.负责分管班级的主要教学工作，确保课程的交付质量；5.与学员及家长沟通，主动发现问题并及时解决；6.负责新客户拓展及在籍客户续费。二、岗位要求1.专科（含）以上学历，运动技术水平较高的同学可不受学历限制，年龄20岁-28岁之间：2.有较强的教学实践能力，较强的语言沟通能力，富有亲和力；3.为人诚恳，工作态度积极，踏实肯干；4.体育院校毕业、专业队教练、退役队员或校体育队的小伙伴加分；具备其他相关技能证书或有相关的教学加分2.平等的沟通环境，CEO和你一起探讨工作、分享生活；4.不定期聚餐、组织国内外旅游活动，一起分享美食快乐、快乐生活；5.日常奖励可获得知名品牌运动服饰、运功鞋、电子产品，每天都充满惊喜与温暖。

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