
工长工程师月结全职
有3年以上的施工经验,有装饰装修工程的工作经验,能吃苦耐劳,善于沟通,能做ppt相关资料及会议汇报工作。
工长工程师月结
招聘|机电,装修施工领班
因项目拓展、常年有活,现面向社会高薪招聘一名机电装修施工领班,要求踏实肯干、技术过硬优先,会看图纸负责任的师傅,常年稳定不空活!
一、招聘岗位
1、(强弱电/水电/设备安装)
2、(工装/家装/整体施工管理)
二、岗位职责
1、熟悉现场施工流程,能独立带队、安排班组施工进度;
2、看懂施工图纸,把控施工质量、安全、工艺标准;
3、负责材料领用、现场对接、工期跟进、收尾验收;
4、服从管理,责任心强,能合理安排工人分工,杜绝返工;
5、能处理现场突发问题,保证项目顺利交付。
三、任职要求
1、有多年机电、装修现场带班经验,熟悉工装、工地整套流程;
2、手艺扎实、懂规范、懂细节,自带班组优先;
3、吃苦耐劳、为人踏实、不偷懒、不磨洋工;
4、有安全意识、服从安排,能长期稳定干活;
5、年龄30-55岁,能适应工地现场工作。
四、薪资待遇
• 薪资面议(高于行业标准),1个月试用期,,保底1万,能力强薪资可谈;
• 常年稳定项目,活源充足,不断工、不拖欠工资;
• 工期稳定、结账爽快、氛围轻松、长期合作优先
五、我们优势
项目长期稳定、不用到处找活,管理简单、不折腾人,干活踏实、手艺到位,工资绝对准时靠谱。
诚招真心做事、长期稳定的师傅,混日子勿扰!
工长工程师月结全职
有3年以上的施工经验,有装饰装修工程的工作经验,能吃苦耐劳,善于沟通,能做ppt相关资料及会议汇报工作。
工长
江浙沪多区域招聘工长,要求包工包料且有自己的施工团队!!!我们是发包的模式能接受的在电话沟通!!!:
1.上海市(全区域招聘)
2.江苏省(主要招在常州的工长)
3.浙江省(主要招在杭州、舟山的工长)
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
工长管道安装
上海长鑫诚招化学品管工数名500-6008+8工资月结有FRD认证招工长期有效
上海松江区1.与业主沟通品牌推广2.有沟通能力3.有经验的工长师傅
500-1000元/天
工长日结兼职
1.与业主沟通品牌推广
2.有沟通能力
3.有经验的工长师傅
工长工程师月结
要养老大副g17000,工期2-3个月,双人间,上海作业要养老大副g17000,工期2-3个月,双人间,上海作业
建筑木工1-2个月1-2人日结
上海市松江区招建筑木工点工350九个小时,能做两个月,住在工地上,有来的打我电话,电话打不通就加微信
上海奉贤区招水电、隔断、石膏板吊顶、贴砖、油漆工
300-400元/天
水电工油漆工隔断贴砖石膏板吊顶1-2人
上海市奉贤区招水电、隔断、石膏板吊顶、贴砖、油漆工(最好能来个全包的)
上海虹口区2000毫升的铝薄盒的风口机器突然指示灯不亮了,不加热了,需要修好。自带工具,修好50米。来个老
10-50元/时
灯具1-4天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
2000毫升的铝薄盒的风口机器突然指示灯不亮了,不加热了,需要修好。自带工具,修好50米。来个老手
拆除1-2人日结
上海市闵行区招专业拆除师傅2名!350元8个小时,下班结账!二把刀勿扰!捣江湖磨洋工没钱!想清楚在联系我!
上海浦东新区招水暖安装/维修,有一台设备冷凝水需要维修,需要人员在临港附近
水暖工
上海市浦东新区招水暖安装/维修,有一台设备冷凝水需要维修,需要人员在临港附近
甘肃金昌急招技术员带施工工长,高铁栅栏活,工期到上冻,需要技术管理过硬的,有意的联系,在
工长技术员
急招技术员带施工工长,高铁栅栏活,工期到上冻,需要技术管理过硬的,有意的联系,在金昌
工长
招聘工长一名,要求木工经验十年以上,熟悉各个工种流程与规范,能合理安排工作。薪资面议。工作地址在清苑。
项目管理岗(化工领域)(J11402)
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科安装项目管理
岗位职责:
1. 负责构建并优化安装项目管理体系,涵盖安装工程的制度、流程及标准化建设;
2. 统筹管理安装项目全周期工作,包括项目立项、评审、工程设计、报规报建、招标实施、施工组织、过程监管及竣工验收等环节;
3. 负责安装项目投资计划编制与执行,主导工程预算编制、招议标管理、成本管控、变更处理及合同全生命周期管理;
4. 跟踪项目进度执行情况,识别潜在风险并制定应对措施,全面监督施工现场,确保作业有序、质量达标、合规操作及安全文明施工;
5. 负责公司内部安装专业团队的组建、培训、日常管理、人员调配、绩效考核及作业协调统筹。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,工程管理、机电安装、造价管理、化学工程等相关专业背景;
2. 工作经验:具备10年以上化工领域安装项目管理经历,其中5年以上担任项目管理负责人,熟悉项目全流程运作;
3. 专业能力:熟练掌握项目从立项、设计、报批报建、招标到施工、安装、成本控制、质量管理、安全管理及验收等各阶段管理要点;
4. 经验要求:近5年内作为施工项目经理,主导完成过单项合同金额不低于1000万元的机电安装总承包项目;
5. 证书要求:具有一级注册建造师、注册造价工程师、PMP认证或高级技术职称者优先考虑。
工程经理
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专医院
工作职责:
1、贯彻执行公司总部及项目部的各项决策,达成部门既定的质量目标;
2、统筹设备从使用、维护、更新到报废全生命周期的管理,确保设备保持良好技术状态;
3、负责项目设备设施的移交与验收工作;
4、在保障安全、可靠、经济、合理的前提下,推进节能降耗相关措施;
5、组织制定各类设备的维保计划、采购计划,并推动落实实施;
6、依据运营管理工作要求,落实成本管控措施;
7、组织整理并建立设备技术档案、图纸资料,强化设备技术管理基础;
8、牵头制定设备管理、操作及维修保养相关的制度规范与技术标准,并监督执行;
9、定期组织工程部维修人员开展技术培训与体系学习,持续提升团队专业能力;
10、负责项目设备外包服务过程中的技术对接、沟通协作与协调工作;
11、完成上级领导交办的其他任务,以及职责范围内各项协调事务;
12、参与项目工程阶段的前期介入工作。
履职要求:
1. 本科及以上学历,机电一体化或暖通等相关专业,具备8年以上设施运行维护管理经验
2. 熟练掌握办公自动化软件操作
3. 具备优秀的沟通协调与团队管理能力
4. 拥有5万平米以上大型设施或物业项目管理经验,具有医院类物业管理背景者优先
5. 对设施管理(物业管理)行业具有高度热情与职业投入,抗压能力强
职位福利:五险一金、绩效奖金、通讯补助、节日福利、定期体检、14薪、周末双休、带薪年假
订单文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差食品/饮料/烟酒经验
一、岗位:订单文员2人
工作时间:早9晚6
工作内容:
1、负责客户订单沟通确认
2、订单录入ERP系统
3、及时准确回复客户信息
4、回单整理
5、协助其他同事完成订单部的工作
任职要求:
1、大专及以上学历,有能力者可适当放宽要求
2、熟悉基本办公软件,打字速度快
3、性格沉稳,做事认真仔细,责任心强
4、有较好的沟通协调能力,具有团队合作精神
薪酬福利:
1、薪酬:5000-6000,可面议
2、福利:节日津贴、五险、可提供食宿、绩效奖金
联系方式:
地址:上海市闵行区浦江镇立跃路2815号(东门)
PQE工程师-蕉城时代基地方向 (MJ038971)
1.6-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科QAQE汽车行业质量管理体系全面质量管理体系
岗位职责:
1. 制程体系搭建:主导基地内制程体系模块的建设工作,涵盖围堵机制、产线放行、产品拆解、5M1E分析、变更管控、返工返修流程、不合格品处置、问题闭环管理、CTS提升、改善措施推广、防错防呆设计、首件确认、SPC应用、设备认证、LPA执行及偏差放行等环节;
2. 过程质量管控:全面负责产品制造过程中的质量管理,统筹处理来料及制程异常;组织实施过程审核与LPA检查,识别问题并推动整改落地;开展变更风险评估,落实断点控制;主导质量事件复盘,明确责任并跟踪改善措施实施;
3. 新项目质量管理:协同项目团队完成新项目交接,组织首次产线放行,配合PQM推进项目关键节点,并主导新项目制程质量问题的协调与解决;
4. 可靠性验证支持:负责电芯与模组的ORT、PV及GB送样测试安排,监控测试进展与结果,及时进行风险预警并推动问题闭环;
5. 客户投诉响应:对接PQM及客户反馈的质量投诉,协助排查制程端潜在风险,推动风险项整改关闭;
6. 跨职能协作支持:协同各功能小组开展工作,衔接生产现场与职能部门之间的沟通,助力各类问题在产线的有效推进;
7. 标准文件维护:负责SOP(检验与首件)、VPS、LPA清单的定期更新,以及MES系统中相关文件的维护管理;
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,理工科背景,具备汽车行业过程质量管理经验者优先;
2. 知识技能:熟练掌握8D方法论;熟悉产品开发流程及质量五大工具;具备优秀的逻辑思维能力;持有Six Sigma绿带或黑带证书者优先;能熟练使用Minitab或JMP等数据分析工具;
3. 工作经验:至少3年汽车行业质量相关工作经验,其中包含2年以上锂电池行业经历;
4. 具备良好的沟通能力、抗压能力和高度的责任意识;
5. 语言能力:具备基本的英语读写能力;
6. 其他要求:思路清晰,风险敏感度高,具备较强的统筹规划与跨部门协调能力。
园林项目负责人
7000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
1,5年以上的园林景观项目施工管理经验,中别墅庭院、土建园林等相关经验优先;
2、负责审核及优化景观设计落地方案及施工图设计,把控设计效果、成本;
3、熟悉了解园林工程的硬景、软景施工流程;
4、具备丰富的专业知识及现场控制水平,出色的组织协调沟通能力,具备较强的执行力;
5、有独立主持过景观或别墅花园项目、景观提升、熟悉项目整个过程,并有丰富的现场施工组织管理和施工中人工管理经验;
6、制定工程项目整体施工计划,负责把控景观图纸进度及现场施工指导、确保设计图纸落实;
7、组织专业各阶段工程验收和竣工验收、办理相关手续、工程款回笼等。
8、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能吃苦耐劳,良好的职业道德和职业素养;
9、了解国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范
BIM项目经理
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专BIM
岗位职责
1. 负责BIM项目的整体策划、执行推进、过程监督及成果总结,保障项目高效运转与高质量交付。
2. 统筹各BIM小组的协作配合,协助部门主管处理项目管理中的相关事务。
3. 对项目中BIM模型的质量进行全程监管,确保满足项目规范及相关技术标准,并参与编制标准化文档。
4. 带领BIM团队开展工作,明确团队发展目标与实施计划,提供专业指导与资源支持。
任职要求
1. 具备建筑工程、土木工程或相近专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上本领域工作经验,具备BIM项目运作及团队组织经验。
3. 熟悉建筑行业设计与管理流程,有独立主导大型BIM建筑工程实施经历者优先考虑。
4. 技能要求:熟练掌握BIM类软件及工具,能够完成模型构建、修改与协同作业,熟知BIM技术规范与业务流程,具备模型质量把控与多方协调能力。
5. 具备优秀的团队组织与沟通协调能力,可高效统筹并引导团队成员完成任务。
6. 熟悉BIM在设计全周期中的应用,具备较强的汇报表达能力。
7. 具备良好的承压能力,能适应多元化项目环境,及时应对各类问题并提出有效解决方案。
电子元器件研发工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科变压器AutoCAD元器件设计电感器
岗位职责:
1、依据客户需求,提供产品设计与研发阶段的技术解决方案;
2、主导磁性器件样品的开发、试制及送样相关工作;
3、在磁性器件量产过程中提供必要的研发技术支撑;
4、及时跟进客户反馈,协调处理并解决客户提出的技术问题。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子类或相关理工科专业背景;
2、具备磁性器件开发经验或相关行业研发岗位经历者优先考虑;
3、具备良好的英语读写及沟通能力者优先;
4、抗压能力强,具备良好的团队协作与沟通技巧。
职位福利:年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
职位亮点:周末双休
培训及晋升体系健全
谈单 落地施工 技术质量 回款
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项装修目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:3到5年
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
日本美妆个护产品跟单专员
9000-13000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限外贸跟单日语
职位名称:化妆品&护肤品跟单员
岗位职责:
1. 熟悉日系订单品质标准,开展新工厂与新品资源的开发,对接工厂并跟进新企划项目的执行进度
2. 根据营业端提出的企划需求,匹配合适工厂资源并完成报价,协助业务人员与工厂沟通,及时回应客户关于产品方案的问题反馈,并持续追踪、推动、确认改善措施的落地情况,定期向上级汇报项目进展
3. 具备日语日常沟通能力
岗位要求:
1. 熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件
2. 具备良好的团队合作意识,时间管理能力突出,工作耐心细致且富有责任心
3. 拥有较强的沟通表达能力,性格积极乐观
工资标准:税前10000元/月(足额缴纳社保,不低缴)。
奖金2-4个月。
福利待遇:
1. 依据薪资标准,按全额基数缴纳五险一金
2. 每年提供调薪机会,以工作成果为导向,结合个人表现进行调整
企业魅力:
1. 公司在行业大环境中保持逆势快速增长,发展机会丰富,成长空间广阔,可接触多样化的优质商品及前沿专业信息与知识
2. 企业文化开放包容、氛围温暖,无论背景如何都能顺利融入,与优秀伙伴共同学习、彼此激励
3. 办公地点坐拥绝佳江景,环境舒适宜人
栏目概述
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