岗位职责： 负责鸿蒙相关业务开发 任职要求： 1.5年以上工作经验，至少1年以上Arkts开发， 2.做过鸿蒙大中型项目， 3.熟练掌握arkts。有安卓或者ios或者前端开发经历，熟悉kmp或futter框架的人员优先

职位描述 (1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维工作； (2) 独立或协同开展每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场作业； (3) 协同研发及实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档资料，并及时提交； (5) 主动与客户沟通交流，为客户开展产品知识和操作技能的培训； (6) 根据任务需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户侧设备运行状况及客户需求变化，第一时间向公司汇报； (8) 完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 (1) 学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业； (2) 工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经历者优先； (3) 技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸完成设备安装与调试；须持有低压电工操作证； (4) 素质要求：具备良好的协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级或公司统一调配； (5) 接受与客户一致的白班与中班轮换工作安排； (6) 能适应试用期内的出差及外出学习任务； (7) 需接受劳务派遣用工形式。

一、岗位职责(1) 负责厂区内公司系统的日常维护与运行保障； (2) 独立或协同完成日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁转产及库房现场管理等任务； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档的编制与提交； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术支持； (6) 根据需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户侧设备运行状况与需求变化，并向公司汇报相关信息； (8) 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格要求 (1) 统招本科及以上学历，电气、机电一体化等相关专业，具备两年以上相关工作经验者优先，须持有低压电工证（硬性要求）； (2) 熟悉常规电气控制原理，了解一般机械结构，掌握强电供电、弱电/信号原理、布线规范及电气安全知识； (3) 具备识读电路图的能力，能理解基本机械图纸，了解常用电气元器件的工作原理与应用场景，有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先； (4) 熟练操作计算机常用软件，能够熟练运用各类办公应用工具； (5) 动手能力强，具备良好的职业素养、团队协作意识，善于沟通并持续学习； (6) 工作态度端正，责任心强，能适应加班和轮班安排（非凌晨时段）； (7) 接受劳务派遣用工形式。 注： (1) 必须持有低压电工证，同时具备PLC相关能力（自动化方向为佳）； (2) 劳务派遣合同实行同工同酬，欢迎追求长期稳定发展的候选人投递，公司重视员工稳定性； (3) 额外福利：工作日享有一顿餐补

职位描述 (1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维与技术支持； (2) 独立或协同开展日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁及转产、库房管理等现场作业； (3) 协同研发与实施团队，参与新项目的开发与落地执行； (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备台账等文档资料，并及时提交归档； (5) 主动与客户对接沟通，提供产品使用培训及相关技术支持服务； (6) 根据任务需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7) 及时掌握客户现场设备运行状况与客户需求变化，快速反馈至公司； (8) 完成公司交办的其他临时性工作任务。 岗位要求 (1) 学历要求：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业； (2) 工作经验：具备两年以上机电设备或自动化系统安装、调试、维护经验者优先； (3) 技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸完成设备安装与调试；持有低压电工操作证者优先考虑； (4) 素质要求：具有良好的组织协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级及公司统一调配； (5) 接受与客户同步的白班和中班倒班工作安排； (6) 试用期内可适应出差及外出学习任务； (7) 需接受劳务派遣用工形式。

电商美工：产品修图， 会建模渲染

岗位职责： 1.负责淘宝店铺整体视觉设计，包括首页、详情页、活动页、主图、海报等页面的美工制作 2.配合运营需求，优化商品展示效果，提升点击率与转化率 3. 独立完成机械设备类目产品的图片精修、场景图合成及视频封面设计 4. 统一店铺视觉风格，维护品牌调性，确保设计符合行业审美与用户习惯 5.从事过运营、文案，高效营销节点（如618、双11）的视觉支持工作优先考虑录用 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D（加分）、剪映等设计工具 2.有淘宝/天猫平台美工经验，熟悉平台图片规范及手机端浏览逻辑 3.具备机械设备、工业品等行业设计经验者优先 4. 审美在线，具备良好的构图能力与细节把控力 5.责任心强，能适应快节奏工作，具备基础沟通与协作能力

年龄18～45 包吃包住 坐岗～商场～工厂～售楼处～停车场等岗位

【公司待遇】 1、薪资待遇： 平均工资：8000-18000 薪资综合单价：7-10元不等 配送范围：3公里以内系统自动派单，日均60-80单，上不封顶，多劳多得 2、工作时间：上午10：00-13:00 下午17:00-20:00 一天工作7小时，剩下时间自由安排 3、0元入职！！！无需交任何费用！！！ 4、入职提供电车、包吃、住宿，面试通过会就近安排站点 【任职要求】 1、会骑电车、会用智能手机 2、有无经验均可，入职会有老骑手带 3、男女均可，年龄18-59周岁

日薪319-348元/天，普陀物流冷仓高叉 物流公司高位叉车工 长白班和两班倒岗位都有，年龄18-40岁，要会开林德双伸高叉的 员工月结29元/小时 ，冷藏车间和冷库车间，有防寒服进进出出，不是一直在里面有活就干，没活可以出来休息，每天上班12小时左右，吃饭0.5小时，每月工时300以上 工作内容: 负责仓库货物的上下架 忙的时候可能帮忙捡捡货 免费工作餐和夜宵，住15元一天

岗位职责： 收银员：主要负责协助顾客自主收银机操作 分拣打包员：根据订单需求进行分拣、打包 晚班补货员：主要负责晚间进行上货、补货 通岗店员：上货补货/分拣/陈列/美食工坊/打包/收银/顾客服务 社会兼职：上货补货/分拣/顾客服务等通岗（不做美食工坊&收银） 任职要求： 年龄：18-45，学历不限 持食品健康证上岗 有线下零售（收银、分拣、陈列、打包、补货等）经验 服从各门店的安排和调动 薪资福利： 薪资：月结，时薪制 综合月薪：5000-10000 福利：员工商业险+ 排班制：上6休1，月休4天

上海普陀桃浦盒马长白班 岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货 周周可预支， 月入过万不是梦 班次： 果蔬长白班：8:00-20:00，灵活排班，上六休一 常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛 冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一 【招聘要求】 18–45周岁，识字，会用扫码枪 无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤 薪资待遇：全部计件岗位 加工小二｜小组计件，综合7500–8500 常温拣货｜个人计件，综合9000–12000 冷链分货｜个人计件，综合9000–12000， 节假日享有三倍薪资，住宿400一月（），水电均摊 面试集合：下午14:00 带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（面试候选人带件外套） 地址：普陀金达路、金迎路盒马桃浦仓

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

大专在读的工科同学看过来 宁波旭升集团招实习生，上市公司，做新能源汽车零部件，特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。 岗位方向：机加工设备操作，数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测 相关专业：数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等 薪资：实习期6000-8000左右，计件240-280元/天，可以接受两班倒 待遇：4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、免费WIFI ， 可以开实习证明 ️ 说清楚：工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。 不收费、不押证件，正规国资岗位。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

1、负责为大中型企业策划并制作发布会、企业宣传视频、工作汇报材料、项目演示内容等； 2、参与外部设计项目的提案撰写、创意讨论及个性化方案定制； 3、与策划团队紧密协作，完成创意方向的视觉化演示设计； 4、根据项目需求进行文字编排、色彩搭配、图片处理、图形创作及版式设计，并承担后续修改完善工作； 5、协助公司完成品牌推广所需的相关视觉设计支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业，具备两年以上乙方设计服务经验。 2、热爱设计、创意表达及动态视觉表现等领域。 3、为人诚信，性格积极，具备责任感和进取精神。 4、在锐普，薪资不设限，只要你有能力，公司就有实力给你足够的回报！ 5、虚位以待，就等你！

1、为大中型企业量身打造发布会、企业宣传、工作汇报、项目展示等视觉内容； 2、参与外部设计提案、创意构思及个性化方案制定； 3、与策划团队紧密协作，完成创意类演示设计任务； 4、根据需求进行文字、色彩、图像、图形的创意编排与版式设计，并负责后续调整优化； 5、协助公司完成品牌推广相关的各类设计支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计类专业背景，具备两年以上乙方设计工作经验。 2、热爱设计、创意表达及动态视觉表现等相关领域。 3、为人诚信、积极乐观，具有责任心和上进心。 4、在锐普，薪资无上限，能力有多大，回报就有多高！ 5、岗位虚席以待，期待你的加入！

1.熟练cad，ps，office等； 2.接受出差进场； 3.辅助设计师/主案制作方案，采购，审图，进场等； 4.善于沟通，表达能力强有团队精神； 5.学习能力强热爱设计工作有创新精神； 6.有相关工作经验2年左右优先考虑； 7.有一定的抗压能力； 8.有较强的构图审美能力； 地产板块 - 售楼处会所样板间方向

要求会量尺和效果图，能独立接单最好

职位描述 (1）负责厂区内我公司系统的日常维护工作； (2) 独立或协同完成每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场任务； (3）协助研发及实施团队，参与新项目的技术支持与落地执行； (4）按时完成日常信息记录、周报、月报及设备档案等相关文档，并按规范提交； (5）主动与客户沟通交流，为客户开展产品使用培训和技术指导； (6）根据需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7）及时掌握客户现场设备运行状况及客户需求变化，快速反馈至公司； (8）完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 (1)学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业。 (2）工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经验者优先。 (3）技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸开展设备安装与调试；须持有低压电工操作证。 (4）素质要求：具有良好的协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级或公司统一调配。 (5）能适应与客户相同的白班和中班倒班工作安排。 (6）可接受试用期内的出差及外出学习安排。 (7）需接受劳务派遣用工形式。

岗位职责： 1、负责各类手机及平板产品的堆叠架构评审与设计工作； 2、解决手机平板在堆叠过程中涉及的方案需求相关问题； 3、主导研发阶段堆叠类问题的处理（包括与可靠性测试、生产组装相关的堆叠问题）； 4、负责研发过程中的堆叠设计变更管理； 5、对堆叠架构设计的DVA成本进行管控并承担责任； 6、协同相关部门推进项目，保障设计方案高效落地； 7、参与堆叠相关设计规范与标准的制定及优化，确保设计合规且具备延续性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、精密仪器等工科相关专业； 2、具备3年以上堆叠或架构设计工作经验； 3、精通堆叠技术领域，掌握手机堆叠开发软件及流程，了解整机项目开发节奏； 4、熟练操作CREO、CAD等结构设计软件； 5、具有良好的沟通协调能力，能够与跨职能团队紧密协作； 6、具备复杂问题分析与解决能力，能独立完成问题诊断与方案制定。

你将负责的工作内容： •主导品牌视觉统一管理，参与全年视觉资产规划及内容标准制定； •独立负责新品系列的视觉风格设定、包装创意设计及相关延展物料开发； •参与品牌拍摄策略规划与视觉调性把控，跟进后期制作执行； •完成包装设计稿、品牌衍生品、线下宣传物料等各类视觉输出； •基于品牌调性，策划并设计公众号图文、新品发布海报等传播素材； •协同电商视觉、线下空间等团队，推进设计方案在多元场景中的落地应用； 我们希望你具备的能力： •拥有3年左右品牌或包装设计经验，有美妆行业背景者优先，长期佩戴美瞳者优先考虑； •了解包装材料特性与印刷工艺流程，具备线下项目实操经验，执行力强且审美在线； •能独立推进项目全流程，熟悉从“创意构思”到“落地执行”的完整链路，对结果负责； •具备良好沟通协调能力，可高效联动跨职能团队； •关注潮流趋势，热爱美学探索，具有主动表达观点与提出创意提案的意愿 你将获得 •专业被尊重且协作紧密的团队环境 •全程参与品牌视觉体系搭建：深度介入产品从立项到上市的全周期设计实践 •快速成长机会：覆盖品牌、产品、电商、内容等多维度的设计视野积累

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 1. 主要承担品牌电商店铺的视觉设计任务，涵盖首页、详情页、活动专题页、二级页面等的设计与优化 2. 负责海报、推广图、商品主图等内容的视觉设计、迭代更新及效果提升 3. 基于主视觉风格进行延展设计，输出符合运营推广需求的各类视觉素材 4. 完成上级交办的其他相关设计工作 任职要求： 1. 具备2年以上电商平台设计经验，有美妆类目设计背景者优先考虑 2. 有过独立主导或负责设计项目的能力和经历 3. 广告、美术、视觉传达等相关专业背景 4. 精通PS、AI等设计工具，具备一定的图像处理与修图技能 5. 审美能力突出，富有创意意识，擅长版式布局与色彩运用 6. 工作态度积极，具备进取心，能主动提出设计思路与解决方案 7. 具备良好的沟通协调能力、责任心以及团队协作意识 加分项：具备手绘、C4D建模、动效制作或视频剪辑技能

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-07 1.创意全流程掌控：深入理解项目需求，围绕KV视觉呈现、H5互动设计、视频创意构思等方向，快速产出符合客户目标与项目定位的创意策略，并主导执行落地；全程监督设计品质，确保视觉表达精准体现客户需求核心。 2.团队协作与项目推进：依托丰富的团队协作经验，合理调配资源，科学安排任务分工，推动项目有序开展，保障交付进度与成果质量。 3.专业能力聚焦：具备扎实的空间设计理论基础，主导商业美陈规划、橱窗展示设计及艺术装置创作，贯穿从概念方案到现场实施的完整流程。 4.优先考虑条件：有休闲运动类品牌DP点布局、橱窗创意策划、快闪空间搭建经历者优先；擅长线下营销活动配套道具设计及视觉系统延展方案制定者更受青睐。 岗位要求： 1.专业与学历：美术学、平面设计、广告传播等相关专业背景，大专及以上学位，掌握系统的专业理论知识。 2.经验要求：1-3年设计领域从业经历，具有商业广告创意实操经验；拥有4A广告公司或艺术类机构工作背景者优先考虑。 3.专业技能 4.思维条理清晰，具备较强的项目解读能力、良好的绘画基础与色彩把控能力，善于将创意概念转化为高质量平面视觉作品。 5.精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具；具备手绘功底或使用AIGC辅助设计软件经验者可加分。 职业素养：责任心强，工作积极主动，能承受较高强度的工作压力；具备优秀的沟通协调与团队合作意识，能够高效协同团队完成任务。 加分项 有以下行业经验：广告/公关/会展

美工设计师/电商设计师 1、审美好，会搭景，懂构图 2、有较强的设计功底 任职要求 1、精通PS或AI 2、审美能力

岗位内容： 1.负责公司形象的平面设计、logo设计、微信公众号设计、app设计等相关工作； 2.设计和制作海报、DM单页、手册、展板等营销宣传资料； 3.参与配合相关部门完成各类需求设计、提供平面设计创意及技术支持； 4.有建模能力者更佳。 任职要求： 1.熟练掌握设计软件，如Ps、Ai、c4d、sketch等，能熟练搭配使用AI智能软件，能够独立完成设计任务； 2.具备较好的设计创意及审美能力，对设计趋势和细节敏感，善于将设计语言与商业逻辑相结合； 3.具备较强的沟通协调能力和工作责任心，能够承受一定的工作压力，优先考虑有团队合作经验。

岗位内容： 1.负责公司形象的平面设计、logo设计、微信公众号设计、app设计等相关工作； 2.设计和制作海报、DM单页、手册、展板等营销宣传资料； 3.参与配合相关部门完成各类需求设计、提供平面设计创意及技术支持。 任职要求： 1.熟练掌握设计软件，如Ps、Ai、c4d、sketch等，能熟练搭配使用AI智能软件，能够独立完成设计任务； 2.具备较好的设计创意及审美能力，对设计趋势和细节敏感，善于将设计语言与商业逻辑相结合； 3.具备较强的沟通协调能力和工作责任心，能够承受一定的工作压力，优先考虑有团队合作经验。

岗位内容： 1.负责公司形象的平面设计、logo设计、微信公众号设计、app设计等相关工作； 2.设计和制作海报、DM单页、手册、展板等营销宣传资料； 3.参与配合相关部门完成各类需求设计、提供平面设计创意及技术支持； 4.有建模能力者更佳。 任职要求： 1.熟练掌握设计软件，如Ps、Ai、c4d、sketch等，能熟练搭配使用AI智能软件，能够独立完成设计任务； 2.具备较好的设计创意及审美能力，对设计趋势和细节敏感，善于将设计语言与商业逻辑相结合； 3.具备较强的沟通协调能力和工作责任心，能够承受一定的工作压力，优先考虑有团队合作经验。

1、根据室内设计方案要求进行软装方案设计； 2、根据方案设计要求对软装清单，采买、搭配及现场布置； 3、工作对相关设计素材进行收集整理归档。 任职资格： 1、本科及以上学历，室内设计、美术、环艺类相关专业毕业； 2、有想象力和创造力，做事专注，对室内家居布置充满热情；对色彩、流行趋势具有强烈的敏感度和较高的审美能力;有良好的艺术修养、专业知识，有较强的调控和督导能力; 3、具有较强的独立设计能力、创意能力、沟通能力、执行能力和团队协作能力。