负责仓库货物拣货，放在平板拖车上，并核对

凌晨分拣然后送货，司机最好是带车送货！有意向直接联系我

1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作 2、负责入库货物的摆放，做到合理整齐

福州全市就近分配：班次可选（白班、晚班、夜班），长期、短期都招 白班19元/小时，夜班22元/小时，一周6天班，自选班次 工作内容：负责连锁线上超市网上订单拣货、打包，工作好上手，有人带

1.蔬菜瓜果分拣 工作内容：恒温库内对蔬菜进行分拣称重打包贴签 工作时间：时间灵活，可带手机，14-1点 岗位要求：20-55周岁，身体健康，吃苦耐劳，要良民。 工资待遇：计时+全勤200+绩效300，稳定月收入6200+ 月休四天，15号发薪资，可以自己安排，提前沟通。不包吃住的不接受的勿扰。

要求：男女不限，18-53岁，无案底认识字，身体健康 工作内容：主要负责蔬菜生鲜分拣 上班时间：22.30-03.00 23：00-03.30 工资：25/小时 月结 或（22/小时 日结）

福清新厂 男女不限 不体检 包吃包住 过来可以先看车间确定能做在办入职 ​薪资7000-8000 ​入职缴纳五险一金 16-50岁 可日结 人走帐清

福州蔬菜加工员招聘： 1、年龄20-55周岁，吃苦耐劳 2、上班时间：14点-1点 3、工作内容：蔬菜加工打包，所有蔬菜都有 4、工作环境：全年恒温库，环境非常适合 5、基础时薪：20/H,全勤200，绩效300，综合时薪21.9元/h 月休四天

负责超市线上订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：19元/小时 时间：时间段可选 晚班：15:00-21:30 夜班：23:30-8:00 24元/小时，（夜班效率考核150件/小时，当月不达标按22元/小时） 无纹身，无犯罪记录，不包吃住，年龄18~45，不限经验，做事稳定，月休4天 ，20号 发放工资

根据单子配货，保证正确率，上班时间是15：00-21：00 工资面谈哈

现在就要，开荒保洁8小时220元。

福州市仓山区招工地小工/杂工

铝合金门窗安装公司诚招安装工人，想招大工。工资48起，每周工作55-60小时左右，工地地址就在 macquarie 大学地铁站旁边 ，同事友善和睦，工作氛围快乐轻松，福利优厚，欢迎加入。联系电话: z

福州市台江区招水电

福州市闽侯县招熟练不锈钢卡压管师傅。

年已过，想来中通快递的，年后初八可以办理入职，挑战高薪！！！！ 中通招聘 岗位居多 来了有师傅带 不要担心不会干 年龄：20-52周岁，73年以下 年龄：20-47周岁，78年以下 上班时间 白班：6：30—15：30 夜班：18：30—6：30 主要工种： 拉件看狂扫，进港拉件，扫描，装车 薪资福利待遇： 底薪2700➕计件工资 个人计件 多干多得 工人到手工资6000—8000 到手工资6000—7000 供吃供住没有任何 入职给交法定五险 年终奖 工龄工资 亲情1➕1 优秀员工 节假日有福利 休闲娱乐，项目多 公司地址： 范家屯镇电商中心 《中通快递产业园》 《范家屯高速口》 （本招聘长年有效） 保存好，以备不时之需！ 招聘微电☎：

同安快递分拣上下架日结 18-50岁，识字，男女不限 上下架，合单：19元/小时 大件岗位：20元/小时 装柜岗位：22元/小时 ，后面每天日结100元 剩余部分次月15号发放 综合月薪7000＋（根据岗位）

招打快递小时工五名，要手脚麻利的，装毛绒小公仔，15一小时，现在就能来的联系 位置在燕都市场附近 +

招聘 1⃣集包工2⃣分拣工 3⃣扫描工4⃣拉货司机 5⃣装卸工6⃣客服 客服联系电话

万昌物流园多多买菜招聘 夜班分拣员5-6K，下午4点到2点半，18-42周岁 夜班码托员5-6K，下午4点到2点半，18-55周岁 月休4天，免费宿舍4人间，每月15号发薪 工作地点：云州区万昌物流园 欢迎致电咨询☎

岗位名称：仓库操作员（平潭金井仓） 岗位要求：1. 中专及以上学历，物流仓储类相关专业优先；2. 1年以上仓库实际操作经验，在医药仓库工作经验者优先；3. 熟悉仓库进出货、盘点操作流程，熟悉电脑操作，懂WMS、ERP操作。 薪资待遇：月薪4500-6000元。

岗位职责： 1、全面负责物流部门的日常运营，涵盖仓储、运输、配送、资源统筹及车辆调度等环节； 2、组织制定并落实仓储物流工作计划，定期对物流运作方案进行复盘与优化； 3、推动物流体系管理制度与岗位职责的落地执行，确保标准化运作； 4、优化配送与仓储成本结构，提升物资流转效率，减少库存损耗； 5、编制并管控部门物流及相关管理费用支出； 6、统筹团队人员管理，包括绩效考核、人才培养与团队能力建设。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链、财务或相关管理类专业优先； 2、具备5年以上大中型快消企业物流管理经验，有食品、生鲜行业背景者更佳； 3、拥有扎实的仓储与运输实操经验，可独立主导仓储物流体系规划及资源整合； 4、精通快消品物流运作流程，具备较强的流程梳理与执行能力； 5、熟练掌握ERP系统及物流信息化管理工具，并具实际应用经验。

招聘：配货员 地点：闽侯县智慧大道1号天美电子产业园 薪资：200元/天 ，年龄40周岁以下 要求/内容：主要负责协助配货，分拣各类牛奶奶制品，有专职搬运。 工作时间:下午三点到下午八点（每天五小时左右），做一天休一天。

兼职： 白班：19元/小时 夜班：24元/小时 全职（需要从兼职转）： 底薪4500+绩效500-2000+加班费按兼职时薪算月综合6000~8000 上六休一，周末/节日需出勤 【工作内容】： 白班：根据线上订单进行分拣、打包，以及协助商品上架卫生等工作安排。 夜班：商品到货点好数上架商品，需要来回进出冻库！ （有效率要求） 【要求】：18~40岁，服从安排，能吃苦。 【上班时间】： 早班：6:00-12:00 晚班：15:00-21:30 夜班：23:30-8:00 （班次时间不同地区不一样！！！） 福州各大地区目前都要人！！先到先得 月结工资，每月20号发上个月的

1、岗位描述： 本岗位属于物流集团管理培训生项目，由集团高层直接带教，培养周期共计12个月。前6个月将在仓储、运营、营销、客服等核心业务部门轮岗实践，第7个月组织转正定岗评估；通过定岗后进入后续6个月的深化培养阶段，一年期满开展年度综合考核。依据考核表现并结合集团经营发展与人才布局需求，表现优异者将获得晋升机会，并纳入全国范围内的岗位调配任用序列；未达晋升标准者将转为常规职能岗位。 2、任职资格： 大专及以上学历，专业不限；须具备全国调动的接受意愿，试用期阶段安排在福州总部或广州分拨中心进行培养，转正定岗后可能分配至福建、广东等地及其他全国业务覆盖区域。 3、薪资待遇：5000-7000元/月。

头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一 【工作职责】 1、开拓并维护潜在客户资源，主动对接客户开展业务沟通，完成签约及后续服务跟进（客户群体：亚马逊卖家、传统外贸工贸一体企业等）； 2、挖掘客户真实需求与合作意向，清晰传达产品核心优势与差异化特点； 3、整理客户信息并建立资料档案，按时提交各类销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【任职要求】 1、性格外向积极，具备公关经验或大客户面对面销售背景者优先； 2、热爱销售岗位，反应灵敏且表达能力强； 3、拥有出色的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识； 4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标； 5、熟悉跨境电商生态资源或有跨境物流从业经历者更佳。 福利与发展： 【入职关怀】：新人礼包+导师带教+系统培训 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定节假日+节日礼遇 【快乐成长】：学习基金+外派进修+定期团建活动 【健康生活】：羽毛球/篮球/跑步/KTV等兴趣社团 【职业发展】：完善培训体系+专业与管理双通道晋升路径 【公司背景】 1、行业前景：属于可持续发展的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定； 2、公司行业优势：九方通逊2015年成立于深圳，深耕于2010年，是国内首批专注于跨境电商卖家服务的物流供应商。全面覆盖亚马逊各大站点，自建海外仓与卡派运输网络，获亚马逊官方SPN认证，为Send承运人，在FBA头程领域位居第一梯队，掌握一手渠道资源，时效稳定，配备自主研发团队，独立开发ERP系统并对外租赁； 3、公司团队：国内外分支机构超30家，整体规模约1000人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围融洽，实行扁平化管理模式； 4、发展及培训体系：新人培训（资深导师一对一指导）—职业能力进阶—干部培养—多元课程支持，每年两次人才评估，提供清晰的职业发展规划与晋升机制。

一、福利待遇： 1、7500有责底薪+提成 2、试用期满考核通过转正 3、经验不限，新手快速入门 4、接轨互联网，收益无封顶 5、无需出差，办公室内手机操作即可 6、无需自行拓客，资源持续供给 7、基本不加班（除特殊培训外） 二、任务要求： 1、具备良好的沟通与学习能力 2、踏实肯干，具有吃苦耐劳精神 3、具备一定的事务处理能力 4、需具备恒心、静心、耐心、责任心和细致态度 5、积极进取，勇于挑战，收入上不封顶

1、掌握国内大宗干/散货租船市场动态，具备一定的市场拓展能力与谈判技巧，对行业发展趋势有清晰认知； 2、精通租船揽货业务的洽谈流程、合同条款拟定、合同履行及操作中的协调工作； 3、了解船舶运营全流程及相关行业惯例，熟悉沿海水运法规与海商法律规范； 4、沟通表达顺畅，具备较强的客户服务意识和良好的人际互动能力； 5、具备团队合作精神，工作踏实肯干，能适应一定强度的工作节奏，身体状况良好； 6、熟练使用常用办公软件，具备较强的商务邮件撰写能力。 任职要求： 1、航运管理、交通运输、海商法或船舶驾驶等相关专业本科及以上学历，毕业于海运类院校，通过英语六级； 2、具有3年以上船公司、Operator公司或经纪公司相关从业经历； 3、熟悉国内干/散货租船市场环境，拥有一定船东资源基础。

岗位职责： 1、负责营业网点日常物流运营，涵盖人员调度、车辆管理及货物处理等工作； 2、开展网点周边区域物流市场开发，积极拓展新客户资源； 3、维护签约客户关系，并持续跟进潜在意向客户群体； 4、协调公司上下游业务对接，确保信息畅通与高效协作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备2年以上物流仓储现场工作经验，有同类管理岗位经验者优先； 2、大专及以上学历，物流、供应链或运输相关专业优先考虑； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，独立解决问题能力强，抗压能力佳

一、车辆管理 1. 负责车队所有车辆日常调度、排班、派车，保障用车需求。 2. 监督车辆保养、维修、年检、保险，确保车况良好、合规上路。 3. 做好车辆台账：油耗、里程、维修记录、违章记录。 4. 负责车辆清洁、安全检查，杜绝带病出车。 二、驾驶员管理 1. 负责司机考勤、纪律、工作安排与日常管理。 2. 监督司机遵守交通规则，杜绝酒驾、超速、疲劳驾驶、违章。 3. 组织司机安全培训、技能培训、应急演练。 4. 处理司机投诉、纠纷，做好团队沟通。 三、安全与运营 1. 落实行车安全制度，预防交通事故。 2. 处理交通事故、违章、理赔等事宜。 3. 控制运营成本：油耗、维修、停车费、过路费等。 4. 保障运输/配送任务准时、安全、高效完成。 四、沟通与汇报 1. 向上级汇报车队运营、安全、成本、异常情况。 2. 协调用车部门，做好服务与对接。 3. 完成上级安排的其他车队管理工作。