1. 岗位职责：负责园区/场地绿植、草坪、花木的日常养护、修剪、浇水、除草、施肥等工作。 2. 任职要求：65周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有绿化养护经验者优先。 3. 工作时间：每天8小时，每月休息4天。 4. 薪资待遇：工资面议，待遇从优。

江西南昌南昌县新昌电厂招聘 地址：南昌市樵舍镇新昌电厂 电话：吴士: 工时：7:30-17:10 厂区岗位 1. 保洁50人：18-60岁4000元，18-55岁3000元 绿化工3人：18-60岁4000元 3. 前台3人：18-45岁，，3000-3500元，需面试 4. 水电工1人：18-60岁，有电工证，3年以上经验，4500元 5. 洒水司机1人：18-60岁，B证及以上，3年驾龄，4000元 培训中心 1. 客房领班1人：18-50岁，4000元，需面试 2. 前台接待2人：18-35岁，3000-3500元，需面试 3. 客房保洁5人：18-50岁，3000元 以上岗位均可提供住宿，七里岗，樵舍镇长驻人员优先入职。

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南昌市南昌县招工地小工/杂工，50岁以内，工资200元一天

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南昌市南昌县招一批除草打草的专业队伍。主要工作内容是河道两侧的除草打草。按标准清理。捡捡垃圾。工期一年为一个周期。需要七个人。包中餐。可包住宿。团队优先。从谢埠开始塘南到红旗到滁槎环线。年龄 65 岁以内。能使用打草机优先。工资 150 一天。

岗位职责： 1.负责南昌市红谷滩区园林绿地的日常养护，包括修剪、除草、浇水、施肥及病虫害防治 2.定期巡查绿化设施，及时补植缺株、更换枯死苗木，保障景观效果与植物健康 3. 配合季节性工作，开展春季补种、夏季抗旱、秋季清园及冬季防寒等专项养护任务 4.维护养护工具及设备，确保安全规范使用，做好作业区域清洁与安全管理 5.协助完成上级交办的临时性绿化提升或应急保障任务 任职要求： 1.园林养护相关工作经验不限，有市政或公园养护经验者优先 2. 具备基础植物识别能力及常见病虫害判断常识 3.身体健康，能适应户外作业，吃苦耐劳，责任心强 4. 最低学历不限，具备中专/技校及以上园林、农林类专业背景者更佳 5.遵守作业规范，服从管理，具备良好沟通与团队协作意识

我们是做电缆敷设工程的需要吃苦耐劳偷奸耍滑的不要明年过完年开始干活干活地点不确定全国各地到处跑

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平谦工业地产开发有限公司 招聘： 1、绿化保洁员1名 薪资：4100元/月， 要求：55岁以下，身体健康，无不良嗜好；，能吃苦耐劳，具有良好的服务意识，服从上级安排。 工作职责：负责园区保洁及绿化工作 以上岗位公司福利：工龄奖、高温补贴300元/每月（6月-10月）、入职购买社保、公积金；带薪年假，年终双薪，月休4天，节假日休； 联系方式：钟小姐（同步） 工作地址：鼎湖区永安镇平谦工业园

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弱电学徒工招聘信息 公司简介 本公司专业从事弱电工程施工与运维业务，涵盖安防监控、综合布线、楼宇对讲、门禁考勤、网络工程、智能化系统安装调试等领域，项目覆盖商业综合体、住宅小区、办公写字楼、学校医院等各类场所。公司拥有专业的技术团队和丰富的项目经验，注重人才培养，现因业务拓展需要，面向社会招聘弱电学徒工多名，欢迎有志于从事弱电行业的青年加入，共同成长！ 岗位职责 1. 跟随资深技术师傅学习弱电系统基础知识，熟悉安防监控、综合布线、门禁、楼宇对讲等弱电设备的安装、调试与维护流程。 2. 协助师傅完成施工现场的线缆铺设、设备接线、点位安装、线路测试等基础工作。 3. 学习看懂弱电施工图纸，掌握施工规范和安全操作流程，严格按照施工标准完成辅助施工任务。 4. 负责施工现场工具、材料的整理、保管与清点，保持施工场地整洁规范。 5. 配合团队完成项目收尾、售后维护等相关工作，主动学习行业新技术、新设备，提升专业技能。 6. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，积极完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 年龄18-30岁，学历不限，有无经验均可，应届毕业生、退伍军人优先考虑。 2. 热爱弱电工程行业，愿意从基层做起，吃苦耐劳，做事踏实认真，具备较强的学习能力和动手能力。 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应施工现场工作环境，可接受短期出差或驻场施工。 4. 具备基本的沟通表达能力，责任心强，工作积极主动，有团队合作精神，服从管理安排。 5. 持有电工证、登高证等相关证件者，或有弱电、安防、装修施工相关经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：试用期薪资3000-4000元，转正后根据技能掌握程度调整薪资，综合薪资4000-6000元，技能熟练后薪资上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：签订正式劳动合同，缴纳意外险，；提供免费住宿、餐补、交通补贴、加班补贴。 3. 技能培训：公司提供免费专业技能培训，由资深师傅一对一带教，快速掌握弱电核心技术，学成可晋升技术工程师、项目经理，职业发展空间广阔。 4. 其他福利：节日福利、生日福利、团建活动、带薪年假，，工作表现优异者可获得额外奖励。 职业发展 学徒→初级技术员→中级技术员→高级技术工程师→施工组长→项目经理，公司提供清晰的晋升通道，重视员工能力提升，助力员工在弱电行业长期发展，成为专业技术人才。 应聘方式 1. 联系电话：[填写联系电话]，联系人：[填写联系人姓名] 2. 工作地址：[填写公司/工作地点] 3. 应聘流程：电话咨询→简历投递→面试→岗前培训→正式入职 4. 简历投递邮箱：[填写邮箱地址]（邮件主题注明：弱电学徒+姓名） 我们期待踏实肯干、热爱学习的你加入，与公司一同成长，在弱电行业实现自身价值！