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杭州西湖区招工长/工程师
工长
杭州市西湖区招工长/工程师
杭州上城区金牌橱柜招工长/工程师(家装工长)合伙人
1-1.5万/月
工长全职
金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长,家装项目经理/合伙人
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
浙江杭州招聘工程师,薪资为8000-12000元,要求精通C语言。
8千-1.2万/月
工长工程师月结
招聘工程师,薪资为8000-12000元,要求精通C语言。
杭州
10月2日 16:23拨打电话
工长
杭州市临平区招工长/工程师 岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范 3. 协调各工种配合,解决现场技术问题与突发状况 4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 5. 监督材料使用与成本控制,保障项目合规高效交付 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2.熟悉建筑工程施工流程及国家/行业技术标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应现场工作环境,责任心强、执行力高 5.有驾照,需要带工人干活。
工程师
工长工程师
三维重建解决方案
杭州淳安县招工长/工程师现浇地面来一个小班组
1-1.1万/月
工长
杭州淳安招工长/工程师 现浇地面 来一个小班组
杭州临平区招工长/工程师
工长
杭州市临平区招工长/工程师
杭州临平区招工长/工程师,小区(公共区域)装修,负责现场一线
工长工程师工长
杭州市临平区招工长/工程师,小区(公共区域)装修,负责现场一线
杭州临平区招工长/工程师
工长
杭州市临平区招工长/工程师
招有证焊工、普工包住焊接风管待遇好
8-9千/月
焊接长期3-5人月结包工二把刀勿扰焊工证
有应急管理部门颁发的证书 .50岁以下,吃苦耐劳,手脚利索 .包住,可接受学徒 能适应节奏,
饮料厂免费培训包吃五险五险一金包住20人以上日结
薪资待遇一个月9000(上六休一) 工作时间8:00-20:00 上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元
地推销售专员
5千-1万/月
地推免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职兼职销售岗客户开发商户合作互联网/科技销售工作经验地推经验
职位详情 行业经验者优先! 兼职岗 不坐班!! 岗位职责: 1.负责我们的私域项目在指定区域内开展地面推广活动,提升项目知名度和销量; 通过地推、陌拜、扫楼等方式开发企业客户,包括但不限于CBD写字楼、酒店、自助棋牌室、超市、美容医疗机构等场景; 2.积极与客户沟通,介绍项目特点,促进项目销售; 3.维护客户关系,建立长期的销售网络。 4.收集市场反馈,为项目改进和市场策略调整提供依据; 任职要求: 1.具备地推或商务拓展相关经验,有较强的市场开拓能; 2.能接受户外地推,吃苦耐劳,擅长面对面与人沟通,有大健康、美业、会销、社区拓客、销售外勤经验优先; 3.执行力强,能完成拓客邀约指标,表格登记; 4.积极主动,具有较强的市场开拓能力和抗压能力; 薪资组成:底薪+提成 招聘范围:整个杭州市,不限地址
杭州钱塘区招油漆工
300-400元/天
油漆工15-30天1-2人月结点工
杭州市钱塘区招油漆工
杭州 钱塘区
10月6日 16:34拨打电话
杭州钱塘区招弱电大工,小工
250-350元/天
电工小工弱电工3-6个月3-5人月结点工技术好
杭州钱塘招弱电大工,小工
杭州 钱塘区
10月6日 16:34拨打电话
工长工程师
招聘成手替班人员一名,工期约半个月,薪资350元。 岗位职责: 1. 完成工作后先自行检查,该修改的地方及时修改,再交付验收。 2. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。 3. 配合监理和业主检查,进行整改,整改完成后再次验收。
松原
10月6日 16:26拨打电话
工长工程师
沌口地区招聘夜班顶班人员,工作时间为明晚开始,持续约一个星期。岗位职责包括:如实汇报进度、质量和要料情况;跟进验收整改直至闭环;遵守纪律,不违章操作;班前检查车况和防护措施,班后停好车辆并收好料具;参加班前会,明确当天工作内容和注意事项;与同事协作,完成交办的任务。
武汉
10月6日 15:57拨打电话
西安雁塔区招工长/工程师(装修工长)
7千-1万/月
装修工长工长
西安市雁塔区招工长/工程师(装修工长)
工长月结全职
1.负责农村自建房及旧房改造项目施工管理,统筹协调人、材、机等资源,确保工程进度与质量 2.熟练应用砖混结构、框架结构、剪力墙结构、现浇结构及旧房改造翻新等工艺技术 3. 对施工全过程进行盯班及技术交底、质量检查与安全监督,及时发现并解决现场技术问题 4. 配合业主沟通需求,处理施工变更及现场签证 任职要求: 1. 具备工长或土建类相关岗位实操经验,熟悉农村自建房全流程施工管理,并能和业主无障碍沟通。 2.熟练掌握各类常见住宅结构特点及施工要点,能独立完成技术指导与问题处置 3.持有交通工具 4.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识 5. 学历不限,有相关施工员证、安全员证者优先
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
管道工长
1-1.2万/月
管道安装1-2人
负责公司项目管道(液体过滤设备产品)的安装及工人管理,懂整体的管理安装
水利工程师3-5年本科智慧水利水利报告编制经验有水利工程师经验水利设计院经验
一、招聘需求: 1、本科及以上学历,水利、电气、自动化、计算机等相关专业; 2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经验; 3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用; 4、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力及技术文档编写能力; 5、入职时需提供近三个月内的个人体检报告。 二、岗位描述: 1、承担数字化类项目的需求调研、分析及引导工作; 2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制; 3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写; 4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务; 三、公司简介: 公司主营水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时,公司积极推进多跨场景应用布局,覆盖数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化生态体系。 公司坚持科技创新为核心驱动力,获评省级科技型中小企业,已通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年生产总值超5000万元,业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成项目交付50余个。 公司拥有一支高水平的专业技术团队,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,兼具丰富的项目落地能力和持续创新能力。团队秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的理念,持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。 四、福利待遇: 1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日规定,周末双休(节假日期间不调休); 2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益; 3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡); 4、每年至少安排一次国内外团队旅游。
水利工程师本科
1、对项目现场进行踏勘、收集资料、数据整理编制水资源、行洪、水土保持方案报告,验收报告监测报告等: 2、熟悉国家产业政策、水土保持法等法律法规及相关的技术规范: 3、结合公司技术要求提供相应现场、专家评审工作等技术支持; 4、熟练掌握水保报告编制的重点,能独立完成报告编制工作: 5、负责报告评审以及报批工作。 任职要求: 1、3年以上同岗位工作经验: 2、熟悉行业法律法规,清楚各环节工作流程能独立编制报告: 3、认可公司企业文化,为人正直、踏实、责任感强,并能适应内出差。
其他路桥隧人员工地小工/杂工其他工程司机
杭州招聘高速养护工。带队的一名,耙子工两名,调平的一名,铁锹工三名,要求懂技术,能吃苦会干的人员。谈好20号出发。联系方式,
杭州
9月26日 12:31拨打电话
公路
浙江丽水高速公路两车道需要挂布的人需要弹线,50米一个洞室,有想去的联系老板,价格自己谈,要求比较严格
杭州 上城区 城东
8月9日 10:44拨打电话
公路养护日结
公路养护日结酱油活招聘,年龄要求18-45岁,名额有限。工作内容主要为洒水、贴标、打杂等简单任务,工作约6小时,薪资130元,日结,可携带手机、、打火机。提供车接车送服务。有意者请于20:30到店里集合报名。
杭州
10月2日 08:42拨打电话
水利工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责生产建设项目水土保持方案、监测、监督检查、验收等水土保持相关咨询服务工作; 2. 负责项目资料收集、外业现场勘察等工作; 3. 依照技术规范、要求编制报告,并独立完成项目的技术评审、报批及存档工作; 4. 负责项目相关方的沟通与协调,对项目中各个工作阶段的进度和质量负责; 5. 依照项目合同和项目进度,及时申请、跟踪项目支付。 【岗位要求】 1. 水土保持、水利水电等相关专业本科及以上学历...
工长月结
招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责班组施工管理工作。薪资为6300-8000元/月,可预支工资。
杭州
9月27日 18:37拨打电话
其他路桥隧5-14天
浙江杭州崇贤沾桥招聘订班人员,29号开始,4号到岗,需持有相关证件,年龄50岁以下,薪资150元一天。
杭州
9月29日 08:24拨打电话
浙江杭州临平区良渚需要干点工的师傅,修路市政工程,需要找活的可以聊聊管三顿吃
修路
浙江杭州良渚需要干点工的师傅,修路市政工程,需要找活的可以聊聊管三顿吃
杭州 临平区 南苑
8月9日 14:12拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供杭州道路工程师人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘杭州其他路桥隧人员相关人才。作为其他路桥隧人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他路桥隧人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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